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2013年河南省洛陽市澗西區(qū)教師招聘面試工作實(shí)施辦法

時(shí)間:2013-9-28 12:00:18 點(diǎn)擊:

2013年澗西區(qū)公開招聘教師面試工作實(shí)施辦法

為做好2013年澗西區(qū)公開招聘教師面試組織工作,根據(jù)《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》(中華人民共和國人事部第6號令)和《2013年澗西區(qū)公開招聘教師實(shí)施方案》,結(jié)合澗西區(qū)教育教學(xué)工作實(shí)際情況,特制定本次招錄聘用教師面試工作實(shí)施辦法。

一、指導(dǎo)思想和原則

堅(jiān)持“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則,規(guī)范面試程序,嚴(yán)肅工作紀(jì)律,努力提高面試工作水平,科學(xué)、客觀、公正地為澗西區(qū)所屬小學(xué)選拔優(yōu)秀教育人才。

二、組織管理

本次面試工作,在市人力資源和社會保障局指導(dǎo)下,由澗西區(qū)人力資源和社會保障局、澗西區(qū)教育局共同組織實(shí)施,澗西區(qū)紀(jì)檢(監(jiān)察)部門全程參與監(jiān)督。

三、時(shí)間和地點(diǎn)

面試時(shí)間:2013年10月13日

面試地點(diǎn): 洛陽市第二中學(xué)

詳細(xì)地址:澗西區(qū)聯(lián)盟路18號(澗西小商品市場東50米)

乘車路線:21路 25路 29路 46路

(一)報(bào)考小學(xué)語文學(xué)科的考生,攜本人有效身份證和筆試準(zhǔn)考證于7:30前在第二中學(xué)操場集合抽簽分組。遲到15分鐘的(即7:45前未到達(dá)指定地點(diǎn)的),視為自動放棄,取消面試資格。

(二)報(bào)考其它學(xué)科的考生,攜本人有效身份證和筆試準(zhǔn)考證于7:55前到達(dá)相應(yīng)報(bào)考專業(yè)候考室。遲到15分鐘的(即8:10前未到達(dá)指定候考室的),視為自動放棄,取消面試資格。

四、內(nèi)容確定

各專業(yè)面試內(nèi)容由澗西區(qū)人力資源和社會保障局、澗西區(qū)教育局、澗西區(qū)紀(jì)檢(監(jiān)察)部門采取隨機(jī)抽取的辦法,在指定教材中現(xiàn)場抽取確定,本次面試指定教材為澗西區(qū)小學(xué)現(xiàn)行3-6年級全學(xué)年語文、數(shù)學(xué)、英語、體育、音樂、美術(shù)、信息技術(shù)教材(詳見下表)。報(bào)考心理教育職位的考生,采用現(xiàn)場答辯方式進(jìn)行面試。

科目

年級

出版社

出版日期

語文(小學(xué))

四年級上冊

語文出版社

2006年5月第2版

數(shù)學(xué)(小學(xué))

四年級上冊

人民教育出版社

2004年6月第1版

英語(小學(xué))

四年級第一學(xué)期

科學(xué)普及出版社

2009年6月12版

體育(小學(xué))

三—四年級

人民教育出版社

2001年11月第1版

音樂(小學(xué))

四年級7

人民教育出版社

2001年7月北京第1版

美術(shù)(小學(xué))

四年級7

人民美術(shù)出版社

2004年5月第1版

小學(xué)信息技術(shù)

四年級上

(第一冊上)

河南大學(xué)出版社
河南電子音像出版社

2004年6月第1版

心理教育(小學(xué))

現(xiàn)場答辯(不指定參考用書)

五、考點(diǎn)與考生管理

面試考點(diǎn)實(shí)行全封閉管理,設(shè)置考場示意圖,劃出警戒線和警戒區(qū)域,根據(jù)需要設(shè)置若干候考室、備課室和試講室(面試室),對候考室、備課室和試講室(面試室)等重點(diǎn)區(qū)域予以明確標(biāo)識并實(shí)行無線信號屏蔽。

