山陰縣農(nóng)村信用社始建于上世紀(jì)50年代末，是一家以服務(wù)縣域經(jīng)濟(jì)建設(shè)和“三農(nóng)”發(fā)展的地方性金融機(jī)構(gòu),2007年組建為一級法人社。截止2014年末，全縣農(nóng)村信用社資產(chǎn)總額為56.77億元，各項(xiàng)存款余額為47.88億元，各項(xiàng)貸款余額為33.04億元，存、貸款規(guī)模居全縣銀行業(yè)金融機(jī)構(gòu)之首。為實(shí)現(xiàn)轉(zhuǎn)型發(fā)展，山陰縣農(nóng)村信用合作聯(lián)社于2014年3月31日啟動(dòng)了農(nóng)村商業(yè)銀行的籌建工作。為鞏固和拓展市場，擴(kuò)大業(yè)務(wù)規(guī)模，滿足市場發(fā)展需求，現(xiàn)因業(yè)務(wù)發(fā)展需要，特面向山陰與朔州地區(qū)公開招聘人員35名,具體公告如下:
一、招聘原則
堅(jiān)持公開、公平、公正、競爭、擇優(yōu)的原則。
二、報(bào)名的基本條件
1、具有中華人民共和國國籍，享有公民政治權(quán)利，擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)。
2、熟悉國家的經(jīng)濟(jì)、金融方針政策和有關(guān)經(jīng)濟(jì)、金融法律法規(guī)，熱愛農(nóng)村金融事業(yè)，有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
3、有較強(qiáng)的語言表達(dá)、溝通能力，標(biāo)準(zhǔn)普通話。
4、五官端正、面容姣好、身材勻稱、動(dòng)作協(xié)調(diào)。
5、身心健康，無慢性病史，無家族性遺傳性精神病或傳染病史。
6、有較強(qiáng)服務(wù)意識及團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，作風(fēng)正派，具備良好職業(yè)操守。
7、遵紀(jì)守法，無違規(guī)違法等不良記錄。
三、招聘崗位及具體條件
1、微貸部門客戶經(jīng)理30名
崗位職責(zé)：負(fù)責(zé)進(jìn)行市場信息的調(diào)研、收集與分析，通過積極的“掃街”式市場營銷，發(fā)現(xiàn)和開發(fā)潛在的以小微貸款為主的各類金融客戶;負(fù)責(zé)我社小微信貸產(chǎn)品的市場推廣與宣傳。進(jìn)行微貸產(chǎn)品研發(fā);負(fù)責(zé)現(xiàn)金收付、支付結(jié)算、會計(jì)核算、事后監(jiān)督、清算、票據(jù)交換;負(fù)責(zé)接受客戶的貸款申請并展開調(diào)查分析工作，整理客戶信息后向?qū)徺J會陳述;定期進(jìn)行客戶拜訪和有效聯(lián)絡(luò)，鞏固和發(fā)展與客戶的關(guān)系，向客戶提供金融服務(wù)建議，并負(fù)責(zé)貸款客戶的貸后管理、維護(hù)和收回工作等。
招聘條件：25周歲以下(即1990年1月1日以后出生)，具備國家教育部認(rèn)證的大學(xué)本科(二本)及以上全日制學(xué)歷;并獲得國家認(rèn)可的畢業(yè)證和學(xué)位證。碩士及以上研究生可適當(dāng)放寬至28周歲(即1987年1月1日以后出生);具有企業(yè)管理、金融、財(cái)務(wù)會計(jì)、工商管理等相關(guān)專業(yè)者優(yōu)先錄用。
2、合規(guī)部門合規(guī)崗1名
崗位職責(zé)：負(fù)責(zé)內(nèi)外合同、內(nèi)控制度的審查、審核，涉及法律的相關(guān)業(yè)務(wù);負(fù)責(zé)全社金融權(quán)益法律保障和有關(guān)法律事務(wù)的咨詢與處理;協(xié)同相關(guān)部門，對信用風(fēng)險(xiǎn)、市場風(fēng)險(xiǎn)、操作風(fēng)險(xiǎn)等風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)行識別、計(jì)量、監(jiān)測、預(yù)警和控制;協(xié)同相關(guān)部門對各類風(fēng)險(xiǎn)管理情況進(jìn)行總結(jié)分析，并予以持續(xù)改善;協(xié)調(diào)相關(guān)部門，持續(xù)改善監(jiān)管評級各項(xiàng)指標(biāo)，提升監(jiān)管評級等級;協(xié)同相關(guān)部門處理轄內(nèi)農(nóng)村信用社重大風(fēng)險(xiǎn)