2015年廣東省廣州市海珠區(qū)招聘衛(wèi)生事業(yè)單位工作人員公告
根據(jù)《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》(廣東省人民政府令第139號(hào))的有關(guān)規(guī)定,為調(diào)整充實(shí)我區(qū)衛(wèi)計(jì)系統(tǒng)人才隊(duì)伍,進(jìn)一步優(yōu)化人員結(jié)構(gòu),結(jié)合區(qū)衛(wèi)計(jì)系統(tǒng)的實(shí)際,現(xiàn)面向全國公開招聘工作人員36名。有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
一、招聘單位和范圍
(一)招聘單位:海珠區(qū)衛(wèi)生事業(yè)單位。具體招聘單位、職位、專業(yè)要求和資格條件等詳見《2015年廣州市海珠區(qū)公開招聘衛(wèi)生事業(yè)單位工作人員職位表》,各招聘單位簡介請登錄海珠區(qū)衛(wèi)生信息網(wǎng)(www.hzqws.gov.cn)查詢。
(二)招聘范圍:面向社會(huì)公開招聘。
(三)招聘對象:全日制普通高等院校2015年應(yīng)屆畢業(yè)生(含持有效暫緩就業(yè)協(xié)議的2013年、2014年畢業(yè)生)和社會(huì)人員。
二、應(yīng)聘人員條件
(一)基本條件
1、具有中華人民共和國國籍,享有公民的政治權(quán)利;
2、遵紀(jì)守法,品行端正,具有良好的職業(yè)道德;
3、具有崗位所需的學(xué)歷條件、專業(yè)技術(shù)資格條件、任職資格、執(zhí)業(yè)資格及技能要求;
4、身體健康;
5、非廣州市常住戶口人員(含增城、從化)應(yīng)符合《廣州市人民政府印發(fā)關(guān)于加強(qiáng)我市人口調(diào)控和服務(wù)管理工作的意見及配套文件的通知》(穗府〔2014〕10號(hào))》文件中《廣州市引進(jìn)人才入戶管理辦法》第六條有關(guān)條件(具體參閱http://www.gz.gov.cn/publicfiles/business/htmlfiles/gzgov/s2811/201403/2632488.html);
6、具備崗位所需要的其他條件。
(二)具體條件
1、社會(huì)人員應(yīng)聘須具備以下條件:
(1)有廣州市常住戶口(不含增城、從化)的人員:
大專以上學(xué)歷的,年齡限35周歲以下(1980年1月1日后出生);
大專以上學(xué)歷同時(shí)具有與應(yīng)聘職位相對應(yīng)的中級專業(yè)技術(shù)資格的,年齡限40周歲以下(1975年1月1日后出生);
大專以上學(xué)歷同時(shí)具有與應(yīng)聘職位相對應(yīng)的副高級以上專業(yè)技術(shù)資格的,年齡限45周歲以下(1970年1月1日后出生)。
(2)非廣州市常住戶口(含增城、從化)的人員須符合《廣州市人民政府印發(fā)關(guān)于加強(qiáng)我市人口調(diào)控和服務(wù)管理工作的意見及配套文件的通知》(穗府〔2014〕10號(hào))》文件中《廣州市引進(jìn)人才入戶管理辦法》第六條有關(guān)條件,同時(shí)具備以下條件:
普通高等教育本科以上學(xué)歷且具有學(xué)士以上學(xué)位,或具有經(jīng)教育部認(rèn)證的國(境)外學(xué)士以上學(xué)位,或本科學(xué)歷且具有與應(yīng)聘職位相對應(yīng)的中級專業(yè)技術(shù)資格、執(zhí)業(yè)資格的,年齡限35周歲以下(1980年1月1日后出生);
研究生以上學(xué)歷且具有與應(yīng)聘職位相對應(yīng)的中級專業(yè)技術(shù)資格、執(zhí)業(yè)資格的或碩士以上學(xué)位且具有與應(yīng)聘職位相對應(yīng)的中級專業(yè)技術(shù)資格、執(zhí)業(yè)資格的,年齡限40周歲以下(1975年1月1日后出生);
本科以上學(xué)歷且具有與應(yīng)聘職位相對應(yīng)的副高級以上專業(yè)技術(shù)資格的,年齡限45周歲以下(1970年1月1日后出生)。
2、全日制普通高等院校2015年應(yīng)屆畢業(yè)生(含持有有效暫緩就業(yè)協(xié)議者)應(yīng)聘須具備以下條件:
(1)廣州市生源(不含增城、從化)的應(yīng)屆畢業(yè)生,須具有大專以上學(xué)歷。
