按照曲靖市人民政府《關(guān)于做好普通高等學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作的意見(jiàn)》（曲政發(fā)〔2015〕31號(hào)）規(guī)定，只對(duì)曲靖市戶籍或生源符合加分條件的未就業(yè)普通高校畢業(yè)生予以筆試政策性加分。
（一）加分條件及加分分值
1.按照《革命烈士褒揚(yáng)條例》確定的革命烈士的子女（包括婚生子女、非婚生子女、養(yǎng)子女和有扶養(yǎng)關(guān)系的繼子女），筆試成績(jī)加5分。因公犧牲人民警察的子女，筆試成績(jī)加3分。
2.參加云南省“選聘到村任職”計(jì)劃的高校畢業(yè)生，任職期滿2年且考核合格的筆試成績(jī)加3分，滿3年及以上且考核合格的加5分。其中選聘到全省國(guó)家和省級(jí)扶貧開(kāi)發(fā)重點(diǎn)縣，任職滿2年且考核合格的筆試成績(jī)加5分，滿3年及以上的加10分。被評(píng)為縣級(jí)先進(jìn)個(gè)人的另加3分，被評(píng)為州（市）級(jí)先進(jìn)個(gè)人的另加6分，被評(píng)為省部級(jí)以上先進(jìn)個(gè)人的另加9分。多次評(píng)為先進(jìn)的，按最高分值計(jì)算，不重復(fù)計(jì)分。
3.參加云南省“三支一扶”計(jì)劃的高校畢業(yè)生，服務(wù)期滿且考核合格的，筆試成績(jī)加4分。
4.參加云南省“農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位”計(jì)劃服務(wù)期滿且考核合格的高校畢業(yè)生，筆試成績(jī)加4分。
5.參加云南省“大學(xué)生志愿服務(wù)西部”計(jì)劃，服務(wù)期滿2年且考核合格的，筆試成績(jī)加5分。參加“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃云南省地方項(xiàng)目”服務(wù)期滿2年并獲金、銀、銅獎(jiǎng)的人員，筆試成績(jī)分別加4分、3分、2分。
6.少數(shù)民族照顧政策：就讀高校前戶籍或生源在曲靖市8個(gè)民族鄉(xiāng)、99個(gè)民族村委會(huì)、552個(gè)民族村民小組和市委、市政府確定的475個(gè)貧困村范圍內(nèi)的彝、回、壯、布依、苗、水、瑤7種世居少數(shù)民族高校畢業(yè)生加10分。在上述條款規(guī)定區(qū)域范圍之外，就讀高校前戶籍或生源為曲靖市農(nóng)村戶籍的苗族、水族、瑤族高校畢業(yè)生加10分，城鎮(zhèn)戶籍高校畢業(yè)生加8分；農(nóng)村戶籍的彝族、壯族、布依族高校畢業(yè)生加8分，城鎮(zhèn)戶籍高校畢業(yè)生加6分；農(nóng)村戶籍的回族高校畢業(yè)生加6分，城鎮(zhèn)戶籍高校畢業(yè)生加5分。就讀高校前戶籍或生源為曲靖市7種世居少數(shù)民族之外的其他少數(shù)民族高校畢業(yè)生、外地戶口遷入曲靖市3年及以上（2014年4月17日及以前落戶）的少數(shù)民族高校畢業(yè)生加5分。
7.優(yōu)秀運(yùn)動(dòng)員：就讀高校前為曲靖市戶籍或生源的高校畢業(yè)生在普通高等院校就讀期間，代表曲靖市參加云南省運(yùn)動(dòng)會(huì)青少年組比賽取得第1名，事業(yè)單位可免試接收；取得云南省運(yùn)動(dòng)會(huì)青少年組單項(xiàng)第2名或集體項(xiàng)目（籃球、排球、足球）第2名至第3名，筆試成績(jī)加10分；取得云南省運(yùn)動(dòng)會(huì)青少年組單項(xiàng)第3名或集體項(xiàng)目（籃球、排球、足球）第4名至第6名，筆試成績(jī)加8分；取得云南省運(yùn)動(dòng)會(huì)青少年組單項(xiàng)第4名至第6名或集體項(xiàng)目（籃球、排球、足球）第7名至第8名，筆試成績(jī)加5分；代表曲靖市參加云南省運(yùn)動(dòng)會(huì)青少年組比賽并取得國(guó)家一級(jí)運(yùn)動(dòng)員證筆試成績(jī)加20分；代表曲靖市參加云南省運(yùn)動(dòng)會(huì)青少年組比賽并取得國(guó)家二級(jí)運(yùn)動(dòng)員證筆試成績(jī)加10分。
