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2014年黑龍江省哈爾濱市阿城區(qū)教育系統(tǒng)事業(yè)單位招聘工作人員公告

時(shí)間:2014-09-03 08:56:41 點(diǎn)擊:

2014年哈爾濱市阿城區(qū)教育系統(tǒng)事業(yè)單位招聘工作人員公告

   根據(jù)國(guó)家和省有關(guān)規(guī)定,依據(jù)《哈爾濱市事業(yè)單位新進(jìn)人員實(shí)行公開(kāi)招聘暫行辦法》(哈人聯(lián)[2004]19號(hào)),決定組織實(shí)施2014年哈爾濱市阿城區(qū)教育系統(tǒng)所屬事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員工作,F(xiàn)將有關(guān)事宜公告如下:

  一、招聘數(shù)量

  此次公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員119人(中小學(xué)79人、幼兒園40人)。具體招聘崗位、人數(shù)等見(jiàn)如下網(wǎng)站:

  (一)哈爾濱市面向社會(huì)公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員網(wǎng)站

  (http://www.hrbsyzp.com)

  (二)哈爾濱市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站(http://www.hrblss.gov.cn/)

  (三)全國(guó)招聘信息公共服務(wù)網(wǎng)站(http://www.cjob.gov.cn/)

  (四)哈爾濱市阿城區(qū)政府網(wǎng)站

  (http://www.acheng.gov.cn/)

  (五)哈爾濱市阿城區(qū)教育信息網(wǎng)站

  (http://www.acedu.net.cn/)

  上述網(wǎng)站登有《2014年哈爾濱市阿城區(qū)教育系統(tǒng)所屬事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員計(jì)劃》(以下簡(jiǎn)稱(chēng)《招聘計(jì)劃》)。

  二、招聘對(duì)象

  詳見(jiàn)《招聘計(jì)劃》。

  三、招聘條件

  (一)基本條件

  1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍。

  2.擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)和黨的路線(xiàn)、方針、政策;遵紀(jì)守法,品行端正,身體健康。

  3.報(bào)考中小學(xué)教師崗位年齡要求在35周歲以下(1979年7月1日以后出生);報(bào)考幼兒教師崗位年齡要求在30周歲以下(1984年7月1日以后出生)。

  (二)崗位條件

  除符合上述條件外,還應(yīng)具備招聘崗位所需的學(xué)歷要求和其它資格條件。詳細(xì)內(nèi)容請(qǐng)閱讀《招聘計(jì)劃》。

  (三)下述人員不能報(bào)考

  1.曾受過(guò)刑事處罰或曾被開(kāi)除公職的人員;

  2.在各級(jí)公務(wù)員、事業(yè)單位招聘考試中被認(rèn)定有作弊行為的或有報(bào)考不誠(chéng)信記錄,且處理期未滿(mǎn)的人員;

  3.試用期內(nèi)事業(yè)單位工作人員;公務(wù)員、事業(yè)單位辭退未滿(mǎn)5年的人員;

  4.報(bào)考人員不得報(bào)考聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的招聘崗位;

  5.2015年及以后畢業(yè)生。

  四、招聘程序和方法

  (一)報(bào)名

  本次招聘實(shí)行網(wǎng)上報(bào)名。報(bào)名時(shí)間為2014年9月9日8:30—2014年9月15日17:00截止。請(qǐng)?jiān)谝?guī)定時(shí)間內(nèi)登陸報(bào)名網(wǎng)站報(bào)名。網(wǎng)上繳費(fèi)時(shí)間從2014年9月9日至2014年9月16日17:00結(jié)束。報(bào)考人員注冊(cè)個(gè)人基本信息、照片上傳、報(bào)名、查詢(xún)資格審核結(jié)果、網(wǎng)上繳費(fèi)(105元)、打印準(zhǔn)考證、查詢(xún)筆試成績(jī)等均通過(guò)網(wǎng)絡(luò)進(jìn)行。報(bào)名網(wǎng)站:阿城教育信息網(wǎng)(http://www.acedu.net.cn)或哈爾濱市阿城區(qū)教育系統(tǒng)所屬事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員網(wǎng)站(http://acq.ibaoming.)。具體報(bào)名流程詳見(jiàn)報(bào)名網(wǎng)站流程圖提示。net

