2019年內(nèi)蒙古呼倫貝爾學(xué)院招聘教師簡(jiǎn)章【6人】

呼倫貝爾學(xué)院位于內(nèi)蒙古自治區(qū)東部，坐落在被譽(yù)為中國(guó)最美的草原、全國(guó)最佳民族風(fēng)情魅力城市的呼倫貝爾市，是一所立足呼倫貝爾，服務(wù)內(nèi)蒙古，面向全國(guó)的全日制綜合性普通高等學(xué)校，是呼倫貝爾市唯一一所本科院校,共有54個(gè)本科專業(yè)，18個(gè)專科專業(yè)。根據(jù)《呼倫貝爾市人民政府辦公廳關(guān)于批轉(zhuǎn)<呼倫貝爾市事業(yè)單位試行多元化公開招聘辦法>的通知》[呼政辦發(fā)（2015）186號(hào)]精神，結(jié)合我校工作需要，擬面向社會(huì)公開招聘教師6人。招聘工作在呼倫貝爾市人才公開招聘領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室指導(dǎo)下，由呼倫貝爾學(xué)院人才招聘領(lǐng)導(dǎo)小組組織實(shí)施�，F(xiàn)將招聘簡(jiǎn)章公布如下：

一、招聘崗位、專業(yè)及人數(shù)(見附表)

二、招聘范圍和條件

（一）招聘范圍

學(xué)歷、學(xué)位及其他條件的取得時(shí)間，要求為公開招聘報(bào)名開始日前。

（二）應(yīng)聘條件

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，遵紀(jì)守法，具有良好的品行和職業(yè)道德，具有符合崗位要求的工作能力、政治素養(yǎng)。

2.身體健康，儀表端莊、口齒清晰，具有良好的語言表達(dá)能力和溝通能力。

3.港澳臺(tái)和國(guó)外院校畢業(yè)生，必須有我國(guó)教育部留學(xué)服務(wù)中心的學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書。

4.應(yīng)聘的博士研究生年齡40周歲以下（時(shí)間截止到報(bào)名開始日前），應(yīng)聘的碩士研究生年齡35周歲以下（時(shí)間截止到報(bào)名開始日前）。

（三）下列人員不得應(yīng)聘

1.現(xiàn)役軍人；

2.試用期或服務(wù)期內(nèi)的事業(yè)單位工作人員；

3.試用期內(nèi)的公務(wù)員和未滿最低服務(wù)年限的公務(wù)員（含參照公務(wù)員管理的事業(yè)單位）；

4.政法機(jī)關(guān)定向招錄培養(yǎng)公務(wù)員錄取后在讀以及未滿最低服務(wù)年限的人員；

5.曾因犯罪受過刑事處罰和曾被開除公職的人員；

6.在公務(wù)員招考或事業(yè)單位公開招聘中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反錄用、聘用紀(jì)律行為并在禁考期限內(nèi)的人員；

7.法律規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形的人員；應(yīng)聘人員不得應(yīng)聘聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的崗位。

三、報(bào)名與資格審查

現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名并進(jìn)行資格審查。

（一）發(fā)布信息

通過呼倫貝爾人才網(wǎng)（www.hlbrrc.com.cn）、呼倫貝爾學(xué)院官方網(wǎng)站(www.hlbec.edu.cn)向社會(huì)公開發(fā)布。

（二）報(bào)名與資格審查

1.請(qǐng)?jiān)诤魝愗悹枌W(xué)院網(wǎng)站下載報(bào)名表，報(bào)名時(shí)間：2019年6月25日—7月10日(休息日除外）9:00-12:00，報(bào)名地點(diǎn)：呼倫貝爾學(xué)院逸夫樓211室

報(bào)考人員須在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)報(bào)名。每位報(bào)考人員只能報(bào)考一個(gè)崗位，且必須使用二代身份證（有效期限內(nèi)臨時(shí)身份證或護(hù)照）報(bào)名。報(bào)考人員報(bào)名與參加筆試、專業(yè)測(cè)試所使用的證件必須一致。

報(bào)考人員須按要求如實(shí)地填寫《2019年呼倫貝爾學(xué)院公開招聘工作人員報(bào)名表》（以下簡(jiǎn)稱《報(bào)名表》）。

報(bào)考人員要認(rèn)真閱讀簡(jiǎn)章及招聘崗位和條件，仔細(xì)鑒別個(gè)人是否符合報(bào)考條件；報(bào)考人員須對(duì)所提交材料的真實(shí)性、準(zhǔn)確性和完整性負(fù)責(zé)；凡因所提交材料不真實(shí)、不準(zhǔn)確和不完整而影響報(bào)名、考試或聘用資格的，責(zé)任自負(fù)。

