四、考試內(nèi)容和方法
考試采取筆試和面試相結(jié)合的方式進行。筆試、面試均采用百分制計分。全日制普通高校師范類研究生學(xué)歷的畢業(yè)生只參加面試，面試采用百分制計分，面試成績即為考試總成績。
(一)筆試
筆試采取閉卷、統(tǒng)一命題、統(tǒng)一考試、統(tǒng)一閱卷的方式進行。1、筆試時間：2012年8月14日上午9：00-11：00
2、筆試內(nèi)容：應(yīng)聘中小學(xué)崗位筆試內(nèi)容為所報學(xué)科教材的專業(yè)知識、教材教法、課程標準(實驗版)。報考初中各學(xué)科及小學(xué)音樂、美術(shù)、體育、英語、信息技術(shù)學(xué)科的筆試專業(yè)知識內(nèi)容為淄博市現(xiàn)行初中段相應(yīng)學(xué)科教材內(nèi)容;報考小學(xué)語文、數(shù)學(xué)學(xué)科筆試專業(yè)知識為淄博市現(xiàn)行小學(xué)語文、小學(xué)數(shù)學(xué)教材內(nèi)容，小學(xué)語文、小學(xué)數(shù)學(xué)各占50%。應(yīng)聘特殊教育專業(yè)(手語)的筆試內(nèi)容為淄博市現(xiàn)行小學(xué)語文、小學(xué)數(shù)學(xué)教材內(nèi)容和特教小學(xué)語文、小學(xué)數(shù)學(xué)教材內(nèi)容。
應(yīng)聘競技體校教練專業(yè)的筆試內(nèi)容為國家體育總局競技體育司規(guī)定的相應(yīng)青少年奧運項目教學(xué)訓(xùn)練大綱中的內(nèi)容及體育院校相應(yīng)專業(yè)教材。
應(yīng)聘學(xué)前教育專業(yè)的筆試內(nèi)容為：學(xué)前教育法規(guī)(《幼兒園管理條例》、《幼兒園工作規(guī)程》、《幼兒園教育指導(dǎo)綱要》)、學(xué)前教育理論(《幼兒教育學(xué)》、《幼兒心理學(xué)》、《幼兒衛(wèi)生學(xué)》)和教材教法有關(guān)內(nèi)容。
3、確定進入面試人員：筆試結(jié)束后，根據(jù)各學(xué)科(專業(yè))筆試總成績按照招聘計劃以1：3的比例確定進入面試人員(因棄權(quán)等原因造成的空缺，按筆試總成績依次等額遞補，最后一名成績并列者，一并進入面試)，達不到該比例的，按實有人數(shù)確定進入面試人員，面試人數(shù)與錄取人數(shù)相同的，面試成績不得低于60分。全日制普通高校師范類研究生學(xué)歷的畢業(yè)生直接進入面試。
2012年8月15日下午在考試地點和沂源縣教育信息網(wǎng)公布筆試總成績和進入面試人員名單。
(二)面試
面試主要通過講課形式進行，應(yīng)聘音樂、體育、美術(shù)、競技體校教練、學(xué)前教育專業(yè)的，還需參加技能測試。
1、抽簽確定面試具體時間和講課年級。進入面試范圍的人員，于2012年8月17日上午8：30到縣實驗小學(xué)階梯教室，憑身份證、準考證，繳納面試考務(wù)費，領(lǐng)取面試通知單。9：30抽簽確定各學(xué)科面試講課的具體時間和年級，講課具體年級由全縣教師招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組在縣紀委、縣監(jiān)察局等部門監(jiān)督下，在縣公證處現(xiàn)場公證下，通過公開抽簽確定。
2、面試時間：2012年8月19日。
3、面試形式
⑴ 講課。講課主要考察應(yīng)聘人員教學(xué)設(shè)計、教學(xué)能力、教學(xué)基本功、教學(xué)思想、專業(yè)知識等教育教學(xué)的基本素質(zhì)。講課使用淄博市現(xiàn)行相應(yīng)學(xué)科教材，參講人自備教材，臨時抽取課題，準備1個小時后，講課15分鐘(應(yīng)聘小學(xué)語文、學(xué)前教育專業(yè)的講課時間為10分鐘)，講課成績按每3人一組現(xiàn)場予以公布。應(yīng)聘競技體校教練專業(yè)的講課內(nèi)容為國家體育總局競技體育司規(guī)定的相應(yīng)青少年奧運項目教學(xué)訓(xùn)練大綱中的內(nèi)容。應(yīng)聘特殊教育專業(yè)(手語)的講課內(nèi)容為我縣現(xiàn)行特教小學(xué)語文教材內(nèi)容。
