為更好地選拔優(yōu)秀適崗人才，充實(shí)我校師資隊(duì)伍，優(yōu)化人員結(jié)構(gòu)，根據(jù)市委、市政府《關(guān)于進(jìn)一步吸引和用好優(yōu)秀人才的若干規(guī)定》(泰發(fā)[2007]12號(hào))和市委組織部、市人社局《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范市屬事業(yè)單位優(yōu)秀人才引進(jìn)工作的通知》(泰人社發(fā)[2012]450號(hào))等文件精神，中共泰州市委黨校決定引進(jìn)3名高層次專(zhuān)業(yè)技術(shù)人才�，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、崗位及人數(shù)
崗位及人數(shù)詳見(jiàn)附件1
二、報(bào)名條件
1、中國(guó)共產(chǎn)黨黨員;
2、遵紀(jì)守法，品行端正，具有良好的職業(yè)道德;
3、熱愛(ài)黨校事業(yè)，具有適應(yīng)崗位需求的教學(xué)和科研能力;
4、具有符合引進(jìn)崗位要求的相關(guān)專(zhuān)業(yè)學(xué)歷等基本條件(詳見(jiàn)附件1);
5、身體健康;
6、須與本市所屬企事業(yè)單位無(wú)勞動(dòng)合同關(guān)系。
三、方式和程序
(一)報(bào)名
1、報(bào)名時(shí)間：從公告發(fā)布之日起開(kāi)始報(bào)名，截止時(shí)間為2014年6月底(節(jié)假日不辦公)。
上午：8∶30—11∶00 ;下午：2∶00—5∶00
2、報(bào)名方式、地點(diǎn)
(1)現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名
地 點(diǎn)： 中共泰州市委黨校人事處(地址：泰州市鼓樓南路346號(hào)主樓409室);
聯(lián)系人：卞愛(ài)琴 張 輝
咨詢(xún)電話(huà)：0523—86882312;0523—86882319
(2)網(wǎng)絡(luò)報(bào)名
電子郵箱：tzdxrmc@163.com (以郵件收到日為準(zhǔn))。
報(bào)名辦法：從泰州人才網(wǎng)(http://www.tzjob.com)、泰州市人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)(http://www.jstzhrss.gov.cn)、泰州市委黨校網(wǎng)(http://www.jstzdx.cn)等網(wǎng)站下載并填好《中共泰州市委黨校引進(jìn)高層次專(zhuān)業(yè)技術(shù)人才報(bào)名表》(詳見(jiàn)附件2)發(fā)送至指定電子郵箱或(寄)送至指定報(bào)名地點(diǎn)。
4、報(bào)名注意事項(xiàng)
(1)每位報(bào)名者限報(bào)一個(gè)崗位;
(2)報(bào)名者不得報(bào)考與其有應(yīng)回避親屬關(guān)系的崗位;
(3)報(bào)名者按報(bào)考要求提交的材料應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確、完整、有效。凡有弄虛作假者，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，即取消報(bào)考資格。
(4)定向、委培畢業(yè)生報(bào)考，須征得定向、委培單位同意;在讀全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生、現(xiàn)役軍人、曾受過(guò)刑事處罰和被開(kāi)除公職人員，在公務(wù)員招考和事業(yè)單位公開(kāi)招聘中被認(rèn)定有嚴(yán)重違紀(jì)違規(guī)行為且不得應(yīng)聘的人員，以及法律規(guī)定不得應(yīng)聘的其他情形人員，不得報(bào)名。
(5)報(bào)考同一崗位的報(bào)名人數(shù)與引進(jìn)計(jì)劃數(shù)之比不能低于2：1，在規(guī)定的報(bào)名時(shí)間內(nèi)，符合條件的報(bào)名人數(shù)和引進(jìn)計(jì)劃數(shù)比例不足2：1的，將取消該崗位引進(jìn)計(jì)劃。
(二)資格審查
報(bào)名結(jié)束后對(duì)報(bào)名人員資格條件進(jìn)行初審，通過(guò)初審的人員名單將在相關(guān)網(wǎng)站公布。
通過(guò)資格初審的報(bào)名者應(yīng)在規(guī)定時(shí)間內(nèi)提交資格審查材料進(jìn)行資格復(fù)審，逾期未提交所需材料的，視作自動(dòng)放棄。
資格復(fù)審需提交下列材料：①《中共泰州市委黨校引進(jìn)高層次專(zhuān)業(yè)技術(shù)人才報(bào)名表》(見(jiàn)附件2，此表一式三份，須本人簽字);②本人近期二寸同底版免冠正面彩照3張;③本人有效期內(nèi)的二代身份證原件、復(fù)印件;④學(xué)歷學(xué)位證書(shū)的原件、復(fù)印件(2014年應(yīng)屆畢業(yè)生考生須確保體檢前取得相應(yīng)學(xué)歷學(xué)位證書(shū));⑤專(zhuān)業(yè)技術(shù)職稱(chēng)證書(shū)原件、復(fù)印件; ⑥科研和社會(huì)實(shí)踐成果的原件、復(fù)印件(科研成果為近年來(lái)本人獨(dú)立發(fā)表或?yàn)榈谝蛔髡甙l(fā)表的具有較高影響力的3篇科研代表作，文責(zé)自負(fù)。同時(shí)將科研代表作電子稿發(fā)送至報(bào)名電子信箱。);⑦獲獎(jiǎng)證書(shū)原件、復(fù)印件;⑧2014應(yīng)屆畢業(yè)生須提供《畢業(yè)生雙向選擇就業(yè)推薦表》原件、復(fù)印件;⑨在職人員需提交所在單位同意報(bào)考的證明;無(wú)業(yè)人員需提交失業(yè)證或檔案代管部門(mén)出具的無(wú)業(yè)證明。資格審查材料復(fù)印件要求裝訂成冊(cè)，且須加制材料的封面與目錄(目錄格式見(jiàn)附件3)。
