為切實(shí)做好事業(yè)單位公開招聘工作人員的各項(xiàng)工作，促進(jìn)優(yōu)秀人才脫穎而出，增強(qiáng)事業(yè)單位人事管理活力，推動(dòng)我旗經(jīng)濟(jì)建設(shè)和社會(huì)各項(xiàng)事業(yè)的協(xié)調(diào)發(fā)展，維護(hù)全旗和諧穩(wěn)定大局。根據(jù)烏黨常發(fā)[2012]6號(hào)第六次常務(wù)會(huì)議紀(jì)要精神，繼續(xù)進(jìn)行事業(yè)單位公開招聘人員工作，現(xiàn)就報(bào)名及有關(guān)事項(xiàng)進(jìn)行公告。
一、考試原則
實(shí)施事業(yè)單位公開招聘人員考試工作堅(jiān)持公開、公正、公平競(jìng)爭(zhēng)和擇優(yōu)的原則。
二、招聘崗位及要求
1、招聘幼兒園教師20名。
2、招聘對(duì)象是今年上半年考試未錄取的2002年以前入學(xué)的師范畢業(yè)生、小教大專班畢業(yè)生，2000年盟技校幼師班畢業(yè)生，入學(xué)前必須是本旗戶口。
3、熱愛教育事業(yè)，具有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感，自愿從教，為人師表，遵紀(jì)守法;政治素質(zhì)好，品行端正。
三、報(bào)名時(shí)間、要求及地點(diǎn)
報(bào)名從2012年12月10日開始至12月18日結(jié)束(周六、日不休息)。符合條件的畢業(yè)生從烏拉特后旗政府網(wǎng)下載并填寫《烏拉特后旗事業(yè)單位公開招聘人員報(bào)名登記表》和《烏拉特后旗事業(yè)單位公開招聘人員資格審查表》各一份，并持學(xué)籍檔案、戶口、身份證原件和復(fù)印件，畢業(yè)證書、學(xué)位證書原件和復(fù)印件，并在中國(guó)高等教育學(xué)生信息網(wǎng)(學(xué)信網(wǎng)www.chsi.com.cn)下載并打印學(xué)歷證明一份;教師資格證、普通話等級(jí)證原件和復(fù)印件，近期1寸藍(lán)色正面免冠照片4張。每人交納報(bào)名考試費(fèi)150元。報(bào)名地點(diǎn)：人社局人力資源培訓(xùn)教育中心(舊電業(yè)局西三樓316室);聯(lián)系電話：4665188。
四、考試內(nèi)容、方式及錄取辦法
1、考試內(nèi)容：考試主要測(cè)試考生的基礎(chǔ)知識(shí)、教育學(xué)、心理學(xué)、教育法律法規(guī)、時(shí)事政治、職業(yè)道德規(guī)范和綜合能力。
2、考試方式：考試采取筆試、實(shí)際操作和考核相結(jié)合的方法進(jìn)行。漢語(yǔ)言試卷，考生可自由選擇蒙漢兩種文字任一種答題，筆試試卷從人力資源和社會(huì)保障部門考試題庫(kù)中抽取，筆試分值為100分，考試時(shí)限120分鐘。實(shí)際操作分登臺(tái)講課和才藝展示兩部分。
3、錄取辦法：筆試后，全部考生參加實(shí)際操作和考核，實(shí)際操作和考核結(jié)束后，以筆試成績(jī)占50%，實(shí)際操作和考核占50%計(jì)入總成績(jī)，從高分到低分的順序提出擬錄用人員名單，對(duì)擬錄用人員進(jìn)行資格審查和體檢，資格審查和體檢不合格者不予錄用。
五、管理辦法及試用期內(nèi)待遇
實(shí)行政府補(bǔ)貼、單位用人動(dòng)態(tài)管理，試用期一年。試用期內(nèi)由旗人社局人力資源中心參照人才儲(chǔ)備管理辦法對(duì)其組織關(guān)系、人事檔案、戶口、考核及生活補(bǔ)貼等進(jìn)行統(tǒng)一管理。事業(yè)單位公開招聘人員在試用期間可以參加職稱評(píng)定、專業(yè)技術(shù)資格考試，參加組織生活和各項(xiàng)評(píng)比活動(dòng)。
六、考試時(shí)間、地點(diǎn)確定后，將通過(guò)烏拉特后旗政府網(wǎng)站通知，考生憑本人有效身份證到旗人社局培訓(xùn)教育中心領(lǐng)取準(zhǔn)考證。
七、本公告由旗人力資源和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)最終解釋。
烏拉特后旗人力資源和社會(huì)保障局
二○一二年十二月九日
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