新疆廣播電視大學(xué)2017年面向社會(huì)公開招聘工作人員公告
經(jīng)自治區(qū)人力資源和社會(huì)保障廳批準(zhǔn)，新疆廣播電視大學(xué)面向社會(huì)公開招聘10名工作人員，具體事宜公布如下：
一、單位簡(jiǎn)介
新疆廣播電視大學(xué)（以下簡(jiǎn)稱新疆電大）是一所以現(xiàn)代教育信息技術(shù)為支撐，以培養(yǎng)應(yīng)用型、實(shí)用型人才為己任,以學(xué)歷繼續(xù)教育與非學(xué)歷繼續(xù)教育并舉，開展現(xiàn)代遠(yuǎn)程開放教育的國(guó)辦新型高等學(xué)校。新疆電大辦學(xué)系統(tǒng)由校本部、15個(gè)地州市、近70個(gè)縣級(jí)（行業(yè)）電大組成。目前，新疆電大開設(shè)了23個(gè)本科，51個(gè)�？茖I(yè)，開辦了全國(guó)獨(dú)有的本、�？齐p語(yǔ)開放教育，同時(shí)舉辦職業(yè)資格證書教育、社區(qū)教育、干部在線教育、技能培訓(xùn)、休閑娛樂、興趣愛好等非學(xué)歷課程教育。依托國(guó)家數(shù)字化學(xué)習(xí)資源中心設(shè)在新疆電大的分中心，擁有40TB近兩萬(wàn)門數(shù)字化優(yōu)質(zhì)課程資源。新疆電大實(shí)行注冊(cè)入學(xué)、彈性學(xué)習(xí)、寬進(jìn)嚴(yán)出制度，建立了以學(xué)習(xí)者為中心，分級(jí)管理，基于互聯(lián)網(wǎng)的教學(xué)、管理、科研、支持服務(wù)一體化的辦學(xué)模式。新疆電大作為自治區(qū)高等教育體系中的新型開放大學(xué)，是自治區(qū)建設(shè)學(xué)習(xí)型社會(huì)、促進(jìn)全民終身學(xué)習(xí)的重要支撐。
二、招聘崗位
詳見附件1。
三、招聘范圍及對(duì)象
凡符合崗位條件者均可報(bào)名應(yīng)聘。
四、發(fā)布招聘信息
在自治區(qū)人力資源和社會(huì)保障廳網(wǎng)（http://www.xjrs.gov.cn/，下同）、新疆電大網(wǎng)（http://www.xrtvu.com，下同）發(fā)布招聘信息，信息發(fā)布時(shí)間為2017年5月24日至6月2日。
五、應(yīng)聘人員基本條件
（一）具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍；
（二）遵守國(guó)家法律、法規(guī)；
（三）具有良好的品行和職業(yè)道德；
（四）具有招聘崗位所需的專業(yè)知識(shí)和工作能力；
（五）適應(yīng)崗位要求的身體條件；
（六）符合招聘崗位年齡要求（如35周歲及以下指1982年5月24日后出生，30周歲及以下指1987年5月24后出生）；
（七）招聘崗位學(xué)歷學(xué)位要求詳見附件一；
（八）少數(shù)民族民考民應(yīng)聘者，需具有MHK四級(jí)乙等以上證書；
（九）受過各類刑事處罰的、被開除公職的、有違法、違紀(jì)行為正在接受審查的、尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分的、有其他違反國(guó)家法律、法規(guī)行為的人員不得應(yīng)聘。
(十)具備招聘職位所需的其他條件。
六、報(bào)名
（一）報(bào)名時(shí)間：2017年5月24日至2017年6月2日，北京時(shí)間10:30-18:30（端午節(jié)期間放假休息）。
（二）網(wǎng)上報(bào)名
應(yīng)聘者填報(bào)《新疆廣播電視大學(xué)面向社會(huì)公開招聘專業(yè)技術(shù)人員報(bào)名資格審查表》（附件2），《新疆廣播電視大學(xué)面向社會(huì)公開招聘專業(yè)技術(shù)人員基本信息一覽表》（附件3），將二代身份證（正反面）、本科及研究生畢業(yè)證、學(xué)位證、應(yīng)屆畢業(yè)生提供《畢業(yè)生推薦表》、外語(yǔ)成績(jī)單、MHK成績(jī)單原件等其它證明材料掃描（JPG格式），掃描件要清晰，大小適中，將掃描后的材料壓縮打包發(fā)送至組織部郵箱（xjddzzb@sina.com），文檔命名為：崗位名稱+姓名+專業(yè)名稱。
（三）現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn)
應(yīng)聘者需帶相關(guān)材料到新疆電大組織部人事科進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn)。
1.應(yīng)聘者的上述各類材料原件及復(fù)印件1份；
2.紙質(zhì)版《新疆廣播電視大學(xué)面向社會(huì)公開招聘專業(yè)技術(shù)人員報(bào)名資格審查表》（1份，貼近期彩色正面免冠1寸證件照片）；