加分人員同時(shí)符合上述幾項(xiàng)加分政策的，按其中最高一項(xiàng)予以加分，不重復(fù)加分。
（二）辦理加分手續(xù)須提供的材料
2017年應(yīng)屆畢業(yè)生，學(xué)校還未頒發(fā)畢業(yè)證書(shū)、學(xué)位證書(shū)以及報(bào)到證（登記證）的，辦理政策性加分手續(xù)時(shí)，可先提供學(xué)校出具的學(xué)歷、學(xué)位等證明材料，并保證在資格復(fù)審時(shí)提供其相關(guān)證書(shū)原件。否則，資格復(fù)審不合格，取消其報(bào)考資格，責(zé)任由考生自負(fù)。
1.革命烈士子女須提供民政部頒發(fā)的《革命烈士證明書(shū)》、報(bào)到證（登記證）及戶口證明（須證明與烈士間的關(guān)系）。因公犧牲的人民警察的子女需提供民政部門(mén)或縣級(jí)及以上公安部門(mén)認(rèn)定并頒發(fā)的《人民警察因公犧牲證明書(shū)》、報(bào)到證（登記證）及戶口證明（用于證明與因公犧牲人員的關(guān)系）。
2.參加云南省“選聘到村任職”計(jì)劃的高校畢業(yè)生須提供《聘用合同書(shū)》、經(jīng)縣級(jí)組織、人力資源和社會(huì)保障部門(mén)審核認(rèn)定的證明材料及報(bào)到證（登記證）。
3.參加云南省“三支一扶”計(jì)劃的高校畢業(yè)生須提供《聘用合同書(shū)》、《年度考核表》、《服務(wù)期滿人員考核登記表》或高校畢業(yè)生“三支一扶”服務(wù)證書(shū)及報(bào)到證（登記證）。
4.參加云南省“農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位”計(jì)劃的高校畢業(yè)生須提供《聘用合同書(shū)》、《年度考核表》、《服務(wù)期滿考核登記表》或教師特設(shè)崗位服務(wù)證書(shū)及報(bào)到證（登記證）。
5.參加云南省“大學(xué)生志愿服務(wù)西部”計(jì)劃的高校畢業(yè)生須提供志愿服務(wù)證（證書(shū)上須有縣級(jí)項(xiàng)目辦考核合格的證明）及報(bào)到證（登記證）。
6.符合少數(shù)民族加分政策的高校畢業(yè)生須提供報(bào)到證（登記證）、畢業(yè)證書(shū)、身份證、戶口簿，經(jīng)就讀高校前戶籍所在地村委會(huì)（居委會(huì)）、縣級(jí)民族宗教事務(wù)局、曲靖市民族宗教事務(wù)委員會(huì)審核認(rèn)定的證明材料。
7.符合優(yōu)秀運(yùn)動(dòng)員加分政策的高校畢業(yè)生須提供參加比賽的原始成績(jī)及獎(jiǎng)?wù)�、�?jiǎng)牌、證書(shū)及畢業(yè)證書(shū)、身份證、戶口簿、報(bào)到證（登記證），并經(jīng)曲靖市文化體育局審核認(rèn)定并出具證明材料。
（三）辦理時(shí)限
1.符合政策性加分條件的考生，于5月15日至5月19日，由本人或委托人攜帶相關(guān)證明材料（原件、復(fù)印件各一份）。報(bào)考市屬事業(yè)單位的到報(bào)考單位主管部門(mén)、報(bào)考縣（市、區(qū)）屬事業(yè)單位的到相應(yīng)縣（市、區(qū)）人力資源和社會(huì)保障局審核，逾期責(zé)任自負(fù)。市屬事業(yè)單位主管部門(mén)、各縣（市、區(qū)）人力資源和社會(huì)保障局填寫(xiě)《曲靖市事業(yè)單位委托公開(kāi)招聘人員筆試政策性加分情況匯總表》（附加分證明材料原件），于5月22日前報(bào)曲靖市人才服務(wù)中心復(fù)審，逾期不再受理。