(2)非廣州市生源(含增城、從化)的應(yīng)屆畢業(yè)生,須具有大學(xué)本科以上學(xué)歷,同時(shí)具有學(xué)士以上學(xué)位,且符合《廣州市人民政府印發(fā)關(guān)于加強(qiáng)我市人口調(diào)控和服務(wù)管理工作的意見及配套文件的通知》(穗府〔2014〕10號(hào))》文件中《廣州市引進(jìn)人才入戶管理辦法》第六條有關(guān)條件。
說明:“應(yīng)屆畢業(yè)生”指全日制普通高等院校應(yīng)屆畢業(yè)生(指2015年7月31日前取得相應(yīng)畢業(yè)證、學(xué)位證的全日制普通高等院校2015年應(yīng)屆畢業(yè)生及持有效暫緩就業(yè)協(xié)議的往屆畢業(yè)生),“社會(huì)人員”指除應(yīng)屆畢業(yè)生以外的符合招聘公告中所規(guī)定條件的其他人員。
3、其他條件詳見《2015年廣州市海珠區(qū)公開招聘衛(wèi)生事業(yè)單位工作人員職位表》(附件)。
三、招聘辦法
采取考試與考核相結(jié)合,德、能、勤、績?nèi)婧饬,擇?yōu)錄取。
(一)報(bào)名
1、報(bào)名辦法:應(yīng)聘者登錄廣州市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)(www.hrssgz.gov.cn)、海珠區(qū)人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)(hzqrsj.haizhu.gov.cn)、海珠區(qū)衛(wèi)生信息網(wǎng)(www.hzqws.gov.cn)、海珠人才網(wǎng)(www.hzrcw.com.cn)進(jìn)行網(wǎng)上報(bào)名。
2、報(bào)名時(shí)間:2015年6月17日(星期三)上午9:00至2015年6月22日(星期一)下午17:00。
3、報(bào)名職位說明:每位應(yīng)聘者限報(bào)1個(gè)職位(社會(huì)人員需在備注欄中注明檔案所在單位名稱、詳細(xì)地址、聯(lián)系電話和郵政編碼)。
應(yīng)聘者所具有的專業(yè)、學(xué)歷、學(xué)位、執(zhí)業(yè)資格、專業(yè)技術(shù)資格及其他資格條件必須與所報(bào)考的職位相對應(yīng)。非參加全國衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)資格考試而取得初、中級專業(yè)技術(shù)資格的人員,不能報(bào)考要求為初、中級衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)的職位。
本次招考職位暫無法提供中、高級崗位及待遇。具備中、高級專業(yè)技術(shù)資格的人員應(yīng)聘本次公開招聘的職位,錄聘后只能聘用到初級崗位,享受初級崗位待遇,待單位出現(xiàn)中、高級崗位空缺后通過競聘上崗辦理聘用后方可享受相應(yīng)的專業(yè)技術(shù)崗位待遇。具備中、高級專業(yè)技術(shù)資格人員一經(jīng)報(bào)名,視為接受上述條件。
4、打印準(zhǔn)考證:2015年7月1日(星期三)中午12:00起,報(bào)名成功人員請通過廣州市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)、海珠人才網(wǎng)下載打印筆試準(zhǔn)考證。
5、招聘職位的計(jì)劃招聘人數(shù)與報(bào)名人數(shù)的比例須達(dá)到1:3以上(含1:3)才能開考,達(dá)不到開考比例的按比例減少招聘人數(shù)。
(二)考試
考試包括筆試、面試。
1、筆試
(1)筆試內(nèi)容。筆試試卷分衛(wèi)生專業(yè)類和非衛(wèi)生專業(yè)類。其中:
報(bào)考招聘崗位為“衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)崗位”的,筆試內(nèi)容為醫(yī)學(xué)專業(yè)基礎(chǔ)理論知識(shí)。
報(bào)考招聘崗位為“非衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)崗位”的,筆試內(nèi)容為專業(yè)相關(guān)知識(shí)和公共基礎(chǔ)知識(shí)。
(2)筆試時(shí)間和地點(diǎn)以筆試準(zhǔn)考證為準(zhǔn)。
