廣西政法管理干部學(xué)院是廣西壯族自治區(qū)人民政府批準(zhǔn)成立的獨(dú)立設(shè)置的政法類(lèi)成人高校，根據(jù)《關(guān)于印發(fā)〈廣西壯族自治區(qū)事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員實(shí)施辦法〉的通知》(桂人社發(fā)〔2011〕155號(hào))等文件精神，和我院實(shí)際工作需要，將第一批公開(kāi)招聘工作人員的有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、招聘的崗位、人數(shù)及資格條件
本次招聘的工作崗位為教師崗位和教輔崗位，具體情況詳見(jiàn)《廣西政法管理干部學(xué)院2014年度公開(kāi)招聘崗位信息表》。
二、招聘人員基本條件
(一)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;
(二)遵守憲法和法律，熱愛(ài)高職教育事業(yè)，具有良好的政治素質(zhì)、思想素質(zhì)和道德素質(zhì);
(三)具有正常履行崗位職責(zé)的身體條件;
(四)具備崗位所需學(xué)歷、基礎(chǔ)理論和專(zhuān)業(yè)知識(shí)，有高校教師資格證及高校專(zhuān)業(yè)工作經(jīng)歷者優(yōu)先;
(五)具備應(yīng)聘崗位所需要的其他條件。
凡受到黨紀(jì)、政紀(jì)處分或者正在接受紀(jì)律調(diào)查的人員，以及受刑事處罰或正在接受司法調(diào)查及尚未做出結(jié)論的人員，不接受其報(bào)名申請(qǐng)。
三、待遇
被聘用人員列入國(guó)家事業(yè)編制，工資福利待遇按照國(guó)家政策
和單位有關(guān)規(guī)定執(zhí)行，聘用人員的住房及配偶的工作自行解決。
四、公開(kāi)招聘程序和辦法
(一)發(fā)布招聘信息
在廣西人事考試網(wǎng)、自治區(qū)司法廳網(wǎng)站和廣西政法管理干部學(xué)院校園網(wǎng)站上發(fā)布招聘信息和公告。
(二)報(bào)名
應(yīng)聘者報(bào)名采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名方式，不接受電話或電子郵件等其他形式報(bào)名。
報(bào)名時(shí)間：從2014年7月2日到7月3日，具體時(shí)間為上午7：50—11：30，下午14：40—17：30。
報(bào)名地點(diǎn)：廣西南寧市東葛路117號(hào)廣西政法管理學(xué)院南院辦公樓政治處。
每名應(yīng)聘者只能應(yīng)聘一個(gè)崗位。不符合本招聘公告所列專(zhuān)業(yè)崗位條件的人員謝絕報(bào)名。
現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名時(shí)應(yīng)提供以下材料(一式四份)：
1、《廣西政法管理干部學(xué)院公開(kāi)招聘報(bào)名登記表》;
2、身份證、學(xué)歷證、學(xué)位證、職稱證、教師資格證、技能證原件和復(fù)印件(原件驗(yàn)證后交回應(yīng)聘者);
3、榮譽(yù)證書(shū)復(fù)印件(復(fù)印件需經(jīng)原工作單位蓋章確認(rèn))。
4、已婚應(yīng)聘人員需提供縣級(jí)及以上計(jì)生委出具的計(jì)劃生育證明。
5、高校工作證明。
6、五張2寸近期免冠正面彩色相片(報(bào)名登記表及準(zhǔn)考證用)。
(三)資格審查
資格審查的內(nèi)容包括身份證、學(xué)歷證、學(xué)位證、教師資格證、職稱證、技能證、高職院校工作經(jīng)歷、計(jì)劃生育狀況以及是否符合直接進(jìn)入實(shí)際工作水平考試和直接進(jìn)入考核的人員等，資格審查不合格的人員不列入公開(kāi)招聘對(duì)象。
資格審查工作將貫穿公開(kāi)招聘工作全過(guò)程，報(bào)名時(shí)應(yīng)聘者提供的相關(guān)報(bào)考證件材料和填寫(xiě)的信息必須真實(shí)完整。公開(kāi)招聘過(guò)程中如發(fā)現(xiàn)有弄虛作假或者故意隱瞞相關(guān)信息者，一經(jīng)查實(shí)即取消其考試、聘用資格，已錄用的辦理清退。