2.政策性加分情況在規(guī)定網(wǎng)站公告。
七、學(xué)歷認(rèn)定
（一）通過(guò)普通招生計(jì)劃錄取并在大中專院校全日制學(xué)習(xí)畢業(yè)的學(xué)生，即持教育主管部門(mén)統(tǒng)一開(kāi)具“全國(guó)普通高等學(xué)校本�？飘厴I(yè)生就業(yè)報(bào)到證”（以下簡(jiǎn)稱“報(bào)到證”）或“云南省普通大中專學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)登記證”（以下簡(jiǎn)稱“登記證”）的學(xué)生，稱為“普通招生計(jì)劃畢業(yè)生”。
（二）軍隊(duì)院校招收的地方學(xué)員，如未經(jīng)中央軍委和教育部認(rèn)定的，其學(xué)歷不屬于國(guó)家認(rèn)可學(xué)歷；雖經(jīng)中央軍委和教育部認(rèn)定，但沒(méi)有省級(jí)教育主管部門(mén)開(kāi)具報(bào)到證（登記證）的，其學(xué)歷視為國(guó)民教育中的成人教育學(xué)歷，不屬于“普通招生計(jì)劃畢業(yè)生”。
（三）通過(guò)國(guó)內(nèi)網(wǎng)絡(luò)教育獲得的學(xué)歷，須有省級(jí)教育主管部門(mén)出具的相應(yīng)證明，方可視為“普通招生計(jì)劃畢業(yè)生”。
（四）留學(xué)人員須在資格復(fù)審前取得各�。ㄊ�、區(qū)）及以上教育主管部門(mén)出具的境外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證書(shū)。根據(jù)云南省教育廳的規(guī)定，經(jīng)過(guò)教育部門(mén)學(xué)歷認(rèn)證的留學(xué)人員，可以視為“普通高校畢業(yè)生”。云南省留學(xué)人員學(xué)歷認(rèn)證機(jī)構(gòu)為：云南省留學(xué)服務(wù)中心。
（五）根據(jù)2008年發(fā)布的《中國(guó)共產(chǎn)黨黨校工作條例》和教育部的有關(guān)規(guī)定，黨校學(xué)歷不屬國(guó)民教育學(xué)歷。持黨校學(xué)歷的人員可報(bào)考“學(xué)歷性質(zhì)要求”為“不限”的崗位。
（六）學(xué)歷認(rèn)定的程序：登錄“中國(guó)高等教育學(xué)生信息網(wǎng)”（http://www.chsi.com.cn）進(jìn)行學(xué)歷查驗(yàn)并打��；查驗(yàn)不到學(xué)歷信息的考生，必須提交省級(jí)教育主管部門(mén)出具的學(xué)歷認(rèn)證報(bào)告。登錄中國(guó)高等教育學(xué)生信息網(wǎng)查驗(yàn)不到學(xué)歷信息、又不提供學(xué)歷認(rèn)證報(bào)告的，視為不符合學(xué)歷資格條件。
八、資格復(fù)審
筆試結(jié)束進(jìn)入體檢、考察或面試程序前，招聘單位主管部門(mén)和招考工作主管機(jī)關(guān)須對(duì)擬體檢、考察或面試人員的相關(guān)報(bào)考資格及學(xué)歷等材料原件進(jìn)行資格復(fù)審，弄虛作假或不符合報(bào)考條件者，一經(jīng)查實(shí)，取消招聘資格。
（一）資格復(fù)審的時(shí)間及地點(diǎn)
報(bào)考市屬事業(yè)單位的資格復(fù)審時(shí)間為7月24日至7月25日，地點(diǎn)在曲靖市人才服務(wù)中心（地址：麒麟北路18號(hào)）；報(bào)考縣（市、區(qū)）的資格復(fù)審時(shí)間為7月24日至7月28日，具體時(shí)間、地點(diǎn)由各縣（市、區(qū)）人力資源和社會(huì)保障局確定并通知。
（二）資格復(fù)審時(shí)須提供的材料
