根據(jù)《事業(yè)單位人事管理條例》(國務(wù)院令652號)、《山東省事業(yè)單位公開招聘工作規(guī)程》(魯人社發(fā)〔2015〕6號)、《關(guān)于進一步做好事業(yè)單位公開招聘工作的通知》(魯人社字〔2015〕84號)和《濱州市事業(yè)單位公開招聘工作人員實施細則》(濱辦字〔2007〕23號)等文件規(guī)定。經(jīng)濱州市事業(yè)單位公開招聘主管部門批準，為我區(qū)部分事業(yè)單位公開招聘25名工作人員。現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：
一、招聘崗位及計劃(見附件1)
二、報名條件
1、具有中華人民共和國國籍。
2、應(yīng)聘人員應(yīng)遵守憲法和法律，具有良好的道德品行和適應(yīng)崗位的身體條件。
3、應(yīng)聘人員應(yīng)具有國家承認的本科及以上學歷須取得相應(yīng)學位證書。
4、應(yīng)聘人員應(yīng)在40周歲以下(1974年4月24日后出生)，濱州市常住戶口，2015年全日制普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生不受戶籍和年齡限制。
5、尚未在行政事業(yè)單位正式就業(yè)。
6、具備招聘崗位規(guī)定的專業(yè)、學歷要求和其他條件。
屬在職人員應(yīng)聘的，要征得所在單位同意�，F(xiàn)役軍人，在公務(wù)員招考和事業(yè)單位公開招聘中被招考(聘)主管機關(guān)認定有作弊行為以及法律規(guī)定不得應(yīng)聘的其他情形的人員，不能報考。應(yīng)聘人員不能報考與本人有應(yīng)回避親屬關(guān)系的崗位。
由我省實施在濱州服務(wù)或濱州生源在外市服務(wù)的“選聘高校畢業(yè)生到村任職”、“三支一扶”計劃和“大學生志愿服務(wù)西部計劃”、“大學生志愿服務(wù)山東計劃”等服務(wù)基層項目人員(以下簡稱服務(wù)基層項目人員)，服務(wù)滿2年且考核合格，3年內(nèi)(指2011年、2012年、2013年招募和選派人員，含2013年續(xù)聘的大學生村官)和從濱城區(qū)入伍的全日制普通高等院校退役大學生士兵，退役3年內(nèi)(指2012、2013、2014年退役)可以報考定向招聘崗位。已享受優(yōu)惠政策被錄用為公務(wù)員或招聘為事業(yè)單位工作人員的，不再享受該優(yōu)惠政策。
三、報名
本次公開招聘報名工作，采取統(tǒng)一時間、現(xiàn)場報名、現(xiàn)場初審、現(xiàn)場繳費的方式進行。
(一)報名時間及地點
報名時間：2015年4月24日-26日，
上午8：30-11：30;下午14：00-17：30
報名地點：濱州市濱城區(qū)人才服務(wù)中心(渤海九路524號、黃河七路與八路之間路東)
(二)現(xiàn)場初審
區(qū)人社局指定專人依據(jù)報考人員提交的《報名登記表》(附件2)、《誠信承諾書》(附件3)、同底版1寸相片3張、畢業(yè)證原件(應(yīng)屆畢業(yè)生提供學校核發(fā)的就業(yè)推薦表)進行資格初審。
(三)現(xiàn)場繳費
初審通過的報考人員，繳納筆試考務(wù)費40元/人。
擬享受減免有關(guān)考務(wù)費用的農(nóng)村特困大學生和城市低保人員，應(yīng)攜帶以下相關(guān)材料的原件和復印件各一份：特困家庭高校畢業(yè)生，須提交有效期內(nèi)的《山東省特困家庭高校畢業(yè)生就業(yè)服務(wù)卡》;享受國家最低生活保障金的城鎮(zhèn)家庭報考人員，須提交家庭所在地的縣(區(qū)、市)民政部門出具的享受最低生活保障的證明和低保證;農(nóng)村貧困家庭的報考人員，須提交家庭所在地的縣(區(qū)、市)扶貧辦(部門)出具的特困證明和特困家庭基本情況檔案卡。
報名結(jié)束后，對報名人數(shù)達不到1:3比例的招聘崗位，計劃招聘1人的，原則上取消招聘崗位;計劃招聘2人以上的，按規(guī)定比例相應(yīng)核減招聘計劃，減少的計劃依次增加到本單位報名人數(shù)和招聘人數(shù)比例最高的崗位。
