面試、試講過程中進(jìn)行提問答辯。

面試、試講成績(jī)均達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線人員按面試成績(jī)50%、試講成績(jī)50%權(quán)重合計(jì)形成綜合成績(jī)，并由面試工作小組提出綜合評(píng)價(jià)意見，按照1:1比例進(jìn)入實(shí)習(xí)環(huán)節(jié)。

面試、試講時(shí)間根據(jù)疫情情況另行通知。

4.實(shí)習(xí)

擬聘人員在用人部門進(jìn)行1至2周的實(shí)習(xí)，由用人部門進(jìn)行考核評(píng)價(jià)，考核不合格者，不予聘用，按面試成績(jī)依次遞補(bǔ)進(jìn)行實(shí)習(xí)。

5.體檢和考察

對(duì)擬聘用人員進(jìn)行考察和體檢�？疾�、體檢不合格的，不予聘用。

6.公示

校長(zhǎng)辦公會(huì)審批通過后，本單位網(wǎng)站公示擬聘用人員名單，接受社會(huì)監(jiān)督，公示期為7個(gè)工作日。

7.辦理相關(guān)手續(xù)

經(jīng)公示無異議的，辦理調(diào)動(dòng)及聘用等相關(guān)手續(xù)。

四、相關(guān)說明

1.根據(jù)《北京市事業(yè)單位公開招聘工作人員實(shí)施辦法》規(guī)定，應(yīng)聘者在應(yīng)聘過程中弄虛作假，違反公開招聘紀(jì)律，將視情節(jié)輕重取消應(yīng)聘資格；對(duì)已聘用的受聘人員，一經(jīng)查實(shí)，終止聘用，由此產(chǎn)生的后果，由應(yīng)聘者本人負(fù)責(zé)。

2.無故不參加體檢的應(yīng)聘者，取消應(yīng)聘資格。

3.應(yīng)聘者本人原因，不能在規(guī)定時(shí)間與我校簽訂接收意向，影響聘用手續(xù)辦理的，取消聘用資格。

五、聯(lián)系方式

電話：51511013，聯(lián)系人：趙右南老師，簡(jiǎn)歷請(qǐng)發(fā)至zp@bgy.edu.cn。

我單位主頁:http://www.bgy.org.cn/

附件1：北京工業(yè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院2020年用人計(jì)劃（第一批）.xlsx

附件2：北京工業(yè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院2020年應(yīng)聘人員信息表.doc

北京工業(yè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院

2020年2月28日