1.身份證（戶口遷移證或戶口簿）、畢業(yè)證書(shū)、學(xué)位證書(shū)、報(bào)到證或登記證（未就業(yè)普通高校畢業(yè)生提供）、準(zhǔn)考證、中國(guó)高等教育學(xué)生信息網(wǎng)《教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表》打印件或省級(jí)教育主管部門(mén)出具的《中國(guó)高等教育學(xué)歷認(rèn)證報(bào)告》、2張近期半寸正面免冠照片及崗位需要的其他資格證書(shū)等材料（原件及復(fù)印件各一份）。其中在職人員報(bào)考除上述材料外還須提供：屬機(jī)關(guān)事業(yè)單位在職在編的人員由工作單位及其主管部門(mén)出具的同意報(bào)考證明（含工作起止年限），非機(jī)關(guān)事業(yè)單位在職在編的人員須提供工作單位出具的同意報(bào)考證明、有效勞動(dòng)合同和養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷、生育五種社會(huì)保險(xiǎn)參保憑證。
2.已婚人員須提供縣級(jí)衛(wèi)生和計(jì)劃生育部門(mén)出具的無(wú)違反計(jì)劃生育政策的有效證明。
3.尚未還清助學(xué)貸款被畢業(yè)學(xué)校暫扣畢業(yè)證書(shū)、學(xué)位證書(shū)及登記證（報(bào)到證）的考生，由學(xué)校開(kāi)具證明并提供其畢業(yè)證書(shū)、學(xué)位證書(shū)及登記證（報(bào)到證）的復(fù)印件。
（三）資格復(fù)審的管理
資格審查貫穿整個(gè)招聘過(guò)程，對(duì)在任何時(shí)間和環(huán)節(jié)查出不符合本次招聘公告及計(jì)劃表所列條件要求的考生，立即取消錄（聘）用資格。
1.資格復(fù)審實(shí)行分級(jí)管理。報(bào)考市屬事業(yè)單位的由曲靖市人才服務(wù)中心負(fù)責(zé)實(shí)施，報(bào)考各縣（市、區(qū)）屬事業(yè)單位的由各縣（市、區(qū)）人力資源和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)實(shí)施。
2.資格復(fù)審時(shí)，由考生本人持相關(guān)證件材料在規(guī)定時(shí)間內(nèi)到指定地點(diǎn)進(jìn)行復(fù)審�？忌峁┑淖C件材料與報(bào)名信息不相符的，視為填報(bào)虛假信息，取消該考生資格復(fù)審資格；故意擾亂工作秩序，或威脅他人人身安全或公共安全的，移交司法機(jī)關(guān)處理，五年內(nèi)禁止參加曲靖市事業(yè)單位招聘考試。
3.自愿放棄資格復(fù)審的考生，必須在資格復(fù)審前三天，報(bào)考市屬事業(yè)單位的到報(bào)考單位主管部門(mén)、報(bào)考縣（市、區(qū)）屬事業(yè)單位的到相應(yīng)縣（市、區(qū)）人力資源和社會(huì)保障局提交考生本人親筆填寫(xiě)的《曲靖市事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員自愿放棄資格復(fù)審申請(qǐng)表》。既不提交《曲靖市事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員自愿放棄資格復(fù)審申請(qǐng)表》又不按規(guī)定時(shí)間參加資格復(fù)審的，視為自動(dòng)放棄資格復(fù)審，五年內(nèi)禁止參加曲靖市事業(yè)單位招聘考試，責(zé)任由考生自負(fù)。
4.資格復(fù)審人員的確定：
（1）凡筆試科目有缺考的，筆試成績(jī)視為無(wú)效成績(jī)，不得進(jìn)行資格復(fù)審。
（2）免筆試崗位的報(bào)名合格人員全部進(jìn)入資格復(fù)審，資格復(fù)審合格的人員全部進(jìn)入面試。