報考取消招聘計劃崗位的人員，經(jīng)本人同意，可在規(guī)定時間內(nèi)改報其他符合條件的崗位。
四、考試
(一)筆試
筆試時間：2015年5月23日，上午9：00-11：30
持本人身份證領(lǐng)取筆試準考證，領(lǐng)取時間：2015年5月21日-22日
上午8：30-11：30;下午14：00-17：30
領(lǐng)取筆試準考證地點：濱州市濱城區(qū)人才服務(wù)中心(渤海九路524號、黃河七路與八路之間路東)
筆試地點及相關(guān)事項見筆試準考證。
筆試采取統(tǒng)一時間、統(tǒng)一命題、統(tǒng)一考試、集中閱卷的方式進行。綜合類考試內(nèi)容為公共基礎(chǔ)知識，包括法律法規(guī)、政治經(jīng)濟理論、時政方針、科技知識、省情省況等基礎(chǔ)性知識和綜合寫作。
為保證新進人員基本素質(zhì)，筆試設(shè)定最低合格分數(shù)線，由區(qū)人社局根據(jù)崗位招聘計劃和筆試情況確定。筆試結(jié)束后，根據(jù)筆試合格成績分崗位從高分到低分按照1：3的比例確定進入面試現(xiàn)場資格審查范圍人員，最后一名成績相同者一并進入;達不到1：3比例的，按參加筆試的實有合格人數(shù)確定。
(二)面試現(xiàn)場資格審查
區(qū)人社局負責對應(yīng)聘人員的資格審查工作，資格審查貫穿整個招聘工作全過程。資格初審結(jié)果不作為確定符合應(yīng)聘條件的最終依據(jù)，凡初審通過人員在后續(xù)工作中發(fā)現(xiàn)不符合應(yīng)聘條件或弄虛作假等問題的，一經(jīng)查實，立即取消考試、聘用資格。
進入現(xiàn)場資格審查范圍的應(yīng)聘人員，在規(guī)定時間內(nèi)到濱城區(qū)人才服務(wù)中心提交近期1寸免冠照片2張及以下材料的原件和復印件各一份：全日制普通高校畢業(yè)生提供有效身份證、戶口本或戶籍證明、畢業(yè)證、學位證(全日制普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)聘的，提交身份證、學校核發(fā)的就業(yè)推薦表，并能夠正常畢業(yè));海外留學人員須提供教育部留學服務(wù)中心出具的學歷學位認證書、戶口本或戶籍證明、有效身份證;其它人員應(yīng)聘的，提供國家承認的學歷學位證書、有效身份證、戶口本或戶籍證明。有工作單位的報名人員還需提供單位同意報考介紹信(經(jīng)單位主要負責人簽字并加蓋單位公章)。
報考定向招聘崗位的服務(wù)基層項目人員，還需提供相關(guān)服務(wù)基層項目的證明材料：“三支一扶”大學生須出具山東省“三支一扶”工作協(xié)調(diào)管理辦公室簽發(fā)的《招募通知書》、《服務(wù)期滿證書》、縣(區(qū))人社局的考核材料及服務(wù)單位的介紹信(上述證明材料有缺失者，須出具省“三支一扶”辦公室蓋章的相關(guān)證明);參加“大學生志愿服務(wù)西部計劃”、“大學生志愿服務(wù)山東計劃”的畢業(yè)生須出具團省委考核認定的證明材料;組織部門選派的到村任職大學生須出具縣組織部門考核認定的證明材料;報考定向招聘崗位的退役大學生士兵還需提供應(yīng)征入伍批準書、退伍證，退役時間以退伍證簽發(fā)時間為準。
在規(guī)定時間內(nèi)未進行現(xiàn)場資格審查或提交相關(guān)材料不全的，視為放棄。經(jīng)審查不具備報考條件的，取消其資格。因放棄或取消資格造成的空缺，按筆試成績依次遞補，遞補只進行一次。通過資格審查的人員，進入面試，須繳納面試考務(wù)費70元/人。
(三)面試
面試重點測評應(yīng)聘者的崗位適應(yīng)能力，主要考察應(yīng)聘者的職業(yè)道德、專業(yè)知識和業(yè)務(wù)能力。根據(jù)崗位特點和專業(yè)要求，面試采用結(jié)構(gòu)化面試方式進行。其中報A14、A15、A16、A17、A18、B01崗位人員需增加體能素質(zhì)測評。
