某機(jī)關(guān)下屬企業(yè)根據(jù)工作的實(shí)際需要，本著公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則，擬公開招聘自用人員�，F(xiàn)就有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

　　一、招聘名額：

　　公開招聘自用人員共1名。

　　二、招聘范圍及條件

　　1、戶口不限，遵紀(jì)守法，品行端正，吃苦耐勞，有敬業(yè)精神;

　　2、身體健康，年齡在30周歲以下;

　　3、全日制本科及以上學(xué)歷，計(jì)算機(jī)專業(yè);

　　三、招聘程序

　　招聘工作按報(bào)名及資格審查、筆試、面試、體檢、考核、錄用等程序進(jìn)行。

　　(一)報(bào)名及資格審查

　　1、報(bào)名時(shí)間：2014年3月27日至4月6日

　　2、報(bào)名地點(diǎn)：江寧人才中心服務(wù)大廳6號窗口，請攜帶畢業(yè)證書原件及復(fù)印件，身份證原件及復(fù)印件，學(xué)信網(wǎng)學(xué)歷認(rèn)證證明材料，畢業(yè)生推薦表原件及復(fù)印件，3張兩寸免冠照片。

　　(二)筆試

　　1、筆試內(nèi)容：公共基礎(chǔ)知識

　　2、筆試時(shí)間、地點(diǎn)：人才中心四樓會議室

　　3、筆試2天后，各考生到江寧人才中心領(lǐng)取考試成績。

　　(三)面試

　　根據(jù)考生筆試成績，從高分到低分以1：3的比例推薦參加面試人員，擇優(yōu)錄取。

　　(四)體檢

　　面試結(jié)束后，公開招聘職位按筆試成績占50%，面試成績占50%的比例合成考試綜合成績。根據(jù)考生綜合成績從高分到低分按計(jì)劃錄用數(shù)等額推薦參加體檢人員。

　　(五)考核

　　體檢合格人員列為考核對象，考核主要是進(jìn)一步審查考生資格，考察了解考生現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)。

　　(六)錄用及待遇

　　筆試、面試、體檢、考核合格的人員，試用期三個月，試用合格后正式簽訂聘用合同，按照《勞動法》辦理城鎮(zhèn)職工社會保險(xiǎn)和住房公積金，工資待遇與本單位企業(yè)人員待遇相同。

　　聯(lián)系電話：52120962

　　簡歷發(fā)送到：jnrcscb@126.com

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