事件;組織本單位各項(xiàng)內(nèi)控制度的訂立、修改和廢止工作;對各項(xiàng)規(guī)范性文件進(jìn)行合規(guī)審核;就轄內(nèi)農(nóng)村信用社遵守和執(zhí)行金融法律法規(guī)、行業(yè)自律管理制度以及內(nèi)部控制制度的情況進(jìn)行監(jiān)督檢查;就農(nóng)村信用社經(jīng)營管理活動(dòng)所涉及的法律法規(guī)，進(jìn)行收集整理、分析解讀，并就其變動(dòng)情況予以持續(xù)關(guān)注，及時(shí)提出合規(guī)意見;指導(dǎo)轄內(nèi)農(nóng)村信用社的訴訟仲裁活動(dòng)，根據(jù)授權(quán)處理相關(guān)法律事務(wù);起草、修訂或者審核本單位經(jīng)營管理活動(dòng)中使用的各類合同文本;開展風(fēng)險(xiǎn)與合規(guī)管理研究工作，組織開展相關(guān)培訓(xùn)工作;負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事宜。
招聘條件：年齡在25周歲以下(即1990年1月1日以后出生)，具備國家教育部認(rèn)證的全日制普通高等院校本科(一本)及以上學(xué)歷，并獲得國家認(rèn)可的畢業(yè)證和學(xué)位證。碩士及以上研究生可適當(dāng)放寬至28周歲(即1987年1月1日以后出生);必須為法律及相關(guān)專業(yè)。
3、辦公室文秘宣傳崗1名
崗位職責(zé)：負(fù)責(zé)全社工作總結(jié)、意見、領(lǐng)導(dǎo)講話的綜合起草、公文處理;組織協(xié)調(diào)全社調(diào)研活動(dòng)，負(fù)責(zé)綜合情況、社務(wù)信息反映、對外宣傳以及企業(yè)文化建設(shè);負(fù)責(zé)做好網(wǎng)絡(luò)宣傳工作;做好信息收集及報(bào)送工作;嚴(yán)格執(zhí)行保密制度，做好各項(xiàng)保密工作。
招聘條件：年齡在25周歲以下(即1990年1月1日以后出生)、具備國家教育部認(rèn)證的全日制普通高等院校本科(一本)及以上學(xué)歷，并獲得國家認(rèn)可的畢業(yè)證和學(xué)位證。碩士及以上研究生可適當(dāng)放寬至28周歲(即1987年1月1日以后出生);必須為經(jīng)濟(jì)或中文專業(yè)，有2年以上工作經(jīng)驗(yàn)者可優(yōu)先錄用。
4、資金營運(yùn)中心理財(cái)崗3名
崗位職責(zé)：負(fù)責(zé)理財(cái)產(chǎn)品運(yùn)作，負(fù)責(zé)資產(chǎn)配置，投資交易運(yùn)作，日常監(jiān)控，撰寫專項(xiàng)統(tǒng)計(jì)報(bào)告等工作。
招聘條件：年齡在25周歲以下(即1990年1月1日以后出生)、具備國家教育部認(rèn)證的全日制普通高等院校本科(一本)及以上學(xué)歷，并獲得國家認(rèn)可的畢業(yè)證和學(xué)位證。碩士及以上研究生可適當(dāng)放寬至28周歲(即1987年1月1日以后出生);具有金融、經(jīng)濟(jì)管理、財(cái)務(wù)會計(jì)、數(shù)學(xué)等相關(guān)專業(yè)，有2年以上理財(cái)工作經(jīng)驗(yàn)者可優(yōu)先錄用。
以上崗位必須同時(shí)具備以下報(bào)名條件：
1、山陰縣或朔州戶籍的縣內(nèi)人員，享有公民政治權(quán)利，擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo);
2、能熟練運(yùn)用相關(guān)辦公軟件;
3、性格開朗，有良好的溝通協(xié)調(diào)能力和分析能力;
4、遵紀(jì)守法，無違規(guī)違法等不良記錄;本人及其家庭成員無不良貸款記錄。
5、有良好的自我管理能力，熱愛農(nóng)村金融事業(yè)，責(zé)任心強(qiáng)，熟悉國家的經(jīng)濟(jì)、金融方針政策和相關(guān)財(cái)經(jīng)法律法規(guī);
6、身體健康，品行端正，服務(wù)意識強(qiáng)，具有良好的職業(yè)操守和團(tuán)隊(duì)精神，有一定的組織協(xié)調(diào)能力。男，1.70米以上;女，1.60米以上。
四、招聘程序及時(shí)間安排
本次招聘由杭州絲客微商務(wù)咨詢有限公司全面負(fù)責(zé)，山陰縣聯(lián)社審查并協(xié)助。招聘分為報(bào)名、筆試、面試、資格審查、體檢、崗前培訓(xùn)、聘用等七個(gè)階段。
