報考人員可于10月7日至9日從滁州城市職業(yè)學院網站自行下載并打印《準考證》�？荚嚨攸c設在滁州市城區(qū)內，具體地點見準考證。
按照疫情防控有關要求，不適宜參加統(tǒng)一筆試的考生，不予參加考試。
（3）筆試成績公布。筆試成績于筆試結束后10個工作日內在滁州城市職業(yè)學院網站公布。對經審核符合加分條件的“服務基層項目”人員，由滁州城市職業(yè)學院在其網站向社會公示5天，公示無異議的，按規(guī)定程序給筆試成績加2分。筆試設定最低控制合格分數線，筆試成績需達到60分（含加分），低于筆試最低控制合格分數線者不得進入下一環(huán)節(jié)。
2.資格復審。
按照考生筆試成績從高分到低分順序與崗位計劃招聘人數3:1的比例確定參加資格復審人員。不足規(guī)定比例的按實際人數確定，最后一名如有數名考生筆試成績相同的，一并確定為參加資格復審人選，資格復審合格的人員進入面試。凡與報考資格條件要求不符或不能按規(guī)定提供證件材料的，取消其參加面試資格。出現缺額的，依據筆試成績從高分到低分，在規(guī)定時間內依次等額遞補。資格復審名單在滁州城市職業(yè)學院網站公布。資格復審時，報考人員應提供本人有效居民身份證原件、學歷（學位）證書、招聘崗位規(guī)定要求的相關證書、證明等原件和報名資格審查表、兩寸近期正面免冠同底照片八張等材料。其中：
（1）機關、事業(yè)單位在編正式工作人員還須按干部人事管理權限提供單位和主管部門同意報考的證明。
（2）“大學生村官”應提供由省級組織部門出具的大學生村官服務證書原件和復印件；“特崗教師”應提供由省級教育主管部門出具的農村義務教育階段學校教師特設崗位計劃教師服務證書原件和復印件；“三支一扶”人員應提供由全國“三支一扶”工作協(xié)調管理辦公室監(jiān)制、省級“三支一扶”工作協(xié)調管理機構出具的高校畢業(yè)生“三支一扶”服務證書原件和復印件；大學生服務西部志愿者應提供由共青團中央統(tǒng)一制作的服務證和大學生志愿服務西部計劃鑒定表原件和復印件（服務期須滿兩年或以上），并提交《“服務基層項目人員”情況登記表》(附件3)。
（3）有中共黨員、專業(yè)資格、工作經歷等要求的另行提供相關證明材料原件和復印件各1份。
3.面試。
面試工作嚴格按照《安徽省人事考試考務工作規(guī)則》的保密和紀律要求實施。
（1）面試的形式和程序。面試根據招聘崗位要求采取試講、說課、技能操作等形式進行，具體辦法在面試實施方案中公布。面試分值為100分，面試成績當場向應聘人員宣布。面試成績設置最低控制合格分數線為70分，低于70分者不得進入下一環(huán)節(jié)。
（2）面試時間及信息查詢。面試實施方案及相關信息在滁州城市職業(yè)學院網站公布。內容包括：招聘崗位及入圍人員、面試程序與規(guī)則、面試內容、方式和時間、地點以及聯(lián)系人、聯(lián)系電話、監(jiān)督電話等事項。
4.考試成績計算。
應聘人員總成績?yōu)椋汗P試成績×50％+面試成績×50％。以上考試總成績在面試結束后10個工作日內在滁州城市職業(yè)學院網站公布。
（四）體檢和考察。
按照應聘人員的考試總成績由高分到低分順序與招聘崗位數1：1的比例確定參加體檢和考察人員。如出現考試總成績相同，以面試成績高低排序，面試成績仍相同的，采取加試的形式確定。加試形式統(tǒng)一采取面試。
體檢工作由滁州城市職業(yè)學院統(tǒng)一組織，按照人力資源社會保障部、國家衛(wèi)生計生委、國家公務員局《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準（試行）〉及〈公務員錄用體檢操作手冊（試行）〉有關內容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號)和省委組織部、省人力資源和社會保障廳、省衛(wèi)生廳《關于進一步規(guī)范全省事業(yè)單位公開招聘人員體檢工作的通知》（皖人社秘〔2013〕208號）等規(guī)定執(zhí)行。
對應聘人員進行心理健康測試，測試結果作為考察錄用的重要參考。心理健康測試主要以在線答題等形式測試應聘人員心理健康狀態(tài)，本項測試依據正規(guī)心理檢測機構普遍使用的測試方法進行。
考察工作由滁州城市職業(yè)學院組織，由兩名及以上人員組成考察組。根據擬聘用崗位的要求，采取多種形式，全面了解掌握考察對象在政治思想、道德品質、能力素質、遵紀守法、廉潔自律、崗位匹配等方面的情況以及學習工作表現，同時要核實考察對象是否符合規(guī)定的報考資格條件，提供的報考信息和相關材料是否真實、準確，是否具有報考回避的情形等方面的情況，并據實撰寫考察材料。
根據《關于加快推進失信被執(zhí)行人信用監(jiān)督、警示和懲戒機制建設的實施意見》(皖辦發(fā)〔2017〕24號)等文件精神，考察結束時考察對象仍屬于失信被執(zhí)行人的，考察環(huán)節(jié)不予合格。
體檢、考察合格人選出現缺額的，按照規(guī)定程序和時限，在同崗位應聘人員中，按考試總成績從高分到低分依次等額遞補，遞補不超過兩次。擬聘用人員名單公示結束后，不再遞補。
（五）公示和聘用。
從考試、體檢、考察等均合格的人員中，確定擬聘用人員名單，在滁州城市職業(yè)學院網站公示7個工作日，同時公布監(jiān)督舉報電話。對經公示無異議或者反映問題不影響聘用的，按有關規(guī)定辦理相關聘用手續(xù)。對違反公開招聘規(guī)定或未能在公示前提供招聘崗位所要求的相應層次的學歷、學位等證書的報考人員，取消其聘用資格。對未在規(guī)定時間內報到上班的人員，取消其聘用資格。
根據省政府辦公廳《轉發(fā)省人事廳關于在全省事業(yè)單位試行人員聘用制度意見的通知》（皖政辦〔2006〕13號）和《事業(yè)單位人事管理條例》（國務院令第652號）規(guī)定，滁州城市職業(yè)學院與受聘人員簽訂事業(yè)單位聘用合同，確立人事關系，入周轉池編制。事業(yè)單位新進人員按規(guī)定實行試用期制度，試用期包括在聘用合同期限內。試用期滿合格的，予以正式聘用；不合格的，取消聘用，并及時到編制部門辦理編制核銷手續(xù)。
五、紀律與監(jiān)督
公開招聘工作嚴格按照“信息公開、過程公開、結果公開”的要求組織實施，學院紀委對招聘過程全程監(jiān)督，同時接受社會各界和紀檢監(jiān)察機關的監(jiān)督。
監(jiān)督電話：0550-3566042
報名咨詢電話：0550-3566019
本公告由滁州城市職業(yè)學院負責解釋。
附件：
1.滁州城市職業(yè)學院2021年度公開招聘人員崗位計劃表（第二批）.xlsx
