�、僬衅笇�(duì)象為2013屆及往屆未就業(yè)的普通師范院校全日制幼兒教育或?qū)W前教育專業(yè)專科及以上學(xué)歷的石獅生源或石獅戶籍師范類畢業(yè)生（招聘人數(shù)10）。
�、谡衅笇�(duì)象為2013屆及往屆未就業(yè)的普通師范院校全日制幼兒教育或?qū)W前教育專業(yè)本科及以上學(xué)歷的泉州生源或泉州戶籍的師范類畢業(yè)生（招聘人數(shù)8）
具體職位及要求詳見《2013年石獅市公開招聘教師職位表》。
四、招聘辦法及程序
第一：報(bào)名
1．報(bào)名時(shí)間和方式。采取網(wǎng)上報(bào)名方式進(jìn)行�？忌稍�2013年4月1日至4月10日登陸福建省教育考試院官方網(wǎng)站進(jìn)行網(wǎng)上報(bào)名（網(wǎng)址：www.eeafj.cn）。
2．報(bào)名注意事項(xiàng)。報(bào)考石獅市新任教師崗位的考生只能選擇其中一個(gè)學(xué)科崗位報(bào)考。報(bào)名時(shí)，考生提交的報(bào)考信息應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確，提供虛假報(bào)考信息的，一經(jīng)查實(shí)，即取消報(bào)考資格。對(duì)偽造、編造有關(guān)證件、材料、信息，騙取考試資格的，將按《公務(wù)員錄用考試違紀(jì)違規(guī)行為處理辦法（試行）》的有關(guān)規(guī)定予以處理。
第二：資格初審
根據(jù)報(bào)考條件和擬招聘崗位的要求，仔細(xì)核對(duì)考生填報(bào)的個(gè)人信息，確認(rèn)其報(bào)名時(shí)提交的信息和材料是否真實(shí)、準(zhǔn)確，認(rèn)真審查考生的資格條件。
經(jīng)審查合格的考生，可在規(guī)定時(shí)間內(nèi)下載《準(zhǔn)考證》。
第三：考試（采取筆試和面試相結(jié)合方式）
�。ㄒ唬┕P試
按省教育廳、省公務(wù)員局（人力資源開發(fā)辦公室）、省委編辦《關(guān)于做好2013年全省中小學(xué)新任教師公開招聘工作的通知》（閩教人[2013]12號(hào)）精神執(zhí)行，由省教育廳統(tǒng)一組織全省中小學(xué)、幼兒園新任教師公開招聘筆試工作。
1．筆試內(nèi)容：筆試科目、內(nèi)容及成績(jī)計(jì)算方式等按《關(guān)于開展全省中小學(xué)新任教師公開招聘考試工作的通知》（閩教人[2010]7號(hào)）規(guī)定執(zhí)行。筆試分教育綜合知識(shí)考試和專業(yè)知識(shí)考試兩部分。教育綜合知識(shí)考試的主要內(nèi)容為時(shí)事政治、師德規(guī)范、教育法律法規(guī)、教育學(xué)和心理學(xué)基礎(chǔ)知識(shí)、新課程理念等；專業(yè)知識(shí)考試的主要內(nèi)容為相應(yīng)學(xué)科的專業(yè)知識(shí)、教材教法（包含新課程理念與教學(xué)方式的應(yīng)用）等。教育綜合知識(shí)考試成績(jī)占筆試成績(jī)的40%、專業(yè)知識(shí)考試成績(jī)占筆試成績(jī)的60%。其中，報(bào)考鵬山工貿(mào)學(xué)校職位的考生只參加“教育綜合知識(shí)”科目的考試。
2．筆試時(shí)間：2013年4月20日
3．筆試地點(diǎn)：詳見《準(zhǔn)考證》。
考生應(yīng)按照準(zhǔn)考證上確定的時(shí)間、地點(diǎn)和要求攜帶相關(guān)證件準(zhǔn)時(shí)參加考試。
4．成績(jī)查詢：筆試成績(jī)滿分100分，筆試成績(jī)合格線為60分。其中，報(bào)考鵬山工貿(mào)學(xué)校職位考生的筆試成績(jī)?yōu)椤督逃C合知識(shí)》科目成績(jī)。筆試成績(jī)將于5月10前由福建省教育考試院向社會(huì)公布。
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考生須在規(guī)定時(shí)間內(nèi)提供職位要求的所有資格證書和證件原件給石獅市教育局（石獅市公開招聘教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室）進(jìn)行報(bào)名資格復(fù)核。2013年應(yīng)屆畢業(yè)生在畢業(yè)證書未取得前可提供畢業(yè)生推薦表原件進(jìn)行復(fù)核。
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在筆試成績(jī)合格線60分以上的人選中，按照每個(gè)職位招聘計(jì)劃數(shù)的3倍，從高分到低分依次確定進(jìn)入面試人選；不足3倍的，按實(shí)際人數(shù)確定進(jìn)入面試人選。進(jìn)入面試的考生因故自行放棄面試的，應(yīng)在面試前兩天下午17:30之前由石獅市教育局確認(rèn)。由此造成進(jìn)入面試人員未達(dá)到規(guī)定比例的，在報(bào)考該職位且筆試成績(jī)達(dá)到筆試成績(jī)合格線的考生中，從高分到低分依次遞補(bǔ)進(jìn)入面試人員。其中：
1．鵬山工貿(mào)學(xué)校教師職位：面試主要采取說(shuō)課、答辯、專業(yè)技能操作相結(jié)合的方式。面試總分100分（其中說(shuō)課占40％、答辯占10％、專業(yè)技能操作占50％，三部分均用百分制評(píng)分），其中技能操作成績(jī)須達(dá)60％及以上為合格。若個(gè)別職位參加面試考生等于或少于招考職位人數(shù)的，面試成績(jī)必須達(dá)70分以上。面試工作由鵬山工貿(mào)學(xué)校具體組織。
2．中學(xué)教師職位：筆試后不再組織面試。
3．小學(xué)、幼兒園、仁愛(ài)學(xué)校教師職位：面試主要采取編寫教案、說(shuō)課、回答評(píng)委提問(wèn)等方式。面試成績(jī)滿分為100分，面試成績(jī)合格線為70分。面試工作由石獅市教育局具體組織。
面試的時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。
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1．考試總成績(jī)按筆試成績(jī)50%和面試成績(jī)50%比例計(jì)算。即：總成績(jī)＝筆試成績(jī)×50％+面試成績(jī)×50％。
2．若同一崗位有2個(gè)及以上考生總成績(jī)相同，考生名次按筆試成績(jī)排列。
第四：體檢
1．體檢對(duì)象的確定。在考試合格的人員中，按考試總成績(jī)從高分到低分，按照招聘職位數(shù)1:1的比例確定體檢人選。體檢不合格者取消聘用資格，并從報(bào)考該職位進(jìn)入面試的人員中按照考試總成績(jī)由高到低確定遞補(bǔ)人選，每個(gè)職位最多遞補(bǔ)一次。
2．體檢標(biāo)準(zhǔn)：體檢依照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》和《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)（試行）》和《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)（試行）〉及<公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)（試行）>的通知》（人社部發(fā)[2010]19號(hào)）和教師資格認(rèn)定體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，體檢費(fèi)用由考生自理。