合肥教師招聘 安徽中醫(yī)藥大學2020年博士及高層次人才招聘公告【54人】

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根據(jù)《事業(yè)單位人事管理條例》（國務(wù)院令第652號）、中共安徽省委組織部安徽省人力資源社會保障廳《關(guān)于印發(fā)〈安徽省事業(yè)單位公開招聘人員暫行辦法〉的通知》（皖人社發(fā)〔2010〕78號）、《關(guān)于進一步做好省屬高校公開招聘工作的通知》（皖人社秘〔2018〕369號）等有關(guān)規(guī)定，擬面向社會公開招聘一批優(yōu)秀博士及高層次人才充實學校各類人才隊伍，方案如下：

一、招聘原則

（一）堅持面向社會、公開招聘。

（二）堅持考試考察、擇優(yōu)聘用

二、招聘崗位和基本條件

（一）招聘崗位

2020年，我校面向全國公開招聘54名博士及高層次人才，具體崗位及相關(guān)要求詳見附件：

（二）基本條件

1、擁護中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導，熱愛祖國，熱愛教育事業(yè)，遵紀守法，具備良好的思想政治素質(zhì)和職業(yè)道德，具有扎實的專業(yè)知識、較高的學術(shù)水平，有較強的團隊合作精神，身體健康。

2、具有博士學歷及學位。

3、公開招聘人員崗位表中的年齡為簡歷接收截止時間。如第一批接收簡歷截止時間為2020年4月19日，則“35周歲以下”為“1984年4月21日（含）后出生”（其他涉及年齡計算的依此類推）。

三、待遇

1、2020年新進的博士及高層次人才除享受基本工資待遇外，其他待遇詳見附件。

人才鑒定標準及具體待遇細則按照《安徽中醫(yī)藥大學引進高層次人才實施辦法》（附件1）執(zhí)行。

四、招聘程序

按照“按需引進，公開選拔，擇優(yōu)聘用，合同管理，目標考核”的原則，依據(jù)《安徽中醫(yī)藥大學引進高層次人才實施辦法》及《安徽中醫(yī)藥大學博士人員招聘管理辦法》文件要求進行招聘，具體程序如下：

（一）報名申請

1、報名時間：即日起即可報名，本年度有效。

2、報名方式：應(yīng)聘博士填寫《誠信承諾書》（附件2）、《安徽中醫(yī)藥大學2020年度公開招聘博士及以上高層次人才報名登記表》（附件3）、《安徽中醫(yī)藥大學2020年度公開招聘博士及以上高層次人才應(yīng)聘報名匯總表》（附件4），同時提交個人簡歷和業(yè)績等相關(guān)材料，包括代表本人學術(shù)水平的論文、論文檢索報告、論著、獲獎證書等。符合高層次人才標準的應(yīng)聘人員還需提供一份供同行評議的代表性成果（重點闡述代表性成果的創(chuàng)新點和意義）。

所有材料電子版同時發(fā)送到人事處郵箱（rczp ahtcm.edu.cn）和用人院部聯(lián)系人郵箱(郵箱見崗位表；郵件名統(tǒng)一命名為“人才招聘-姓名-應(yīng)聘崗位所在院部-崗位代碼”，如“人才招聘-張三-藥學院-202003”)。

（二）資格初審

對于普通博士應(yīng)聘人員，根據(jù)公布的應(yīng)聘資格條件，由用人單位對應(yīng)聘人員進行資格初審，確定擬參加考核人員名單并報人事處審核。個人提供的材料與所報考崗位資格條件不符的，取消報名資格。

對于符合學校高層次人才標準的應(yīng)聘人員，由用人單位將申請人提供的代表性成果進行同行評議（同行專家不少于三人），并依據(jù)崗位設(shè)置要求對應(yīng)聘人員的專業(yè)素養(yǎng)、學術(shù)水平、科研能力等進行初步審查和評價，確定推薦人選。

（三）資格復(fù)審

資格復(fù)審采用現(xiàn)場確認的方式進行。應(yīng)聘者須現(xiàn)場提供身份證、學歷、學位及專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格證書等原件和復(fù)印件，同時提供個人業(yè)績相關(guān)紙質(zhì)版材料（應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)提供身份證、學生證或在校學習證明等原件和復(fù)印件，并承諾報到時按要求提供相關(guān)證書，否則取消錄取資格；海外留學畢業(yè)生在報到時須同時提供教育部留學服務(wù)中心認證書原件和復(fù)印件）。

（四）招聘考核