考生面試結(jié)束前實(shí)行封閉管理,結(jié)束后離開考點(diǎn),考點(diǎn)向中午前未能進(jìn)行面試的考生提供午餐。

六、面試編組

進(jìn)入面試考生涉及語文、數(shù)學(xué)、英語、體育、音樂、美術(shù)、信息技術(shù)、心理教育八個(gè)專業(yè)。原則上報(bào)考同一專業(yè)的考生編入同一面試組(同一考場);若報(bào)考同一專業(yè)的考生較多時(shí),則分散編排到若干面試組;(報(bào)考小學(xué)語文、小學(xué)數(shù)學(xué)專業(yè)的考生,需分散編排到2個(gè)或2個(gè)以上面試組),其具體面試組別采取考生現(xiàn)場抽簽的方式確定。

七、面試辦法和程序

(一)考生按照規(guī)定的時(shí)間和要求到達(dá)指定候考室,經(jīng)工作人員審驗(yàn)確認(rèn)身份并宣布考生須知(見附件2)后接受封閉管理,并當(dāng)場抽簽確定分組及面試(試講)順序。

(二)考生在工作人員的引領(lǐng)和監(jiān)督下,按照面試順序依次進(jìn)行備課和試講(微型課),備課時(shí)間和面試時(shí)間均為20分鐘;心理教育以現(xiàn)場答辯形式進(jìn)行,準(zhǔn)備時(shí)間和現(xiàn)場答辯時(shí)間為10分鐘。

(三)評委當(dāng)場打分,去掉一個(gè)最高分和一個(gè)最低分后計(jì)算的平均分(4舍5入,保留2位小數(shù)),即為考生面試(試講)現(xiàn)場成績。

(四)設(shè)置一個(gè)面試組(試講組)的專業(yè),考生面試(試講)現(xiàn)場成績等于面試(試講)成績,設(shè)置兩個(gè)或兩個(gè)以上面試組(試講組)的專業(yè),考生面試(試講)成績通過采取“二次平均法”(見附件3),對現(xiàn)場成績加權(quán)平均后計(jì)算得出。

(五)面試(試講)評分要素為7個(gè),即儀容儀表、語言表達(dá)、教學(xué)目標(biāo)、教學(xué)方法、教學(xué)過程、教學(xué)能力、教學(xué)效果。

(六)面試(試講)現(xiàn)場成績滿分100分。實(shí)際參加面試(試講)的考生人數(shù)小于或等于聘用計(jì)劃的職位,其考生面試(試講)現(xiàn)場成績低于80分者不予聘用;實(shí)際參加面試(試講)的考生人數(shù)大于聘用計(jì)劃的職位,其考生面試(試講)現(xiàn)場成績低于70分者不予聘用。

八、面試成績公布及體檢安排

面試成績、體檢安排及其他招教有關(guān)事宜隨后將通過澗西區(qū)政府網(wǎng)站(http://www.jxq.gov.cn)予以公布,不再采取其他方式公布,請考生注意查詢。

咨詢電話:0379-64823060    0379-64823063

附件:1、2013年澗西區(qū)公開招聘教師進(jìn)入面試人員名單.rar

2、考 生 須 知

3、“二次平均法”操作辦法

二〇一三年九月二十七日

附件2

考生須知

一、考生現(xiàn)場抽簽確定面試順序,按面試順序依次進(jìn)行面試或備課、試講。

二、試講辦法:

1、在指定教材中,采取隨機(jī)抽課的方式確定試講內(nèi)容。每位考生按確定的試講內(nèi)容試講。備課時(shí)間20分鐘,試講時(shí)間20分鐘。試講時(shí)間剩最后2分鐘時(shí),工作人員將給予提示;心理教育面試以現(xiàn)場答辯形式進(jìn)行,準(zhǔn)備時(shí)間和現(xiàn)場答辯時(shí)間為10分鐘,面試時(shí)間剩最后2分鐘時(shí),工作人員給予提示。

