為加快浙江舟山群島新區(qū)建設(shè)，進(jìn)一步優(yōu)化事業(yè)單位人才結(jié)構(gòu)，保障全市經(jīng)濟(jì)和社會(huì)發(fā)展人才需求，根據(jù)《浙江省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員暫行辦法》要求和省里統(tǒng)一安排，浙江舟山群島新區(qū)部分事業(yè)單位決定面向社會(huì)公開(kāi)招聘一批工作人員。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、招聘計(jì)劃
本次浙江舟山群島新區(qū)部分事業(yè)單位擬面向社會(huì)公開(kāi)招聘工作人員29名（招聘計(jì)劃詳見(jiàn)附件1）。
二、信息發(fā)布平臺(tái)
（一）舟山市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站（www.zsrls.gov.cn）。
（二）舟山市人事考試網(wǎng)（www.zsrsks.gov.cn）。
其中，舟山市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站作為發(fā)布考試、資格審查、體能測(cè)評(píng)、體檢、考察等相關(guān)信息的唯一平臺(tái)。
三、招聘的范圍、對(duì)象和條件
報(bào)考人員除應(yīng)具備《浙江省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員暫行辦法》規(guī)定的基本條件外，還需符合以下條件：
（一）要求舟山戶(hù)籍的以2014年4月8日的戶(hù)口所在地為準(zhǔn)（招聘計(jì)劃另有規(guī)定的，按招聘計(jì)劃執(zhí)行）；
（二）年齡、學(xué)歷及專(zhuān)業(yè)等有關(guān)要求詳見(jiàn)招聘計(jì)劃（附件1）；
（三）機(jī)關(guān)事業(yè)單位在編人員不得報(bào)考；
（四）目前正在全日制普通高校脫產(chǎn)就讀的非2014年應(yīng)屆畢業(yè)生不能以已取得的學(xué)歷、學(xué)位報(bào)考；
（五）屬于《浙江省公務(wù)員錄用考察工作細(xì)則（試行）》（浙人發(fā)〔2008〕58號(hào)）第十二條規(guī)定九類(lèi)情形之一的人員，不宜報(bào)考本次事業(yè)單位公開(kāi)招聘（除舟山市公安局下屬事業(yè)單位職位）；屬于《浙江省公安機(jī)關(guān)錄用人民警察考察和政審工作實(shí)施細(xì)則》（浙公通字〔2008〕60號(hào)）第十條規(guī)定十三類(lèi)情形之一的，不宜報(bào)考舟山市公安局下屬事業(yè)單位。應(yīng)聘人員不得報(bào)考與招聘單位有《浙江省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員暫行辦法》第三十條所列回避情形的職位；
（六）法律、法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員，不得報(bào)考；
（七）本次招聘所涉及的工作經(jīng)歷等相關(guān)資歷時(shí)間的計(jì)算統(tǒng)一截止至2014年4月8日，在全日制學(xué)校就讀期間參加社會(huì)實(shí)踐、實(shí)習(xí)、兼職等不能作為工作經(jīng)歷。
四、招聘程序
本次事業(yè)單位公開(kāi)招聘采用網(wǎng)上報(bào)名的方式。
（一）注冊(cè)及報(bào)名
時(shí)間：2014年4月17日9時(shí)－4月23日16時(shí)。
網(wǎng)址：www.zsrsks.gov.cn（舟山市人事考試網(wǎng))。
報(bào)考人員上網(wǎng)注冊(cè)個(gè)人信息后，選擇職位報(bào)名，每人限報(bào)一個(gè)職位，逾期不再受理注冊(cè)及報(bào)名。
（二）資格初審
時(shí)間：2014年4月17日9時(shí)－4月24日16時(shí)。
已報(bào)名人員可登錄舟山市人事考試網(wǎng)報(bào)名系統(tǒng)查詢(xún)資格初審結(jié)果。通過(guò)初審的不能再報(bào)考其他職位；未通過(guò)的可在4月23日16時(shí)前再次報(bào)名并接受資格初審，4月23日16時(shí)以后未通過(guò)資格初審的不能報(bào)考其他職位。
資格初審由各招聘單位（主管部門(mén)）負(fù)責(zé)。
（三）網(wǎng)上繳費(fèi)
時(shí)間：2014年4月17日9時(shí)－4月25日24時(shí)。
通過(guò)資格初審的人員可在報(bào)名網(wǎng)站進(jìn)行網(wǎng)上繳費(fèi)確認(rèn)并查詢(xún)是否完成（報(bào)考人員應(yīng)開(kāi)通網(wǎng)上銀行），報(bào)名費(fèi)每人80元，未按時(shí)繳費(fèi)確認(rèn)的，視為放棄報(bào)名。
繳費(fèi)確認(rèn)人數(shù)不足招考計(jì)劃數(shù)3倍的職位，將核減或取消招考計(jì)劃。招考計(jì)劃取消的，報(bào)考該計(jì)劃人員可自接到取消計(jì)劃通知起24小時(shí)內(nèi)進(jìn)行改報(bào)名。逾期未改報(bào)的，視作放棄改報(bào)名，退還考試費(fèi)。
（四）下載并打印準(zhǔn)考證
時(shí)間：2014年5月14日9時(shí)－5月17日16時(shí)。