（3）需要面試的崗位，根據(jù)筆試成績(jī)（含政策性加分）從高分到低分的順序，按照招聘計(jì)劃人數(shù)與擬面試人數(shù)1:2的比例確定資格復(fù)審人員。筆試成績(jī)（含政策性加分）相同的，以《職業(yè)能力傾向測(cè)驗(yàn)》成績(jī)從高分到低分的順序確定；《職業(yè)能力傾向測(cè)驗(yàn)》成績(jī)相同，以《綜合應(yīng)用能力》成績(jī)從高分到低分的順序確定；若還相同則一并進(jìn)入資格復(fù)審，資格復(fù)審合格的一并進(jìn)入面試程序。
（4）不需要面試的崗位，根據(jù)筆試成績(jī)（含政策性加分）從高分到低分的順序，按照招聘計(jì)劃人數(shù)等額確定資格復(fù)審人員。筆試成績(jī)（含政策性加分）相同的，以《職業(yè)能力傾向測(cè)驗(yàn)》成績(jī)從高分到低分的順序確定；《職業(yè)能力傾向測(cè)驗(yàn)》成績(jī)相同，以《綜合應(yīng)用能力》成績(jī)從高分到低分的順序確定；若還相同則一并進(jìn)入資格復(fù)審。資格復(fù)審?fù)ㄟ^(guò)人員超過(guò)招聘計(jì)劃人數(shù)的，招聘單位主管部門(mén)可以再次筆試或面試的方式進(jìn)行加試，以加試成績(jī)作為確定進(jìn)入后續(xù)招聘程序的依據(jù)。
5.由于自愿（自動(dòng)）放棄資格復(fù)審或資格復(fù)審不合格造成崗位空缺或達(dá)不到規(guī)定比例的，從報(bào)考該崗位的人員中按筆試成績(jī)（含政策性加分）從高分到低分的順序依次進(jìn)行等額遞補(bǔ)，只遞補(bǔ)一次。遞補(bǔ)人員成績(jī)并列的按本公告第八條第（三）項(xiàng)第4點(diǎn)第（3）或第（4）款的辦法確定。招聘碩士研究生及以上高層次人才崗位和邊遠(yuǎn)鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）事業(yè)單位崗位需調(diào)整面試比例或等額面試的，報(bào)經(jīng)曲靖市事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作主管機(jī)關(guān)批準(zhǔn)后方可進(jìn)行。
6.若一次遞補(bǔ)無(wú)符合條件人員或無(wú)人遞補(bǔ)的須按比例縮減直至取消該崗位招聘計(jì)劃。資格復(fù)審結(jié)束后，遞補(bǔ)和進(jìn)入后續(xù)招聘程序人員情況及崗位變動(dòng)情況在規(guī)定網(wǎng)站公告。
九、面試
（一）需要面試的，市屬事業(yè)單位由主管部門(mén)、縣（市、區(qū)）屬事業(yè)單位由縣（市、區(qū)）人力資源和社會(huì)保障局按照《曲靖市事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員面試指導(dǎo)性意見(jiàn)》（曲人社〔2013〕56號(hào)）的規(guī)定制定面試方案，于5月19日前報(bào)經(jīng)曲靖市人才服務(wù)中心批準(zhǔn)后在規(guī)定網(wǎng)站上公告并負(fù)責(zé)組織實(shí)施。
面試嚴(yán)格按照1：2的比例進(jìn)行，實(shí)行全程錄音、錄像。面試總成績(jī)?yōu)?00分，占綜合成績(jī)的50%。面試成績(jī)最低合格分?jǐn)?shù)控制線為70分，未達(dá)到面試成績(jī)最低合格分?jǐn)?shù)控制線的報(bào)考人員，不得進(jìn)入后續(xù)招聘程序。
