為滿足洛龍區(qū)教育工作需要，建立一支數(shù)量充足、結構合理的教師隊伍，全面提高教育、教學質量，報請上級主管部門批準，經(jīng)洛龍區(qū)政府研究，決定公開招聘35名中小學教師。依據(jù)《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》，現(xiàn)將公開招聘教師實施方案公布如下：

一、招聘專業(yè)及名額

初中14名(語文2名、數(shù)學4名、英語3名、物理2名、化學1名、生物1名、政治1名);

小學21名(語文5名、數(shù)學5名、英語3名、體育3名、音樂2名、美術2名、計算機1名 )。

二、招聘原則

堅持德才兼?zhèn)涞臉藴�，貫徹“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，采取綜合筆試、面試、體檢、政審相結合的辦法，在招聘計劃范圍內(nèi)，擇優(yōu)聘用。

三、招聘范圍和對象

全國普通高等院校國家計劃內(nèi)統(tǒng)一招收的全日制尚未就業(yè)的大專以上畢業(yè)生。

四、報考條件：

1、具有中華人民共和國國籍;

2、擁護中華人民共和國憲法;

3、擁護中國共產(chǎn)黨的領導，遵紀守法，熱愛教育事業(yè);

4、具有現(xiàn)代教育理念，品德高尚，能勝任教育教學工作;

5、持有與申報學科、層次相一致的教師資格證;

6、報考小學教師應具有大專及其以上學歷，報考初中教師應具有本科以上學歷;

7、截止2011年12月31日，年齡在18周歲以上，32周歲(碩士研究生年齡放寬到35周歲)以下;

有下列情形之一者不得報考：

1、曾受到過刑事處罰、勞動教養(yǎng)的;

2、曾被開除公職、開除學籍的;

3、涉嫌違法違紀正在接受審查尚未作出結論的;

4、有國家助學貸款違約等不良信用記錄的;

5、其它不符合應聘資格條件的。

五、招聘程序

招聘工作分為報名與資格審查、筆試、面試、體檢、政審、聘用審批等幾個步驟。(本次招聘教師報名與資格審查、筆試工作委托洛陽市人事考試中心組織實施)

(一)報名與資格審查

符合招聘范圍條件的對象于2011年12月11-12日到洛陽市人才市場大樓(澗西區(qū)黃河路1號)報名，并須攜帶以下資料原件、復印件兩份。

1、本人身份證。

2、畢業(yè)證。

3、教師資格證書。

4、就業(yè)報到證或學校畢業(yè)生就業(yè)部門加蓋公章的就業(yè)協(xié)議書，已進行個人人事代理人員需持個人人事代理證明。

5、符合加分和優(yōu)待對象條件者需現(xiàn)場提供有關證書和證明材料，逾期無效。

6、現(xiàn)場采集照片及相關信息

注意事項：

①申報學科以教師資格證種類及專業(yè)為依據(jù)，持有教師資格證書的報名者可以在本級及其以下等級招錄的專業(yè)報名。

②報名時填寫《洛龍區(qū)公開招聘教師報名登記表》。

③按規(guī)定繳納考務費72元(其中信息采集費12元;農(nóng)村絕對貧困家庭和享受國家最低生活保障金城鎮(zhèn)家庭人員報考的，可免交報名考務費。擬免交報名考務費的報考者應提交以下材料：農(nóng)村絕對貧困家庭的報考人員，提交其家庭所在地的縣(市、區(qū))扶貧辦出具的特困證明和特困家庭基本情況檔案卡(復印件);享受國家最低生活保障金城鎮(zhèn)家庭的報考人員，提交其家庭所在地的縣(市、區(qū))民政部門出具的享受最低生活保障的證明和低保證(復印件)。

④各職位報名人數(shù)與聘用計劃的比例不低于3:1。達不到規(guī)定比例的專業(yè)，需相應核減聘用計劃。核減后仍達不到規(guī)定比例的，取消該專業(yè)招聘計劃。報考該職位人員具備報考其他職位條件的，可以改報其他職位(改報職位時間：2011年12月15日上午8：30至11：30;地點：原報名地點)，不具備報考其他職位條件或不愿改報其他職位的，退還已交考務費。逾期不改報者視為自動放棄。