  報(bào)名注意事項(xiàng):

  1.網(wǎng)上報(bào)名期間,各崗位報(bào)名人數(shù)將適時(shí)統(tǒng)計(jì)公開(kāi),考生可自行查詢(xún),選擇報(bào)考崗位。

  2.報(bào)考人員只限報(bào)一個(gè)崗位。

  3.報(bào)考人員必須用二代身份證報(bào)名。(身份證號(hào)填寫(xiě)要準(zhǔn)確無(wú)誤,否則責(zé)任自負(fù))。

  4.招聘崗位的招聘人數(shù)與報(bào)名人數(shù)之比達(dá)不到1:3的(朝鮮族中小學(xué)崗位招聘人數(shù)與報(bào)名人數(shù)之比達(dá)不到1:2的),將縮減該崗位招聘人數(shù)或取消該招聘崗位。對(duì)于報(bào)考崗位被取消的考生,可有一次改報(bào)其它崗位的機(jī)會(huì)。具體時(shí)間見(jiàn)報(bào)名網(wǎng)站通知。

  5.網(wǎng)上報(bào)名時(shí),報(bào)考人員要詳細(xì)閱讀《誠(chéng)信承諾書(shū)》,信守承諾,如實(shí)提交有關(guān)信息和材料。凡填寫(xiě)信息不準(zhǔn)確或弄虛作假的,在招聘過(guò)程中的任何環(huán)節(jié),一經(jīng)查實(shí),取消考試資格或聘用資格。

  6.網(wǎng)上報(bào)名使用的正面免冠彩色電子照片,須為近期證件照。

  7.特困大學(xué)生、低保人員、改報(bào)不成功人員,可返還筆試報(bào)名費(fèi),具體時(shí)間、地點(diǎn)詳見(jiàn)網(wǎng)上通知。

  8.對(duì)報(bào)考人員申請(qǐng)享受筆試加分政策的資格審核工作在報(bào)名結(jié)束后、筆試進(jìn)行前審核,具體事項(xiàng)和時(shí)間網(wǎng)上另行通知。

  9.打印準(zhǔn)考證。報(bào)考人員應(yīng)注意隨時(shí)關(guān)注報(bào)名網(wǎng)站,及時(shí)登錄報(bào)名網(wǎng)站下載并打印筆試準(zhǔn)考證。

  10.查詢(xún)筆試成績(jī)。筆試結(jié)束三天后,請(qǐng)登錄報(bào)名網(wǎng)站,輸入用戶(hù)名及密碼,即可查詢(xún)筆試成績(jī)。具體查詢(xún)時(shí)間以報(bào)名網(wǎng)站通知為準(zhǔn)。

  11.網(wǎng)上報(bào)名后的各個(gè)環(huán)節(jié),均在報(bào)名網(wǎng)站以《通知》方式公布,不再以其它方式通知,請(qǐng)各位考生及時(shí)登陸報(bào)名網(wǎng)站查詢(xún)信息,以免影響考試。

  12.政策咨詢(xún)電話(huà):0451-53722006

  技術(shù)咨詢(xún)電話(huà):18946054039 18946054049

  (二)考試

  考試采取筆試和面試的方式。

  1.筆試

  (1)筆試時(shí)間:擬定于2014年9月下旬(以筆試準(zhǔn)考證上的時(shí)間為準(zhǔn))。

  (2)筆試科目:科目為《教育學(xué)》、《教育心理學(xué)》、《教師職業(yè)綜合能力》(教育相關(guān)法規(guī)、教師職業(yè)道德、新課程理念等), 三科一張卷,三部分試題權(quán)重比為2:2:6,總分200分?荚嚂r(shí)間:150分鐘。以上均為客觀化試題。

