壽寧縣2015年公開招聘原代課教師方案

經(jīng)研究，現(xiàn)公開招聘8名原代課教師為生管人員，具體方案如下：

一、招聘原則

在縣招聘新教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組的領(lǐng)導(dǎo)下，縣紀(jì)檢、組織、監(jiān)察、編辦、人事部門的全程監(jiān)督下，堅持公平、公正、公開的原則，嚴(yán)格按省統(tǒng)考的筆試成績從高到低，擇優(yōu)招聘。

二、招聘對象與條件

㈠招聘對象：現(xiàn)戶籍在壽寧的原代課教師。

㈡招聘條件

符合中幼函畢業(yè)、未違反計劃生育、取得教師資格證、代課至1998年6月30日且連續(xù)代課時間達三年以上（含三年）等條件，且現(xiàn)戶籍在壽寧的原代課教師。

三、招聘崗位、名額和具體要求

招聘生管人員（限原代課教師）（8名）：

四、招聘方式

1、所有符合條件的壽寧籍原代課教師，參加委托考試，只參加小學(xué)教育綜合知識的考試，不安排面試，并按筆試成績從高到低錄用。

2、筆試：今年全省統(tǒng)一筆試采用網(wǎng)上報名和網(wǎng)上繳費，網(wǎng)上報名時幼函畢業(yè)生統(tǒng)一填報為小學(xué)語文教師，否則參加的教育綜合考試不一致。應(yīng)聘人員經(jīng)縣教育局人事股資格初審合格后，參加全省公開招聘考試。如因應(yīng)聘者提供信息不準(zhǔn)確或有虛假行為或未按要求報名而造成無法參加考試或?qū)徍瞬煌ㄟ^，應(yīng)聘者本人承擔(dān)責(zé)任后果。

3、具體考核、體檢、公示、聘用等方式另行通知。

五、招聘工作有關(guān)規(guī)定

1、新招聘生管人員均按聘用合同管理并實行服務(wù)期限，要與用人學(xué)校簽定聘用合同，每三年簽訂一次，合同期未滿的不能申請調(diào)動，服務(wù)期未滿五年的不得調(diào)離本縣教育系統(tǒng)。

2、新招聘的相同崗位的生管人員按總分從高到低選擇學(xué)校（相關(guān)崗位），充實到農(nóng)村小學(xué)工作。

3、招聘入圍者，按規(guī)定到指定醫(yī)院體檢，凡有不符合招聘教師有關(guān)規(guī)定的不予聘用，缺額按從高分到低分依次遞補。

4、如果招聘的對象在半個月內(nèi)未按時到崗，則取消其招聘資格，其名額可按崗位成績從高到低給予遞補。

六、招聘報名、考試等有關(guān)工作

1、報名時間：2015年3月30日8:00(系統(tǒng)開啟)—4月5日17:30(系統(tǒng)關(guān)閉)應(yīng)聘人員進行網(wǎng)上報名和網(wǎng)上繳費，應(yīng)聘者報考時必須提供準(zhǔn)確的報考信息，縣教育局對網(wǎng)上報名者進行資格初審和政策咨詢。

原代課教師在網(wǎng)上報名前，應(yīng)到縣教育局人事股提交如下材料：

(1)書面承諾書：如本人提交的材料不真實或不符合招聘方案規(guī)定的條件，本人自愿放棄招聘資格。

(2)以往參加招聘考試提交材料不全者，今年須補齊。

(3)今年新參加招聘考試的原代課教師，應(yīng)提供原始的工資花名冊復(fù)印件，并加蓋單位公章和經(jīng)辦人簽名，以備入圍后核查。

(4)計生證明：生育一胎的可先提供鄉(xiāng)鎮(zhèn)計生證明，待入圍后提供縣計生局計生證明并簽注符合報考條件方才有效。生育兩胎及以上需提供縣計生局計生證明并簽注符合報考條件。

(5)其他材料：中、幼函畢業(yè)證、教師資格證、身份證和戶口本等原件和復(fù)印件。

如未提供上述材料，私自到網(wǎng)上報名考試，造成初審無法通過或延誤報名時間，應(yīng)聘者本人承擔(dān)責(zé)任后果。

2、資格初審地點：壽寧縣教育局人事股,聯(lián)系電話：0593-21774652177798

3、筆試時間：4月26日

4、筆試地點：見準(zhǔn)考證。

5、本方案在壽寧教育網(wǎng)上發(fā)布，由壽寧縣招聘新教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組負責(zé)解釋。

壽寧縣招聘新教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組

2015年3月13日