河北省地理信息局2014年事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員公告
根據(jù)省委組織部、省人力資源和社會(huì)保障廳《河北省事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員暫行辦法》(冀人社發(fā)【2011】9號(hào))文件精神,根據(jù)工作需要擬采取統(tǒng)一招聘方式招聘事業(yè)單位工作人員4名,現(xiàn)公告如下:
一、招聘單位基本情況
招聘單位為河北省第一測(cè)繪院、河北省第三測(cè)繪院、河北省基礎(chǔ)測(cè)繪設(shè)施技術(shù)保障中心,均為我局所屬事業(yè)單位,經(jīng)費(fèi)形式為財(cái)政性資金基本保證單位。
二、招聘原則
堅(jiān)持德才兼?zhèn),民主、公開(kāi)、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu),實(shí)行公開(kāi)招聘,在筆試、面試的基礎(chǔ)上擇優(yōu)聘用。
三、招聘方式
本次招聘采取統(tǒng)一招聘方式。
按照制定招聘方案、發(fā)布招聘公告、報(bào)名及資格審查、招聘考試(筆試、面試)、體檢、考核、擬聘人員公示、聘用等步驟進(jìn)行。
四、招聘條件、崗位、人數(shù)
(一)應(yīng)聘人員應(yīng)具備以下基本條件:
1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;
2.遵守憲法和法律;
3.具有良好的品行和職業(yè)道德;
4.具有與招聘崗位要求相適應(yīng)的學(xué)歷學(xué)位、專業(yè)、年齡和技能條件;
5.適應(yīng)崗位要求的身體條件;
6.本科學(xué)歷考生戶口或生源地須為河北省,研究生學(xué)歷人員不受此限制。
7.具備崗位所需要的其他條件。
(二)招聘人數(shù)和崗位條件
本次公開(kāi)招聘擬招聘專業(yè)技術(shù)崗位人員4名。具體招聘人數(shù)和崗位條件詳見(jiàn)河北省人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)(http://www.he.lss.gov.cn)或河北省人事考試網(wǎng)(http://www.hebpta.com.cn)《河北省省直事業(yè)單位2014年公開(kāi)招聘工作人員公告》。
凡涉及到年齡、工作年限等需要確定時(shí)間的,計(jì)算日期截止到2014年4月14日。
(三)有下列情形之一的人員不得報(bào)考:
1.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的、曾被開(kāi)除公職的人員;
2.現(xiàn)役軍人;
3.報(bào)考聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的人員;
4.法律、法規(guī)規(guī)定不得招聘為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。
回避關(guān)系是指《河北省事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員暫行辦法》第四十一條關(guān)于“凡與聘用單位負(fù)責(zé)人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親或者近姻親關(guān)系的應(yīng)聘人員,不得應(yīng)聘該單位負(fù)責(zé)人員的秘書(shū)或者人事、財(cái)務(wù)、紀(jì)律檢查崗位,以及有直接上下級(jí)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的崗位。聘用單位負(fù)責(zé)人員和招聘工作人員在辦理人員聘用事項(xiàng)時(shí),涉及與本人有上述親屬關(guān)系或者其他可能影響招聘公正的,也應(yīng)當(dāng)回避”的規(guī)定。
五、招聘程序
(一)發(fā)布公告
2014年4月11日通過(guò)河北省人力資源和社會(huì)保障廳網(wǎng)(www.he.lss.gov.cn)、河北省人事考試網(wǎng)(www.hebpta.com.cn)、河北省地理信息局網(wǎng)站(www.hebsm.gov.cn)及有關(guān)媒體面向社會(huì)公開(kāi)發(fā)布招聘信息。
(二)報(bào)名和資格審查
網(wǎng)上報(bào)名。報(bào)名網(wǎng)址:河北省人事考試網(wǎng)(www.hebpta.com.cn)。報(bào)名程序、方法、資格審查等要求按省委組織部、省人力資源和社會(huì)保障廳統(tǒng)一安排。
(三)筆試
筆試組織工作委托省委組織部、省人力資源和社會(huì)保障廳統(tǒng)一組織實(shí)施。
(四)面試
1、面試人選確定。依據(jù)筆試成績(jī)從高分到低分按計(jì)劃招聘人數(shù)與進(jìn)入面試人選1:5的比例確定面試人選,比例內(nèi)末位筆試總成績(jī)并列的都進(jìn)入面試。
2、資格復(fù)審。由省地理信息局對(duì)參加面試人員進(jìn)行資格條件復(fù)審。時(shí)間和地點(diǎn)在河北省地理信息局網(wǎng)站(www.hebsm.gov.cn)公布。資格條件復(fù)審時(shí),面試人員應(yīng)按照崗位資格條件要求提供本人身份證、準(zhǔn)考證、畢業(yè)證、學(xué)歷學(xué)位證等相關(guān)材料的原件。經(jīng)復(fù)審不符合報(bào)名資格條件的,取消面試人選資格。在報(bào)考同一崗位的考生中按筆試成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。
3、面試時(shí)間和地點(diǎn)在河北省地理信息局網(wǎng)站(www.hebsm.gov.cn)公布。
4、面試方式。采取結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行,主要測(cè)試應(yīng)聘人員的綜合素質(zhì)和相關(guān)能力。面試采取百分制,當(dāng)場(chǎng)打分,面試成績(jī)采用“體操打分”方法,去掉一個(gè)最高分和最低分,其他分?jǐn)?shù)的平均分為面試成績(jī)。
5、面試成績(jī)60分為最低合格分?jǐn)?shù)線,面試成績(jī)低于60分不予聘用。
6、綜合成績(jī)合成。面試結(jié)束后,進(jìn)行筆試總成績(jī)與面試成績(jī)的合成,計(jì)算綜合成績(jī)。綜合成績(jī)=筆試總成績(jī)/2×40%+面試成績(jī)×60%。計(jì)算成績(jī)時(shí),保留小數(shù)點(diǎn)后兩位。
(五)體檢與考核
根據(jù)考生綜合成績(jī),按照1:1比例在面試最低合格分?jǐn)?shù)線以上人員中從高分到低分確定參加體檢人選。如綜合成績(jī)相同,按面試成績(jī)高者的順序確定人選。體檢參照公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。體檢合格的,對(duì)其思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)等情況進(jìn)行考核,并對(duì)其資格條件進(jìn)行復(fù)查。體檢、考核不合格的,取消擬聘人選資格,并在面試最低合格分?jǐn)?shù)線以上報(bào)考同一崗位的人員中從高分到低分依次遞補(bǔ)。
(六)公示
經(jīng)體檢、考核合格的,確定為擬聘用人選,在省人力資源和社會(huì)保障廳網(wǎng)站(http://www.he.lss.gov.cn )、單位進(jìn)行公示,公示期7個(gè)工作日。
(七)聘用
對(duì)公示期滿無(wú)異議的,按規(guī)定程序辦理相關(guān)聘用手續(xù)。被聘用人員按相關(guān)政策規(guī)定實(shí)行試用期,試用期一并計(jì)算在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿考核合格的,予以正式聘用,不合格的,取消聘用。
六、信息發(fā)布及政策咨詢
河北省地理信息局網(wǎng)站為本次公開(kāi)招聘工作信息發(fā)布網(wǎng)站,請(qǐng)考生注意查看相關(guān)信息。
政策咨詢電話:
0311-85266113(河北省地理信息局人事處)
監(jiān)督舉報(bào)電話:
0311-88616767 (省人力資源和社會(huì)保障廳事業(yè)單位人事管理處)
2014年4月11日