  (3)其他事項(xiàng):筆試時(shí)間、地點(diǎn)及注意事項(xiàng)詳見(jiàn)筆試準(zhǔn)考證?忌荚嚂r(shí)需攜帶筆試準(zhǔn)考證和二代身份證進(jìn)入考場(chǎng)(其它證件無(wú)效)。如因丟失、證件不全,無(wú)法參加考試,責(zé)任自負(fù)。每名考生需準(zhǔn)備黑色碳素筆、2B鉛筆和橡皮。

  2.面試

  (1)現(xiàn)場(chǎng)資格確認(rèn)。筆試結(jié)束后,考生持本人二代身份證、畢業(yè)證、就業(yè)報(bào)到證(就業(yè)通知書(shū))、教師資格證、戶(hù)口簿原件、筆試準(zhǔn)考證、報(bào)名登記表及符合政策加分相關(guān)證明材料等,在指定的時(shí)間和地點(diǎn)(網(wǎng)上另行公布),由區(qū)教育局和區(qū)人社局等部門(mén)進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)資格初審,然后將初審結(jié)果報(bào)區(qū)招聘領(lǐng)導(dǎo)小組進(jìn)行資格復(fù)審確認(rèn)。合格者可以進(jìn)入面試。對(duì)不符合招聘崗位條件的,取消報(bào)考者參加面試的資格,并依次進(jìn)行遞補(bǔ)?忌豢紗慰苹騿慰瞥煽(jī)?yōu)榱愕牟荒苓M(jìn)入資格確認(rèn)。

  通過(guò)2014年教師資格認(rèn)定但教師資格證尚未下發(fā)到本人且參加本次應(yīng)聘的,在面試前應(yīng)出具相關(guān)部門(mén)能夠取得相應(yīng)教師資格的證明,否則不得進(jìn)入面試。

  (2)確定面試人選。筆試結(jié)束后,將筆試卷面分?jǐn)?shù)與政策加分的分?jǐn)?shù)相加合成筆試成績(jī),按招聘崗位1:3的比例(其中,朝鮮族中小學(xué)校按1:2的比例)由高分到低分的順序確定進(jìn)入面試人選;不足1:3比例(或朝鮮族中小學(xué)不足1:2的),由區(qū)教育局和區(qū)人社部門(mén)對(duì)筆試成績(jī)進(jìn)行綜合分析后設(shè)定筆試合格線(xiàn),在合格線(xiàn)以上的,也可進(jìn)入面試;既達(dá)不到比例又達(dá)不到合格線(xiàn)的取消此崗位招聘。進(jìn)入面試人員名單將在報(bào)名網(wǎng)站上公布。

  (3)面試規(guī)則。面試在人社部門(mén)指導(dǎo)下由區(qū)教育局組織。面試主要采取模擬教學(xué)的方式,測(cè)評(píng)其專(zhuān)業(yè)實(shí)際運(yùn)用能力。朝鮮族中小學(xué)招聘崗位面試時(shí)需要雙語(yǔ)教學(xué)(朝語(yǔ)和漢語(yǔ)教學(xué))。面試成績(jī)總分為100分,達(dá)不到60分者不予聘用。面試人員組成一般為7人組成,評(píng)分采取去掉一個(gè)最高分和一個(gè)最低分取平均分。

  (4)確定體檢和考核對(duì)象。面試后,將筆試成績(jī)與面試成績(jī)相加合成總成績(jī),按招聘崗位人數(shù)1:1的比例由高分到低分等額確定進(jìn)入體檢和考核的人選。若總成績(jī)出現(xiàn)并列,按面試成績(jī)由高分到低分排序。若面試成績(jī)也相同,將進(jìn)行加試。

  (三)體檢和考核

  體檢由區(qū)人社部門(mén)和區(qū)教育局統(tǒng)一組織實(shí)施。體檢內(nèi)容及健康標(biāo)準(zhǔn)參照《國(guó)家公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)》執(zhí)行?己擞蓞^(qū)教育局組織實(shí)施。體檢或考核不合格者不予聘用,在報(bào)考同一職位且面試合格人選中,按照考試總成績(jī)從高到低依次遞補(bǔ)。體檢和考核的具體時(shí)間、地點(diǎn)及要求,請(qǐng)關(guān)注報(bào)名網(wǎng)站和用人單位通知。