(3)采取閉卷考試,滿分100分,合格分?jǐn)?shù)為60分(低于60分不進(jìn)入資格審查和面試),時(shí)間為120分鐘。筆試成績于筆試5個(gè)工作日后在廣州市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)、海珠區(qū)人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)、海珠區(qū)衛(wèi)生信息網(wǎng)、海珠人才網(wǎng)上公布。應(yīng)試人員對自己的筆試分?jǐn)?shù)有疑問的,應(yīng)在分?jǐn)?shù)公布之日起3個(gè)工作日內(nèi)在海珠人才網(wǎng)下載并填寫《考生查分登記表》送海珠區(qū)人才服務(wù)管理辦公室申請查分。每個(gè)應(yīng)試人員只能申請查分1次。分?jǐn)?shù)核查的范圍限于:主觀題目卷面有無漏評、分?jǐn)?shù)的計(jì)算、合分、登分是否有誤的;客觀題答題卡作答而無考試成績的;有違紀(jì)、違規(guī)、異常記錄的。
2、資格審查與面試
(1)資格審查。應(yīng)聘者通過資格審查方可參加面試(資格審查的具體時(shí)間、地點(diǎn)在公布筆試成績時(shí)一并公布)。不按規(guī)定時(shí)間參加資格審查者視為放棄面試資格。
確定資格審查和面試人員名單方法:按招聘職位擬聘用人數(shù)和筆試成績高低順序1:5的比例確定從筆試進(jìn)入資格審查和面試的人員名單。未達(dá)上述比例的職位,所有筆試成績合格人員均進(jìn)入資格審查。
參加資格審查者應(yīng)提供以下材料的原件和復(fù)印件(A4規(guī)格)作為資格審查的依據(jù):
應(yīng)屆畢業(yè)生提供報(bào)名登記表(網(wǎng)上打。⑸矸葑C、就業(yè)推薦表、就業(yè)協(xié)議(暫緩就業(yè)的畢業(yè)生提供:暫緩就業(yè)協(xié)議、畢業(yè)證、學(xué)位證)、加蓋學(xué)校教務(wù)處公章的成績單、戶口簿(屬學(xué)校集體戶口的,提交地址頁和本人頁復(fù)印件且需加蓋學(xué)校保衛(wèi)處公章)、職位要求的其他資格條件證明材料。
社會(huì)人員提供報(bào)名登記表(網(wǎng)上打。、身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、專業(yè)技術(shù)資格證、執(zhí)業(yè)資格證、執(zhí)業(yè)資格注冊證、戶口簿、工作經(jīng)歷證明(按報(bào)考職位其他資格條件要求提供)、職位要求的其他資格條件證明材料和學(xué)術(shù)成果、獲獎(jiǎng)材料等。
應(yīng)聘者應(yīng)符合公布職位的資格條件,所提交的材料必須與報(bào)名時(shí)填寫的情況一致,如有不符或弄虛作假之處,取消面試資格,可在考生中按筆試成績高低順序遞補(bǔ)參加資格審查。資格審查單位對通過資格審查的考生發(fā)放面試通知書。
(2)面試。采用結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行,滿分100分。面試合格分?jǐn)?shù)為60分,面試成績在面試后當(dāng)場通知本人,面試不合格的應(yīng)試人員不進(jìn)入體檢階段。
3、綜合成績。
綜合成績由筆試、面試成績按4:6比例合成(合成綜合成績時(shí),按四舍五入保留小數(shù)點(diǎn)后兩位)。綜合成績60分以上的應(yīng)試人員方可進(jìn)入體檢。
(三)體檢
按招聘職位擬招聘人數(shù)和綜合成績高低順序1:1的比例確定體檢人員名單(若同一職位考生綜合成績相同的,則依次按照面試成績高低確定名次)。體檢標(biāo)準(zhǔn)按照《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員體檢實(shí)施細(xì)則(試行)》執(zhí)行。體檢在指定醫(yī)院進(jìn)行,體檢醫(yī)院建議復(fù)查的考生,在一個(gè)月內(nèi)不能得出合格結(jié)論的,視為體檢不合格,用人單位可根據(jù)實(shí)際需要在具備候選資格的人員中遞補(bǔ)。體檢合格者進(jìn)行考核。
(四)考核
考核工作由招聘單位的考核領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)。組織考核按《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員考察工作實(shí)施細(xì)則(試行)》對體檢合格者進(jìn)行考察。主要包括思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績、計(jì)劃生育情況等,并核實(shí)是否具備報(bào)考資格。因體檢或考核不合格而空缺職位的,招聘單位可根據(jù)實(shí)際需要在具備候選資格的人員中按綜合成績由高到低依次遞補(bǔ)。
(五)公示和錄用
