川南幼兒師范高等?茖W(xué)校2016年5月公開招聘編制外教師、職員公告
根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》、《四川省事業(yè)單位工作人員招聘工作試行辦法》(川人發(fā)〔2006〕9號(hào)),經(jīng)川南幼兒師范高等?茖W(xué)校研究批準(zhǔn),我校面向社會(huì)公開招聘 專任教師、職員等工作人員,實(shí)行編制外聘用,F(xiàn)將公開招聘有關(guān)事項(xiàng)公告如下(本公告同時(shí)在內(nèi)江市人事考試網(wǎng)[http://www.njpta.gov.cn/,下同]和川南幼兒師范高等?茖W(xué)校網(wǎng)站[http://www.cnyz.edu.cn/,下同]等有關(guān)網(wǎng)站上發(fā)布)。
一、招聘單位基本情況
學(xué)校位于成渝經(jīng)濟(jì)中心節(jié)點(diǎn),川南城市群中心,成渝高速、自隆高速、隆納高速、成渝高鐵經(jīng)過隆昌,交通便利,環(huán)境優(yōu)美。學(xué)校占地400畝,建有教學(xué)樓、藝術(shù)樓、實(shí)訓(xùn)樓、科技樓、圖書館、演藝中心、生活中心、學(xué)生公寓以及各專業(yè)功能室、各類教學(xué)及生活輔助用房,總面積達(dá)13.46萬平方米。開設(shè)有高中起點(diǎn)三年制大專學(xué)前教育、音樂教育、初等教育、美術(shù)教育、語文教育、科學(xué)教育6個(gè)專業(yè);初中起點(diǎn)五年制大專學(xué)前教育、初等教育2個(gè)專業(yè),面向五個(gè)省(市)招生。川南幼兒師范高等?茖W(xué)校是經(jīng)省人民政府批準(zhǔn),國(guó)家教育部正式備案,在原四川省隆昌幼兒師范學(xué)校基礎(chǔ)上建立起來的,以培養(yǎng)幼兒、小學(xué)教育師資為主的一所公辦全日制普通高等?茖W(xué)校,是四川重要的學(xué)前教育人才培養(yǎng)及培訓(xùn)基地,是全國(guó)文明單位。
學(xué)校堅(jiān)持立足川南,輻射西南,服務(wù)全國(guó),面向世界。堅(jiān)持內(nèi)涵發(fā)展、特色發(fā)展、創(chuàng)新發(fā)展,培養(yǎng)現(xiàn)代幼兒教育需要的品德優(yōu)良的多能一專適用人才,為廣大城市、鄉(xiāng)鎮(zhèn)培養(yǎng)合格的專科層次的幼兒、小學(xué)教師。努力把學(xué)校辦成在全國(guó)有較高知名度和較大影響力的、與國(guó)際接軌的現(xiàn)代幼兒師范高等?茖W(xué)校。
二、招聘對(duì)象、范圍及基本條件
(一)招聘的對(duì)象及范圍
面向全國(guó)招聘2016年7月31日前取得全日制本科及以上學(xué)歷學(xué)士及以上學(xué)位應(yīng)往屆畢業(yè)生,并完全符合《川南幼兒師范高等?茖W(xué)校2016年5月公開招聘編制外教師、職員崗位條件要求一覽表》(含表注,以下簡(jiǎn)稱《崗位條件要求一覽表》)相關(guān)崗位學(xué)歷學(xué)位、學(xué)科專業(yè)條件要求和本公告其他要求的人員。其中,2016年高校應(yīng)屆畢業(yè)生必須在2016年7月31日前取得崗位條件要求的畢業(yè)證等證書;其他報(bào)考者必須在筆試資格審查前取得崗位要求的國(guó)家承認(rèn)學(xué)歷的畢業(yè)證等證書。未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)取得并提供有關(guān)證書的,視為報(bào)考者自動(dòng)放棄,責(zé)任自負(fù)。2016年8月1日之后畢業(yè)的全日制在讀生不屬于此次公招的范圍。
(二)基本條件
1、報(bào)考者應(yīng)同時(shí)具備以下條件:
(1)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍,熱愛社會(huì)主義祖國(guó),擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法,擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨,遵紀(jì)守法,品行端正,有良好的職業(yè)道德,愛崗敬業(yè),事業(yè)心和責(zé)任感強(qiáng)。
(2)具有聘用崗位要求的專業(yè)知識(shí)及工作能力;
(3)身體健康,體檢合格,能正常履行招聘崗位職責(zé)。
(4)具備本公告具體招聘崗位要求的條件和資格(詳見《崗位條件要求一覽表》)。
2、有下列情況之一者,不得報(bào)考:
(1)曾受過各類刑事處罰的。
(2)曾被開除公職的。
(3)有違法、違紀(jì)行為正在接受審查的。
(4)尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分的。
(5)尚處于試用期內(nèi)的新錄用公務(wù)員。
(6)有違反有關(guān)規(guī)定不適宜報(bào)考事業(yè)單位的。
三、招聘崗位、名額
本次招聘均在學(xué)校批準(zhǔn)設(shè)置的崗位內(nèi)招聘,實(shí)行編制外聘用,具體崗位見《崗位條件要求一覽表》。
四、報(bào)名辦法