  (四)辦理試用期手續(xù)

  考試、體檢、考核合格后,在哈爾濱市阿城區(qū)教育信息網(wǎng)站

  (http://www.acedu.net.cn/)和哈爾濱市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站(http://www.hrblss.gov.cn/)公示七個(gè)工作日。公示無(wú)異議者,由區(qū)人社局和區(qū)教育局按有關(guān)規(guī)定辦理聘用手續(xù)。聘用人員試用期為半年,試用期滿(mǎn)后進(jìn)行考核,考核合格的簽定聘用制合同,進(jìn)行合同鑒證?己瞬缓细竦娜∠赣觅Y格。擬聘用的2014年應(yīng)屆高校畢業(yè)生在各高校規(guī)定的畢業(yè)時(shí)間前未取得報(bào)考崗位所需的畢業(yè)證、報(bào)到證及教師資格證的情況下,應(yīng)與用人單位的主管部門(mén)簽訂《聘用臨時(shí)協(xié)議》,期間可到用人單位上崗實(shí)習(xí)。

  五、政策加分

  到我市農(nóng)村基層參加“三支一扶計(jì)劃”、“村村大學(xué)生行動(dòng)計(jì)劃”等的高校畢業(yè)生,在服務(wù)期滿(mǎn)后3年內(nèi)參加本次考試,報(bào)考鎮(zhèn)(街)事業(yè)單位的筆試成績(jī)加15分,報(bào)考城區(qū)事業(yè)單位的筆試加10分,服務(wù)期滿(mǎn)考核優(yōu)秀的再加2分。高校畢業(yè)生應(yīng)征入伍服義務(wù)兵役期滿(mǎn)后3年內(nèi)參加此次考試,報(bào)考鎮(zhèn)(街)事業(yè)單位的筆試成績(jī)加15分,報(bào)考城區(qū)事業(yè)單位的筆試加10分。報(bào)名結(jié)束后,由區(qū)招聘主管部門(mén)在筆試前進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)政策加分資格審核確認(rèn)(具體時(shí)間和地點(diǎn)網(wǎng)上另行通知)。

  六、招聘紀(jì)律和組織

  為使招聘工作公開(kāi)、公平、公正,招聘工作由紀(jì)檢、監(jiān)察部門(mén)全程監(jiān)督。

  報(bào)考人員必須遵守招考有關(guān)規(guī)定和要求,服從招聘主管部門(mén)的考務(wù)安排。對(duì)在報(bào)名、筆試、面試、體檢、考核過(guò)程中被認(rèn)定弄虛作假或違紀(jì)違規(guī)的,將參照《公務(wù)員錄用考試違紀(jì)違規(guī)行為處理辦法(試行)》(人社部發(fā)[2009]126號(hào))規(guī)定對(duì)其處理。

  招聘工作由哈爾濱市阿城區(qū)人力資源和社會(huì)保障局和哈爾濱市阿城區(qū)教育局組織實(shí)施。

  特別提示:哈爾濱市阿城區(qū)人力資源和社會(huì)保障局和哈爾濱市阿城區(qū)教育局從未指定任何單位和個(gè)人編寫(xiě)有關(guān)事業(yè)單位招聘考試的教材,也不委托任何單位和個(gè)人舉辦有關(guān)事業(yè)單位招聘考試的培訓(xùn)班。社會(huì)上凡稱(chēng)與本次考試相關(guān)的復(fù)習(xí)材料、培訓(xùn)班、網(wǎng)站等誤導(dǎo)報(bào)考人員的,均與哈爾濱市阿城區(qū)人力資源和社會(huì)保障局、哈爾濱市阿城區(qū)教育局無(wú)關(guān)。請(qǐng)考生提高警惕!

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2014招聘計(jì)劃(匯總)含代碼.rar

 

作者:文武事業(yè)單位招聘網(wǎng) 來(lái)源:網(wǎng)絡(luò)

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