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2014年山東省中醫(yī)藥研究院招聘工作人員簡(jiǎn)章

時(shí)間:2014-09-19 10:53:31 點(diǎn)擊:

2014年山東省中醫(yī)藥研究院招聘工作人員簡(jiǎn)章

  一、單位簡(jiǎn)介

  山東省中醫(yī)藥研究院始建于1958年,隸屬于山東省衛(wèi)生廳,是集科研、臨床、開發(fā)于一體的社會(huì)公益型事業(yè)單位。是山東省教育廳、山東省人民政府學(xué)位委員會(huì)批準(zhǔn)的第一批山東省研究生聯(lián)合培養(yǎng)基地,是山東大學(xué)、山東中醫(yī)藥大學(xué)、天津中醫(yī)藥大學(xué)、濟(jì)寧醫(yī)學(xué)院等多所高等院校的教學(xué)實(shí)習(xí)基地。

  該院經(jīng)過(guò)五十多年的發(fā)展,現(xiàn)擁有國(guó)家中醫(yī)藥管理局重點(diǎn)研究室1個(gè)、國(guó)家中醫(yī)流派和名老中醫(yī)藥專家工作室2個(gè)、國(guó)家中醫(yī)藥管理局三級(jí)實(shí)驗(yàn)室2個(gè)、省級(jí)醫(yī)藥衛(wèi)生重點(diǎn)學(xué)科2個(gè)、省級(jí)重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室1個(gè)、省級(jí)工程研究中心1個(gè)、廳級(jí)重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室1個(gè)。先后承擔(dān)了“十一五”科技支撐計(jì)劃項(xiàng)目、“863項(xiàng)目”、“973項(xiàng)目”等課題200余項(xiàng)。獲得國(guó)家科學(xué)技術(shù)二等獎(jiǎng)、國(guó)家中醫(yī)藥管理局中醫(yī)藥科技進(jìn)步一等獎(jiǎng)、山東省科技進(jìn)步一等獎(jiǎng)等獎(jiǎng)項(xiàng)40余項(xiàng),獲發(fā)明專利20余項(xiàng),轉(zhuǎn)讓新藥20余項(xiàng),F(xiàn)有在職職工144人,其中高級(jí)職稱60人,博士后1人、博士7人、碩士48人。享受國(guó)務(wù)院特殊津貼、省級(jí)拔尖人才、山東省名老中醫(yī)藥專家、山東省醫(yī)療衛(wèi)生1020人才工程等高層次人才10余人。

  二、招聘崗位和人數(shù)

  根據(jù)省委組織部、省人力資源社會(huì)保障廳《關(guān)于2014年省屬事業(yè)單位公開招聘工作人員有關(guān)問(wèn)題的通知》要求,結(jié)合工作需要,省中醫(yī)藥研究院擬面向社會(huì)公開招聘中級(jí)專業(yè)技術(shù)崗位工作人員2名,其具體崗位及條件詳見(jiàn)《省屬事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位匯總表》(附件1)。

  三、招聘條件

  (一)基本條件

  1、具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;

  2、遵守憲法和法律;

  3、身體健康;

  4、年齡在40周歲以下(1973年9月12日以后出生)。

  (二)崗位條件

  詳見(jiàn)《省屬事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位匯總表》。

  (三)曾受過(guò)刑事處罰和曾被開除公職的人員,在公務(wù)員招考和事業(yè)單位公開招聘中被認(rèn)定有嚴(yán)重違紀(jì)違規(guī)行為且不得報(bào)考的人員,在讀全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生、現(xiàn)役軍人,以及法律規(guī)定不得聘用的其他情形的人員不得應(yīng)聘。應(yīng)聘人員不能報(bào)考與本人有應(yīng)回避親屬關(guān)系的崗位。

  四、招聘程序

  (一)發(fā)布招聘信息

  通過(guò)省人力資源和社會(huì)保障廳網(wǎng)站(http://www.sdhrss.gov.cn)和山東省中醫(yī)藥研究院網(wǎng)站面向社會(huì)發(fā)布招聘信息。

  (二)報(bào)名與資格審查

  1、報(bào)名

  報(bào)名方式: 采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名、特快專遞或發(fā)電子郵件等形式報(bào)名。

  報(bào)名時(shí)間:自信息發(fā)布之日起15日內(nèi)。

  報(bào)名地點(diǎn):濟(jì)南市歷下區(qū)燕子山西路7號(hào)人事科

  報(bào)名材料:

 、1寸近期同底版免冠照片2張;

 、凇妒偈聵I(yè)單位公開招聘報(bào)名登記表》(附件2);

