我中心是轄區(qū)內(nèi)食品藥品檢驗(yàn)的法定機(jī)構(gòu)，承擔(dān)藥品、食品、保健食品、化妝品、水質(zhì)、醫(yī)療器械等方面檢驗(yàn)，為食品藥品監(jiān)督管理局直屬公益一類參照公務(wù)員管理事業(yè)單位，正科級(jí)。因工作需要，我中心擬公開(kāi)招聘政府雇員2名，其中普通專業(yè)技術(shù)雇員1名，輔助服務(wù)雇員1名�，F(xiàn)將招考事項(xiàng)公告如下：

　　一、 招聘崗位和人數(shù)

　　普通專業(yè)技術(shù)雇員1名;輔助服務(wù)雇員1名。

　　二、招聘條件

　　(一)遵守中華人民共和國(guó)憲法，法律、法規(guī)。

　　(二)愿意履行政府雇員義務(wù)。

　　(三)身體健康，能夠適應(yīng)本職工作需要，普通專業(yè)技術(shù)雇員年齡40周歲以下(1974年3月1日以后出生)，性別不限，具有廣東省戶籍;輔助服務(wù)雇員年齡35周歲以下(1979年3月1日以后出生)，性別不限，具有佛山市戶籍。

　　(四)普通專業(yè)技術(shù)雇員必須具備計(jì)算機(jī)專業(yè)碩士研究生以上學(xué)歷或具有計(jì)算機(jī)高級(jí)專業(yè)技術(shù)資格;從事計(jì)算機(jī)信息化系統(tǒng)建設(shè)及維護(hù)工作，并有3年以上軟件以及相關(guān)業(yè)務(wù)分析方面工作經(jīng)驗(yàn);有較深的學(xué)術(shù)造旨，專業(yè)技術(shù)工作業(yè)績(jī)突出。

　　(五)輔助服務(wù)雇員必須具有本科學(xué)歷，藥學(xué)類相關(guān)專業(yè);從事藥品檢驗(yàn)且檢驗(yàn)工作經(jīng)驗(yàn)不少于2年，能熟練掌握藥品檢驗(yàn)以及相關(guān)儀器的操作。

　　三、雇員管理及薪酬

　　(一)所雇人員按照佛山市有關(guān)文件要求管理，簽訂《佛山市勞動(dòng)合同書》。首次聘用期為兩年，試用期二個(gè)月，合同期滿能勝任工作者，雙方愿意續(xù)約的，續(xù)簽雇用合同。

　　(二)薪酬：按佛府辦函[2011]144號(hào)文執(zhí)行，其他福利待遇按市直機(jī)關(guān)單位雇用人員管理有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

　　(三)試用期薪酬按月薪的80%標(biāo)準(zhǔn)計(jì)發(fā)。

　　四、招聘程序

　　(一)報(bào)名時(shí)間和地點(diǎn)

　　1、報(bào)名時(shí)間：自發(fā)布公告起至2014年4月30日止，具體時(shí)間周一至周五：上午9：00-11：30，下午2：30-5：00。

　　2、報(bào)名地點(diǎn)：佛山市食品藥品檢驗(yàn)檢測(cè)中心辦公室，地址： 佛山市汾江西路城門四街九號(hào)，聯(lián)系電話：0757-83338451。

　　(二)報(bào)名要求：報(bào)名者按本公告的招考條件，填寫報(bào)名表(可網(wǎng)上下載)、提交本人身份證、學(xué)歷證、戶口簿原件和復(fù)印件以及相關(guān)工作經(jīng)歷證明等材料，近期免冠小一寸證件照2張。

　　五、考試事項(xiàng)

　　(一)筆試：內(nèi)容包括綜合知識(shí)、業(yè)務(wù)知識(shí)，以業(yè)務(wù)知識(shí)為主，考試時(shí)間另行通知。

　　(二)面試：依筆試成績(jī)高低順序，按1：3的比例確定面試對(duì)象。面試主要是對(duì)考生的綜合素質(zhì)及崗位匹配性進(jìn)行評(píng)價(jià)。

　　(三)現(xiàn)場(chǎng)試驗(yàn)(僅限輔助雇員)：統(tǒng)一采用盲樣試驗(yàn)，時(shí)間另行通知。

　　(四)面試后，普通技術(shù)雇員按筆試成績(jī)占50%、面試成績(jī)占50%的比例合成總成績(jī)，總成績(jī)合格分?jǐn)?shù)線為60分;輔助雇員按筆試成績(jī)占50%、面試成績(jī)占20%,、現(xiàn)場(chǎng)試驗(yàn)成績(jī)占30%的比例合成總成績(jī)總成績(jī)合格分?jǐn)?shù)線為60分。

　　六、體檢和考核

　　對(duì)考試合格的考生依總成績(jī)高低順序，等額確定體檢、考核人選。體檢和考核的標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》(國(guó)人部發(fā)[2005]1號(hào))和《廣東省國(guó)家公務(wù)員錄用考核實(shí)施細(xì)則(試行)》執(zhí)行。體檢或考核不合格的，可在總成績(jī)合格的人員中依次替補(bǔ)。

　　七、聘用

　　根據(jù)考生總成績(jī)高低順序和體檢考核結(jié)果，擇優(yōu)確定聘用人選，報(bào)市人力資源和社會(huì)保障局批準(zhǔn)，并簽訂《佛山市勞動(dòng)合同書》。

　　附件：佛山市食品藥品檢驗(yàn)檢測(cè)中心政府雇員招考報(bào)名表.rar

　　佛山市食品藥品檢驗(yàn)檢測(cè)中心