⑵技能測試。參加音樂、體育、美術(shù)、競技體校教練、學(xué)前教育專業(yè)招聘的人員講課結(jié)束后，進行專業(yè)技能測試，講課成績和技能測試成績各占面試成績的50%。
面試結(jié)束后，按筆試總成績占40%、面試成績占60%的比例，采用百分制計算報考人員考試總成績。筆試成績、筆試總成績、講課成績、技能測試成績、面試成績、考試總成績均計算到小數(shù)點后兩位數(shù)，尾數(shù)四舍五入。
五、考察和體檢
考試總成績于 2012年8月20日在考試地點和沂源縣教育信息網(wǎng)(http://www.yiyuanedu.net/)公布，根據(jù)考試總成績，按照各學(xué)科(專業(yè))招聘計劃，由高分到低分按1：2的比例，確定進入考察、體檢范圍的人員。如同一個學(xué)科(專業(yè))出現(xiàn)報考人員考試總成績相同，按面試成績由高分到低分確定考察、體檢人員;面試成績?nèi)韵嗤�，采取加試的辦法確定考察、體檢人員。不足1：2比例的按實際人數(shù)確定進入考察、體檢范圍的人員。
考察根據(jù)招聘崗位的要求，采取多種形式，全面了解考察對象的政治思想、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、現(xiàn)實表現(xiàn)等方面的情況，并通過查閱檔案、復(fù)核證件等形式對其資格進行全面復(fù)核。體檢工作參照公務(wù)員最新體檢標準和《山東省教師資格認定體檢標準》執(zhí)行。考察、體檢時先按1:1的比例進行，對因棄權(quán)或考察、體檢不合格造成的空缺，從進入考察、體檢范圍的人員中按考試總成績從高分到低分依次等額遞補，未進入考察、體檢范圍的不再遞補。
具體體檢時間另行通知。
六、公示與聘用
根據(jù)考試、考察、體檢結(jié)果，經(jīng)公示后，擇優(yōu)確定擬聘用人員，招聘學(xué)科(專業(yè))有多個單位(崗位)的，由擬聘用人員按考試總成績由高分到低分(考試總成績相同的，按照面試成績由高分到低分)的順序選擇工作單位(崗位)。
對符合聘用條件的，按規(guī)定辦理聘用手續(xù)，招聘單位法定代表人或其委托人與受聘人員簽訂聘用合同，確立人事關(guān)系。新聘用人員按規(guī)定實行試用期制度，試用期為一年，期滿合格的繼續(xù)聘用，享受所在單位的各項待遇，不合格的解除聘用合同。被招聘專業(yè)技術(shù)人員需遷移或變更戶籍關(guān)系的，可在試用期滿合格后，按照有關(guān)規(guī)定辦理戶籍遷移或變更手續(xù)。
七、監(jiān)督及咨詢
本次事業(yè)單位招聘人員工作，在縣紀委、縣監(jiān)察局的全過程監(jiān)督下進行，并接受社會監(jiān)督。對違反招聘規(guī)定的應(yīng)聘人員，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，取消應(yīng)聘人員聘用資格，應(yīng)聘人員考試有舞弊等違紀違規(guī)問題將取消其聘用資格，5年內(nèi)不準報考，并追究相關(guān)工作人員的責(zé)任。
本次招聘不指定輔導(dǎo)書，不舉辦也不委托任何機構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)班。
未盡事宜，按照《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》執(zhí)行。
監(jiān)督電話：縣紀委 0533-3222110
咨詢電話：縣教體局 0533-3227230
縣人社局 0533-3221430
附件:
1、2012年沂源縣公開招聘教師(教練)計劃表
2、2012年沂源縣公開招聘教師(教練)報名登記表
3、報考教師(教練)誠信承諾書
二〇一二年八月一日