（一）初審和篩選辦法
所有網(wǎng)上報(bào)名及現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名人員均需攜帶相關(guān)材料原件及復(fù)印件到現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行資格初審。招聘學(xué)校將組織專家組通過查看資料、詢問等方式，根據(jù)學(xué)歷、學(xué)位、專業(yè)、成績(jī)、在校表現(xiàn)、獲得榮譽(yù)等方面對(duì)考生綜合評(píng)分。通過對(duì)評(píng)分進(jìn)行高低排序，各崗位按照不低于擬聘人數(shù)的5倍確定進(jìn)入下一輪考試的人選。報(bào)名人數(shù)不足擬聘人數(shù)5倍的，按實(shí)際符合崗位條件的人數(shù)確定進(jìn)入下一輪考試的人選。
（二）相關(guān)要求
1.考生須本人按時(shí)到現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行報(bào)考資格初審。報(bào)考資格初審合格的，由用人單位另行通知考試。
2.資格初審只是對(duì)考生提供材料的初步審查，最終以辦理聘用手續(xù)前的備案審查結(jié)果為準(zhǔn)。資格審查貫穿聘用全過程。
四、考試
（一）面試
面試的具體時(shí)間、地點(diǎn)、形式由學(xué)校確定并通知獲面試資格的考生。面試成績(jī)合格線為70分，學(xué)校在面試合格線以上的人員中，按成績(jī)從高到低排序，各崗位按不高于崗位擬聘人數(shù)確定入圍體檢人選。同一崗位面試成績(jī)相同的，按資格初審綜合評(píng)分從高到低確定入圍體檢人選。
（二）成績(jī)公布及確定體檢人選
面試成績(jī)及入圍體檢名單將在面試工作結(jié)束后5個(gè)工作日之內(nèi)在深圳大學(xué)附屬中學(xué)官方網(wǎng)站上公布。
五、體檢、考察、公示
（一）體檢
取得體檢資格的人員需攜帶本人身份證、準(zhǔn)考證及近期一寸正面免冠彩色相片1張，按時(shí)參加體檢。不按時(shí)參加體檢者，視為自動(dòng)放棄。
體檢在深圳進(jìn)行，體檢時(shí)間及體檢醫(yī)院均由用人單位另行通知。
體檢標(biāo)準(zhǔn)參照廣東省關(guān)于公開招聘教師崗位人員有關(guān)要求執(zhí)行，如體檢結(jié)果出現(xiàn)影響聘用的情況時(shí)，不予聘用。
（二）考察
體檢合格的考生，由招聘學(xué)校組織考察，考察包括資格復(fù)審和考核。資格復(fù)審，主要核實(shí)考察對(duì)象是否符合規(guī)定的報(bào)考資格條件，提供的報(bào)考信息和相關(guān)材料是否與真實(shí)經(jīng)歷背景相一致，是否構(gòu)成回避的情形等方面的情況�？己藘�(nèi)容為擬聘對(duì)象的德、能、勤、績(jī)、廉以及適應(yīng)所報(bào)考崗位的相關(guān)情況。進(jìn)入考察階段的人員應(yīng)提交《違法犯罪記錄查詢授權(quán)書》，不提交授權(quán)書的，視為放棄考察資格。經(jīng)考察不合格的，由招聘學(xué)校按程序取消聘用資格。
（三）公示
體檢、考察合格的，招聘學(xué)校將擬聘人員名單在深圳大學(xué)
附屬中學(xué)及深圳大學(xué)人力資源部網(wǎng)站上公示5天。
六、聘用
擬聘人員經(jīng)公示，沒有投訴、經(jīng)查投訴不實(shí)或投訴屬實(shí)但不影響聘用，且不違反關(guān)于聘用、回避等有關(guān)規(guī)定的，由學(xué)校按規(guī)定時(shí)間經(jīng)主管單位同意后，向市人力資源保障局申請(qǐng)辦理聘用備案手續(xù)。備案同意聘用后，學(xué)校將及時(shí)通知擬聘人員辦理報(bào)到手續(xù)，擬聘人員辦理報(bào)到手續(xù)時(shí)須提供畢業(yè)證書和學(xué)位證書原件。無正當(dāng)理由或雖有正當(dāng)理由但未經(jīng)組織人事部門批準(zhǔn)1年內(nèi)（自公告發(fā)布之日起算）未辦理聘用手續(xù)的，考試成績(jī)失效，取消其聘用資格。被投訴不符合聘用條件并查有實(shí)據(jù)的，不予聘用；對(duì)投訴一時(shí)難以查實(shí)的，暫緩聘用，待查實(shí)并做出結(jié)論后再?zèng)Q定是否聘用。
七、試用期