2、試講結(jié)束后,考生不需立即退場,待工作人員計(jì)算并公布試講現(xiàn)場成績后退場。

3、考生面試(試講)現(xiàn)場成績采取體操計(jì)分法(評委所打分?jǐn)?shù),去掉1個(gè)最高分和1個(gè)最低分后,計(jì)算平均分)計(jì)算得出(四舍五入,保留兩位小數(shù))。設(shè)置1個(gè)面試(試講)組的專業(yè),其考生面試(試講)現(xiàn)場成績等于面試(試講)成績,設(shè)置2個(gè)及以上面試(試講)組的專業(yè),其考生面試(試講)成績通過采取“二次平均法”的辦法,對現(xiàn)場成績進(jìn)行加權(quán)平均后計(jì)算得出。

4、試講成績、體檢安排及其他有關(guān)事宜隨后將通過澗西區(qū)政府網(wǎng)站(http://www.jxq.gov.cn)予以公布,不再采取其他方式公布,請注意查詢。

三、考生紀(jì)律:

1、報(bào)考小學(xué)語文學(xué)科的考生,攜本人有效身份證和筆試準(zhǔn)考證于7:30前在第二中學(xué)操場集合抽簽分組。遲到15分鐘的(即7:45前未到達(dá)指定地點(diǎn)的),視為自動放棄,取消面試資格;報(bào)考其它學(xué)科的考生,攜本人有效身份證和筆試準(zhǔn)考證于7:55前到達(dá)相應(yīng)報(bào)考專業(yè)候考室。遲到15分鐘的(即8:10前未到達(dá)指定候考室的),視為自動放棄,取消面試資格。

2、考生不得攜帶教材、教參、教輔材料、通訊工具進(jìn)入考場(含候考室、備課室、試講室)?忌鷤湔n、試講時(shí),工作人員將提供標(biāo)準(zhǔn)教材。

3、考生不得向評委透露姓名等個(gè)人信息,否則取消試講資格。

5、考生應(yīng)嚴(yán)格遵守紀(jì)律,聽從指揮,自覺服從工作人員管理,候考室、備課室內(nèi)不得大聲喧嘩,備課前嚴(yán)禁離開候考室,確有特殊情況,應(yīng)由工作人員陪同。對嚴(yán)重違反紀(jì)律,不服從工作人員管理者,取消試講資格。

四、面試(試講)結(jié)束,考生徑直離開本教學(xué)樓,不得在考點(diǎn)內(nèi)逗留。

五、考生試講時(shí)應(yīng)使用普通話,申報(bào)英語專業(yè)的考生,應(yīng)使用英語進(jìn)行試講。

附件3

“二次平均法”操作辦法

為避免報(bào)考同一職位的考生在不同試講組參加試講,因各試講組評委掌握評分標(biāo)準(zhǔn)寬嚴(yán)程度不一而影響試講成績的客觀、公正,決定采用“二次平均法”,對有關(guān)考生的試講現(xiàn)場成績進(jìn)行加權(quán)平均后,計(jì)算得出試講成績。具體操作辦法為:

1、根據(jù)在2個(gè)及以上試講組參加試講的競爭同一職位考生的試講現(xiàn)場成績,計(jì)算出每個(gè)試講組的平均成績(A1、A2、A3……AN);

2、將同一職位各試講組的平均成績進(jìn)行二次平均,計(jì)算出該職位所有試講組的總平均成績(R);

公式:R=(A1+A2+A3……+AN)÷N

3、用總平均成績R除以相關(guān)試講組的平均成績AN,得出該試講組的加權(quán)系數(shù)(X1、X2、X3……XN);

公式:XN=R÷AN

4、考生的試講成績等于試講現(xiàn)場成績乘以其所在試講組的加權(quán)系數(shù)。

公式:考生試講成績=試講現(xiàn)場成績×XN

成績采取4舍5入的辦法進(jìn)行計(jì)算,除加權(quán)系數(shù)保留3位小數(shù)外,其余計(jì)算過程的計(jì)算結(jié)果均保留2位小數(shù)。

 

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