(一)報(bào)名
本次招聘接受網(wǎng)上報(bào)名。
1、報(bào)名時(shí)間截止2015年3月31日，請各位考生填寫好《應(yīng)聘報(bào)名表》后，將《應(yīng)聘報(bào)名表》連同“身份證件”、“畢業(yè)證書”“學(xué)位證書”(應(yīng)屆畢業(yè)生為“畢業(yè)生雙向選擇就業(yè)推薦表”)、“資格證書”、近期二寸紅底免冠照及一張近期全身生活彩照等材料掃描件或電子版一并發(fā)至電子郵箱szsyxkf@126.com。郵件標(biāo)題和附件名稱均為“姓名+聯(lián)系方式+報(bào)考崗位”。
2、領(lǐng)取準(zhǔn)考證時(shí)繳納報(bào)名考務(wù)費(fèi)100元。
3、準(zhǔn)考證領(lǐng)取。應(yīng)聘者于2015年4月2日—2015年4月3日帶本人有效身份證件到山陰縣聯(lián)社人力資源部領(lǐng)取筆試準(zhǔn)考證。地址：山陰縣岱岳鎮(zhèn)府南路5號
(二)筆試
杭州絲客微商務(wù)咨詢有限公司組織筆試命題、考試、閱卷，確定入選人員名單。筆試時(shí)間及地點(diǎn)以筆試準(zhǔn)考證信息為準(zhǔn)�？忌鷳�(yīng)持身份證、準(zhǔn)考證等有效證件參加筆試。除藍(lán)黑色鋼筆或圓珠筆、無計(jì)算工具的手表、橡皮外，其他物品均不得帶入考場，否則，以舞弊論處。筆試成績僅作為入圍面試的條件。筆試成績于筆試完畢兩個(gè)工作日后在山陰縣政府網(wǎng)公布。
(三)面試
杭州絲客微商務(wù)咨詢有限公司組織獨(dú)立面試，面試分初試和復(fù)試兩個(gè)階段。按照筆試成績高低，依據(jù)招聘人數(shù)與面試人數(shù)1∶4的比例確定初試對象，復(fù)試按照初試人數(shù)1:2的比例確定復(fù)試對象。面試成績于面試完畢兩個(gè)工作日后在山陰縣政府網(wǎng)公布。面試時(shí)間及地點(diǎn)以面試通知單信息為準(zhǔn)。
(四)資格審查
山陰縣聯(lián)社協(xié)助資格審查，重點(diǎn)對面試人員的身份及所提交資料的完整性及真實(shí)性進(jìn)行審查，并對報(bào)考人員的學(xué)歷、年齡等基本報(bào)名條件進(jìn)行審核。如資格審查不符合報(bào)名條件的，取消應(yīng)聘資格。
(五)體檢
按照1:1的比例安排通過資格審查的考生參加體檢，具體時(shí)間地點(diǎn)另行通知。
(六)崗前培訓(xùn)
擬聘人員必須參加崗前培訓(xùn)。培訓(xùn)結(jié)束后，要組織嚴(yán)格的考試、考核，不合格者取消聘用資格。
(七)聘用
聘用采取勞務(wù)派遣形式，試用期為6個(gè)月。試用期滿，經(jīng)考核合格后，我社繼續(xù)留用，并提供具備競爭力的薪酬待遇。
五、提示
(一)對欺瞞謊報(bào)、弄虛作假者，不論何時(shí)，一經(jīng)核實(shí)，取消資格;已聘用的，解除勞動(dòng)關(guān)系，并依據(jù)有關(guān)規(guī)定追究其相關(guān)責(zé)任。
(二)有下列情形之一者，視為自動(dòng)棄權(quán)。
1.未按時(shí)參加筆試者;
2.未按時(shí)參加面試者;
3.未按時(shí)參加體檢者;
4.未按要求簽訂勞動(dòng)合同者;
5.與其他單位存在勞動(dòng)關(guān)系者;
6.畢業(yè)后未能按時(shí)取得畢業(yè)證書及學(xué)位證書者;
7.我社認(rèn)定的其他自動(dòng)棄權(quán)行為。
(三)請通過網(wǎng)上報(bào)名的應(yīng)聘者在投遞簡歷時(shí)使用電子版照片，照片大小不要超過500K。
(四)敬請報(bào)名人員，報(bào)名后務(wù)必保持通訊工具暢通，否則，責(zé)任自負(fù)。
(五)有下列情形之一者，不得報(bào)考：
1.曾因犯罪，被判處刑罰的;
2.個(gè)人負(fù)有數(shù)額較大的債務(wù)且到期未清償?shù)?
3.有賭博、吸毒、嫖娼等不良行為的;
4.有其他不適合做金融工作的行為或特征的。
(六)本次招聘，不指定招聘教材和輔導(dǎo)用書，不舉辦也不授權(quán)或委托任何機(jī)構(gòu)舉辦招聘輔導(dǎo)培訓(xùn)班。請應(yīng)聘人員提高警惕,切勿上當(dāng)!
六、其他
本公告解釋權(quán)歸山陰縣農(nóng)村信用合作聯(lián)社。個(gè)人報(bào)名資料恕不退還，未錄用的由山陰縣農(nóng)村信用合作聯(lián)社代為銷毀。
咨詢電話0349-6656399
附件【應(yīng)聘報(bào)名表】