中山市經(jīng)濟(jì)和信息化局下屬事業(yè)單位2014年公開招聘人員公告

中山市信息中心、中山市節(jié)能監(jiān)察中心是隸屬于中山市經(jīng)濟(jì)和信息化局管理的事業(yè)單位，根據(jù)工作需要，經(jīng)研究，決定面向社會(huì)公開招聘人員4名。為確保此次招聘工作順利進(jìn)行，根據(jù)《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》及中山市有關(guān)文件精神，現(xiàn)就有關(guān)事項(xiàng)公告如下。

一、招聘對(duì)象

招聘對(duì)象為具有國(guó)家承認(rèn)學(xué)歷的本科以上人員。報(bào)考人員須于報(bào)名之日前取得相應(yīng)畢業(yè)證書、學(xué)位證書。

二、招聘條件  

（一）具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍；

（二）遵紀(jì)守法，具有良好的品行和職業(yè)道德；

（三）年齡在35周歲以下，年齡計(jì)算截止日期為招聘報(bào)名第一日；

（四）具體崗位及資格條件詳見附件1；

（五）具有正常履行職責(zé)的身體條件和工作能力；

（六）無違反計(jì)劃生育政策；

（七）現(xiàn)役軍人，在讀的非應(yīng)屆普通高等學(xué)校畢業(yè)生，尚未解除紀(jì)律處分或正在接受紀(jì)律審查的人員，受過刑事處罰或開除處分的人員，有關(guān)法律法規(guī)規(guī)章規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的，不納入本次招聘范圍。應(yīng)聘人員不得報(bào)考聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的招聘崗位。

三、報(bào)名辦法

（一）報(bào)名時(shí)間、地點(diǎn)及方式

（1）報(bào)名時(shí)間：2014年11月17日至11月21日，上午：8:30-12:00 ；下午：2:30-5:30；報(bào)名方式：本人現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名；報(bào)名地點(diǎn)：中山市東區(qū)松苑路1號(hào)市政府大樓四樓412室；交通路線：乘003路、013路、023路、033路、050路、10路、1路、205路公交車市政府站下車直行200米；聯(lián)系電話：0760-88326775，聯(lián)系人：邱小姐，李先生

（2）投訴電話：中山市經(jīng)濟(jì)和信息化局紀(jì)檢監(jiān)察室0760-88260286

（二）報(bào)名要求

（1）按照本公告要求于規(guī)定時(shí)間內(nèi)在規(guī)定地點(diǎn)現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。

（2）所學(xué)專業(yè)與招聘崗位專業(yè)原則上要求一致。

    （3）報(bào)考人員只能選擇一個(gè)崗位進(jìn)行報(bào)名；用第二代身份證報(bào)名，報(bào)名與考試時(shí)使用的身份證必須一致。

    （4）國(guó)有單位正式員工報(bào)考，須征得工作單位同意，在報(bào)名時(shí)出具單位同意報(bào)考書面證明。

    （5）凡屬于“三支一扶”畢業(yè)生等政策條件加分的，提供相關(guān)證明材料。

（6）報(bào)考人員報(bào)名時(shí)須攜帶填寫清楚的《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員報(bào)名表》（見附件2）、居民身份證、戶口本、學(xué)歷學(xué)位證書、專業(yè)資格證書等原件和復(fù)印件，工作經(jīng)歷證明等原件，近期1寸正面免冠半身標(biāo)準(zhǔn)彩照2張。

    （7）報(bào)名時(shí)提交的報(bào)考材料必須真實(shí)，提供虛假報(bào)名材料的，一經(jīng)查實(shí)，即取消報(bào)考資格和聘用資格。

四、考試

考試包括筆試、面試。

（一）筆試

（1）筆試科目為公共基礎(chǔ)知識(shí)，不指定考試用書。

（2）筆試時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。

（3）筆試成績(jī)合格分?jǐn)?shù)線為60分，低于合格分?jǐn)?shù)線的，不能進(jìn)入面試。

（4）筆試成績(jī)?cè)诳荚嚱Y(jié)束后10個(gè)工作日內(nèi)在中山市人力資源社會(huì)保障局門戶網(wǎng)站、中山市經(jīng)濟(jì)和信息化局網(wǎng)站上公布。

（5）注意事項(xiàng)：因報(bào)考者個(gè)人電話通訊故障聯(lián)系不到或未按通知指定時(shí)間參加考試者，取消考試資格。

（二）面試

（1）按照招聘人數(shù)與應(yīng)聘人數(shù)1：3的比例確定進(jìn)入面試人選數(shù)量，由筆試高分到低分順序確定面試對(duì)象。面試人數(shù)如果達(dá)不到設(shè)定的比例的，按實(shí)際符合面試條件的人數(shù)進(jìn)行。

（2）面試人員名單在筆試結(jié)束后20個(gè)工作日內(nèi)在中山市人力資源社會(huì)保障局門戶網(wǎng)站、中山市經(jīng)濟(jì)和信息化局網(wǎng)站上公布。面試具體時(shí)間、地點(diǎn)等事項(xiàng)另行通知。

（3）面試結(jié)束后，考試總成績(jī)按下列公式計(jì)算：

考試總成績(jī)=筆試成績(jī)×50%+面試成績(jī)×50%，總成績(jī)合格分?jǐn)?shù)線劃定為60分。

五、體檢

（一）考試結(jié)束后，按考試總成績(jī)由高到低的順序，等額確定參加體檢人員名單，若同一崗位考生總成績(jī)相同的，則按照筆試成績(jī)高低順序確定名次。體檢按照《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員體檢實(shí)施細(xì)則（試行）》執(zhí)行，具體體檢事項(xiàng)安排另行通知。

（二）體檢不合格或體檢人選放棄體檢的，將依次遞補(bǔ)體檢人選。

六、考核

（一）體檢合格者確定為擬考核人選，由中山市經(jīng)濟(jì)和信息化局根據(jù)《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員考察工作實(shí)施細(xì)則（試行）》對(duì)其考察，并核實(shí)其是否符合報(bào)考資格條件。

（二）考核不合格的或放棄考核資格的，將依次遞補(bǔ)考察人選。

七、公示

考核合格的，確定為擬聘人選，在中山市人力資源和社會(huì)保障局、中山市經(jīng)濟(jì)和信息化局網(wǎng)站上公示，公示時(shí)間為7個(gè)工作日。

八、聘用

公示無異議的，在政策許可范圍內(nèi)辦理相關(guān)手續(xù)，由聘用單位與聘用人員簽訂聘用合同。

本公告由中山市經(jīng)濟(jì)和信息化局負(fù)責(zé)解釋。

中山市經(jīng)濟(jì)和信息化局

2014年10月31日

附件：附件1：中山市經(jīng)濟(jì)和信息化局公開招聘工作人員崗位一覽表.rar

附件2：廣東省事業(yè)單位公開招聘人員報(bào)名表.rar