根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》(國(guó)務(wù)院令第652號(hào))和《關(guān)于事業(yè)單位新進(jìn)人員實(shí)行公開招聘的意見》(豫人社[2007]55號(hào))，結(jié)合用人單位實(shí)際，經(jīng)縣政府同意，決定面向社會(huì)公開招聘衛(wèi)生系統(tǒng)專業(yè)技術(shù)人員。為做好此項(xiàng)工作，特制定本方案。
一、指導(dǎo)思想和原則
堅(jiān)持以鄧小平理論、“三個(gè)代表”重要思想和十八屆三中、四中全會(huì)精神為指導(dǎo)，深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，按需設(shè)崗，公開招聘，尊重知識(shí)，尊重人才，堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn)，認(rèn)真貫徹“公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則，按照考試考核等程序，公開招聘一批優(yōu)秀人才充實(shí)到衛(wèi)生系統(tǒng)，加強(qiáng)我縣事業(yè)單位專業(yè)技術(shù)人員隊(duì)伍建設(shè)。
二、招聘計(jì)劃
本次共招聘137名衛(wèi)生系統(tǒng)專業(yè)技術(shù)人員。
(一)縣人民醫(yī)院114名，分專業(yè)招聘人數(shù)如下：
1、研究生醫(yī)學(xué)類3名;
2、普通高等院校本科及以上學(xué)歷臨床醫(yī)學(xué)專業(yè)20名、中西醫(yī)結(jié)合5名;
3、普通高等院校本科及以上學(xué)歷影像專業(yè)2名、病理專業(yè)1名、心電診斷1名、麻醉專業(yè)1名;
4、普通高等院校本科及以上學(xué)歷醫(yī)學(xué)檢驗(yàn)專業(yè)2名;
5、普通高等院校本科及以上學(xué)歷文秘類專業(yè)1名;
6、普通高等院校本科及以上學(xué)歷會(huì)計(jì)學(xué)專業(yè)2名;
7、普通高等院校大專及以上學(xué)歷臨床醫(yī)學(xué)專業(yè)，己取得執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格證(不含助理)3名;
8、普通高等院校大專及以上學(xué)歷臨床醫(yī)學(xué)專業(yè)且已取得臨床康復(fù)資格證(或考試通過(guò))4名;
9、普通高等院校大專及以上學(xué)歷康復(fù)醫(yī)學(xué)專業(yè)，己取得康復(fù)資格證康復(fù)治療師(或考試通過(guò))4名，己取得按摩師證1名;
10、普通高等院校大專及以上學(xué)歷護(hù)理專業(yè)60名;
普通醫(yī)學(xué)高等院校大專及以上學(xué)歷考過(guò)營(yíng)養(yǎng)師資格證者3名。
普通高等院校大專及以上學(xué)歷法律專業(yè)1名。
(二)縣中醫(yī)院11名，分專業(yè)招聘人數(shù)如下：
1、普通高等院校本科及以上學(xué)歷中醫(yī)專業(yè)3名;
2、普通高等院校本科及以上學(xué)歷中西醫(yī)結(jié)合專業(yè)5名;
3、普通高等院校本科及以上學(xué)歷臨床醫(yī)學(xué)專業(yè)3名。
(三)縣中西醫(yī)結(jié)合眼科醫(yī)院12名，分專業(yè)招聘人數(shù)如下：
1、普通高等院校大專及以上學(xué)歷中醫(yī)或中西醫(yī)結(jié)合專業(yè)2名(眼科崗位);
2、普通高等院校大專及以上學(xué)歷臨床醫(yī)學(xué)專業(yè)1名(眼科崗位);
3、普通高等院校大專及以上學(xué)歷口腔專業(yè)1名;
4、 普通高等院校大專及以上學(xué)歷臨床醫(yī)學(xué)專業(yè)1名(耳鼻喉科崗位);
5、普通高等院校大專及以上學(xué)歷臨床醫(yī)學(xué)專業(yè)1名(心電圖崗位);
6、普通高等院校大專及以上學(xué)歷護(hù)理專業(yè)3名;
7、普通高等院校大專及以上學(xué)歷影像專業(yè)1名;
8、普通高等院校大專及以上學(xué)歷臨床醫(yī)學(xué)或檢驗(yàn)專業(yè)1名(檢驗(yàn)崗位);
9、普通高等院校本科及以上學(xué)歷計(jì)算機(jī)專業(yè)1名。
三、招聘條件
(一)具有下列條件人員可以報(bào)考：
1、具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，熱愛社會(huì)主義，遵紀(jì)守法，品行端正，具有為縣衛(wèi)生系統(tǒng)服務(wù)的奉獻(xiàn)精神;
2、全日制普通高等院校2015年應(yīng)屆及往屆大專以上學(xué)歷符合相關(guān)專業(yè)要求，年齡在30周歲以下(1985年6月30日以后出生),尚未正式就業(yè)者;
3、身體健康，具有正常履行專業(yè)職責(zé)的身體條件。
(二)具有下列情形之一的不得報(bào)考：
1、刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員;
