為緩解該市公安基層警力不足的矛盾,按照公安部《關于在城市公安機關試行文職人員制度的意見》、《鶴壁市市直機關事業(yè)單位財政供給編外人員管理辦法(暫行)》等文件規(guī)定,經市政府批準,市人力資源和社會保障局、市公安局決定面向社會公開招聘編外文職人員,充實到公安機關非執(zhí)法崗位。現公告如下:
一、招聘方式
通過報名、資格審查、考試、體檢、考察、聘用等程序,面向社會公開招聘。本次招聘的編外文職人員在公安機關非執(zhí)法崗位上工作,不占用公安專項編制,不具有人民警察和公務員身份。
二、招聘人數
計劃招聘編外文職人員50人。根據工作需要,招聘人員安排到市公安局非執(zhí)法崗位工作。
三、報考范圍
(一)報考人員應具備的基本條件:
1.本市戶籍,年齡18-30歲(1983年12月18日后至1996年12月17日前出生)。
2.擁護中華人民共和國憲法,品行端正。
3.國家承認的大專以上學歷。
4.具有正常履行職責的身體條件,熱愛公安工作,志愿獻身公安事業(yè)。
(二)凡有下列情形之一者不得報考:
1、曾因犯罪受過刑事處罰的。
2、曾被開除公職的。
3、近5年來在各級機關事業(yè)單位招考中被認定有作弊行為的。
4、有法律規(guī)定不得招聘的其他情形。
四、報名與資格審查
本次報名采取現場報名的方式進行。
(一)報名時間:2014年12月18日至12月20日,每天9:00至11:30,14:30至17:00。
(二)報名地點:市公安局群眾來訪接待中心(淇濱區(qū)興鶴大街中段市公安局出入境大廳北側)
(三)報考人員憑本人戶口本、有效身份證、畢業(yè)證(上述證件須交復印件各2份)、《鶴壁市公安局招聘編外文職人員報名表》一式2份(請在網上自行下載)到報名地點報名。報名時交近期正面同底版免冠一寸彩色照片6張。已就業(yè)的報考人員須提供工作單位同意報考的證明材料,聘用后必須與原單位解除勞動合同。
報名時需交納報名費30元。
本次招聘,資格審查工作貫穿于招聘全過程。報考人員提交的信息和提供的有關材料必須真實有效,報名時簽訂誠信承諾書。凡發(fā)現報考人員不符合報考條件以及提供虛假材料的,即取消其考試、聘用資格。
報考人員于2015年1月8日憑本人有效身份證到原報名點領取準考證。
(四)鶴壁市人力資源和社會保障局網站、鶴壁市公安局門戶網站為本次鶴壁市公安局招聘編外文職人員工作專用網站,有關本次考試聘用的信息及相關事項,均通過上述網站進行發(fā)布。
五、考試
考試分為筆試和面試。
(一)筆試
考試內容為公安專業(yè)知識,滿分為100分。公安專業(yè)知識的考試范圍見《2014年河南省統(tǒng)一考試錄用公安機關人民警察公安專業(yè)科目考試大綱》(節(jié)選)?荚嚥恢付◤土曈脮,不舉辦也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。筆試采取統(tǒng)一命題、統(tǒng)一組織、統(tǒng)一評分的方式進行。
考試時間:2015年1月10日上午9:00—11:00。
筆試成績將及時在鶴壁市人力資源和社會保障局網站和鶴壁市公安局門戶網站上公布。同時公布進入面試人員名單和面試時間及地點。
(二)面試
根據筆試成績,按照招聘人數1:2比例從高分到低分確定參加面試的人員。面試采取結構化面試的方式進行,主要考察應試者的綜合分析能力、言語表達能力、應變能力、計劃組織協(xié)調能力、自我情緒控制,人際合作意識與技巧,求職動機與擬任職位的匹配性、舉止儀表等,滿分100分。
總成績=筆試成績+面試成績。
六、體檢與考察
進入面試的人員全部參加體檢。體檢時間、集合地點及相關要求在市人力資源和社會保障局網站和市公安局門戶網站公布。
體檢標準參照原人事部、衛(wèi)生部《關于印發(fā)〈公務員錄用體檢通用標準(試行)〉的通知》(國人部發(fā)[2005]1號)、人事部辦公廳、衛(wèi)生部辦公廳《關于印發(fā)〈公務員錄用體檢操作手冊(試行)〉的通知》(國人廳發(fā)[2007]25號)和人力資源和社會保障部、衛(wèi)生部《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準(試行)〉及〈公務員錄用體檢操作手冊(試行)〉的通知》(人社部發(fā)[2010]19號)的規(guī)定執(zhí)行。
體檢所需費用由考生個人承擔。
體檢結果將及時在鶴壁市人力資源和社會保障信息局網站和鶴壁市公安局門戶網站上公布。
體檢合格人員按照招聘人數1:1比例從高分到低分確定考察對象。考生總成績相同的,按面試成績從高到低排列名次。
考察參照公安部關于公安機關錄用人民警察考核和政審的規(guī)定執(zhí)行。
七、公示
根據考試總成績和考察情況,擇優(yōu)確定擬聘用人員,并在鶴壁市人力資源和社會保障局網站和鶴壁市公安局門戶網站上公示,公示期為7天。
八、聘用
1.公示期滿無異議后,由市公安局將擬聘用人員名單報市人社局、市財政局備案,并與其簽訂聘用合同,辦理相關聘用手續(xù)。
2.市公安局組織聘用人員進行崗前培訓,培訓合格后,根據工作需要安排工作崗位。
3.聘用文職人員到崗后,試用期不合格者的,雙方解除合同,缺額人員按照總成績依次遞補。
九、工資待遇
編外文職人員工資待遇按照《鶴壁市市直機關事業(yè)單位財政供給編外人員管理辦法(暫行)》(鶴人社〔2011〕93號)的有關規(guī)定執(zhí)行。
咨詢電話:0392-3338681
0392-3392113
1. 《2014年河南省統(tǒng)一考試錄用公安機關人民警察公安專業(yè)科目考試大綱》(節(jié)選).rar
鶴壁市人力資源和社會保障局 鶴壁市公安局
2014年12月15日