1.綜合素質(zhì)考評(píng):根據(jù)符合條件報(bào)考對(duì)象的就讀學(xué)校、學(xué)歷層次、學(xué)業(yè)成績(jī)、技能特長(zhǎng)、榮譽(yù)獲獎(jiǎng)以及在校綜合表現(xiàn)進(jìn)行綜合素質(zhì)考評(píng),按照一定比例擇優(yōu)通知考生參加面試考核。綜合素質(zhì)考評(píng)滿分為100分,具體考評(píng)內(nèi)容見(jiàn)附件2。
2.面試考核:將分別在哈爾濱師范大學(xué)和浙江師范大學(xué)校園內(nèi)組織面試。面試考核分組進(jìn)行,由評(píng)委進(jìn)行量化打分,滿分為100分,合格分為60分。面試具體時(shí)間、地點(diǎn)另行短信通知。
根據(jù)總成績(jī)分學(xué)科從高分到低分(總成績(jī)=綜合素質(zhì)考評(píng)×40%+面試×60%),按照招聘計(jì)劃數(shù)1:1的比例確定入圍考核對(duì)象,并簽訂就業(yè)協(xié)議書(shū)。考試總成績(jī)滿分為100分,合格分為60分?偝煽(jī)不合格者,不能列入考核對(duì)象。
考試由開(kāi)化縣教育局組織實(shí)施,縣人力資源和社會(huì)保障局全程參與。
(五)考核
由教育局負(fù)責(zé)組織對(duì)應(yīng)聘者進(jìn)行考核,主要考核應(yīng)聘者思想政治表現(xiàn)、遵紀(jì)守法情況、獎(jiǎng)懲情況等。在校表現(xiàn)須有學(xué)校院、系及以上單位出具的書(shū)面鑒定材料。因違紀(jì)被所在學(xué)校處罰或參與***等邪教組織被有關(guān)部門(mén)認(rèn)定的,不予聘用?己瞬缓细窕虮救朔艞壙己说囊来芜f補(bǔ)。
(六)體檢
根據(jù)考核情況確定體檢對(duì)象,體檢工作按人力社保部、原衛(wèi)生部、國(guó)家公務(wù)員局《關(guān)于進(jìn)一步做好公務(wù)員考試錄用體檢工作的通知》(人社部發(fā)〔2012〕65號(hào))執(zhí)行。
體檢按《浙江省人事廳、浙江省衛(wèi)生廳轉(zhuǎn)發(fā)人事部衛(wèi)生部關(guān)于印發(fā)<公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)>的通知》(浙人公〔2005〕68號(hào))及人社部、原衛(wèi)生部《修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)〉》(人社部發(fā)[2010]19號(hào))和《浙江省教師資格認(rèn)定體檢工作實(shí)施辦法(試行)》等政策執(zhí)行,相同體檢項(xiàng)目以標(biāo)準(zhǔn)高的為準(zhǔn)。其中幼兒教師體檢同時(shí)參照《關(guān)于調(diào)整申請(qǐng)認(rèn)定幼兒園教師資格人員體檢標(biāo)準(zhǔn)的函》(浙教資中心〔2011〕1號(hào))規(guī)定。時(shí)間另行通知。入圍體檢對(duì)象不按規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢,視作放棄體檢和聘用資格。體檢不合格或本人放棄體檢的依次遞補(bǔ)。
(七)聘用
經(jīng)考試、考核、體檢擇優(yōu)確定擬聘用對(duì)象,公示7個(gè)工作日無(wú)異議后,辦理相關(guān)聘用手續(xù)。擬聘用對(duì)象須在2017年9月30日前按期取得畢業(yè)生書(shū)及相應(yīng)的學(xué)位證書(shū),如不能按期取得畢業(yè)證書(shū)者取消聘用資格。聘用前放棄、取消聘用者可依次遞補(bǔ)。
聘用人員見(jiàn)習(xí)期結(jié)束并確定續(xù)聘前,應(yīng)按要求辦理落戶手續(xù)。首次簽訂聘用合同的期限為5年。人員聘用后,須在本縣服務(wù)滿5年。
本公告有關(guān)事宜由開(kāi)化縣教育局負(fù)責(zé)解釋。
咨詢電話:0570—6012795、6013538 聯(lián)系人:徐老師 汪老師
附件1:開(kāi)化縣2016年赴高校招聘教師計(jì)劃表
附件2:開(kāi)化縣2016年赴高校招聘教師綜合素質(zhì)考評(píng)內(nèi)容
附件3:開(kāi)化縣2016年赴高校招聘教師報(bào)名表
開(kāi)化縣人力資源和社會(huì)保障局
開(kāi)化縣教育局
2016年11月17日