（二）進(jìn)入面試的人員，若自愿放棄面試資格，須向面試組織者提交《曲靖市事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員放棄面試資格申請(qǐng)表》，否則視為自動(dòng)放棄面試資格，五年內(nèi)禁止參加曲靖市事業(yè)單位招聘考試。由于考生自愿（自動(dòng)）放棄面試資格造成面試人員空缺的崗位，須按比例縮減或取消該崗位招聘計(jì)劃，若需調(diào)整面試比例或等額面試或要按實(shí)際參加面試人數(shù)進(jìn)行面試的崗位，報(bào)經(jīng)曲靖市事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作主管機(jī)關(guān)批準(zhǔn)后方可進(jìn)行。由面試組織者在規(guī)定網(wǎng)站公告崗位變動(dòng)情況，并向曲靖市事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作主管機(jī)關(guān)報(bào)送情況說(shuō)明。
（三）面試期間，面試人員不按規(guī)定時(shí)間到達(dá)指定地點(diǎn)參加面試的，視為自動(dòng)放棄面試資格，造成的人員空缺不再遞補(bǔ)，面試正常進(jìn)行。面試時(shí)間、地點(diǎn)詳見(jiàn)規(guī)定網(wǎng)站公布的面試方案或面試通知。
（四）綜合成績(jī)的計(jì)算方法。筆試成績(jī)和面試成績(jī)按照各占50％的權(quán)重比例計(jì)入考試綜合成績(jī)，綜合成績(jī)保留小數(shù)點(diǎn)后兩位，面試成績(jī)及綜合成績(jī)須在規(guī)定網(wǎng)站公布。綜合成績(jī)的計(jì)算方法詳見(jiàn)面試方案。
十、體檢、考察
體檢和考察工作由用人單位及主管部門(mén)組織實(shí)施。資格復(fù)審、面試合格的人員按招聘計(jì)劃人數(shù)等額確定體檢、考察人選，并在規(guī)定網(wǎng)站公告。若綜合成績(jī)相同的以面試成績(jī)高者優(yōu)先，面試成績(jī)相同則以《職業(yè)能力傾向測(cè)驗(yàn)》成績(jī)高者優(yōu)先，《職業(yè)能力傾向測(cè)驗(yàn)》成績(jī)相同則以《綜合應(yīng)用能力》成績(jī)高者優(yōu)先，如還相同則再次組織面試，以第二次面試成績(jī)高者進(jìn)入體檢和考察程序；免筆試的崗位，若出現(xiàn)面試成績(jī)相同的，由招聘單位主管部門(mén)再次組織該崗位面試成績(jī)相同的人員面試，以第二次面試成績(jī)高者進(jìn)入體檢和考察程序。
（一）體檢
體檢項(xiàng)目及標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。體檢由用人單位主管部門(mén)統(tǒng)一組織到指定的縣級(jí)及以上具有體檢資質(zhì)的綜合性醫(yī)院進(jìn)行（孕產(chǎn)婦在孕產(chǎn)期可以申請(qǐng)延期體檢），體檢時(shí)間另行通知，體檢結(jié)果須附胸片及結(jié)論。用人單位和考生對(duì)體檢結(jié)論有疑問(wèn)時(shí)，應(yīng)在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)提出復(fù)檢申請(qǐng)，由用人單位主管部門(mén)組織一次性復(fù)檢，體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)�？忌话匆�(guī)定時(shí)間參加體檢視為自動(dòng)放棄，責(zé)任由考生自負(fù)。
考生自行到醫(yī)院進(jìn)行體檢的，體檢結(jié)果不予認(rèn)可。
體檢時(shí)，體檢醫(yī)生與體檢者有回避關(guān)系的，應(yīng)予回避。對(duì)于在體檢過(guò)程中弄虛作假或者隱瞞真實(shí)情況的考生，按有關(guān)規(guī)定處理。
（二）考察
根據(jù)招聘崗位要求，由用人單位和主管部門(mén)對(duì)考生的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)、勤政廉政情況和有無(wú)違反國(guó)家法律法規(guī)等方面進(jìn)行政審和全面考察，提交有兩人以上考察組成員簽字認(rèn)可的書(shū)面考察材料。