2、尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員;
3、曾在公務(wù)員招錄、事業(yè)單位公開招聘考試中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反招聘紀(jì)律行為的人員5年內(nèi)不得參加本省內(nèi)各級(jí)事業(yè)單位公開招聘;
4、國(guó)家和省另有規(guī)定不得應(yīng)聘到事業(yè)單位的人員。
四、考試及計(jì)分辦法
(一)筆試(100分)
筆試內(nèi)容：醫(yī)學(xué)基礎(chǔ)知識(shí)及報(bào)考相關(guān)專業(yè)知識(shí)。非醫(yī)學(xué)類專業(yè)報(bào)考者考試公共基礎(chǔ)知識(shí)。
由縣人社局牽頭，委托外地考試中心命題和試卷閱批。
(二)加分
取得與報(bào)考崗位相對(duì)應(yīng)專業(yè)助理醫(yī)師執(zhí)業(yè)證書、護(hù)士執(zhí)業(yè)證書的加10分，持有執(zhí)業(yè)醫(yī)師證書的加15分;取得與報(bào)考崗位相對(duì)應(yīng)專業(yè)的資格證書參照醫(yī)護(hù)相應(yīng)級(jí)別分值加分，必須出示與報(bào)考崗位相對(duì)應(yīng)的有效證書方可加分，無(wú)有效證書不加分。加分最高不超過(guò)15分。
(三)總成績(jī)=筆試成績(jī)+加分。
五、實(shí)施步驟
(一)報(bào)名(2015年6月23日- 6月30日)。
1、報(bào)名時(shí)需提交身份證、畢業(yè)證、就業(yè)報(bào)到證原件及復(fù)印件各一份(資格證書或考試通過(guò)證明必須于2015年 7月31日前上交，逾期不提交者不予加分)，2015年應(yīng)屆畢業(yè)生需提交身份證和學(xué)校證明，現(xiàn)場(chǎng)采集照片;
2、必須由報(bào)考者本人報(bào)名，不能委托他人報(bào)名，否則取消錄用資格。報(bào)考者要如實(shí)填報(bào)《泌陽(yáng)縣事業(yè)單位公開招聘工作人員登記表》，每人只限報(bào)一個(gè)單位中的一個(gè)專業(yè)崗位;
3、資格審查：縣人社局、衛(wèi)生局共同對(duì)報(bào)名考試人員進(jìn)行資格審查，資格審查的主要內(nèi)容是：報(bào)考者是否符合所報(bào)職位規(guī)定的范圍對(duì)象和學(xué)歷、專業(yè)及其他資格條件;是否符合報(bào)考的其他要求。資格審查貫穿于招聘工作的全過(guò)程，發(fā)現(xiàn)弄虛作假的一律取消錄用資格;
4、報(bào)名費(fèi)：報(bào)考費(fèi)用按物價(jià)部門核準(zhǔn)的標(biāo)準(zhǔn)收取;
5、報(bào)名地點(diǎn)：縣人力資源和社會(huì)保障局干部股。
(二)領(lǐng)取準(zhǔn)考證：2015年7月10日?qǐng)?bào)考人員持本人身份證到縣人力資源和社會(huì)保障局干部股領(lǐng)取準(zhǔn)考證，逾期不領(lǐng)者按考試自動(dòng)棄權(quán)處理。
(三)考試
筆試時(shí)間為7月12日，地點(diǎn)見準(zhǔn)考證。
(四)考察、體檢
縣人社局、監(jiān)察局、衛(wèi)生局負(fù)責(zé)對(duì)擬聘用的考生進(jìn)行考察和體檢。體檢標(biāo)準(zhǔn)為《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)》。參加體檢人選在報(bào)考同一單位同一專業(yè)崗位人員中依據(jù)總成績(jī)，從高分到低分按照招聘計(jì)劃數(shù)等額確定體檢對(duì)象，體檢合格人員確定為考察對(duì)象。如考察體檢不合格者，則從報(bào)考同一單位同一專業(yè)崗位人員中按考試總成績(jī)依次遞補(bǔ)。
(五)聘用
1、根據(jù)考試總成績(jī)、考察和體檢結(jié)果，按照招聘計(jì)劃和專業(yè)，由縣人社局、監(jiān)察局、衛(wèi)生局審核確定聘用人員并公示。
2、被聘用者由縣編辦辦理入編手續(xù)，縣衛(wèi)生局辦理工作分配手續(xù)。
3、被聘用人員上崗前，由縣衛(wèi)生局集中進(jìn)行崗前培訓(xùn)。
4、被聘用人員必須服從縣衛(wèi)生局的工作安排，對(duì)不服從安排的將取消錄用資格。
5、被聘用人員試用期一年，期滿考核不合格者可延長(zhǎng)半年試用期，延長(zhǎng)期滿考核仍不合格者取消聘用資格。
六、紀(jì)律要求
此次招聘工作要嚴(yán)格按照本實(shí)施方案的規(guī)定執(zhí)行，自覺接受紀(jì)檢監(jiān)察部門和社會(huì)各界以及廣大群眾的監(jiān)督;嚴(yán)禁徇私舞弊，若有違反規(guī)定或弄虛作假者，一經(jīng)查實(shí)，取消其聘用資格并對(duì)有關(guān)責(zé)任人進(jìn)行嚴(yán)肅處理。
駐馬店泌陽(yáng)縣衛(wèi)生系統(tǒng)公開招聘人員統(tǒng)計(jì)表.rar