2.報(bào)名人員資格審查須提交以下材料

（1）《報(bào)名表》（一份）。

（2）本人二代身份證（有效期限內(nèi)臨時(shí)身份證或護(hù)照）、畢業(yè)證、學(xué)位證及報(bào)考崗位所需的其它證件原件及復(fù)印件。

（3）報(bào)考人員在報(bào)名前10天內(nèi)登陸“中國(guó)高等教育學(xué)生信息網(wǎng)”http://www.chsi.com.cn/下載打印《學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表》或《中國(guó)高等教育學(xué)歷認(rèn)證報(bào)告》一份。

（4）報(bào)考人員屬于機(jī)關(guān)或事業(yè)單位正式工作人員的，須提交本人所在單位同意報(bào)考的證明；屬于企業(yè)職工并簽有勞動(dòng)合同的，須提交本人所在企業(yè)同意報(bào)考的證明。

3.資格審查將重點(diǎn)審查報(bào)考人員所填報(bào)的信息是否真實(shí)準(zhǔn)確。凡不符合報(bào)考條件的，一律取消報(bào)名資格。

咨詢?nèi)藛T及電話：李老師、楊老師，聯(lián)系電話：0470-3103061

4.資格審查結(jié)束后，不能再改報(bào)其他崗位。如因不符合崗位應(yīng)聘條件的，可以在報(bào)名期間改報(bào)其他崗位，在報(bào)名期間未提出異議的，視為對(duì)審查結(jié)果無異議。

請(qǐng)?jiān)?019年7月10日17:00后登錄呼倫貝爾學(xué)院網(wǎng)站查看審查結(jié)果

四、筆試

1.筆試由呼倫貝爾學(xué)院人才招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組組織實(shí)施。

2.開考比例：崗位應(yīng)聘人數(shù)與崗位招聘數(shù)的比例不得低于2：1，對(duì)于達(dá)不到開考比例的崗位，相應(yīng)減少招聘人數(shù)或取消開考。

3.筆試：通過資格審查人員全部參加筆試，漢文試卷，漢語答卷。筆試內(nèi)容為教育學(xué)、心理學(xué)等相關(guān)教育理論基礎(chǔ)知識(shí)，不指定參考用書。滿分100分。

筆試時(shí)間為2019年7月14日，地點(diǎn)：呼倫貝爾學(xué)院，詳見本人準(zhǔn)考證，應(yīng)聘人員憑身份證和準(zhǔn)考證參加筆試。準(zhǔn)考證請(qǐng)于2019年7月12日9:00-12:00前，到呼倫貝爾學(xué)院逸夫樓人事處211室領(lǐng)取。

筆試成績(jī)政策加分：根據(jù)內(nèi)蒙古自治區(qū)統(tǒng)一要求，蒙古族、達(dá)斡爾族、鄂倫春族、鄂溫克族報(bào)考人員在筆試成績(jī)上加2.5分。

筆試總成績(jī)的計(jì)算方法：筆試總成績(jī)＝筆試成績(jī)＋政策加分

公布筆試總成績(jī)：筆試總成績(jī)?cè)诤魝愗悹枌W(xué)院網(wǎng)站公布

五、專業(yè)測(cè)試

1.根據(jù)筆試總成績(jī)，按照每個(gè)崗位的招聘計(jì)劃數(shù)與進(jìn)入專業(yè)測(cè)試人數(shù)1:2比例進(jìn)入專業(yè)測(cè)試，專業(yè)測(cè)試按照試講方式進(jìn)行。試講內(nèi)容為應(yīng)聘崗位所需的專業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)，考察應(yīng)聘者的知識(shí)水平、教法教態(tài)、課堂控制力、語言表達(dá)能力。滿分100分。

2.專業(yè)測(cè)試時(shí)間、地點(diǎn)詳見《專業(yè)測(cè)試通知單》。

3.對(duì)于試講時(shí)實(shí)際到場(chǎng)參加專業(yè)測(cè)試人數(shù)等于或少于該崗位實(shí)際招聘計(jì)劃數(shù)的崗位，該崗位報(bào)考人員的專業(yè)測(cè)試成績(jī)需達(dá)到命題組事先設(shè)定的合格分?jǐn)?shù)線，方可進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。

4.按照每個(gè)崗位報(bào)考人員考試總成績(jī)從高分到低分的順序和該崗位計(jì)劃招聘人數(shù)，等額確定進(jìn)入體檢和考核的人選，報(bào)市人才公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室備案后，將專業(yè)測(cè)試成績(jī)、考試總成績(jī)及進(jìn)入下一環(huán)節(jié)人員名單在呼倫貝爾學(xué)院網(wǎng)站一并公布。