擬錄聘人員名單在海珠區(qū)人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)、海珠區(qū)衛(wèi)生信息網(wǎng)上公示7個(gè)工作日。公示期滿無異議者辦理錄用手續(xù)。屬農(nóng)業(yè)戶口的,須轉(zhuǎn)成非農(nóng)業(yè)戶口方能錄聘。社會(huì)人員需提供由廣東省教育廳或國家教育部出具的學(xué)歷、學(xué)位鑒定證明方能錄用。
所有人員均須提交近3個(gè)月由計(jì)劃生育部門出具的計(jì)生證明方能錄用。
錄用人員實(shí)行試用期,并按事業(yè)單位人事制度改革的要求,實(shí)行人員聘用制度和人事代理制度。聘用期間按所聘崗位享受相應(yīng)的工資福利待遇。試用期滿考核不合格的,取消錄用資格。
(六)有關(guān)說明
1、應(yīng)聘者所具有的專業(yè)、學(xué)歷、學(xué)位、執(zhí)業(yè)資格、專業(yè)技術(shù)資格及其他資格條件必須與所應(yīng)聘的職位相對應(yīng)。如:招聘職位條件為“臨床醫(yī)學(xué)、本科、學(xué)士”的,應(yīng)聘者如第一學(xué)歷為臨床醫(yī)學(xué)大專,第二學(xué)歷為醫(yī)學(xué)影像、本科、學(xué)士的不可報(bào)名;應(yīng)聘者如第一學(xué)歷為臨床醫(yī)學(xué)本科同時(shí)具有學(xué)士學(xué)位,第二學(xué)歷為非醫(yī)學(xué)專業(yè)碩士研究生的,可按本科學(xué)歷條件報(bào)名。
2、本次公開招聘網(wǎng)上報(bào)名填寫專業(yè)均采用點(diǎn)擊選擇,沒有專業(yè)選項(xiàng)的即為不符合報(bào)名專業(yè)范圍,不接受報(bào)名。有關(guān)專業(yè)對應(yīng)的問題:(1)專業(yè)為中醫(yī)學(xué)、預(yù)防醫(yī)學(xué)的不可報(bào)“臨床醫(yī)學(xué)專業(yè)”職位;(2)專業(yè)為中醫(yī)類的不可報(bào)“神經(jīng)內(nèi)科、婦產(chǎn)科、呼吸內(nèi)科專業(yè)”職位;(3)專業(yè)為中醫(yī)護(hù)理學(xué)的不可報(bào)“護(hù)理學(xué)專業(yè)”職位;(4)專業(yè)為藥劑的不可報(bào)考“藥學(xué)專業(yè)”職位;(5)專業(yè)為臨床醫(yī)學(xué)的可報(bào)“全科醫(yī)學(xué)或臨床醫(yī)學(xué)專業(yè)”職位。
3、工作經(jīng)歷年限計(jì)算時(shí)間截止至2015年5月31日。
四、注意事項(xiàng)
符合以下情況之一者取消聘用資格(已經(jīng)簽訂聘用合同的解除聘用合同):
(一)凡沒有按時(shí)取得相應(yīng)專業(yè)技術(shù)資格、執(zhí)業(yè)資格證的應(yīng)屆畢業(yè)生。按聘用崗位要求,衛(wèi)生系列需通過相應(yīng)的資格考試并取得執(zhí)業(yè)資格證或?qū)I(yè)技術(shù)資格的應(yīng)屆畢業(yè)生,須在聘用后3年內(nèi)通過有關(guān)資格考試;其他無執(zhí)業(yè)資格條件要求、可通過認(rèn)定程序取得相應(yīng)資格證的聘用崗位,須在符合認(rèn)定條件后半年內(nèi)通過有關(guān)認(rèn)定手續(xù)。
(二)持省外專業(yè)技術(shù)資格證的社會(huì)人員,不符合確認(rèn)條件或符合確認(rèn)條件后半年內(nèi)不能按要求辦理換證確認(rèn)手續(xù)的。依據(jù)為廣州市人力資源和社會(huì)保障局下發(fā)的《關(guān)于做好省外來穗人員專業(yè)技術(shù)資格確認(rèn)工作的通知》(穗人社函〔2011〕335號(hào))。
應(yīng)聘人員如需了解招聘單位的情況,請按招聘職位表中各單位的聯(lián)系電話直接向招聘單位咨詢。
本公告由廣州市海珠區(qū)衛(wèi)生和計(jì)劃生育局負(fù)責(zé)解釋。
本次招聘工作聯(lián)系電話:020-84391537(資格條件咨詢)、020-34370929(報(bào)名技術(shù)問題咨詢)。咨詢時(shí)間為工作日每天上午9:00至12:00,下午14:30至17:00。
監(jiān)督電話:020-84432495(海珠區(qū)衛(wèi)生和計(jì)劃生育局紀(jì)檢監(jiān)察室)
廣州市海珠區(qū)衛(wèi)生和計(jì)劃生育局
2015年6月3日
附件:
1、2015年廣州市海珠區(qū)公開招聘衛(wèi)生事業(yè)單位工作人員職位表.rar
2、廣東省考試錄用公務(wù)員專業(yè)目錄(2015年版).rar