3．開考比例：同一招聘崗位的招聘人數(shù)與實際面試考生人數(shù)之比不低于1∶2，達不到上述比例的，相應(yīng)調(diào)減招聘人數(shù)。無法調(diào)減的，按照《成都市事業(yè)單位公開招聘工作人員辦法》（成人社發(fā)〔2016〕49號）第二十六條規(guī)定，劃定面試及格分?jǐn)?shù)線。面試及格分?jǐn)?shù)不得低于所有實際參加面試考生的面試成績平均分，面試成績低于面試及格分?jǐn)?shù)線的，視為不合格。
（四）總成績公布。
考試總成績及進入體檢人員名單，于面試結(jié)束后3個工作日內(nèi)通過成都市新都區(qū)人民政府門戶網(wǎng)站“通知公告”欄和新都教育網(wǎng)“通知公告”欄公布。
同一崗位的考生總成績排名按照總成績從高到低依次排序，若考生總成績相同則按筆試成績排序，筆試成績高者排名靠前，若總成績、筆試成績、面試成績都相同，則排名并列。如同一崗位的最末一名因排名并列不能確定進入下一環(huán)節(jié)人員名單，則進行加試面試，加試成績高者進入下一環(huán)節(jié)。
七、體檢
依據(jù)招聘職位及招聘人數(shù)，按照總成績排名從高到低依次等額確定進入體檢人員名單。未按要求參加體檢者，視為自動放棄。
（一）體檢由成都市新都區(qū)教育局牽頭組織實施，體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》（國人部發(fā)〔2005〕1號）、《關(guān)于進一步規(guī)范入學(xué)和就業(yè)體檢項目維護乙肝表面抗原攜帶者入學(xué)和就業(yè)權(quán)利的通知》（人社部發(fā)〔2010〕12號）、《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）〉、〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊（試行）〉的通知》（人社部發(fā)〔2010〕19號）及《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）〉、〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊（試行）〉有關(guān)內(nèi)容的通知》（人社部發(fā)〔2016〕140號）規(guī)定執(zhí)行。體檢所產(chǎn)生的一切費用由進入體檢人員本人承擔(dān)。
（二）進入體檢人員初次體檢不合格的，可在接到體檢結(jié)果通知三日內(nèi)申請復(fù)檢一次。復(fù)檢在除原體檢醫(yī)院以外的三級甲等以上的綜合性醫(yī)院進行。申請復(fù)檢人員的體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)果為準(zhǔn)。體檢不合格人員，不得聘用。因進入體檢人員未按要求參加體檢或體檢不合格出現(xiàn)的空額，在該崗位內(nèi)按照已參加面試人員總成績排名從高到低依次等額遞補。
八、考核
體檢合格者由成都市新都區(qū)教育局對其進行考核�？己斯ぷ鲄⒄粘扇宿k發(fā)〔2004〕109號文件規(guī)定執(zhí)行。因個人原因?qū)е鲁啥际行露紖^(qū)教育局無法對其進行考核或考核不合格出現(xiàn)的空額，在該崗位內(nèi)按照已參加面試人員總成績排名從高到低依次等額遞補進入體檢和考核。
九、確定聘用崗位
成都市新都區(qū)教育局組織應(yīng)聘者選填聘用崗位。在確定具體聘用崗位時，各崗位分別按照應(yīng)聘者總成績排名從高分到低的次序，由應(yīng)聘者選定聘用崗位。在選聘過程中出現(xiàn)的崗位空缺，從同崗位已參加面試的人員中按總成績從高到低依次遞補。
十、公示
確定聘用崗位后，由成都市新都區(qū)人民政府門戶網(wǎng)站“通知公告”欄和新都教育網(wǎng)“通知公告”欄對擬聘人員進行公示，公示期7個工作日。
對公示期間反映有嚴(yán)重問題并查有實據(jù)、不符合應(yīng)聘資格條件的，取消該擬聘人員的擬聘資格。取消擬聘人員資格或公示期滿后因本人原因自愿放棄出現(xiàn)的空缺，將不再遞補。
十一、聘用及報到
（一）經(jīng)公示無異議的擬聘人員由成都市新都區(qū)教育局報成都市新都區(qū)人力資源和社會保障局審核確認(rèn)。
（二）擬聘人員如系2020年畢業(yè)的應(yīng)屆畢業(yè)生，報到時應(yīng)交驗畢業(yè)生、學(xué)位證原件及復(fù)印件各1份。
（三）擬聘人員因新冠肺炎疫情暫未申報教師資格認(rèn)定或未參加教師資格考試的，須在入職后1年試用期內(nèi)取得符合應(yīng)聘資格條件的教師資格，未取得的，不得聘用。已聘用的，予以解聘。