六、考試總成績(jī)的計(jì)算

考試總成績(jī)=（筆試成績(jī)+政策加分）×40%＋專業(yè)測(cè)試成績(jī)×60%。

考試成績(jī)一般保留小數(shù)點(diǎn)后兩位小數(shù)。招聘計(jì)劃內(nèi)同一職位末位總成績(jī)出現(xiàn)并列情況，并列人員以專業(yè)測(cè)試總成績(jī)高低排序，如專業(yè)測(cè)試總成績(jī)也相同，則通過加試成績(jī)進(jìn)行排序，確定進(jìn)入體檢和考核范圍。

七、體檢與考察

（一）體檢

1.體檢在指定醫(yī)院，參照公務(wù)員錄用體檢有關(guān)規(guī)定進(jìn)行。體檢的具體時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。體檢費(fèi)用由應(yīng)聘人員自理。

2.體檢按照相關(guān)規(guī)定進(jìn)行。對(duì)于無正當(dāng)理由不按時(shí)參加體檢、體檢不合格、在體檢過程中弄虛作假或者隱瞞真實(shí)情況致使體檢結(jié)果失真的報(bào)考人員，取消其聘用資格。

（二）考察

考察工作在體檢結(jié)果公示完成后進(jìn)行。學(xué)校招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組，根據(jù)招聘崗位的要求，對(duì)被考察者的思想政治狀況、道德品質(zhì)、自律意識(shí)、能力素質(zhì)等情況進(jìn)行全面考察。被考察對(duì)象棄權(quán)或考察不合格的，取消聘用資格。

八、公示和聘用

（一）公示

學(xué)校招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組，根據(jù)應(yīng)聘人員的考試總成績(jī)以及體檢和考察結(jié)果確定擬聘用人員，并上報(bào)市公開招聘領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室審核。擬聘用人員名單在呼倫貝爾學(xué)院網(wǎng)站進(jìn)行公示，公示期為7天。

（二）聘用

公示期滿無異議的，學(xué)校按照有關(guān)規(guī)定與應(yīng)聘人員簽訂聘用合同。受聘人員實(shí)行試用期制度，按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。試用期滿合格的，予以正式聘用；試用期間或期滿不合格的，取消聘用。

九、紀(jì)律和監(jiān)督

招聘工作實(shí)行回避制度。報(bào)考人員在本次招聘工作中違紀(jì)違規(guī)行為的認(rèn)定與處理，參照《公務(wù)員考試錄用違紀(jì)違規(guī)行為處理辦法》執(zhí)行。

監(jiān)督電話：呼倫貝爾學(xué)院紀(jì)委（監(jiān)審處）：0470-3103135

十、其他

（一）在整個(gè)招聘過程中，考生《報(bào)名表》填寫的個(gè)人聯(lián)系方式務(wù)必保持暢通，若因考生個(gè)人原因?qū)е略谫Y格審查、遞補(bǔ)、重要事項(xiàng)通知等環(huán)節(jié)出現(xiàn)未能聯(lián)系上考生的情況，按自動(dòng)放棄處理，取消其相應(yīng)資格。

（二）筆試、專業(yè)測(cè)試、體檢、考察四個(gè)環(huán)節(jié)，每個(gè)環(huán)節(jié)只遞補(bǔ)一次

（三）本次招考不指定復(fù)習(xí)范圍和考試參考用書，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。社會(huì)上出現(xiàn)的假借事業(yè)單位考試命題組、專門培訓(xùn)機(jī)構(gòu)等名義舉辦的輔導(dǎo)班、輔導(dǎo)網(wǎng)站或發(fā)行的出版物等，均與本次考試無關(guān)。

（四）招聘工作期間有關(guān)成績(jī)公布、信息發(fā)布等事宜，將在呼倫貝爾學(xué)院網(wǎng)站(www.hlbec.edu.cn)公布，請(qǐng)報(bào)考人員及時(shí)登陸網(wǎng)站查詢。

（五）咨詢電話及地址

呼倫貝爾學(xué)院人事處師資科：0470-3103061

地址：呼倫貝爾市海拉爾區(qū)學(xué)府路83號(hào)，呼倫貝爾學(xué)院逸夫樓211辦公室。

十一、本方案由呼倫貝爾學(xué)院人才招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)解釋

附件1.呼倫貝爾學(xué)院2019年公開招聘工作人員崗位及人數(shù).docx

附件2.2019年呼倫貝爾學(xué)院公開招聘工作人員報(bào)名表.docx

呼倫貝爾學(xué)院

2019年6月24日