（1）面試現(xiàn)場(chǎng)需提供以下申報(bào)材料：
①《2020年遼陽市遼陽縣教育系統(tǒng)人才引進(jìn)報(bào)名資格審查表》（本人簽字）；
②《教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表》；
③本科起點(diǎn)各學(xué)歷階段畢業(yè)證、學(xué)位證、報(bào)到證、教師資格證和本人身份證原件；碩士畢業(yè)生另需攜帶本科階段畢業(yè)證、學(xué)位證、教師資格證。
（2）面試要求
①考生必須攜帶相關(guān)申報(bào)材料，按照規(guī)定時(shí)間到達(dá)考點(diǎn)參加面試，材料缺失或遲到30分鐘以上者以棄權(quán)對(duì)待，取消面試資格。
②面試成績(jī)滿分100分，面試分?jǐn)?shù)不及格（低于60分）者，不予引進(jìn)。
③應(yīng)聘人員除遵守考場(chǎng)紀(jì)律要求外，面試入場(chǎng)前，進(jìn)行體溫測(cè)量并登記“防疫行程卡”查詢近14天行程�？忌嬖嚽�14天內(nèi)無外省旅居史的，須提供“健康通行碼”綠碼。如面試前14天內(nèi)有外省旅居史的，還須提供面試前3天內(nèi)本人新冠核酸陰性檢測(cè)報(bào)告。全程佩戴醫(yī)用口罩，如非需要，中途不得摘掉口罩。
4、體檢與考察（含資格復(fù)審）。體檢由遼陽市人力資源和社會(huì)保障局組織實(shí)施。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照現(xiàn)行國(guó)家公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，另有國(guó)家行業(yè)規(guī)定的，從其規(guī)定。體檢費(fèi)用自理。對(duì)體檢合格者，進(jìn)行組織考察�？疾鞎r(shí)，主要采取查閱檔案等有關(guān)材料的方式進(jìn)行，并要實(shí)地考核其政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作業(yè)績(jī)以及是否需要回避等方面情況。
5、公示與聘用。對(duì)體檢、考察合格者，在相關(guān)媒體公示7天。對(duì)經(jīng)公示無異議或雖有反映但不影響聘用的人員，辦理聘用手續(xù)，取得事業(yè)編制，試用期一年（起始時(shí)間自介紹信開具之日起算）。對(duì)反映有影響聘用的問題并查有實(shí)據(jù)的，不予聘用；對(duì)反映的問題一時(shí)難以查實(shí)的，可暫緩聘用，待查清后再?zèng)Q定是否聘用。未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)與用人單位簽訂錄用協(xié)議、辦理相關(guān)手續(xù)的，視為自動(dòng)放棄聘用，取消引進(jìn)資格。
五、其他事項(xiàng)
1、本次招聘不指定輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦輔導(dǎo)培訓(xùn)班。
2、報(bào)名人員自報(bào)名至擬引進(jìn)人員公示（資格審查、面試、體檢、考察）期間，應(yīng)確保報(bào)名時(shí)所填報(bào)的通訊工具暢通，因所留通訊方式不暢所致后果，由應(yīng)聘人員自負(fù)。
3、雙方簽訂協(xié)議后立即生效，任何一方違約必須承擔(dān)違約責(zé)任。畢業(yè)生所提供的證件必須真實(shí)有效，否則所簽訂協(xié)議失效，取消引進(jìn)資格。
4、新引進(jìn)人員若未取得教師資格證書的，根據(jù)國(guó)家有關(guān)規(guī)定：今年招聘教師采取“先上崗、再考證”方式，試用期一年。新引進(jìn)人員試用期滿，考核不合格的，或期滿未取得教師資格證書的，取消引進(jìn)資格。
5、此公告由遼陽市人力資源和社會(huì)保障局人才開發(fā)科負(fù)責(zé)解釋。
六、咨詢電話
附件：
附件1：2020年遼陽市遼陽縣教育系統(tǒng)引進(jìn)全日制畢業(yè)生崗位需求表.xls
附件2：2020年遼陽市遼陽縣教育系統(tǒng)人才引進(jìn)報(bào)名資格審查表.doc
附件3：《教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表》.doc
附件5：普通高等學(xué)校本科專業(yè)目錄新舊專業(yè)對(duì)照表.doc
遼陽市人力資源和社會(huì)保障局
2020年7月17日