(一)報(bào)名時(shí)間:公告之日起—2016年5月10日止。
(二)報(bào)名方式: 本次公開招聘采用網(wǎng)絡(luò)報(bào)名方式進(jìn)行,不組織現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名,網(wǎng)上報(bào)名把填寫好的《川南幼兒師范高等?茖W(xué)校2016年5月公開招聘編制外教師、職員報(bào)考信息表》電子文檔發(fā)郵箱:lcysrss@126.com,報(bào)考信息表的文件名為:招聘崗位名稱+姓名
五、考生資格審查
資格審查時(shí)間:2016年5月12-13日,地點(diǎn):川南幼兒師范高等?茖W(xué)校組織人事處,資格審查所需資料:個(gè)人簡(jiǎn)歷、身份證、畢業(yè)證及學(xué)位證、資格證等原件及復(fù)印件,資格審查合格者由我校發(fā)給考試通知書。
六、考試時(shí)間、內(nèi)容及形式
考試時(shí)間為2016年5月14日上午9:00點(diǎn),考試分為筆試、專業(yè)知識(shí)能力測(cè)試和綜合面試?偝煽(jī)=筆試成績(jī)
30%+專業(yè)知識(shí)能力測(cè)試成績(jī)40%+綜合面試30%(一)開考比例
每一個(gè)崗位報(bào)考人數(shù)(以網(wǎng)上報(bào)名為準(zhǔn))與招聘名額之比不低于3:1,如達(dá)不到該比例的,由我校按照政策規(guī)定調(diào)減該崗位招聘名額或取消該招聘崗位。調(diào)減或取消的情況,由我校于2016年5月11日在川南幼兒師范高等?茖W(xué)校網(wǎng)站上向社會(huì)公布。
(二)筆試
筆試采取閉卷方式進(jìn)行。
1、考試對(duì)象
凡自愿報(bào)名參加應(yīng)聘者,經(jīng)學(xué)校人才引進(jìn)工作小組審核,確認(rèn)符合我校公告招聘人員崗位條件及要求的,統(tǒng)一由組織人事處通知參加考試。
2、筆試公共科目:專任教師筆試公共科目為《教育公共基礎(chǔ)知識(shí)》,考試內(nèi)容以《四川省教育公共基礎(chǔ)知識(shí)大綱》為準(zhǔn),職員筆試科目為《公共基礎(chǔ)知識(shí)》,《行政能力測(cè)試知識(shí)》,考試內(nèi)容以《四川省公務(wù)員考試大綱》為準(zhǔn)。筆試公共科目成績(jī)占總成績(jī)的30%。
3、考試方式:由學(xué)校人才引進(jìn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組統(tǒng)一制定考試內(nèi)容及試題并組織考試。
4、考試要求:完成時(shí)間為60分鐘,滿分100分。
5、考試時(shí)間及地點(diǎn):見考試通知書。
(三)專業(yè)知識(shí)能力測(cè)試
1、測(cè)試內(nèi)容:包括學(xué)校擬招聘崗位所需的基本知識(shí)和實(shí)際操作技能等方面內(nèi)容。
2、測(cè)試方法和程序:專任教師以試講的方式進(jìn)行,職員以問答和實(shí)際操作的方式進(jìn)行,評(píng)議組考官評(píng)定成績(jī)的加權(quán)平均成績(jī)?yōu)閼?yīng)聘者的專業(yè)知識(shí)能力測(cè)試成績(jī)。滿分為100分,成績(jī)按40%計(jì)入總成績(jī)。
(四)綜合面試
1、綜合面試內(nèi)容:綜合面試主要考查應(yīng)聘考生應(yīng)聘崗位所需綜合素質(zhì)能力。
2、綜合面試方法和程序
(1)綜合面試方法:以問答式和特長(zhǎng)展示方式進(jìn)行。
(2)綜合面試程序:考生按事先抽簽確定的順序依次進(jìn)入考場(chǎng),在規(guī)定時(shí)間內(nèi)完成面試,其余人員在候考室等候。面試結(jié)束,考生退出考場(chǎng)。面試時(shí)間為10分鐘,考生必須在規(guī)定的時(shí)限內(nèi)完成。
3、面試工作安排
(1)面試考官的組成。其成員由學(xué)校校級(jí)干部和專家組成。具體人員的確定在面試前臨時(shí)通知。
(2)工作人員分為三個(gè)小組。一是組織管理候考室1人;二是面試室內(nèi)負(fù)責(zé)有關(guān)計(jì)分工作1人、計(jì)時(shí)工作1人;三是資料準(zhǔn)備小組。每個(gè)組的工作人員將選派思想素質(zhì)高、原則性和工作責(zé)任心強(qiáng)的教師和職員組成,具體人員組成待面試時(shí)臨時(shí)通知。
(3)面試成績(jī)實(shí)行百分制。采取的記分法是去掉一個(gè)最高分和一個(gè)最低分后,將其余X位考官的終評(píng)合計(jì)分相加之和,再除以X。面試完畢,主考官要當(dāng)面向考生公布面試成績(jī);考生應(yīng)當(dāng)場(chǎng)在《面試成績(jī)確認(rèn)表》上核對(duì)本人的抽簽順序號(hào)、準(zhǔn)考證號(hào)、面試成績(jī)無誤后,簽名確認(rèn)并退場(chǎng)。
(4)面試時(shí)間、地點(diǎn):見考試通知書。
(五)考試成績(jī)公布
面試工作結(jié)束后,由我校于面試后3個(gè)工作日內(nèi)在川南幼兒師范高等?茖W(xué)校網(wǎng)站上公布實(shí)際參加面試人員的考試總成績(jī)(含筆試成績(jī)、專業(yè)知識(shí)測(cè)試成績(jī)、面試成績(jī)、總成績(jī)及排名)。