因自愿（自動(dòng)）放棄體檢、考察或體檢、考察不合格而產(chǎn)生的崗位空缺，不再遞補(bǔ)，按比例縮減或取消該崗位招聘計(jì)劃，由主管部門(mén)在規(guī)定網(wǎng)站公告崗位變動(dòng)情況，并向曲靖市事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作主管機(jī)關(guān)報(bào)送情況說(shuō)明。
十一、公示和錄（聘）用
用人單位及主管部門(mén)根據(jù)考試、體檢、考察結(jié)果確定擬錄（聘）用人員，報(bào)曲靖市事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作主管機(jī)關(guān)審核后在規(guī)定網(wǎng)站公示7個(gè)工作日。公示期滿無(wú)異議或反映有問(wèn)題但不影響錄（聘）用的，按照管理權(quán)限由市屬事業(yè)單位主管部門(mén)、各縣（市、區(qū)）人力資源和社會(huì)保障局提交書(shū)面錄（聘）用意見(jiàn)報(bào)曲靖市委組織部公務(wù)員管理科或曲靖市人力資源和社會(huì)保障局事業(yè)單位人事管理科辦理錄（聘）用手續(xù)；對(duì)反映有影響錄（聘）用的問(wèn)題并查有實(shí)據(jù)的，不予錄（聘）用；公示期內(nèi)有反映且相關(guān)部門(mén)對(duì)反映的問(wèn)題一時(shí)難以查實(shí)的，暫緩錄（聘）用。為保護(hù)個(gè)人權(quán)益，反映問(wèn)題時(shí)須實(shí)名反映。
被錄（聘）用人員必須在規(guī)定時(shí)間內(nèi)到用人單位報(bào)到，與用人單位簽訂聘用合同（新招聘的鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）事業(yè)單位工作人員首次聘用合同年限不得低于5年），按規(guī)定實(shí)行試用期制度，納入事業(yè)單位在職在編人員管理，工資待遇按照國(guó)家有關(guān)政策規(guī)定執(zhí)行；機(jī)關(guān)事業(yè)單位在職在編人員被錄（聘）用后須在規(guī)定時(shí)間內(nèi)按照調(diào)動(dòng)程序辦理完人事關(guān)系轉(zhuǎn)移等手續(xù)。未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)報(bào)到或辦理調(diào)動(dòng)手續(xù)的視為自動(dòng)放棄錄（聘）用資格，責(zé)任由考生自負(fù)。
在辦理錄（聘）用手續(xù)階段，由于應(yīng)聘人員自愿（自動(dòng)）放棄錄（聘）用資格或公示期間有不符合錄（聘）用條件造成崗位空缺的，不再遞補(bǔ)，按比例縮減或取消該崗位招聘計(jì)劃。在規(guī)定網(wǎng)站上公告崗位變動(dòng)情況，并向曲靖市事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作主管機(jī)關(guān)報(bào)送情況說(shuō)明。
十二、紀(jì)律和監(jiān)督
曲靖市紀(jì)檢監(jiān)察部門(mén)和事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作主管機(jī)關(guān)對(duì)本次招聘工作進(jìn)行指導(dǎo)、協(xié)調(diào)、檢查和監(jiān)督，受理有關(guān)投訴或舉報(bào)，負(fù)責(zé)調(diào)查處理，接受社會(huì)監(jiān)督。