已完成繳費(fèi)確認(rèn)人員登錄舟山市人事考試網(wǎng)報(bào)名系統(tǒng)，下載打印準(zhǔn)考證。
五、筆試科目及時(shí)間
筆試由省里統(tǒng)一命題，每個(gè)科目滿(mǎn)分均為100分。
考試時(shí)間為2014年5月17日，上午9:00—11:30 《綜合應(yīng)用能力》；下午14:00—15:30 《職業(yè)能力傾向測(cè)驗(yàn)》�？荚嚨攸c(diǎn)以準(zhǔn)考證為準(zhǔn)。
報(bào)考人員必須同時(shí)攜帶準(zhǔn)考證和第二代身份證，按照準(zhǔn)考證上規(guī)定的時(shí)間和地點(diǎn)參加考試。
六、體能測(cè)評(píng)
舟山市公安局下屬事業(yè)單位面試前需進(jìn)行體能測(cè)評(píng)，根據(jù)各招聘職位報(bào)考人員筆試總成績(jī)，從高分到低分按1:5比例確定參加體能測(cè)評(píng)對(duì)象（筆試缺考一個(gè)科目及以上的不列入體能測(cè)評(píng)和面試對(duì)象）。若出現(xiàn)不足規(guī)定比例的，按實(shí)際人數(shù)確定體能測(cè)評(píng)對(duì)象。
體能測(cè)評(píng)按照人力社保部、公安部、國(guó)家公務(wù)員局《關(guān)于印發(fā)公安機(jī)關(guān)錄用人民警察體能測(cè)評(píng)項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)（暫行）的通知》（人社部發(fā)〔2011〕48號(hào)）執(zhí)行，體能測(cè)評(píng)三個(gè)項(xiàng)目中有一項(xiàng)不達(dá)標(biāo)的，視為體能測(cè)評(píng)不合格。
體能測(cè)評(píng)結(jié)果不折合分?jǐn)?shù)，不計(jì)入總成績(jī)，僅判定合格與否，不合格者不能參加面試。經(jīng)體能測(cè)評(píng)后，按筆試總成績(jī)從高分到低分1：3的比例確定面試對(duì)象。若出現(xiàn)不足規(guī)定比例的，按實(shí)際人數(shù)確定面試對(duì)象。
體能測(cè)評(píng)工作由舟山市公安局組織實(shí)施。體能測(cè)評(píng)時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。參加體能測(cè)評(píng)人員放棄、不按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加或不合格的，均不再遞補(bǔ)。
七、資格復(fù)審和面試
資格復(fù)審由招聘單位（主管部門(mén)）完成。面試前，舟山市人力社保局統(tǒng)一組織招聘單位（主管部門(mén)）在規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)對(duì)面試對(duì)象進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)資格條件復(fù)審。
參加資格復(fù)審的人員應(yīng)提供報(bào)考職位所需的本人身份證、戶(hù)口簿（能反映出戶(hù)籍地或生源地，戶(hù)籍不限的可不提供）、學(xué)歷證書(shū)（2014年全日制普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)提供《就業(yè)推薦表》）、學(xué)位證書(shū)、專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格證書(shū)、相關(guān)工作經(jīng)歷證明等報(bào)考職位所需的證件（證明）原件及復(fù)印件；留學(xué)人員須提供教育部中國(guó)留學(xué)服務(wù)中心出具的境外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證書(shū)；委培生須出具委托培養(yǎng)單位同意報(bào)考的書(shū)面證明；通過(guò)高等教育自學(xué)考試、成人高等教育學(xué)歷考試等非全日制普通高校學(xué)歷考試的人員，須在面試資格復(fù)審前取得相應(yīng)的畢業(yè)證書(shū)。
證件（證明）不全或所提供的證件（證明）與報(bào)考資格條件不符的，不得參加面試。本人未按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加資格復(fù)審的，視作放棄面試。
資格復(fù)審開(kāi)始2天前，若取得面試資格的人員確認(rèn)不參加資格復(fù)審的，將按該職位的筆試總成績(jī)從高分到低分予以遞補(bǔ)。未按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加資格復(fù)審或資格復(fù)審不合格的，不再遞補(bǔ)。
面試對(duì)象根據(jù)招聘計(jì)劃數(shù)，按筆試總成績(jī)從高分到低分1：3的比例確定（筆試缺考一個(gè)科目及以上的不列入面試對(duì)象），若出現(xiàn)不足規(guī)定比例的，按實(shí)際人數(shù)確定面試對(duì)象。
面試工作由舟山市人力資源和社會(huì)保障局組織實(shí)施，面試初定于6月上旬。面試成績(jī)滿(mǎn)分為100分，合格分為60分，面試不合格者，不能列入體檢、考察人選。面試具體時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。