資格復(fù)審合格的人員方可進(jìn)入面試。
資格審查貫穿引才活動(dòng)全過(guò)程，在任何階段發(fā)現(xiàn)報(bào)名者有不符合崗位要求情形的，均取消其引進(jìn)資格。
(三)選拔方式
引進(jìn)采用面試、科研能力評(píng)估相結(jié)合的方式進(jìn)行。
1、面試：面試分指定題目試講、自選題目試講兩個(gè)部分。
(1)指定題目試講：考生根據(jù)現(xiàn)場(chǎng)指定的題目試講，總分100分;
(2)自選題目試講：考生自主選擇與報(bào)考崗位相關(guān)題目進(jìn)行試講，總分100分。
2、科研能力評(píng)估
成立專(zhuān)家評(píng)審委員會(huì)，對(duì)報(bào)考人員的科研和社會(huì)實(shí)踐成果主要從影響力、專(zhuān)業(yè)性、創(chuàng)新性等角度進(jìn)行評(píng)價(jià)，并量化成分值，總分100分。
3、成績(jī)?cè)u(píng)定及計(jì)算
(1)面試采取百分制，按照指定題目試講、自選題目試講6：4的比例計(jì)算面試總成績(jī)。面試總成績(jī)不足60分的人員，取消聘用資格。
(2)按面試總成績(jī)、科研能力評(píng)估成績(jī)6：4的比例計(jì)算綜合成績(jī);根據(jù)綜合成績(jī)，由高分到低分按與引進(jìn)數(shù)2：1的比例確定政審人員。同一引進(jìn)崗位出現(xiàn)綜合成績(jī)并列的，按面試總成績(jī)由高分到低分確定人選;面試總成績(jī)?cè)傧嗤陌粗付}目試講成績(jī)由高分到低分確定人選。
(四)政審
政審主要考察擬引進(jìn)人員的政治表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、學(xué)習(xí)工作實(shí)績(jī)、現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)等。根據(jù)政審情況，經(jīng)集體討論，按與引進(jìn)數(shù)1：1的比例確定體檢人員。
(五)體檢
被確定為參加體檢的2014年應(yīng)屆畢業(yè)生在體檢前未能取得相應(yīng)學(xué)歷學(xué)位證書(shū)的，取消其引進(jìn)資格.體檢不合格或自動(dòng)放棄等原因造成缺額的，按綜合成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。
體檢參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
(六)公示與聘用
對(duì)體檢合格人員在相關(guān)網(wǎng)站公示，公示時(shí)間7天。公示無(wú)異議的，按相關(guān)規(guī)定辦理引進(jìn)手續(xù)。
被引進(jìn)的社會(huì)在職人員與原工作單位簽有勞動(dòng)合同或聘用協(xié)議的，由本人按有關(guān)規(guī)定自行負(fù)責(zé)處理。
四、聘用待遇
1、享受?chē)?guó)家規(guī)定的事業(yè)單位專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員所有工資福利待遇;
2、引進(jìn)人員在泰落戶(hù)后，3年內(nèi)由校免費(fèi)提供安置過(guò)渡房;
3、一次性給予2萬(wàn)元教科研啟動(dòng)經(jīng)費(fèi);
4、一次性給予10萬(wàn)元安家補(bǔ)貼;
5、為配偶就業(yè)、子女入學(xué)提供方便。
五、紀(jì)律與監(jiān)督
引進(jìn)工作堅(jiān)持“公開(kāi)、公平、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則，嚴(yán)格堅(jiān)持規(guī)定條件、程序和標(biāo)準(zhǔn)，嚴(yán)肅引進(jìn)紀(jì)律，秉公辦事，嚴(yán)禁弄虛作假，徇私舞弊。對(duì)報(bào)考者和工作人員在人才引進(jìn)工作過(guò)程中有違紀(jì)違規(guī)行為的，一經(jīng)查實(shí)，即按有關(guān)規(guī)定予以嚴(yán)肅處理。引進(jìn)工作全程接受上級(jí)紀(jì)檢、組織、人社部門(mén)和社會(huì)各界的監(jiān)督。本校監(jiān)督電話(huà)：0523-86882305。
六、本公告由中共泰州市委黨校校委會(huì)負(fù)責(zé)解釋
咨詢(xún)電話(huà)：0523-86882312
附件：
1、中共泰州市委黨校引進(jìn)高層次專(zhuān)業(yè)技術(shù)人才崗位表.rar
2、中共泰州市委黨校引進(jìn)高層次專(zhuān)業(yè)技術(shù)人才報(bào)名表.rar
3、中共泰州市委黨校引進(jìn)高層次專(zhuān)業(yè)技術(shù)人才資格審查材料目錄.rar