審查結(jié)果將在廣西政法管理干部學(xué)院校園網(wǎng)上公布，公布內(nèi)容包括學(xué)歷學(xué)位、職稱等信息。公布即日起開(kāi)始發(fā)放準(zhǔn)考證，請(qǐng)應(yīng)聘者于報(bào)名時(shí)間結(jié)束后自行查詢。
準(zhǔn)考證發(fā)放地點(diǎn)為廣西政法管理干部學(xué)院政治處。
(四)考試、考核、體檢、聘用
應(yīng)聘者參加筆試、面試的具體時(shí)間、范圍和內(nèi)容另行通知，請(qǐng)應(yīng)聘者即日起注意廣西政法管理干部學(xué)院校園網(wǎng)的信息。凡因個(gè)人原因未能參加各項(xiàng)考試的，按棄權(quán)處理。
1、筆試
資格審查合格后的應(yīng)聘人員進(jìn)入筆試程序。如出現(xiàn)招考崗位與報(bào)名人數(shù)達(dá)不到開(kāi)考比例(1︰3)，經(jīng)報(bào)請(qǐng)自治區(qū)司法廳及自治區(qū)人社廳審核同意后方可開(kāi)考。
筆試采取閉卷的形式進(jìn)行，統(tǒng)一命題、統(tǒng)一制卷、統(tǒng)一考試時(shí)間�？荚嚂r(shí)間為1.5個(gè)小時(shí)，考試結(jié)束后統(tǒng)一安排人員閱卷評(píng)分。筆試成績(jī)采取100分制評(píng)分，筆試的主要內(nèi)容包含時(shí)事政治、公共知識(shí)、法律常識(shí)、公文寫(xiě)作與處理以及相關(guān)的業(yè)務(wù)知識(shí)等，筆試作為進(jìn)入面試程序的條件，不計(jì)入總成績(jī)。筆試結(jié)果于5個(gè)工作日內(nèi)將在廣西政法管理干部學(xué)院校園網(wǎng)公布。確定進(jìn)入面試人員的名單將在自治區(qū)司法廳網(wǎng)站、廣西政法管理干部學(xué)院校園網(wǎng)公布。
應(yīng)聘人員報(bào)考序號(hào)為20號(hào)、21號(hào)、22號(hào)、23號(hào)、24號(hào)、25號(hào)、26號(hào)、27號(hào)崗位的，需要進(jìn)行筆試考試。
2、面試
根據(jù)筆試成績(jī)，按各招聘職位人數(shù)1︰3的比例從高分到低分確定進(jìn)入面試的人員。如某一崗位參加面試人數(shù)達(dá)不到比例要求的，經(jīng)報(bào)請(qǐng)自治區(qū)司法廳及自治區(qū)人社廳審核同意后方可開(kāi)考。
面試主要是對(duì)應(yīng)聘人員的業(yè)務(wù)素質(zhì)及潛在能力進(jìn)行綜合考察，實(shí)行100分制評(píng)分，其中：教師、學(xué)生輔導(dǎo)員崗位面試采取說(shuō)課試講方式進(jìn)行(崗位序號(hào)23號(hào)采取警務(wù)技能實(shí)訓(xùn)測(cè)試方式)，教輔崗位采取專(zhuān)業(yè)能力測(cè)試答題方式進(jìn)行。
(1)試講
應(yīng)聘人員應(yīng)先按照所報(bào)專(zhuān)業(yè)準(zhǔn)備好教案(按40分鐘準(zhǔn)備，一式八份)，可以使用多媒體輔助教學(xué)，試講前到指定地點(diǎn)進(jìn)行抽簽確定試講的順序，試講時(shí)間為20分鐘。
(2)專(zhuān)業(yè)能力測(cè)試
應(yīng)聘人員到指定地點(diǎn)抽簽確定專(zhuān)業(yè)能力測(cè)試考試順序�？荚嚂r(shí)間為15分鐘。
(3)有關(guān)說(shuō)明
面試的考官由廣西政法管理干部學(xué)院、自治區(qū)司法廳、自治區(qū)人社廳以及院外專(zhuān)家組成，其中院外專(zhuān)家不少于面試考官的三分之一。
每一崗位面試結(jié)束后，即時(shí)宣布該崗位考生考試成績(jī)及崗位排名。當(dāng)天面試結(jié)束后，將在廣西政法管理干部學(xué)院校園網(wǎng)公布當(dāng)天全部考生的面試成績(jī)及崗位排名。
