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樟樹市委市政府高度重視教育發(fā)展，不斷優(yōu)化教育結構，加大教育投入，創(chuàng)新教師引進、管理方式，促進全市教育事業(yè)科學、快速發(fā)展。根據(jù)省教育廳、省人社廳關于全省中小學教師招聘工作有關規(guī)定及《2021年樟樹市競爭性引進教師工作實施方案》，決定通過筆試和面試等方式競爭性引進教師�，F(xiàn)將競爭性引進教師事宜公告如下：

一、引進教師計劃

2021年樟樹市競爭性引進教師總計劃數(shù)為120人，其中市直初中30人、農(nóng)村初中20人、市直小學70人，具體學校及學科崗位見《2021年樟樹市競爭性引進教師計劃表》（附件）。

二、引進教師條件

（一）基本條件

1.具有中華人民共和國國籍；

2.遵守憲法和法律；

3.熱愛教育事業(yè)，具有良好的品行和職業(yè)道德；

4.年齡35周歲及以下（1985年12月31日及以后出生，以身份證為準）。

（二）崗位條件

1.初中教師崗位條件

（1）師范類�？苹蚍菐煼额惐究萍耙陨蠈W歷，且專業(yè)與崗位學科對口（以畢業(yè)證或教師資格證為準，專業(yè)參照2021年江西省統(tǒng)一教師招聘公告發(fā)布的《江西省中小學教師招聘專業(yè)要求參照目錄》）；

（2）具有初中及以上教師資格證，教師資格證學科與報考崗位學科相符。

2.小學教師崗位條件

（1）大專及以上學歷；

（2）具有小學及以上教師資格證，教師資格證學科與報考崗位學科相符。

三、組織報名及資格審查

1.報名時間和地點

時間：2021年8月10日至11日。

地點：樟樹市人才發(fā)展有限公司。

2.報名要求

（1）本人提供身份證、學歷證（學位證）、教師資格證原件及復印件，同時提供學信網(wǎng)學歷電子注冊備案表及同底一寸免冠近期照片2張；

（2）每人限報一個崗位,報名費每人200元。

3.資格審查

由樟樹市競爭性引進教師工作領導小組成員單位抽調(diào)人員，對所有報考人員的資格進行審查認定，審查合格的人員準予參加筆試。資格審查貫穿招聘工作全過程。

參加筆試的人員須持本人身份證于8月13日上午到樟樹市人才發(fā)展有限公司領取《準考證》。

四、組織考試

（一）筆試

1.筆試時間和地點

時間：2021年8月15日上午；語文：8︰30-11︰00，其他學科：8︰30-10︰30。筆試時需攜帶本人身份證和準考證。

地點：樟樹八小。

2.筆試內(nèi)容

按小學、初中不同層次及學科，分別對教育類基礎知識及專業(yè)知識進行測試。筆試采取統(tǒng)一命題、統(tǒng)一組織、統(tǒng)一評分的方式進行。

3.其他說明

如某學科崗位只有1人報名參加筆試，則取消該學科崗位招聘計劃。

（二）面試

1.確定面試入闈人選：各學科崗位依據(jù)筆試成績從高分到低分順序，按與招聘崗位計劃數(shù)1∶1.5的比例（四舍五入）確定面試入闈人選。若最后一名筆試成績并列的，則一同進入面試。如某學科崗位參加面試的總人數(shù)達不到該崗位招聘計劃數(shù)的1.5倍，則按照該崗位參加面試的總人數(shù)的三分之二比例（四舍五入）確定該崗位招聘計劃數(shù)。

2.時間及地點：2021年8月18日，樟樹八小。

3.面試形式及內(nèi)容：面試形式為說課，說課課題由評委選定，同一崗位學科備選多個說課課題。說課內(nèi)容為我市學�，F(xiàn)行教材，初中為九年級上冊，小學為五年級下冊。