我局擬于近期面向社會公開招聘3名勞動人事爭議仲裁員�，F(xiàn)公告如下：

　　一、招考職位及名額

　　招聘勞動人事爭議仲裁員3名，具體情況詳見招考職位表(附件1)

　　二、招考條件

　　(一)具備以下條件之一：

　　1、曾任審判員的;

　　2、從事法律研究、教學工作并具有中級以上職稱的;

　　3、具有法律知識，從事人力資源管理工作、工會工作、法律工作等滿五年的;

　　4、律師執(zhí)業(yè)滿三年的。

　　(二)全日制本科以上(含本科)學歷，法學專業(yè)，取得學士學位。

　　(三)年齡在35周歲以下。

　　(四)有勞動人事仲裁工作經驗，符合仲裁員上崗條件的優(yōu)先。

　　此次招考年齡、資格及工作經歷等時間的計算，均截至2014年8月31日;

　　(五)不受理下列人員的報考申請：

　　1、觸犯刑法，受過黨紀、政紀處分以及正在接受有關部門審查尚未作出結論的人員;

　　2、違反計劃生育政策的人員;

　　3、法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。

　　三、招考原則、方式

　　堅持公開、公平、競爭、擇優(yōu)的原則，按照德才兼?zhèn)涞臉藴�，采取公開考試方式進行招聘。按成績由高到低1：1錄用，成績合格人員信息錄入人才備選庫，日后有個別人員離職，區(qū)人力資源局將從人才備選庫人員中按成績由高到低直接補錄，一年有效。

　　四、招聘程序

　　(一)報名及資格初審

　　報名及資格初審時間：2014年9月1日-9月5日(上午9:00-12:00，下午2:00至6:00)。

　　報名及資格初審地點：龍崗區(qū)中心城龍翔大道8027號龍崗區(qū)人力資源局708室，聯(lián)系電話：28902673。

　　報名方式：現(xiàn)場報名，報考者須本人到場，不可委托他人代報名。

　　考生報名、接受資格初審應提供以下材料：戶口本、身份證、畢業(yè)證、全日制本科學歷證書及驗證證明復印件(驗原件)、《龍崗區(qū)人力資源局公開招聘勞動人事爭議仲裁員報名表》、《擬引進人員計劃生育情況調查表》、戶口所在地派出所出具的無犯罪證明和一寸相片2張。

　　(二)考試

　　考試由筆試和面試組成。

　　報名人數低于擬招聘崗位3倍的將不進行筆試，直接面試。

　　1、筆試總分為100分，合格線為60分。對筆試合格的考生，依筆試成績分數高低排序，各職位根據招考名額的3倍確定入圍面試人選;若某職位筆試合格人數少于招考名額的3倍，則該職位所有筆試合格的考生均列為入圍面試人選。筆試成績及面試名單將在龍崗政府在線公告。

　　2、面試總分為100分，面試分數低于60分的不予錄取。對于沒有筆試，直接進行面試的職位，所有人員全部參加面試，依面試成績分數高低排序，從面試合格的人員中按該職位最終聘用名額等額確定體檢人選。對于有筆試的職位，按筆試、面試成績各占50%計算考試總成績，依考試總成績分數高低順序，按該職位最終聘用名額等額確定體檢人選。

　　筆試、面試的時間、地點另行通知。

　　考試總成績和體檢人員名單將在面試結束后在龍崗政府在線公告。

　　(三)體檢

　　按照考試總成績高低進行等額體檢，由區(qū)人力資源局統(tǒng)一組織。體檢標準和項目參照公務員錄用標準執(zhí)行。體檢費用考生自理。

　　(四)辦理聘用手續(xù)

　　1、通知擬錄用人員按指定日期到區(qū)人力資源局報到，同時通知相關部門做好工作安排及崗位指引;

　　2、通知人事代理機構辦理合同簽訂、社保繳納等手續(xù)。

　　五、用工模式及待遇

　　1、正式錄用后，與區(qū)勞動人事爭議仲裁院簽訂勞動合同，并由區(qū)屬人才機構深圳市優(yōu)才人力資源有限公司辦理人事代理手續(xù)，按國家有關規(guī)定辦理社會保險等事誼。

　　2、工資福利待遇按區(qū)人力資源局有關規(guī)定執(zhí)行。

　　點擊下載

1、2014年深圳市龍崗區(qū)人力資源局招聘職位表.rar

2、2014年深圳市龍崗區(qū)人力資源局招聘報名表.rar

3、2014年深圳市龍崗區(qū)人力資源局招聘計劃生育情況調查表.rar

　　深圳市龍崗區(qū)人力資源局

　　2014年8月22日