3.應(yīng)聘者是中共黨員的，需提供相關(guān)證明原件及復(fù)印件各1份；
4.應(yīng)聘者為在職人員的，需工作單位組織人事部門或相應(yīng)主管部門出具關(guān)于其身份、工作經(jīng)歷、同意報(bào)考證明等材料原件及復(fù)印件各1份；
現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名確認(rèn)地點(diǎn)：烏魯木齊市天山區(qū)新華南路654號(hào)新疆電大綜合樓606室人事科。
報(bào)名聯(lián)系人：董昉昉，聯(lián)系電話：0991-8529543，13579226789。
（四）每位應(yīng)聘者只允許報(bào)考一個(gè)崗位。
（五）每一崗位應(yīng)聘者人數(shù)不低于3:1時(shí)，方可進(jìn)入筆試環(huán)節(jié)，達(dá)不到比例要求的，調(diào)整或取消該崗位招聘計(jì)劃。
七、資格審查
新疆電大公開招聘領(lǐng)導(dǎo)小組按相關(guān)規(guī)定和崗位要求對(duì)應(yīng)聘人員相關(guān)材料、任職資格基本條件進(jìn)行審查。時(shí)間：2017年6月3日-4日。
資格審查通過者將在新疆人力資源和社會(huì)保障廳網(wǎng)站、新疆電大網(wǎng)站上公布。
八、考試
資格審核合格者進(jìn)入考試環(huán)節(jié)�？荚嚪譃楣P試和面試。
（一）筆試
1.筆試時(shí)間、地點(diǎn)及注意事項(xiàng)將在自治區(qū)人力資源和社會(huì)保障廳網(wǎng)站、新疆電大網(wǎng)站公布；
2.筆試試卷采用國(guó)家通用文字（漢語(yǔ)）命題并答題，閉卷考試，卷面滿分100分,占總成績(jī)40%。筆試主要測(cè)試應(yīng)聘者基礎(chǔ)知識(shí)及綜合能力；
3.筆試加分條件及要求：
①烈士配偶及其子女，筆試成績(jī)加5分；
②使用國(guó)家通用文字（漢語(yǔ)）答題的維吾爾族、哈薩克族、蒙古族、柯爾克孜族、錫伯族、塔吉克族、達(dá)斡爾族、烏孜別克族、塔塔爾族、俄羅斯族應(yīng)聘人員，筆試成績(jī)加5分；
③服務(wù)期滿的“大學(xué)生服務(wù)西部計(jì)劃志愿者”、“大學(xué)生村官”以及“三支一扶”人員，筆試成績(jī)加5分；
④符合上述多項(xiàng)條件者，不累計(jì)加分；符合加分條件的應(yīng)聘人員，須在報(bào)名及資格審核時(shí)提供相關(guān)證明材料；
4.筆試結(jié)束，按照從高分到低分的原則，按招聘崗位及人數(shù)3:1比例，確定入闈面試人員。筆試成績(jī)相同者占面試入闈名額，筆試成績(jī)相同且同為最后一名入闈面試者，一同入闈面試。筆試成績(jī)和進(jìn)入面試人員的名單在自治區(qū)人力資源和社會(huì)保障廳網(wǎng)站、新疆電大網(wǎng)站公布。
（二）面試
1.面試時(shí)間、地點(diǎn)及注意事項(xiàng)等有關(guān)通知，于面試前3天在自治區(qū)人力資源和社會(huì)保障廳、新疆電大網(wǎng)站公布。面試人員須攜帶身份證、準(zhǔn)考證原件，在規(guī)定時(shí)間到指定地點(diǎn)參加面試；未參加面試者，視為放棄；
2.面試用漢語(yǔ)作答，滿分100分，占總成績(jī)60%。面試采取試講和結(jié)構(gòu)化面試結(jié)合的方式進(jìn)行。其中，試講滿分100分，占面試成績(jī)的50%；結(jié)構(gòu)化面試滿分100分，占面試成績(jī)50%；
3.試講和結(jié)構(gòu)化面試同時(shí)進(jìn)行。考生須用電子教案試講，試講內(nèi)容與所報(bào)崗位專業(yè)一致。面試時(shí)間為20分鐘，其中試講時(shí)間為15分鐘。面試結(jié)束，當(dāng)場(chǎng)公布成績(jī)；
4.按招聘崗位1:1及以下比例進(jìn)行面試的，應(yīng)聘人員面試成績(jī)須達(dá)到60分面試合格分?jǐn)?shù)線，方可進(jìn)入招聘下一環(huán)節(jié)。截止面試前1天，若有放棄者，可根據(jù)筆試成績(jī)從高到低的順序依次遞補(bǔ)；面試當(dāng)天，若有放棄者，不再遞補(bǔ)。
5.面試成績(jī)、總成績(jī)、體檢時(shí)間及注意事項(xiàng)等在自治區(qū)人力資源和社會(huì)保障廳網(wǎng)站、新疆電大網(wǎng)站公布。
6.總分計(jì)算方法：
總成績(jī)=筆試成績(jī)×40%+面試成績(jī)（試講×50%+結(jié)構(gòu)化面試×50%）×60%。
九、體檢