八、體檢和考察
面試結(jié)束后，在面試成績(jī)合格人員中，將筆試總成績(jī)、面試成績(jī)合成計(jì)算總成績(jī)，根據(jù)總成績(jī)從高分到低分按招聘職位計(jì)劃 1：1比例確定體檢、考察對(duì)象。若總成績(jī)相等，以筆試總成績(jī)高的排位在前。總成績(jī)的計(jì)算公式為：
總成績(jī)＝筆試總成績(jī)÷考試科目數(shù)×50%+面試成績(jī)×50%。
體檢和考察按照公務(wù)員考錄相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行（其中報(bào)考舟山市公安局下屬事業(yè)單位的人員考察按照《浙江省公安機(jī)關(guān)錄用人民警察考察和政審工作實(shí)施細(xì)則》（浙公通字〔2008〕60號(hào)）執(zhí)行）。報(bào)考人員不按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的，視作放棄體檢。考察結(jié)果作為本次是否聘用的依據(jù)，考察不合格者不得聘用。
如體檢、考察不合格或放棄的，將在面試合格人員中按總成績(jī)依次遞補(bǔ)。
體檢工作由舟山市人力資源和社會(huì)保障局統(tǒng)一組織實(shí)施，考察工作由招聘單位（主管部門(mén)）負(fù)責(zé)組織實(shí)施。
九、公示及聘用
經(jīng)考察合格人員，按職位確定擬聘用人選，并在舟山市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)上公示7個(gè)工作日。公示期滿(mǎn)后，沒(méi)有反映問(wèn)題或反映問(wèn)題經(jīng)查實(shí)不影響聘用的，填寫(xiě)《舟山市事業(yè)單位新增人員審核表》，簽訂聘用合同，辦理聘用手續(xù)。
擬聘用對(duì)象公示后，聘用對(duì)象在規(guī)定時(shí)間內(nèi)無(wú)正當(dāng)理由逾期不報(bào)到的、2014年全日制普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生不能在2014年 9月30日前向招聘單位（主管部門(mén)）提供報(bào)考職位規(guī)定的學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)的，均取消聘用資格。擬聘用對(duì)象公示后，均不再遞補(bǔ)。
十、其他事項(xiàng)
（一）報(bào)考人員須用第二代身份證號(hào)碼注冊(cè)報(bào)名。參加筆試時(shí)，必須同時(shí)攜帶準(zhǔn)考證和第二代身份證，否則不得進(jìn)入考場(chǎng)。
（二）報(bào)考人員在資格初審、復(fù)審中提交的報(bào)考信息和材料應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確、有效。凡在注冊(cè)報(bào)名、資格初審、體能測(cè)評(píng)、資格復(fù)審、面試、體檢、考察、公示及聘用等招聘環(huán)節(jié)中，如發(fā)現(xiàn)提供虛假材料或不符合報(bào)考資格條件的，取消考試資格。
（三）報(bào)考人員對(duì)招聘計(jì)劃中的職位、學(xué)歷、學(xué)位、專(zhuān)業(yè)要求以及其他相關(guān)資格條件需要咨詢(xún)時(shí)，請(qǐng)按照招聘計(jì)劃中招聘單位（主管部門(mén)）的咨詢(xún)電話(huà)進(jìn)行咨詢(xún)。
（四）招聘公告發(fā)布之日起7日內(nèi)，報(bào)考人員認(rèn)為招聘職位所需專(zhuān)業(yè)存在應(yīng)列入而未列入專(zhuān)業(yè)名稱(chēng)范圍的，向招聘單位（主管部門(mén)）提出書(shū)面要求，經(jīng)招聘單位（主管部門(mén)）研究后，報(bào)舟山市人力資源和社會(huì)保障局審核并決定是否增補(bǔ)進(jìn)入專(zhuān)業(yè)名稱(chēng)范圍；需要增補(bǔ)的，進(jìn)行補(bǔ)充公告。報(bào)考人員對(duì)本次招聘公告有異議的，可在公布之日起7日內(nèi)向市人力資源和社會(huì)保障局反映，以便及時(shí)酌情糾正。
（五）考試違紀(jì)違規(guī)行為的認(rèn)定和處理，按照《浙江省人事考試違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》執(zhí)行。
（六）本公告未盡事宜，由舟山市人力資源和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)解釋?zhuān)稍?xún)電話(huà)：0580-2281566、2281565、2281571，監(jiān)督電話(huà)：0580-2281547。
附件：1.2014年上半年浙江舟山群島新區(qū)部分事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員計(jì)劃表.rar
2.高職高專(zhuān)（專(zhuān)科）、全日制普通高校本科、研究生學(xué)科專(zhuān)業(yè)目錄.rar
3.公安機(jī)關(guān)錄用人民警察體能測(cè)評(píng)項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)（暫行）.rar
舟山市人力資源和社會(huì)保障局
二○一四年四月八日