面試考試達(dá)不到60分，不得確定為綜合考核人選。
3、綜合考核
根據(jù)面試的成績(jī)，依崗位從高分到低分按1︰2的比例，確定進(jìn)入接受綜合考核的人員。
綜合考核采取訪談、調(diào)查等方式由公開(kāi)招聘考評(píng)組組織進(jìn)行。綜合考核著重對(duì)應(yīng)聘人員在政治思想表現(xiàn)、道德品質(zhì)以及與應(yīng)聘崗位業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)、崗位匹配度等情況，同時(shí)對(duì)應(yīng)聘人員資格條件進(jìn)行復(fù)查。
因考核無(wú)合適人選出現(xiàn)招考職位人選缺額的，在同職位考試人員中，按照面試成績(jī)從高分到低分依次等額遞補(bǔ)。如替補(bǔ)人員考核仍無(wú)合適人選則該職位空缺。
在考核中發(fā)現(xiàn)有下列情況之一者，即取消聘用資格:
(1)不能堅(jiān)持黨的基本路線，在重大政治問(wèn)題上不能與黨中央保持一致;
(2)應(yīng)聘者被司法機(jī)關(guān)確定為犯罪嫌疑人;
(3)應(yīng)聘者提供虛假證明和材料;
(4)應(yīng)聘者有違反如國(guó)家計(jì)生政策等違法違紀(jì)行為的;
(5)不服從工作安排。
4、體檢
綜合考核結(jié)束后，按各招聘崗位綜合考核合格人員中依照高分到低分1︰1的比例確定人員體檢。
體檢工作程序、項(xiàng)目及標(biāo)準(zhǔn)參照公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，在我院指定的三甲以上醫(yī)院進(jìn)行體檢，不按時(shí)參加體檢者，視同放棄資格，放棄體檢和體檢不合格者從綜合考核合格人員中按高分到低分依次確定體檢替補(bǔ)人員。
5、聘用審批
(1)經(jīng)筆試、面試、綜合考核、體檢合格的人員，確定為擬聘用人員，并在廣西人事考試網(wǎng)、自治區(qū)司法廳、廣西政法管理干部學(xué)院校園網(wǎng)上進(jìn)行公示，公示期為7個(gè)工作日。
(2)公示期滿無(wú)異議的，或者反映的問(wèn)題不影響聘用的，經(jīng)學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)班子集體研究確定，依次報(bào)自治區(qū)司法廳審核，自治區(qū)人力資源和社會(huì)保障廳核準(zhǔn)，機(jī)構(gòu)編制部門(mén)辦理編制使用審批手續(xù)后，再辦理聘用、工資等相關(guān)手續(xù)。
(3)新聘用人員實(shí)行一年試用期。
五、嚴(yán)肅紀(jì)律
嚴(yán)格公開(kāi)招聘紀(jì)律，對(duì)違反公開(kāi)招聘紀(jì)律的工作人員，視情節(jié)輕重進(jìn)行批評(píng)教育、調(diào)離工作崗位或給予相應(yīng)處分;對(duì)違反公開(kāi)招聘紀(jì)律的應(yīng)聘人員，視情節(jié)輕重給予取消考試或聘用資格;對(duì)違反規(guī)定招聘的人員，一經(jīng)查實(shí)，須解除聘用合同，予以清退。
六、具體招聘辦法由廣西政法管理干部學(xué)院公開(kāi)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)解釋。
七、其他事宜
(一) 有關(guān)應(yīng)聘相關(guān)的所有后續(xù)通知和變動(dòng)均在廣西政法管理干部學(xué)院校園網(wǎng)站上通知，請(qǐng)應(yīng)聘者自行關(guān)注，過(guò)期自誤。
廣西政法管理干部學(xué)院校園網(wǎng)址：www.gxzfxy.cn
(二)招考聯(lián)系電話： 0771-5701303
(三)乘車(chē)路線：1路、12路、16路、45路、604路等公交車(chē)
均可到達(dá)。
附件1_廣西政法管理干部學(xué)院2014年度公開(kāi)招聘崗位信息表.rar
附件2_廣西政法管理干部學(xué)院公開(kāi)招聘報(bào)名登記表.rar