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2019寧波海曙教師招聘 浙江寧波市海曙區(qū)教育局招聘事業(yè)編制幼兒園教師公告【25人】(3)

時(shí)間:2018-12-28 13:41:02 點(diǎn)擊:

4.面試

面試形式為試講。面試主要考查應(yīng)聘人員的課堂教學(xué)能力、口頭表達(dá)能力、綜合分析能力、教育教學(xué)基本知識(shí)等綜合技能。面試滿分100分,不足60分者淘汰。

面試對(duì)象憑準(zhǔn)考證和有效期內(nèi)二代身份證,按照規(guī)定的時(shí)間和地點(diǎn)參加面試。不按規(guī)定的時(shí)間和地點(diǎn)參加面試的,視作放棄,對(duì)因放棄或規(guī)定時(shí)間遲到所產(chǎn)生的空缺,名額不遞補(bǔ)。

5.成績

考試總成績=筆試成績×30%+專業(yè)技能測試成績×40%+面試成績×30%。在專業(yè)技能測試和面試合格人員中,根據(jù)考試總成績從高分到低分按招聘指標(biāo)數(shù)1︰1的比例確定簽約對(duì)象。若考試總成績相同,以筆技折算總分高的為簽約對(duì)象。考試成績以及參加體檢人員名單于面試結(jié)束3個(gè)工作日內(nèi)在寧波市海曙區(qū)教育局門戶網(wǎng)站公布。

(三)簽約

擬定于面試結(jié)束后,擬聘用人員與海曙區(qū)教育局簽訂就業(yè)協(xié)議。若有放棄簽約造成崗位空缺的,在專業(yè)技能測試和面試合格人員中,按總成績從高分到低分依次遞補(bǔ)。簽訂就業(yè)協(xié)議后,應(yīng)聘人員還須參加下一步的體檢和考察。除協(xié)議書約定的條款外,如應(yīng)聘人員體檢、考察不合格,就業(yè)協(xié)議則自動(dòng)解除。

(四)體檢

體檢標(biāo)準(zhǔn)和程序參照公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。體檢工作按人社部、原衛(wèi)生部、國家公務(wù)員局《關(guān)于進(jìn)一步做好公務(wù)員考試錄用體檢工作的通知》(人社部發(fā)〔2012〕65號(hào))執(zhí)行。

體檢按人社部、國家衛(wèi)計(jì)委、國家公務(wù)員局《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)〉有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號(hào))政策執(zhí)行。體檢時(shí)間另行通知,體檢費(fèi)用由個(gè)人承擔(dān)。不按規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢或體檢結(jié)果不合格者淘汰。體檢合格者進(jìn)入考察。

(五)考察

考察由海曙區(qū)教育局組織實(shí)施,參照《關(guān)于做好公務(wù)員錄用考察工作的通知》(國公局發(fā)〔2013〕2號(hào))等公務(wù)員錄用考察相關(guān)文件規(guī)定執(zhí)行,考察不合格者淘汰。自愿放棄考察者,須在考察名單公布之日起3個(gè)工作日內(nèi),向海曙區(qū)教育局遞交書面申請(qǐng)。

(六)公示與聘用

考察合格后,對(duì)擬聘用人員在寧波市海曙區(qū)人力資源和社會(huì)保障局、寧波市海曙區(qū)教育局門戶網(wǎng)站公示7個(gè)工作日。公示期間,被反映有影響聘用問題并查有實(shí)據(jù)的,取消聘用資格。對(duì)反映的問題一時(shí)難以查實(shí)的,將暫緩聘用,待查清后再?zèng)Q定是否聘用。

公示期滿,對(duì)擬聘用人員無異議或反映問題經(jīng)查不影響聘用的,按有關(guān)規(guī)定辦理聘用手續(xù)。擬聘用人員必須在規(guī)定時(shí)間內(nèi)報(bào)到,無正當(dāng)理由逾期不報(bào)到的,取消聘用資格。

在辦理聘用或人事關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)時(shí)仍將審核檔案資料,若發(fā)現(xiàn)擬聘用人員檔案資料有不符合報(bào)考條件的,將取消聘用資格。

五、其他事項(xiàng)

(一)應(yīng)聘人員所提供的材料必須真實(shí),如有作假,一經(jīng)查實(shí),取消應(yīng)聘或聘用資格。

(二)不能按規(guī)定提供畢業(yè)證書、學(xué)位證書、國(境)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書,或畢業(yè)證書上(學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書)上的學(xué)歷、專業(yè)與報(bào)考崗位所要求的學(xué)歷、專業(yè)不相符的,取消聘用資格。

(三)被聘用人員按有關(guān)規(guī)定實(shí)行見習(xí)期(試用期),期滿經(jīng)考核不能勝任教育工作的,解除聘用合同。未取得教師資格證書的2019年應(yīng)屆畢業(yè)生須在聘用起兩年內(nèi)取得相應(yīng)教師資格證書,屆時(shí)未取得的,解除聘用合同。持有效期內(nèi)的相應(yīng)教師資格考試合格證明報(bào)名的社會(huì)人員,須在辦理聘用手續(xù)時(shí)提供相應(yīng)教師資格證書,屆時(shí)未取得的,不予聘用。被聘用人員在簽約學(xué)校至少工作滿5年(含試用期)。

(四)由于體檢、考察、公示、聘用等原因造成擬聘用人員空缺的,空缺名額不再遞補(bǔ)。

(五)委培生須提供委托培養(yǎng)單位同意報(bào)考的書面證明。社會(huì)人員以事業(yè)編制或非事業(yè)編制身份報(bào)名的,均需提供所在單位同意報(bào)考證明(附件2)。海曙區(qū)事業(yè)編制教師不得報(bào)考。

(六)有關(guān)招聘信息請(qǐng)隨時(shí)關(guān)注海曙區(qū)教育局門戶網(wǎng)站:/col/col127662/index.html

咨詢電話:0574-87070376;0574-87195724。

監(jiān)督電話:0574-87195727(海曙區(qū)紀(jì)委駐區(qū)教育局紀(jì)檢監(jiān)察組)。

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1、海曙區(qū)教育局公開招聘2019學(xué)年事業(yè)編制幼兒園教師報(bào)名登記表.docx

2、現(xiàn)場確認(rèn)材料清單.docx

3、社會(huì)人員同意報(bào)考證明.docx

4、浙江省人事考試應(yīng)試人員違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定.docx


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作者:文武教師招聘網(wǎng) 來源:網(wǎng)絡(luò)

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