面試具體時間和地點及相關(guān)事項見準考證。
為保證新進人員基本素質(zhì)，面試設(shè)定最低合格分數(shù)線70分。面試成績低于70分者，取消進入考察體檢(體能素質(zhì)測評)范圍資格。
(四)體能素質(zhì)測評
報A14、A15、A16、A17、A18、B01崗位面試合格人員進入體能素質(zhì)測評。
體能素質(zhì)測評項目及標準，按《公安機關(guān)錄用人民警察體能測評項目和標準(暫行)》規(guī)定執(zhí)行。體能素質(zhì)測評為達標性測評，凡其中一項不達標的，視為體能測評不合格，體能測評成績不計入報考人員總成績。
如進入體能素質(zhì)測評范圍的人員體測均未達標，則該崗位招聘計劃取消。
體能素質(zhì)測評必須由報考人員獨立完成。不按規(guī)定的時間、地點參加體能素質(zhì)測評的，視作自愿放棄。
體能素質(zhì)測評具體時間和地點及相關(guān)事項見網(wǎng)上通知。
體能素質(zhì)測評成績當場公布。
面試結(jié)束后(報A14、A15、A16、A17、A18、B01崗位的，體能素質(zhì)測評結(jié)束后，合格人員)，按照筆試成績占50%、面試成績占50%的比例，以百分制計算考試總成績，依據(jù)應(yīng)聘者的總成績，分崗位從高分到低分按照1：1的比例確定進入體檢考察范圍人員。筆試成績、面試成績、考試總成績均計算到小數(shù)點后兩位數(shù)，尾數(shù)四舍五入�？偝煽兿嗤囊来伟垂P試成績、中共黨員、省優(yōu)畢業(yè)生、學歷從高到低(或先后)順序確定進入考察體檢人選。如若仍不能確定先后順序，則加試。
五、考察體檢
(一)考察：
考察按照德才兼?zhèn)�、以德為先的用人標準，遵循注重實績、突出能力、綜合擇優(yōu)的導向，確保考察結(jié)果全面、真實、準確。根據(jù)招聘崗位的要求，采取多種形式，全面了解被考察對象的思想政治、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、學習和工作表現(xiàn)、遵紀守法、廉潔自律以及是否需要回避等方面的情況，并對其是否符合規(guī)定的應(yīng)聘資格條件、提供的報考信息和相關(guān)材料是否真實、準確等進行復審。
(二)體檢：
對考察合格人員，進行體檢。體檢在縣級以上綜合性醫(yī)院進行，參照公務(wù)員錄用體檢通用標準執(zhí)行，國家另有規(guī)定的從其規(guī)定。體檢費用由應(yīng)聘人員承擔。對于在體檢過程中弄虛作假或者隱瞞真實情況，致使體檢結(jié)果失真的取消錄取資格。對體檢結(jié)果有疑問時可以申請復檢，復檢只能進行一次，體檢結(jié)果以復檢結(jié)論為準。
因考察、體檢不合格或放棄考察、體檢等原因造成崗位空缺，依次遞補。
六、公示聘用
對考試、考察和體檢合格的擬聘用人員網(wǎng)上公示7個工作日。公示期滿，合格人員由區(qū)人社局下達《事業(yè)單位招聘人員通知書》，憑《通知書》辦理調(diào)動、派遣等相關(guān)手續(xù)。
新招聘的人員，全部實行聘用制,與單位簽訂聘用合同。聘用單位法定代表人或其委托人與受聘人員簽訂聘用合同，確定聘用關(guān)系。受聘人員按規(guī)定實行試用期制度，期滿考核合格的正式聘用，不合格的解除聘用合同。
七、其他
本次招聘工作的有關(guān)信息將全部通過中國濱城(http://www.bincheng.gov.cn/通知公告)公布，不再另行通知，應(yīng)聘人員應(yīng)及時了解和掌握相關(guān)信息，在規(guī)定時間內(nèi)達不到各項工作要求的，責任自負。
本次考試不指定考試教材和輔導用書，不舉辦也不授權(quán)委托任何機構(gòu)舉辦考試輔導培訓班。
咨詢電話： 0543-3357371 3357172
附件：
附件1：招聘崗位及計劃一覽表.xls
附件2：報名登記表.doc
附件3：誠信承諾書.doc
濱城區(qū)機構(gòu)編制委員會辦公室
濱城區(qū)人力資源和社會保障局
二〇一五年四月十六日