浙江省寧波市奉化市教育局2013學(xué)年直接考核招聘省優(yōu)秀畢業(yè)生和緊缺學(xué)科教師公告

 為進(jìn)一步促進(jìn)我市教育事業(yè)快速健康發(fā)展，充實優(yōu)秀的師資力量，全面提高教師隊伍的素質(zhì)，經(jīng)研究，決定采取直接考核招聘各學(xué)科省級優(yōu)秀畢業(yè)生和緊缺學(xué)科教師，具體招聘事項如下：
    一、招聘指標(biāo)、招聘范圍和對象
    （一）初中、小學(xué)、幼兒園各學(xué)科
    招聘范圍和對象：寧波市生源、2013屆全日制普通高校本科及以上師范類省級優(yōu)秀畢業(yè)生，雙向選擇，擇優(yōu)錄用，數(shù)量不限。
    （二）普通高中
    招聘學(xué)科和人數(shù)：數(shù)學(xué)2人，地理2人，化學(xué)1人。
    招聘范圍和對象：
    1. 浙江省生源全國“211工程”院校師范類全日制本科及以上學(xué)歷的2013屆畢業(yè)生。
    2. 浙江省生源浙江師范大學(xué)、杭州師范大學(xué)高考第一批次錄取的2013屆師范類全日制本科及以上畢業(yè)生，具備以下條件之一者：
    （1）校級及以上優(yōu)秀學(xué)生、優(yōu)秀學(xué)生干部或優(yōu)秀畢業(yè)生；
    （2）在大學(xué)期間獲得過校級及以上綜合獎學(xué)金一、二等獎學(xué)金獲1次及以上；
    （3）擔(dān)任過校、院學(xué)團(tuán)組織領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)或班級主要領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)（具體指校級學(xué)生會主席、副主席、各部正副部長；分院學(xué)生會主席、副主席、各部正部長；校、院團(tuán)委委員；校社管會主席、副主席、各部正副部長；分院社管會主席、副主席、各部正部長，班長、團(tuán)支部書記）1年及以上，且獲得過三等綜合獎學(xué)金1次及以上；
    （4）大學(xué)期間獲得過與應(yīng)聘學(xué)科對應(yīng)的由權(quán)威專業(yè)機(jī)構(gòu)組織的專業(yè)類競賽省級二等獎及以上。
    （三）職業(yè)高中
    招聘學(xué)科和人數(shù)：汽車修理2人。
    招聘范圍和對象：浙江省生源2013屆師范類或非師范類全日制普通高校本科及以上畢業(yè)生。
    二、招聘程序和辦法
    招聘采取公開報名、統(tǒng)一面試、體檢、考核、擇優(yōu)錄用的辦法進(jìn)行。具體程序及辦法是：
    （一）報名。
    報名時間和地點：2013年1月9日，上午9：30—11：30，浙江師范大學(xué)行政中心2樓招聘洽談室；
    初中、小學(xué)、幼兒園各學(xué)科的省級優(yōu)秀畢業(yè)生的其他報名時間和地點：2013年1月14日，上午8：30-11：00，下午：1：30-4：30，奉化市教育局（奉化市橋西岸路128號）708室。
    報名時隨帶近期免冠正面一寸照片1張，填寫報名表（見附件），同時隨帶身份證、學(xué)生證、就業(yè)推薦表以及與招聘條件相關(guān)的證件或有效證明材料。以上證件和證明材料需隨帶原件并上交復(fù)印件，并接受資格初審。
    （二）面試。經(jīng)資格初審合格的應(yīng)聘人員，不組織筆試，直接參加面試。面試由奉化市教育局、市人社局以及相關(guān)學(xué)科教師組成評委，進(jìn)行專業(yè)和綜合素質(zhì)測試。面試滿分為100分，不足60分者淘汰。普高、職高的面試時間和地點： 2013年1月9日下午，浙江師范大學(xué)，其他初中、小學(xué)、幼兒園各學(xué)科的面試時間、地點另行通知。
    （三）體檢。根據(jù)面試成績從高分到低分按招聘學(xué)校學(xué)科職位指標(biāo)1:1的比例確定體檢對象并組織體檢，體檢參照《浙江省教師資格認(rèn)定體檢標(biāo)準(zhǔn)及操作規(guī)程》執(zhí)行。體檢結(jié)果不合格者淘汰，空缺名額不再替補(bǔ)。體檢時間、地點另行通知，費(fèi)用自理。
    （四）考核。體檢合格人員為被考核對象，考核主要考察被考核對象的德才表現(xiàn)和應(yīng)聘資格條件等情況。對在招聘中有弄虛作假，或不符合招聘資格條件，或受過各類行政（黨、團(tuán)）處分、刑事（治安）處罰的，考核確定為不合格�？己瞬缓细裾咛蕴�。
    （五）聘用。
    1.考核合格者，為擬聘用對象，經(jīng)公示7天無異議的，應(yīng)聘者與教育局簽訂就業(yè)協(xié)議書，待畢業(yè)派遣報到后，辦理聘用手續(xù)。
    2.公示期間有異議的，經(jīng)核實如不具備聘用條件的，取消聘用資格，造成招聘職位不足或空缺不再替補(bǔ)。
    3.擬聘用人員逾期不按規(guī)定報到的，或不能在2013年 8月31日前取得規(guī)定學(xué)歷、學(xué)位等相關(guān)證書的取消聘用資格。
    4.新聘用的人員按有關(guān)規(guī)定實行一年的見習(xí)期，見習(xí)期滿能勝任教育教學(xué)工作并經(jīng)考核合格的，與學(xué)校簽訂正式聘用合同；如見習(xí)期滿不能勝任教育教學(xué)工作并經(jīng)考核不合格的，取消聘用資格。
    5.新聘用人員的工資福利待遇按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
    6.新聘用人員的人員必須在聘用學(xué)校服務(wù)5年以上，在此期間不安排交流調(diào)動。
    聯(lián)系電話（工作時間）：0574-88521521，88681560。

  附件：2013學(xué)年奉化市直接考核招聘教師報名表.rar  [請右鍵單擊選擇“目標(biāo)另存為...”]

奉化市人力資源和社會保障局 奉化市教育局
           2013年1月5日