七、體檢
按照?qǐng)?bào)考人員總成績(jī)從高分到低分依次等額確定進(jìn)入體檢人員名單(如總成績(jī)相同,按綜合面試成績(jī)高者優(yōu)先;綜合面試成績(jī)相同,按學(xué)歷高者優(yōu)先;學(xué)歷相同,以專業(yè)知識(shí)能力測(cè)試成績(jī)高者優(yōu)先)。體檢的項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》、修訂后的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》、《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)》、《關(guān)于進(jìn)一步做好公務(wù)員考試錄用體檢工作的通知》(人社部發(fā)[2012]65號(hào))和《關(guān)于印發(fā)〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)〉有關(guān)修訂內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2013〕58號(hào))等規(guī)定執(zhí)行。其中,乙肝檢測(cè)項(xiàng)目按國(guó)家人社部、教育部和衛(wèi)生部《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范入學(xué)和就業(yè)體檢項(xiàng)目維護(hù)乙肝表面抗原攜帶者入學(xué)和就業(yè)權(quán)利的通知》的要求執(zhí)行。體檢在二級(jí)甲等及以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行。考生對(duì)體檢結(jié)論有疑問的,可在接到體檢結(jié)果通知后的規(guī)定時(shí)間內(nèi)書面申請(qǐng)復(fù)檢一次,復(fù)檢在原體檢醫(yī)院以外的二級(jí)甲等及以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行,復(fù)檢人員的體檢結(jié)果以復(fù)檢醫(yī)院出具的結(jié)論為準(zhǔn)。未按時(shí)參加體檢或體檢不合格的,依次等額確定遞補(bǔ)人員參加體檢,參加面試人員均體檢不合格或放棄體檢的,不再遞補(bǔ)。
八、公示
對(duì)體檢合格的擬聘用人員,在學(xué)校校園網(wǎng)進(jìn)行不少于7天的公示。公示內(nèi)容包括擬審核確認(rèn)人員的姓名、性別、年齡、準(zhǔn)考證號(hào)、招聘崗位要求的本人其他有關(guān)基本情況等,并公布監(jiān)督舉報(bào)電話接受社會(huì)監(jiān)督和舉報(bào)。舉報(bào)者應(yīng)以真實(shí)姓名實(shí)事求是地反映問題,并提供必要的調(diào)查線索。凡以匿名或其他方式反映的問題不予受理。
對(duì)公示期間反映有嚴(yán)重問題并查有實(shí)據(jù)、不符合報(bào)考條件的,取消被公示人擬聘用人員資格。
九、聘用及待遇
經(jīng)筆試、專業(yè)知識(shí)能力測(cè)試、綜合面試、體檢、公示合格的擬聘用人員由學(xué)校組織人事處辦理聘用手續(xù),實(shí)行試用期制度。待遇:做為學(xué)校編制外聘用工作人員,不占學(xué)校編制。工資由基本工資和績(jī)效工資組成,基本工資按我市高校應(yīng)屆畢業(yè)生試用期工資標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行,績(jī)效工資按學(xué)校校聘人員績(jī)效工資標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。學(xué)校按有關(guān)政策為聘用人員向社會(huì)保險(xiǎn)部門繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)和住房公積金,若因有關(guān)政策原因不能購(gòu)買住房公積金,學(xué)校將在工資中補(bǔ)發(fā)單位應(yīng)繳納部分。
十、紀(jì)律和監(jiān)督
為保證考試(核)工作的順利進(jìn)行,維護(hù)聘用工作的公正性、嚴(yán)肅性、權(quán)威性,對(duì)考核聘用工作中的各個(gè)環(huán)節(jié),必須嚴(yán)肅人事工作紀(jì)律,防止和杜絕不正之風(fēng)。聘用工作要自覺接受學(xué)校紀(jì)檢監(jiān)察和上級(jí)主管部門的監(jiān)督,嚴(yán)禁徇私舞弊。在聘用的任何環(huán)節(jié),若有違反規(guī)定或弄虛作假,將按有關(guān)規(guī)定追究當(dāng)事人責(zé)任。
十一、有關(guān)咨詢、監(jiān)督電話
咨詢電話:0832-5908716(川南幼專組織人事處)
牟老師:13518493049 張老師:15983294226
監(jiān)督電話:0832—5908833(川南幼專紀(jì)委監(jiān)察處)
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