  ③全日制普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)聘的,應(yīng)提交身份證和畢業(yè)生就業(yè)推薦表及復(fù)印件,并能夠正常畢業(yè)(學(xué)歷、學(xué)位證書必須在7月31日之前取得),其他人員應(yīng)聘的,應(yīng)提交國(guó)家承認(rèn)的學(xué)歷學(xué)位證書、身份證、戶口簿原件和復(fù)印件;

 、茉诼毴藛T的還要提交有用人權(quán)限部門或單位出具同意應(yīng)聘的介紹信。

  2、資格審查:對(duì)應(yīng)聘人員的資格審查工作,貫穿招聘工作的全過(guò)程。應(yīng)聘人員需如實(shí)填寫、提交相關(guān)個(gè)人信息資料。應(yīng)聘人員提供的相關(guān)材料信息如有不實(shí),一經(jīng)發(fā)現(xiàn)取消資格。

  (三)考試

  按照省屬事業(yè)單位公開招聘有關(guān)要求,面向博士研究生招聘采取簡(jiǎn)化程序直接面試的方式進(jìn)行。

  面試主要考察綜合分析能力、組織計(jì)劃協(xié)調(diào)能力、專業(yè)能力、應(yīng)變能力、語(yǔ)言表達(dá)能力、舉止儀表等。

  面試總分為100分,設(shè)定面試合格分?jǐn)?shù)線70分。達(dá)到面試合格分?jǐn)?shù)線的方可進(jìn)入考核體檢范圍。面試成績(jī)?cè)诿嬖嚱Y(jié)束后當(dāng)場(chǎng)公布。面試成績(jī)及進(jìn)入考核體檢范圍人員名單將在研究院網(wǎng)站及時(shí)公布。

  面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

  (四)考核體檢

  按照招聘崗位,根據(jù)應(yīng)聘人員的總成績(jī),由高分到低分以招聘人數(shù)1.2倍的比例,確定進(jìn)入考核、體檢范圍人選,并依次等額組織考核、體檢。對(duì)考核體檢不合格人員造成的空缺,可從其他進(jìn)入同一崗位考核體檢范圍的人員中依次等額遞補(bǔ)。

  考核采取查閱檔案、核對(duì)身份、個(gè)別談話等多種方式進(jìn)行,主要考察政治思想表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)等方面的情況。

  體檢原則上在省級(jí)醫(yī)院進(jìn)行,體檢參照公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行,國(guó)家另有規(guī)定的從其規(guī)定。

  (五)公示聘用

  經(jīng)面試、考核、體檢合格的擬聘用人員,在省人力資源和社會(huì)保障廳網(wǎng)站統(tǒng)一公示,公示期為7個(gè)工作日。公示無(wú)異議的,研究院提出聘用意見(jiàn),經(jīng)省衛(wèi)生廳同意后,報(bào)省人力資源社會(huì)保障廳審核備案,符合聘用條件的,發(fā)放《事業(yè)單位招聘人員備案通知書》,憑《事業(yè)單位招聘人員備案通知書》辦理相關(guān)手續(xù),聘用單位和受聘人員按規(guī)定簽訂聘用合同,確立人事關(guān)系。受聘人員按規(guī)定實(shí)行試用期制度,期滿合格的正式聘用,不合格的解除聘用合同。

  五、待遇

  按照有關(guān)規(guī)定聘用人員與單位簽訂聘用協(xié)議后,享受國(guó)家和省規(guī)定的相應(yīng)工資福利和該院規(guī)定的有關(guān)福利待遇。

  六、聯(lián)系人及聯(lián)系方式

  聯(lián)系人 : 曲永勝

  聯(lián)系電話:0531—82949807 82968473(傳真)

  電子郵箱:szyyrs@sina.com

  省中醫(yī)藥研究院網(wǎng)站:http://www.sacm.com.cn/

  地址:濟(jì)南市歷下區(qū)燕子山西路7號(hào)省中醫(yī)藥研究院人事科

  七、其他

  未盡事宜,按照省委組織部、省人力資源社會(huì)保障廳《關(guān)于2014年省屬事業(yè)單位公開招聘工作人員有關(guān)問(wèn)題的通知》(魯人社發(fā)〔2014〕14號(hào))的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

  2014年9月12日

 附件1:省屬事業(yè)單位公開招聘崗位匯總表-中醫(yī)藥研究院.rar

附件2:省屬事業(yè)單位公開招聘報(bào)名登記表.rar

 

作者:文武事業(yè)單位招聘網(wǎng) 來(lái)源:網(wǎng)絡(luò)

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