一、行政人事部經(jīng)理 1名
職位描述:
1.負(fù)責(zé)制定行政人事部年度工作發(fā)展規(guī)劃與年度預(yù)算;
2.負(fù)責(zé)制定相關(guān)規(guī)章制度并督促、檢查制度的貫徹執(zhí)行;
3.負(fù)責(zé)制定人力資源年度規(guī)劃,各用人部門的人才招聘、員工培訓(xùn)、績效考評、薪酬等工作的進(jìn)行,確保公司人力資源的合理使用;
4.根據(jù)公司對績效管理的要求,負(fù)責(zé)制定薪酬績效管理辦法、晉升機(jī)制等,并對各部門績效評價過程進(jìn)行監(jiān)督控制,及時解決其中出現(xiàn)的問題,使績效評價體系能夠落到實(shí)處,并不斷完善績效管理體系;
5.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
任職要求:
1.年齡30歲以上、男女不限;
2.人力資源、企業(yè)管理等相關(guān)專業(yè)、具有2年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);
3.熟悉國家相關(guān)勞動法律、法規(guī)、薪酬績效設(shè)計(jì)及人力資源管理等工作流程;
具有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)應(yīng)變能力,具有較強(qiáng)的洞察力和較強(qiáng)的溝通、協(xié)調(diào)和推進(jìn)能力;
4. 高度的敬業(yè)精神及高漲的工作激情,能接受高強(qiáng)度的工作,工作態(tài)度積
極樂觀。
薪酬待遇:4000-7000元不等
二、園林規(guī)劃設(shè)計(jì) 2名
職位描述:
1.負(fù)責(zé)園林景觀的規(guī)劃設(shè)計(jì);
2.負(fù)責(zé)園林景觀現(xiàn)場施工管理;
3.積極配合完成部門的其他工作。
任職要求:
1. 園林及景觀等相關(guān)專業(yè),大專及以上學(xué)歷;
2. 具有3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);
3. 具有花卉、植物的養(yǎng)護(hù)、管理技術(shù);
4. 能熟練運(yùn)用各類制圖等相關(guān)軟件。
薪酬待遇:2000-5000不等
三、收銀員:1名
招聘要求:
1.大專及以上學(xué)歷,專業(yè)不限,財(cái)務(wù)相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
2.很強(qiáng)的責(zé)任感、忠誠、敬業(yè);
3.財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)敏銳,具有保密意識;
崗位薪酬:2000元+過節(jié)費(fèi)+績效獎金
四、秩序維護(hù)員:數(shù)名
招聘要求:
1. 初中及以上學(xué)歷,年齡18至45周歲;
2. 身體健康,無紋身、無犯罪記錄,能吃苦耐勞,工作積極主動,責(zé)任心強(qiáng),能服從管理安排;
3. 熱情積極、有愛心、有責(zé)任感,學(xué)習(xí)能力強(qiáng);
4. 具有良好的心理素質(zhì)及良好的溝通能力。
崗位薪酬:2100元+過節(jié)費(fèi)+績效獎金,包吃住!
五、儲備干部:數(shù)名
招聘要求:
1.本科及以上學(xué)歷,旅游管理及相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
2.現(xiàn)大三在校學(xué)生,成績優(yōu)異,溝通能力和語言表達(dá)能力強(qiáng);
3.在校期間擔(dān)任學(xué)生干部或有兼職工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
崗位薪酬:2000元+銷售提成+績效獎金
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