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一、招聘單位簡介
山東交通職業(yè)學院始建于1973年,2002年升格為專科層次的高等院校。學校是國家級優(yōu)質(zhì)校、交通運輸部高職教育示范院校、山東省首批技能型特色名校、省級文明單位、山東省普通高校畢業(yè)生就業(yè)工作先進集體、教育部首批現(xiàn)代學徒制試點院校、全國定向培養(yǎng)海軍士官試點院校、山東省“3+2”對口貫通分段培養(yǎng)本科生試點院校、山東省首批混合所有制改革試點院校、山東省首批內(nèi)部質(zhì)量保證體系診改試點院校。
學校在濰坊市和泰安市兩地辦學,占地1700余畝,建筑面積48余萬平方米,固定資產(chǎn)8.23余億元,教學、科研儀器設(shè)備資產(chǎn)值2.29余億元,圖書118余萬冊。全日制在校生16000余人,教職工800余人,全國黃炎培職業(yè)教育杰出教師1人,全國交通運輸職業(yè)教育教學名師1人,全國交通運輸行業(yè)優(yōu)秀思想政治工作者1人,全國交通職業(yè)教育專業(yè)帶頭人3人,省級教學名師6人,“吳!袢A”交通教育優(yōu)秀教師4人,省職業(yè)教育青年技能名師4人,省高校十大優(yōu)秀教師1人。建成了國家級職業(yè)教育教師教學創(chuàng)新團隊1個,省級教學團隊5個,山東省黃大年式教師團隊1個,山東省職業(yè)教育名師工作室5個。
學校對接綜合交通運輸體系,建設(shè)汽車、道橋、物流、航海、智能制造、軌道交通等6個重點專業(yè)群,開設(shè)34個招生專業(yè);擁有中央財政支持建設(shè)的重點專業(yè)4個,山東省省級特色專業(yè)7個,全國交通運輸類示范專業(yè)3個。學校堅持產(chǎn)教融合、校企合作、工學結(jié)合的辦學思路,與630余家國內(nèi)外知名企業(yè)建立了緊密的校企合作關(guān)系,與寶馬、戴姆勒、大眾等世界500強企業(yè)建設(shè)了校內(nèi)外培訓基地,形成各專業(yè)獨具特色的人才培養(yǎng)模式。
近年來,在全國職業(yè)院校技能大賽中獲得一等獎20項、二等獎25項、三等獎10項,在山東省職業(yè)院校技能大賽中獲得各類獎項92項。學校畢業(yè)生與就業(yè)崗位比一直保持在1:4以上,特色主干專業(yè)達1:7以上,就業(yè)率一直穩(wěn)定在98%以上。
二、招聘崗位和人數(shù)
根據(jù)省委組織部、省人力資源社會保障廳《關(guān)于2020年省屬事業(yè)單位公開招聘工作人員有關(guān)問題的通知》要求,結(jié)合工作需要,山東交通職業(yè)學院擬面向社會公開招聘工作人員26名,其中,副高級崗位1名、中級崗位5名、初級崗位16名、管理崗位4名。具體崗位及條件詳見《山東交通職業(yè)學院2020年公開招聘工作人員崗位匯總表》。
三、招聘條件
(一)基本條件
1.具有中華人民共和國國籍;
2.遵守憲法和法律;
3.身體健康;
4.年齡:專業(yè)技術(shù)崗位:初級崗位年齡在40周歲以下(1979年12月28日以后出生)、中級崗位年齡在45周歲以下(1974年12月28日以后出生)、高級崗位年齡在55周歲以下(1964年12月28日以后出生);管理崗位:年齡在40周歲以下(1979年12月28日以后出生)。
5.符合省屬事業(yè)單位公開招聘工作人員的相關(guān)要求。
(二)崗位條件
詳見《山東交通職業(yè)學院2020年公開招聘工作人員崗位匯總表》(附件1、2)。
(三)曾受過刑事處罰和曾被開除公職的人員,在讀全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生、現(xiàn)役軍人,以及法律規(guī)定不得聘用的其他情形的人員不得應(yīng)聘,在讀全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生不能用已取得的學歷學位作為條件應(yīng)聘。應(yīng)聘人員不得報考有人事管理回避相關(guān)規(guī)定情形的崗位。
四、招聘程序
(一)發(fā)布招聘信息
通過省人力資源和社會保障廳網(wǎng)站(http://hrss.shandong.gov.cn)、省交通運輸廳網(wǎng)站(http://jtt.shandong.gov.cn/)和山東交通職業(yè)學院網(wǎng)站(http://www.sdjtzyxy.com)面向社會發(fā)布招聘信息。
(二)報名與資格審查
1.報名
