2020年海南教師招聘 海南�？谑协偵絽^(qū)招聘幼兒園園長公告【5人】
文武教師溫馨提示：近期文武教師網(wǎng)收到舉報，有詐騙分子發(fā)布虛假信息，進(jìn)行騙取報名費，如信息中涉及報名收費，請各位老師謹(jǐn)慎鑒別，確認(rèn)無誤后再繳費報名，以免上當(dāng)受騙，一般教育局組織的招聘才需要支付費用，學(xué)校招聘不需要支付，文武網(wǎng)所提供的所有考試信息僅供參考，敬請考生以權(quán)威部門公布的正式信息為準(zhǔn)。
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為全面落實《中共中央、國務(wù)院關(guān)于學(xué)前教育深化改革規(guī)范發(fā)展的若干意見》文件精神，加快發(fā)展我區(qū)學(xué)前教育事業(yè)。根據(jù)我區(qū)學(xué)前教育“兩個比例”工作要求，依據(jù)《海南省事業(yè)單位公開招聘工作人員實施辦法》（瓊?cè)松绨l(fā)﹝2018﹞516號）文件精神，經(jīng)區(qū)政府同意，面向全國考核招聘財政預(yù)算管理事業(yè)單位幼兒園園長5名�，F(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：
一、公開招聘崗位及人數(shù)
面向全國公開考核招聘園長5名。應(yīng)聘報名時不選定報考崗位，由區(qū)教育局統(tǒng)籌安排工作崗位。
二、招聘對象和條件
（一）擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),遵守憲法和法律，思想品德好,熱愛教育事業(yè),具有良好的品行和職業(yè)道德；
（二）具有中華人民共和國國籍,年齡在48周歲以下(即1971年7月1日后出生的)；
（三）具備大專及以上學(xué)歷，并已取得幼兒園教師資格證和幼兒園園長資格證書(園長資格證書必須是發(fā)證所在地的省級教育行政主管部門認(rèn)可的證書)。具有博士研究生學(xué)歷或高級專業(yè)技術(shù)資格（學(xué)前教育專業(yè)）。具有三年及以上幼兒教育工作經(jīng)歷，曾任市縣級以上示范園園長、副園長職務(wù)一年以上或教研主任三年以上；
（四）曾獲省級骨干教師榮譽(yù)稱號；
（五）如有下列情況之一者,不得報名應(yīng)聘:
1．尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的;
2．刑事處罰期限未滿或涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的;
3．在公務(wù)員招錄、事業(yè)單位公開招聘中違紀(jì)違規(guī)且處理期限未滿的;
4．公務(wù)員或事業(yè)單位工作人員處于試用期內(nèi)或未滿最低服務(wù)年限的;
5．失信被執(zhí)行人;
6.違反計劃生育政策的；
7．法律、法規(guī)規(guī)定的其他不得報考的情形。
三、信息公布
信息公布：2020年7月14日—7月20日在�？谑协偵絽^(qū)人民政府門戶網(wǎng)站（http://qsqzf.haikou.gov.cn/)上發(fā)布。
四、報名程序及資格審查
（一）報名方式：采取網(wǎng)上報名方式。
（二）報名時間：2020年7月21日9:00—7月27日16：00，參與競聘人員按照要求，將填寫好的《�？谑协偵絽^(qū)面向全國考核招聘園長報名登記表》(附件1)及有關(guān)證明材料掃描件發(fā)送至考核組指定的電子郵箱：a65826136@163.com，郵件統(tǒng)一命名“xxx同志應(yīng)聘園長報名材料”。未按以上要求報名的、格式不規(guī)范的郵件，均視為無效報名郵件。面試答辯時再提交原件進(jìn)行審核。
(三)電子版掃描件報名要求：
1．《海口市瓊山區(qū)面向全國考核招聘園長報名登記表》(附件1，必須親筆簽名);
2．有效期內(nèi)的第二代居民身份證（正反兩面合成一張圖片，報名與考試時使用的身份證必須一致）;
3．近期正面免冠1寸彩色證件照片;
4．學(xué)歷證書、教師資格證書、職稱證書等材料;
5．園長任職文件、學(xué)科骨干教師證明、業(yè)績證明材料和可提供的獲獎證書、榮譽(yù)證書等相關(guān)證明材料(按照考核招聘幼兒園園長量化評分表準(zhǔn)備相應(yīng)材料，業(yè)績材料將賦予分值);
6．所在幼兒園辦學(xué)水平等級證明或說明(如省示范幼兒園等);
7．在編應(yīng)聘人員必須提供所在單位行政主管部門同意報考證明。
（四）資格審查:
由招聘領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室將組織專家組對應(yīng)聘者遞交的材料進(jìn)行資格審查，主要查看應(yīng)聘者的學(xué)歷、資歷、業(yè)績等是否達(dá)到條件要求，應(yīng)聘者必須對所提供的所有材料的真實性負(fù)責(zé)，材料審核通過后發(fā)放準(zhǔn)考證。資格審查貫穿于公開招聘全過程，對弄虛作假、不符合應(yīng)聘條件等違反招聘規(guī)定的，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，取消其應(yīng)聘或聘用資格。
五、考核方式
