為進(jìn)一步構(gòu)建治安防控體系，嚴(yán)厲打擊涉毒等違法犯罪行為，增強(qiáng)人民群眾的安全感，經(jīng)市委、市政府同意，市公安局今年將面向社會(huì)公開招聘146名輔警(限男性，其中：禁毒輔警50名、消防輔警31名、治安執(zhí)勤崗輔警65名)，到市公安局屬下機(jī)構(gòu)開展輔助工作�，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、 招聘對象及招聘條件
(一)招聘對象：待業(yè)青年或復(fù)員、退伍軍人。
(二)招聘條件。
1、遵守中華人民共和國憲法和法律;
2、具有良好的品行和職業(yè)道德;
3、身高1.65米以上，具有正常履行職責(zé)的身體條件;
4、高中以上學(xué)歷(復(fù)員、退伍軍人放寬至初中學(xué)歷);
5、年齡18至35周歲(即1980年7月21日至1997年7月21日期間出生);
6、普寧市戶籍。
下列人員不得報(bào)名：
1、曾因犯罪受過刑事處罰、違法受過公安機(jī)關(guān)處理的人員和曾被開除公職的人員;
2、直系血親和對本人有重大影響的旁系血親中有被判處死刑、正在服刑、參與法輪功或在境外從事顛覆我國政權(quán)活動(dòng)等情形的人員;
3、涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員;
4、其他不適合從事輔警工作的人員。
二、 報(bào)名辦法
(一)報(bào)名時(shí)間：2015年 6月 21 日至 22日。
(二)報(bào)名地點(diǎn)：普寧市公安局9樓會(huì)議室(聯(lián)系電話：2223904)。
(三)報(bào)名要求：報(bào)考者按照公告公布的招聘條件及要求，持本人有效期內(nèi)的二代身份證、戶口本、學(xué)歷證(屬復(fù)員、退伍軍人的應(yīng)同時(shí)持復(fù)員、退伍證書)和有關(guān)證明材料(所有證件均要求原件及復(fù)印件)，以及本人近期正面免冠小一寸彩色相片3張到指定地點(diǎn)報(bào)名。國有單位的在職正式工作人員，報(bào)考必須事先征得所在單位及主管部門的同意，并出具同意報(bào)考的書面證明。
報(bào)名時(shí)免明確報(bào)考輔警類別，聘用后由市公安局根據(jù)實(shí)際具體確定為禁毒輔警、消防輔警或治安執(zhí)勤崗輔警。
報(bào)考者必須誠信報(bào)名。對弄虛作假、偽造證明材料等行為者，取消其報(bào)名、面試資格。
經(jīng)審查，符合招聘資格條件的，由市公安局發(fā)給準(zhǔn)考證。
三、 考試
考試包括筆試和面試。
(一)筆試。由市人力資源和社會(huì)保障局、市公安局統(tǒng)一組織，統(tǒng)一命題制卷，統(tǒng)一考試時(shí)間。考務(wù)工作由市人力資源和社會(huì)保障局、市公安局組織實(shí)施。
筆試科目：公安基礎(chǔ)知識(不指定用書)。滿分為100分。
筆試時(shí)間：2015年7月4日上午9:30—11:00。
筆試地點(diǎn)：詳見準(zhǔn)考證。
筆試結(jié)束后，依各報(bào)考者筆試成績高低順序，按面試人數(shù)與招聘人數(shù)1:1的比例確定面試對象。若筆試成績相同的，則以試卷第一大題分?jǐn)?shù)高低順序確定面試對象;若試卷第一大題分?jǐn)?shù)又相同的，則以試卷第二大題分?jǐn)?shù)高低順序確定面試對象，依此類推。
若報(bào)考人數(shù)少于招聘人數(shù)，則按實(shí)際報(bào)考人數(shù)確定面試對象。
(二)面試。面試由市人力資源和社會(huì)保障局、市公安局組織實(shí)施。面試內(nèi)容主要是測試考生的報(bào)考動(dòng)機(jī)、語言表達(dá)能力、舉止儀表與氣質(zhì)。面試結(jié)果分為合格或不合格。若有自愿放棄面試或面試不合格的，按筆試成績高低順序依次遞補(bǔ)面試對象。經(jīng)面試合格者，確定為體檢對象。
面試時(shí)間、地點(diǎn)等具體事項(xiàng)另行通知。
四、體檢
體檢由市公安局負(fù)責(zé)實(shí)施。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用特殊體檢標(biāo)準(zhǔn)(試行)》的規(guī)定執(zhí)行。若有自愿放棄體檢或體檢不合格的，不再遞補(bǔ)體檢人選。經(jīng)體檢合格者，確定為考察對象。
五、考察
考察由市公安局負(fù)責(zé)實(shí)施，參照《國家公務(wù)員局關(guān)于做好公務(wù)員錄用考察工作的通知》(國公局發(fā)〔2013〕2號)的規(guī)定執(zhí)行�？疾靸�(nèi)容包括政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、遵紀(jì)守法、執(zhí)行計(jì)劃生育政策等情況，以及是否符合招聘資格條件。若有自愿放棄考察或考察不合格的，不再遞補(bǔ)考察人選。經(jīng)考察合格者，確定為擬聘用對象。
六、公示
擬聘用對象在普寧市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站公示，時(shí)間為3天。公示期間若發(fā)現(xiàn)報(bào)考者不符合招聘條件的，取消其聘用資格，不再遞補(bǔ)擬聘用人選。
七、聘用、管理、待遇及要求
(一)聘用。擬聘用對象在公示期滿后未出現(xiàn)異議的，由市公安局審批聘用。受聘人員與市公安局簽訂臨時(shí)用工合同。若受聘人員原屬國有單位正式工作人員的，應(yīng)與原工作單位辦理終止任用關(guān)系相關(guān)手續(xù)。
(二)管理。受聘人員的身份為市公安局臨時(shí)聘用人員，不列入公安序列編制，不具有人民警察(公務(wù)員)身份，不具備執(zhí)法主體資格。由市公安局負(fù)責(zé)調(diào)配、指揮和管理，輔助公安機(jī)關(guān)人民警察從事治安巡邏、打擊涉毒違法犯罪行為、維護(hù)社區(qū)安全及交通秩序、視頻監(jiān)控、消防安全監(jiān)督管理等工作。
(三)待遇。受聘人員每月工資2200元，并按國家有關(guān)政策享受基本養(yǎng)老、醫(yī)療保險(xiǎn)待遇。
(四)要求。受聘人員應(yīng)認(rèn)真履行合同約定的義務(wù)，服從市公安局的調(diào)配、指揮和管理。否則，市公安局予以解聘。
八、其他注意事項(xiàng)
(一)考生報(bào)名前需認(rèn)真閱讀本公告。
(二)準(zhǔn)考證是考生參加筆試和體檢等環(huán)節(jié)的重要證件，請妥善保管，遺失不補(bǔ)�？忌鷧⒓涌荚嚂r(shí)，必須同時(shí)攜帶準(zhǔn)考證和身份證。證件不齊者，不得參加考試。
(三)本次考試不指定任何參考用書和資料，也不舉辦、不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。
本公告及報(bào)考相關(guān)要求，由普寧市人力資源和社會(huì)保障局、普寧市公安局負(fù)責(zé)解釋。