（四）公示期滿后，擬聘人員應(yīng)根據(jù)檔案到達情況到新都區(qū)教育局完成報到，同時擬聘人員還應(yīng)在規(guī)定時限內(nèi)向用人單位報到。未經(jīng)用人單位同意，逾期未報到者，視為自動放棄。因上述原因產(chǎn)生的空額，不再遞補。
（五）公開招聘的人員，按照國家規(guī)定實行試用期制度，試用期間有嚴(yán)重違規(guī)違紀(jì)行為或試用期滿考核不合格的，由聘用單位按程序解聘。公開招聘的工作人員實行服務(wù)期制度，在區(qū)教育局下屬事業(yè)單位服務(wù)期不少于5年。
（六）公開招聘的人員，工資福利待遇按國家規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。
（七）公開招聘的人員，已取得職稱資格的，其職稱崗位的聘任，根據(jù)其已取得的職稱資格，按擬聘單位崗位設(shè)置的空崗情況進行聘任。
（八）公開招聘的人員，不解決其配偶的工作等問題。
十二、紀(jì)律及監(jiān)督
嚴(yán)格按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》（人社部35號令）的規(guī)定要求開展公招工作。招聘單位和工作人員在公開招聘中，應(yīng)確保信息、過程、結(jié)果公開，接受社會及有關(guān)部門的監(jiān)督。對違反規(guī)定、弄虛作假聘用的人員一經(jīng)查實，取消其聘用資格，并對相關(guān)人員按照有關(guān)規(guī)定進行嚴(yán)肅處理，構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責(zé)任。
為保證面向社會公開招聘教師工作的順利進行，維護招聘工作的公正性、嚴(yán)肅性，歡迎社會各界予以監(jiān)督。舉報者應(yīng)以真實姓名實事求是地反映問題，并提供必要的調(diào)查線索，凡以匿名或其他方式反映的問題不予受理。
政策咨詢：
成都市新都區(qū)人力資源和社會保障局：028-89399625；
成都市新都區(qū)教育局：028-83976015。
監(jiān)督舉報：
成都市新都區(qū)紀(jì)委監(jiān)委駐區(qū)教育局紀(jì)檢監(jiān)察組：028-83051399。
網(wǎng)址：
成都人事考試網(wǎng)（http://cdpta.cdhrss.chengdu.gov.cn/netpage/index.do）；
成都市新都區(qū)人民政府門戶網(wǎng)站（http://www.xindu.gov.cn）；
新都教育網(wǎng)（http://www.xindu.gov.cn/xdjyj/）。
考生問詢應(yīng)聘報名條件、資格審查、筆試、面試等相關(guān)問題，請撥打我局電話咨詢。成都人事考試網(wǎng)網(wǎng)上報名操作技術(shù)支持電話：12333。
十三、特別提示
公招過程中如有調(diào)整、補充等事項，由我局在成都人事考試網(wǎng)、成都市新都區(qū)人民政府門戶網(wǎng)站“通知公告”欄和新都教育網(wǎng)“公告公示”欄上公告。因報考者不主動、不按要求登錄相關(guān)網(wǎng)站查閱相關(guān)信息，導(dǎo)致本人未能按要求參加筆試、面試、體檢、考察、遞補、聘用的，責(zé)任自負(fù)。請報考者確保聯(lián)系方式正確、暢通，否則因無法與報考者取得聯(lián)系所造成的后果，由報考者自行負(fù)責(zé)。
考生只能選擇報考我局公告內(nèi)招聘單位中的一個崗位。同時報考我局招聘單位和其它部門招聘單位崗位并繳納考務(wù)費的考生，只能選擇《準(zhǔn)考證》中的一個崗位在6月21日上午參加筆試，筆試成績只對當(dāng)次參加考試的崗位有效。
本次考試未指定考試輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。目前社會上出現(xiàn)的任何以考試命題組、專門培訓(xùn)機構(gòu)等名義舉辦的輔導(dǎo)班、輔導(dǎo)網(wǎng)站或發(fā)行的出版物、上網(wǎng)卡等，均與成都市人力資源和社會保障局、成都市人事考試中心和我局無關(guān)，特此提醒。
附件：
附件1：2020年度成都市新都區(qū)教育局所屬40家事業(yè)單位公開招聘70名教師崗位表（高校畢業(yè)生）.xlsx
附件2：2020年度成都市新都區(qū)教育局所屬19家事業(yè)單位公開招聘30名教師崗位表（有任教經(jīng)歷人員）.xlsx
成都市新都區(qū)人力資源和社會保障局
成都市新都區(qū)教育局
2020年5月22日
