一、招聘范圍、人數(shù)和報考條件

(一)招聘范圍。本次招聘面向全日制大專以上英語教育專業(yè)高校畢業(yè)生。

(二)招聘人數(shù)。本次招聘英語教育專業(yè)幼師1名。

(三)報考條件。應聘者必須具備以下條件：

1、遵守中華人民共和國憲法和法律;

2、具備良好的品行和職業(yè)道德;

3、全日制�？萍捌湟陨蠈W歷英語教育專業(yè)畢業(yè)生;

4、年齡30周歲以下(1982年5月1日以后出生);

5、適應崗位要求的身體、心理條件;

6、符合計劃生育政策規(guī)定;

7、涉嫌違法違紀，正在接受審查尚未作出結(jié)論的，或其他不符合事業(yè)單位招聘條件的人員，不接受其報名。

二、相關(guān)待遇

被聘人員為事業(yè)單位正式在編人員，享受現(xiàn)行事業(yè)單位工作人員工資福利和招聘單位相關(guān)福利待遇，試用期一年。

三、招聘方式

本次招聘采取面試、考核形式。

四、報名

(一)報名時間、地點。

報名時間：報名時間：2012年5月21日至23日(每天上午8:30-12:00，下午:2:00-5：30)，報名截止時間5月23日下午5:30。報名地點：揭陽市教育局人事科(608)。

(二)報名要求。報名采取現(xiàn)場報名方式，應聘人員到場填寫《揭陽市事業(yè)單位招聘人員報名表》，并提交下列材料：

1、《揭陽市事業(yè)單位招聘人員報名表》(貼相片);

2、畢業(yè)證書;

3、高校畢業(yè)生就業(yè)報到證;

4、資格證書(教師資格證);

5、身份證;

提交的證書、證明材料均須原件及復印件，待查驗后退回原件。

五、面試

面試由市教育局和用人單位組織，市人力資源和社會保障局監(jiān)督。面試主要了解應聘人員的專業(yè)知識、教育教學能力、表達能力、分析能力和言行、舉止及英語表演能力等方面情況，面試時間、地點另行通知。

(一)組成面試評委小組

由市教育局抽調(diào)5名專家組成面試評委小組。

(二)組織面試

1、說課

由應聘人員以大班幼兒一節(jié)英語教育活動為內(nèi)容進行說課，然后回答面試評委提出的教育教學方面的問題，時間為15分鐘。

2、藝術(shù)展示和英語表演，時間5分鐘。

3、面試評分

每位評委根據(jù)應聘人員的說課、回答問題情況，藝術(shù)展示和英語表演情況，獨立評分，去掉一個最高分和一個最低分之后，剩下3位評委評分分數(shù)總和的平均分作為面試成績，面試成績按百分制計算，60分為合格分數(shù)。

面試結(jié)束后，進行評分、統(tǒng)分并向應聘者宣布面試成績。

(三)確定擬聘人選

根據(jù)面試成績從高分到低分的順序，按1:1的比例在面試成績合格人員中確定擬聘人選，報市人社局核準。

六、體檢和考核

(一)體檢。市教育局組織擬聘對象進行體檢。體檢按《廣東省教師資格申請人員體格檢查標準》執(zhí)行。

(二)考核。市教育局對體檢合格的擬聘對象進行考核，考核對象須提供《計劃生育證明書》。考核主要通過審查檔案進行，重點審查檔案的完整性、合法性和對應聘人員的評價記錄，核實應聘資格條件的真實性，考察應聘者的政治思想道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、遵紀守法及學習成績等情況。經(jīng)考核，有違法違規(guī)等不良記錄、不符合招聘要求或畢業(yè)生就業(yè)安置政策的，不予聘用。

七、遞補

體檢或考核不合格，或自愿放棄聘用的，則按成績從高分到低分的順序，從面試成績合格人員中依次遞補。

八、錄取與聘用

(一)錄取核準。市教育局根據(jù)面試、體檢、考核等情況確定擬聘用人員，報市人力資源和社會保障局審核批準。

(二)聘用。按有關(guān)規(guī)定辦理聘用手續(xù)。

聯(lián)系電話：8724407。

揭 陽 市 教 育 局

2012年5月10日