報名方式:全部招聘崗位均采用網(wǎng)上報名的方式,符合條件的應(yīng)聘人員請在規(guī)定的報名時間內(nèi)登錄山東交通職業(yè)學院公開招聘網(wǎng)站(http://zhaopin.sdjtzyxy.com)進行報名(首次登陸,需注冊),按要求如實填寫、提交個人信息資料。注冊成功后可在系統(tǒng)中查看招聘崗位并報名。應(yīng)聘人員按要求如實填寫、提交個人信息資料,每人限報一個崗位。應(yīng)聘人員在資格初審前可修改報名信息,后一次自動替換前一次信息。初審通過,報名信息不能更改。報名時間截止后,尚未初審或者初審未通過的,不能再改報其他崗位,不能再修改、補充報名信息。
報名時間:自簡章發(fā)布之日起10個工作日。
報名材料包括:應(yīng)聘人員通過網(wǎng)上報名填報信息同時需上傳下列材料(彩色掃描件):
(1)身份證。應(yīng)聘人員必須使用二代身份證進行報名,報名與考試時使用的身份證必須一致。
(2)國家承認的學歷學位證書。應(yīng)聘人員須在2020年12月28日前取得國家承認的學歷、學位證書。留學歸國人員還須提交教育部留學服務(wù)中心出具的《國外學歷學位認證書》、成績單翻譯件(由專業(yè)翻譯機構(gòu)蓋章)等材料或按教育部留學服務(wù)中心新規(guī)定執(zhí)行。
(3)招聘崗位有政治面貌要求的,需提供由應(yīng)聘人員所在黨組織出具的中共黨員證明材料。
(4)招聘崗位有職稱資格要求的,應(yīng)聘人員需提供取得相應(yīng)職稱資格的證書或聘用在相應(yīng)崗位的佐證材料。
(5)招聘崗位有職業(yè)資格要求的,應(yīng)聘人員需提供取得相應(yīng)職業(yè)資格的證明。
(6)招聘崗位有工作經(jīng)歷要求的,須提交能夠證明其專業(yè)工作經(jīng)歷的勞動(聘用)合同或社會保險繳納證明及所在單位出具的專業(yè)工作經(jīng)歷證明信。招聘崗位對海上任職資歷有明確要求的,應(yīng)聘人員需提供相應(yīng)的海上任職資歷證明。任職資歷年限按足月累計,計算截止時間為2020年12月28日。
(7)有工作單位的或已簽訂勞動合同(聘用合同)的人員報考,需提供所在單位同意報考證明,也可提供解除勞動(聘用)合同證明書或原工作單位出具的離職證明。
(8)本人1寸近期同底版免冠正面照片。
(9)《應(yīng)聘事業(yè)單位工作人員誠信承諾書》
崗位報名結(jié)束后,對應(yīng)聘人數(shù)達不到規(guī)定比例的招聘崗位,計劃招聘1人的,原則上取消招聘崗位;計劃招聘2人以上的,按規(guī)定比例相應(yīng)核減招聘人數(shù)。取消或核減的崗位及人數(shù)會在學校網(wǎng)站及時公布。
2.網(wǎng)上初審
初審時間:報名次日起10個工作日。
網(wǎng)上報名期間由工作人員根據(jù)應(yīng)聘人員提交的報名信息進行資格初審,按要求嚴格審核學歷、年齡、畢業(yè)院校、所學專業(yè)等信息,并在網(wǎng)上報名系統(tǒng)反饋初審結(jié)果。
3.資格審核
通過網(wǎng)上初審的人員,需按照指定時間到指定地點進行現(xiàn)場資格審核確認。應(yīng)聘人員需向?qū)W校提交網(wǎng)上報名時所有上傳材料的原件及本人近期彩色正面免冠2寸照片2張(與網(wǎng)上報名同版)。原件核對后當場歸還。
資格審核須本人到場,不得委托他人。應(yīng)聘人員未在規(guī)定時間參加現(xiàn)場資格審核,或未在規(guī)定時間內(nèi)提交指定材料,均視為棄權(quán)。資格審核合格的人員領(lǐng)取準考證。
如發(fā)生現(xiàn)場資格審核與網(wǎng)上初審結(jié)果不一致的情況,以現(xiàn)場資格審核結(jié)果為準。經(jīng)審核不具備應(yīng)聘條件的,取消考試資格。
對應(yīng)聘人員的資格審查工作,貫穿招聘工作的全過程。應(yīng)聘人員需如實填寫、提交相關(guān)個人信息資料。應(yīng)聘人員提供的相關(guān)材料信息如有不實,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)取消資格。
(三)考試組織
報考博士和副高級以上專業(yè)技術(shù)崗位人員招聘采取現(xiàn)場或遠程網(wǎng)絡(luò)直接考察的形式進行,具體采用面談提問的考察方式?疾斓木唧w時間和要求另行通知。擬聘用人員名單在學校網(wǎng)站公布。
除博士外的中、初級專業(yè)技術(shù)崗位和七級以下管理崗位,采用面試、筆試等方式組織公開招聘。本次公開招聘計劃考試時間為5天,其中面試時間為4天、筆試時間為1天,具體時間安排根據(jù)報名情況另行通知。