⑴資歷評(píng)價(jià)(20分)。報(bào)名時(shí),由專家組根據(jù)應(yīng)聘者提供的原始證書對其學(xué)歷情況、職務(wù)、政治面貌、獲獎(jiǎng)勵(lì)情況等進(jìn)行資歷評(píng)價(jià)。各專家嚴(yán)格按照《資歷考核表》考核權(quán)重進(jìn)行量化打分評(píng)分后由考生、專家評(píng)委組長在考生《資歷考核表》中簽字確認(rèn)。
(2)教學(xué)能力測試(50分)。
①確定應(yīng)聘者考核順序。抽取考核順序號(hào)并按抽簽順序簽到?己藭r(shí)間未到者按自動(dòng)棄權(quán)處理。
②教學(xué)能力測試。各專家評(píng)委嚴(yán)格按照《教學(xué)能力測試考核表》考核權(quán)重進(jìn)行量化打分,教學(xué)能力測試(試講)時(shí)間15-20分鐘。應(yīng)聘考核結(jié)束后,專家組去掉一個(gè)最高分和一個(gè)最低分,然后取有效分的平均值,即得出該考生的該項(xiàng)成績,成績保留兩位小數(shù),尾數(shù)“四舍五入”。經(jīng)考核組長確認(rèn)生效及無誤后當(dāng)場向考生唱分,最后由考生、專家評(píng)委組長在考生《教學(xué)能力測試成績匯總表》中簽字。
⑶專業(yè)素質(zhì)測試(30分)。教學(xué)能力測試后直接進(jìn)行專業(yè)素質(zhì)測試(答辯),內(nèi)容:①教育理論知識(shí)或案例分析;②專業(yè)理論知識(shí)。各專家評(píng)委嚴(yán)格按照《面試答辯考核表》考核權(quán)重進(jìn)行量化打分,經(jīng)考核組長確認(rèn)生效及無誤后當(dāng)場向考生唱分,由應(yīng)聘者、專家評(píng)委組長在應(yīng)聘《面試答辯考核表》中簽字。
3、核定總成績。結(jié)束后,由專家評(píng)委組長負(fù)責(zé)將每位應(yīng)聘者的三項(xiàng)成績分別記入《佳木斯市教育局直屬學(xué)校到高,F(xiàn)場公開招聘綜合素質(zhì)考核成績匯總表》,考生、專家評(píng)委組長招聘工作組領(lǐng)導(dǎo)在該表上簽字確認(rèn)。
市人社局負(fù)責(zé)封存考生考試考核所有材料?己诉^程中如遇有特殊情況,需報(bào)人社部門裁定。
(三)體檢
對擬錄用人選由人社、教育部門組織體檢;體檢時(shí)間另行通知,體檢費(fèi)交體檢醫(yī)院;體檢參照錄用國家公務(wù)員的體檢標(biāo)準(zhǔn)和辦法進(jìn)行。
若體檢不合格取消錄用資格。
(四)錄用及公示
根據(jù)招聘計(jì)劃,按考核總成績從高到低確定錄取人選,如在現(xiàn)場錄取時(shí),不予簽訂協(xié)議者視為自動(dòng)放棄錄取,經(jīng)本人或?qū)<医M簽名確認(rèn),可根據(jù)面試成績由高到低補(bǔ)錄或視具體情況而定。市人社局對擬錄取人員向社會(huì)公示(公示期7天)。公示無異議人員由市人社局發(fā)放《黑龍江省事業(yè)單位公開招聘人員聘用通知書》并辦理相關(guān)手續(xù)。
(五)待遇
凡錄取到我市任教的畢業(yè)生,按照事業(yè)單位管理的有關(guān)規(guī)定,試用期一年,工資按事業(yè)單位新參加工作人員工資標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行,進(jìn)入財(cái)政統(tǒng)發(fā),按照程序辦理編制、人事、經(jīng)費(fèi)手續(xù),試用期滿經(jīng)考核不合格的解除聘用手續(xù)。
四、報(bào)名須知
(1)自公告發(fā)布之日起,由本人現(xiàn)場報(bào)名并填報(bào)相關(guān)表。
(2)報(bào)名、面試時(shí)間:
東北師大現(xiàn)場報(bào)名時(shí)間:2016年3月14-15 日
面試時(shí)間:3月16日
聯(lián)系人:高中組:房玉璽 電話13945455826
初中組:張銳 電話13946457670
(3)報(bào)名時(shí)需提交的有關(guān)資料:
本人蓋好學(xué)校和院系公章的三方協(xié)議書、身份證 、學(xué)生證、個(gè)人簡歷、院系推薦表、教師資格證、大學(xué)學(xué)業(yè)成績表(教務(wù)章)、高考錄取單(檔案館蓋章)、各類獲獎(jiǎng)(榮譽(yù))證書、計(jì)算機(jī)及英語等級(jí)證書原件及復(fù)印件1套;1寸同底近期免冠照片1張、簽訂《誠信承諾書》及《公開招聘教師報(bào)名表》。
材料公章不全者,不受理報(bào)名。
佳木斯市教育局
2016.3.4