學(xué)校與新聘人員約定試用期，并在聘用合同中明確，試用期一般不超過3個(gè)月，情況特殊的可以延長(zhǎng)，但最長(zhǎng)不得超過6個(gè)月；其中新聘人員屬初次就業(yè)且與事業(yè)單位訂立聘用合同3年以上的，試用期為12個(gè)月。試用期包含在聘用合同期限內(nèi)。
試用期滿合格的，辦理轉(zhuǎn)正手續(xù)；試用期考核不合格或試用期內(nèi)發(fā)現(xiàn)不符合招聘崗位資格條件的，取消聘用。
八、其它事項(xiàng)
（一）疫情防控有關(guān)要求
本次考試在新冠肺炎疫情防控常態(tài)化下開展，報(bào)考人員應(yīng)當(dāng)按照考點(diǎn)當(dāng)?shù)赜嘘P(guān)疫情防控要求，做好報(bào)名、考試等工作。在招聘組織實(shí)施過程中，如防控要求有變化，將按照疫情防控最新的有關(guān)要求，落實(shí)防疫措施，必要時(shí)將綜合考慮各種因素對(duì)有關(guān)工作安排進(jìn)行適當(dāng)調(diào)整，并及時(shí)在有關(guān)網(wǎng)站發(fā)布公告，請(qǐng)廣大報(bào)考人員理解、支持和配合。
1.有本土病例（含無癥狀感染者）報(bào)告省份的來（返）湘旅客需持48小時(shí)內(nèi)核酸檢測(cè)陰性證明入湘，落地后再進(jìn)行1次核酸檢測(cè)，并在第7天進(jìn)行1次核酸檢測(cè)。沒有本土病例（無癥狀感染者）報(bào)告省份的來（返）湘旅客也需持48小時(shí)內(nèi)核酸檢測(cè)陰性證明入湘。
2.近14天內(nèi)有高中風(fēng)險(xiǎn)區(qū)旅居史、封控管控區(qū)旅居史、與陽性檢測(cè)者軌跡交叉或有共同暴露史的入湘人員，均須實(shí)行14天隔離醫(yī)學(xué)觀察，第1、2、3、7、10、14天各進(jìn)行1次核酸檢測(cè)。
3.請(qǐng)考生關(guān)注“長(zhǎng)沙疾控”官方微信公眾號(hào)近期疫情防控有關(guān)通告和提醒。
4.具有下列情形之一的考生不得進(jìn)入考點(diǎn)參加面試：（1）診斷為疑似/確診新冠肺炎病例的考生；（2）診斷為新冠病毒無癥狀感染者的考生；（3）正處于隔離醫(yī)學(xué)觀察治療、集中隔離觀察期的考生；（4）確定為新冠肺炎密切接觸者、次密切接觸者的考生；（5）面試當(dāng)天相應(yīng)考點(diǎn)城市的健康碼為紅碼或體溫≥37.3℃的考生。
（二）考生應(yīng)誠(chéng)信報(bào)考，如實(shí)填報(bào)信息、提供有關(guān)證明材料。資格審查貫穿招聘全過程，凡填報(bào)信息不真實(shí)、弄虛作假或?qū)彶榘l(fā)現(xiàn)資格不符的，取消聘用資格。
（三）考生提供的聯(lián)系電話應(yīng)準(zhǔn)確無誤并及時(shí)接聽，確保能夠及時(shí)聯(lián)系；因提供錯(cuò)誤聯(lián)系信息或無法及時(shí)聯(lián)系造成的后果由考生本人承擔(dān)。
（四）在赴外招聘中出現(xiàn)違規(guī)違紀(jì)行為的單位和個(gè)人，按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》（人社部令第35號(hào)）及事業(yè)單位工作人員處分有關(guān)規(guī)定予以處理。
（五）未盡事宜按照《深圳市教育局深圳市人力資源和社會(huì)保障局〈關(guān)于深圳市公辦中小學(xué)校赴外地面向應(yīng)屆畢業(yè)生公開招聘教師工作的通知〉》（深教〔2021〕164號(hào)）執(zhí)行。
（六）本公告所指日期或數(shù)字均包含本數(shù)。
（七）招聘查詢網(wǎng)址
深圳市教育局官網(wǎng)：http://szeb.sz.gov.cn
深圳大學(xué)人力資源部網(wǎng)址：
https://hr.szu.edu.cn/rczp1.htm
深圳大學(xué)附屬中學(xué)官網(wǎng)：http://www.sdsyfz.edu.cn
咨詢電話：0755-66882356、66883311
本公告由深圳大學(xué)附屬實(shí)驗(yàn)中學(xué)負(fù)責(zé)解釋。
附件：
1.深圳大學(xué)附屬實(shí)驗(yàn)中學(xué)2022年上半年面向2022年應(yīng)屆畢業(yè)生赴外招聘教師崗位表.xlsx
2.廣東省2022年考試錄用公務(wù)員專業(yè)參考目錄.xls
3.深圳大學(xué)附屬實(shí)驗(yàn)中學(xué)面向2022年應(yīng)屆畢業(yè)生赴外招聘教師考生報(bào)名表.docx
深圳大學(xué)附屬實(shí)驗(yàn)中學(xué)
2022年4月18日