（一）招聘工作人員與應(yīng)聘人員存在回避關(guān)系的，應(yīng)按照國(guó)辦發(fā)〔2002〕35號(hào)文件的有關(guān)規(guī)定實(shí)行公務(wù)回避。對(duì)違反紀(jì)律的工作人員按照國(guó)家人事部令第六號(hào)《事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員暫行規(guī)定》處理。
（二）對(duì)違反公開(kāi)招聘紀(jì)律或不具備招聘資格、弄虛作假隱瞞真實(shí)情況的應(yīng)聘人員實(shí)行“零容忍”，一經(jīng)查實(shí)，取消考試資格或錄（聘）用資格，五年內(nèi)禁止參加曲靖市事業(yè)單位招聘考試。對(duì)造成惡劣影響且觸犯刑律的，移送司法機(jī)關(guān)處理。
（三）嚴(yán)格招聘考試的試題管理，加強(qiáng)試題的安全保密措施，對(duì)在考試與招聘工作中泄題或有舞弊行為的人員，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)從嚴(yán)處罰。
（四）新招聘的鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)單位人員在鄉(xiāng)鎮(zhèn)最低服務(wù)年限為5年（含試用期）。在最低服務(wù)年限內(nèi)，上級(jí)機(jī)關(guān)不得調(diào)動(dòng)或借用（公開(kāi)遴選除外）。
（五）對(duì)違反事業(yè)單位公開(kāi)招聘紀(jì)律的，由事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作主管機(jī)關(guān)視情況責(zé)令糾正或宣布招聘結(jié)果無(wú)效。對(duì)違反招聘紀(jì)律的人員予以嚴(yán)肅處理。
本次考試不指定輔導(dǎo)用書(shū)，不組織或委托任何機(jī)構(gòu)開(kāi)展考前培訓(xùn)。
附：曲靖市2017年事業(yè)單位委托公開(kāi)招聘人員計(jì)劃表.xls
聯(lián)系電話及辦公地點(diǎn)：
1.曲靖市人才服務(wù)中心，電話：0874-8967943，地點(diǎn)：麒麟?yún)^(qū)麒麟北路18號(hào)（麒麟花園北，沃爾瑪超市對(duì)面）；
2.麒麟?yún)^(qū)人才服務(wù)中心，電話：0874－3147876，地點(diǎn)：麒麟?yún)^(qū)寥廓南路86號(hào)（龍?zhí)豆珗@旁）；
3.宣威市人才服務(wù)中心，電話：0874－6189648，地點(diǎn)：宣威市建設(shè)東街278號(hào)；
4.會(huì)澤縣人才服務(wù)中心，電話：0874－5688819，地點(diǎn)：會(huì)澤縣瑞豐與文筆路交叉口西行100米（國(guó)稅局、衛(wèi)計(jì)委斜對(duì)面）；
5.富源縣人才服務(wù)中心，電話：0874－4622760，地點(diǎn)：富源縣文化路125號(hào)（富源縣職中五樓）；
6.陸良縣人才服務(wù)中心，電話：0874－6939531，地點(diǎn)：陸良縣西華路延長(zhǎng)線縣人社局新大樓三樓；
7.師宗縣人才服務(wù)中心，電話：0874－5768113，地點(diǎn)：師宗縣通源大街延長(zhǎng)線榮海新區(qū)（師宗縣人力資源和社會(huì)保障局辦公大樓四樓）；
8.羅平縣人力資源和社會(huì)保障局事業(yè)單位人事管理科，電話：0874－8226236，地點(diǎn)：羅平縣文筆路67號(hào)；
9.沾益區(qū)公共就業(yè)和人才服務(wù)中心，電話：0874－3161149，地點(diǎn)：沾益區(qū)龍華東路78號(hào)（沾益區(qū)政府院內(nèi)）；
10.馬龍縣人才服務(wù)中心，電話：0874－6032632，地點(diǎn)：馬龍縣龍泉新區(qū)錦新路（馬龍縣三中旁）。
中共曲靖市委組織部
曲靖市人力資源和社會(huì)保障局
2017年3月31日
曲靖市2017年事業(yè)單位委托公開(kāi)招聘人員計(jì)劃表.rar