擬錄用人員體檢由新疆電大公開招聘領(lǐng)導(dǎo)小組組織實(shí)施。體檢在二甲以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行，體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)按照《自治區(qū)事業(yè)單位面向社會(huì)公開招聘工作人員體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》執(zhí)行。體檢不合格者不能進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。應(yīng)聘者對(duì)體檢結(jié)果有異議提出申請(qǐng)復(fù)查的，由新疆電大另選二甲以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行。有明確體檢結(jié)論的只能進(jìn)行一次復(fù)查，復(fù)查結(jié)果為最終結(jié)果。因體檢不合格或自行放棄等原因出現(xiàn)的空缺崗位，從高分到低分依次遞補(bǔ)。
十、考察
（一）新疆電大公開招聘領(lǐng)導(dǎo)小組將對(duì)推薦聘用人員進(jìn)行全面審查考核。著重考核應(yīng)聘者的思想政治素質(zhì)、能力素質(zhì)、遵紀(jì)守法情況、道德品質(zhì)修養(yǎng)等情況。應(yīng)提供擬聘用人員畢業(yè)院�；蛟瓎挝怀鼍叩脑搼�(yīng)聘者在校或工作期間思想政治表現(xiàn)材料，并加蓋學(xué)校或單位公章。如無(wú)工作單位者，居住所在地派出所出具無(wú)犯罪記錄證明。
（二）應(yīng)聘者應(yīng)對(duì)自己所填報(bào)資料的真實(shí)性負(fù)責(zé)，誠(chéng)實(shí)應(yīng)聘。凡不能按期取得畢業(yè)證、學(xué)位證，或有證書造假者，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)取消應(yīng)聘資格。應(yīng)聘者如系留學(xué)回國(guó)人員，必須提供教育部中國(guó)留學(xué)服務(wù)中心出具的境外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證書。
（三）因考察不合格或自行放棄等原因出現(xiàn)的空缺崗位，根據(jù)總成績(jī)依次遞補(bǔ)。
十一、確定擬錄用人員
新疆電大將按照崗位用人計(jì)劃和要求，對(duì)考察、體檢合格的推薦錄用人員進(jìn)行審議，由校黨委會(huì)議集體研究，確定擬錄用人員。
十二、公示
確定的錄用人員，將在自治區(qū)人力資源和社會(huì)保障廳網(wǎng)站、新疆電大網(wǎng)站予以公示7個(gè)工作日。公示期間接受社會(huì)舉報(bào)，舉報(bào)者應(yīng)以真實(shí)姓名實(shí)事求是地反映問題，并提供必要的調(diào)查線索。
十三、辦理錄聘手續(xù)
公示期滿后，沒有收到反映問題或收到反映問題但不影響聘用的，辦理聘用手續(xù)；對(duì)反映有嚴(yán)重問題并查有實(shí)據(jù)的，不予聘用，空缺名額按順序依次遞補(bǔ)；對(duì)反映有嚴(yán)重問題，但一時(shí)難以查實(shí)或難以否定的，暫緩聘用，待查實(shí)后再?zèng)Q定是否聘用。
擬錄用人員在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)到新疆電大報(bào)到，當(dāng)日未報(bào)到者，視為放棄。
聘用人員實(shí)行試用期制度，試用期為一年。試用期滿經(jīng)考核合格的予以正式聘用，不合格的，取消其聘用資格。
十四、其他事項(xiàng)
（一）招聘過程中有關(guān)調(diào)整、補(bǔ)充、提示等事項(xiàng)，將在自治區(qū)人力資源和社會(huì)保障廳、新疆電大網(wǎng)站及時(shí)進(jìn)行公告。
（二）報(bào)考人員必須提供準(zhǔn)確、暢通的聯(lián)系電話，及時(shí)關(guān)注自治區(qū)人力資源和社會(huì)保障廳、新疆電大網(wǎng)站發(fā)布的相關(guān)公告，以防錯(cuò)過相關(guān)安排和重要信息提示。
（三）招聘全過程監(jiān)督由新疆電大紀(jì)檢委負(fù)責(zé)。
監(jiān)督人：吾甫爾·薩依提
監(jiān)督電話:0991-8531549。
（四）本次考試不指定輔導(dǎo)用書，也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。
（五）本公告未盡事宜，由新疆電大組織部負(fù)責(zé)解釋。
附件：
附件1.公開招聘計(jì)劃表.xlsx（下載）
附件2.報(bào)名資格審查表.doc（下載）
附件3.基本信息一覽表.xls（下載）
附件4.2014年研究生招生學(xué)科、專業(yè)代碼冊(cè).doc（下載）
附件5.2017年新疆維吾爾自治區(qū)公務(wù)員錄用考試專業(yè)參考目錄.xls（下載）