徐州市云龍湖風(fēng)景名勝區(qū)管理委員會公開招聘編外合同制人員公告
根據(jù)工作需要，徐州市云龍湖風(fēng)景名勝區(qū)管委會公開招聘4名合同制（編制外）人員，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、招聘崗位和人數(shù)
云龍湖風(fēng)景名勝區(qū)數(shù)字化城市管理監(jiān)督指揮中心坐席員4名。
二、工作職責(zé)
1、負(fù)責(zé)在規(guī)定的責(zé)任區(qū)域內(nèi)進(jìn)行巡查，實(shí)施對城市管理全方位、全時段的即時監(jiān)控，對城市管理中各類問題的現(xiàn)場信息和處理結(jié)果信息進(jìn)行采集、上報和反饋等。
2、負(fù)責(zé)城市管理熱線的呼叫受理、上報問題的受理、任務(wù)派遣、反饋督查以及督辦工作，對城市管理各類信息進(jìn)行分析、分類、處理、立案、核查、結(jié)案等。
3、負(fù)責(zé)對外受理市民關(guān)于城市管理等方面的投訴、建議、咨詢、搶修等服務(wù)需求，以及辦理結(jié)果的反饋、回訪；對內(nèi)履行信息轉(zhuǎn)達(dá)、指令下達(dá)、調(diào)度督辦等。
三、報名條件
1、徐州市市區(qū)戶籍，男女不限，1984年1月1日以后出生。
（2）大專及以上學(xué)歷，能熟練操作計算機(jī)，漢字輸入速度60字/分鐘以上。（計算機(jī)及相關(guān)專業(yè)畢業(yè)優(yōu)先錄用。）
（3）身體健康，儀表端莊，口齒清晰，普通話標(biāo)準(zhǔn)。
（4）思想品格和道德素質(zhì)良好，沒有受過治安、行政或刑事處罰的記錄。
四、招聘程序和方法
按照“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞臉?biāo)準(zhǔn)，通過統(tǒng)一報名、資格審查、考試、體檢、公示等程序進(jìn)行。
（一）報名
1、報名時間：2014年10月19日—20日（上午9:00—12:00，下午2:00—5:00）
2、報名地點(diǎn)：徐州市云龍湖風(fēng)景名勝區(qū)管委會一樓大廳（徐州市泰山路38號）。
3、報名要求：采取現(xiàn)場報名的方式，報名時提供居民身份證、戶口簿、畢業(yè)證書等材料（上述材料均要求原件和復(fù)印件各1份）；有工作單位的要提供單位同意報考證明（可在體檢前提供）；本人近期免冠正面同版2寸彩色照片3張；按要求如實(shí)填寫《報名登記表》1份。
4、資格審查：用人單位對應(yīng)聘人員提供的信息進(jìn)行審核把關(guān)，凡弄虛作假或不符合報名資格條件的，一經(jīng)查實(shí)，即取消考試資格或聘用資格。通過資格審核的應(yīng)聘人員，憑資格審查證于2014年10月22日14：00－17：00，到報名地點(diǎn)領(lǐng)取《準(zhǔn)考證》。
（二）考試
考試分為筆試和面試�？偝煽儼窗俜种普酆�，其中，筆試占50%，面試占50%�？荚嚬ぷ饔捎萌藛挝唤M織實(shí)施。
（1）筆試：在領(lǐng)取《準(zhǔn)考證》時通知筆試時間、地點(diǎn)。筆試采取計算機(jī)操作方式進(jìn)行，筆試內(nèi)容主要包括公共基礎(chǔ)知識和計算機(jī)知識，以及漢字鍵盤輸入速度測試，漢字鍵盤輸入速度每分鐘低于60字的不予錄用，漢字鍵盤輸入測試成績不計入筆試成績。
2014年10月30日在徐州市云龍湖風(fēng)景名勝區(qū)管委會網(wǎng)（http://ygw.xz.gov.cn/ygw）公布筆試成績，同時通知面試時間和地點(diǎn)。
（2）面試：筆試成績前40名進(jìn)入面試。采取結(jié)構(gòu)化面試的方式進(jìn)行，主要測評普通話水平、應(yīng)變能力、自我情緒控制、求職動機(jī)與擬擔(dān)任職位的匹配性、舉止儀表等。
（三）體檢
根據(jù)總成績從高分到低分，按錄用人數(shù)1:1比例確定參加體檢人員（成績并列者，按面試成績由高分到低分排序）。體檢標(biāo)準(zhǔn)按新修訂的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》和《公務(wù)員錄用體檢操作手冊（試行）》執(zhí)行，因體檢不合格出現(xiàn)缺額時，按考試總成績從高分到低分一次性遞補(bǔ)。體檢費(fèi)自理。
（四）錄用
對體檢合格人員進(jìn)行公示，公示無異議后，按有關(guān)程序辦理聘用手續(xù)。
五、管理和待遇
實(shí)行勞務(wù)派遣制。由徐州市勞動保障代理服務(wù)中心與聘用人員簽訂勞動合同，用人單位按照有關(guān)規(guī)定對聘用人員安排相應(yīng)工作崗位。試用期三個月，試用期滿考核不合格者，取消聘用，首次簽訂2年期限勞動合同（含試用期3個月），每月平均待遇1500元，并按照有關(guān)規(guī)定，由代理公司為其繳納五險一金。