資格審查貫穿招錄工作全過程，不符合招錄條件或有弄虛作假行為者，一經(jīng)查實，即取消聘用資格。

(二)筆試(2011年12月24日上午9：00-11：30)

此次報考人員均需參加公修課筆試，總分100分。筆試范圍：教育學、心理學、教學技能、教育新理念、教育法規(guī)及英語基礎知識等內(nèi)容。教育基礎理論占85%;英語基礎知識占15%。

加分對象：根據(jù)國家和省有關規(guī)定，參加國家志愿服務西部計劃和我省志愿服務貧困縣計劃服務期滿考核合格的考生，參加我省“大學生村干部”計劃在農(nóng)村任職滿2年以上的考生，服務期滿、考核合格的“三支一扶”大學生，憑有關證書(參加國家志愿服務西部計劃和我省志愿服務貧困縣計劃人員憑《志愿者證書》及期滿考核證明材料，“大學生村干部”憑有關省轄市委組織部出具的證明，“三支一扶”大學生憑《高校畢業(yè)生“三支一扶”服務證書》)，享受筆試成績加5分的政策。

優(yōu)待對象：依據(jù)洛組【2008】19號文件精神，大學生村干部兼任農(nóng)村代課教師且在我區(qū)任職滿2年(截止報名時間)，經(jīng)考核合格，符合報考條件，并承諾繼續(xù)在農(nóng)村學校任教的，免于筆試，筆試成績按當次考試相應學科最高分計算。

對于弄虛作假享受加分及優(yōu)待的，一經(jīng)查實，取消聘用資格，在5年內(nèi)不得報考。

筆試成績=教育綜合知識及英語知識卷面成績+加分

考生領取準考證時間12月21-22日，考試地點以準考證為準。

(三)試講(時間另行通知)

根據(jù)聘用職位、專業(yè)及聘用計劃，按照筆試成績從高分到低分的順序，以1：2的比例確定參加試講人員，比例內(nèi)末位成績并列者，均進入面試。筆試作弊或缺考者，不得進入試講試講。

試講采取在現(xiàn)行教材中隨機抽課的方式，按規(guī)定時間封閉準備后，講一節(jié)與申報專業(yè)、層次相一致的微型課(20分鐘以內(nèi))，試講成績滿分為100分。試講成績低于70分者不予聘用。

考生總成績=筆試成績×50%+試講成績×50%

(四)體檢(時間另行通知)

根據(jù)聘用職位、專業(yè)及聘用計劃，按照考生總成績從高分到低分的順序，以1：1的比例確定體檢人員，比例內(nèi)末位成績并列者，均進入體檢。體檢標準按照《河南省申請教師資格人員體檢標準及辦法》執(zhí)行。

(五)政審(時間另行通知)

對體檢合格人員，依據(jù)招生專業(yè)人數(shù)1：1的比例確定政審人員�？偝煽儾⒘袝r，依次按學歷層次、試講成績高低確定進入政審人選。政審工作由教育局、人事局、紀檢部門按有關規(guī)定組織實施。

(六)聘用審批(時間另行通知)

按照《洛陽市人民政府辦公室關于印發(fā)洛陽市事業(yè)單位公開招聘人員實施辦法的通知》(洛政辦[2006]100號)規(guī)定對擬聘用對象進行資格復查。合格后，應進行不少于7個工作日的公示。公示無異議者，由區(qū)教育局統(tǒng)一分配，不服從分配者，取消聘用資格。被聘用人員應在接到聘用通知之日起7日內(nèi)履行報到手續(xù)，逾期未到者，取消聘用資格。被聘用人員一律實行聘用制并實施人事代理，按政策規(guī)定試用期限，試用期間的工資福利待遇按國家有關規(guī)定執(zhí)行。試用期滿后，由用人單位進行綜合考核，合格的按國家有關規(guī)定辦理相關手續(xù)，不合格的解除聘用關系。

六、監(jiān)督機制

此次公開招聘教師，資格審查貫穿招錄工作全過程，不符合招錄條件或有弄虛作假行為者，一經(jīng)查實，即取消資格，洛龍區(qū)紀委(監(jiān)察局)全程參與監(jiān)督。咨詢電話：63213845。

二〇一一年十一月三十日