遵義縣2015年公開招聘教育系統(tǒng)工作人員簡(jiǎn)章

為搭建公正選人用人平臺(tái)，保證相關(guān)事業(yè)單位新增人員素質(zhì)，增強(qiáng)事業(yè)單位活力，根據(jù)《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》、《貴州省事業(yè)單位新增人員公開招聘暫行辦法》以及《遵義市事業(yè)單位公開考試招聘新增人員暫行辦法》有關(guān)規(guī)定，結(jié)合我縣2015年教育系統(tǒng)進(jìn)人計(jì)劃，經(jīng)縣人民政府同意并報(bào)遵義市人力資源和社會(huì)保障局批準(zhǔn)，特制本簡(jiǎn)章。

一、工作原則及程序

招考工作嚴(yán)格按照公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則，采取考試與考核政審相結(jié)合的辦法進(jìn)行，實(shí)行公開報(bào)考條件、公開考試程序、公考考試結(jié)果“三公開”制度。招考工作按照發(fā)布公告、網(wǎng)上報(bào)名及資格初審、筆試、資格復(fù)審、面試、體檢、考核、公示、聘用審批的程序進(jìn)行。

二、招考單位及崗位

此次計(jì)劃公開招聘中小學(xué)及幼兒園新增專業(yè)技術(shù)人員287名，其中：職校教師7名、普通高中教師30名、初中教師53名、小學(xué)教師47名、幼兒教師150名。具體崗位詳見《遵義縣教育系統(tǒng)公開招聘工作人員崗位表》（見附件）。

三、招考對(duì)象及報(bào)考條件

（一）招考對(duì)象

1、戶籍不限，2015年及以前畢業(yè)的中專（職高）及以上學(xué)歷應(yīng)、往屆畢業(yè)生(應(yīng)屆畢業(yè)生不含委培生、定向生), 具體崗位學(xué)歷、專業(yè)及其他要求以報(bào)考條件和崗位表為準(zhǔn)。

（二）報(bào)考條件

1、具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，戶籍不限；

2、擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，熱愛(ài)社會(huì)主義；

3、具有良好的政治素質(zhì)和品行，具有為人民服務(wù)的思想，遵紀(jì)守法；

4、年齡在18周歲以上（1997年7月27日及以前出生）、35周歲以下（1979年7月28日及以后出生）；獲得碩士、博士研究生人員及副高級(jí)及以上職稱者年齡可放寬到40周歲（1974年7月28日及以后出生）；

5、身體健康，符合事業(yè)單位新增人員體檢標(biāo)準(zhǔn)(參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》要求以及相關(guān)規(guī)定)；

6、具備擬報(bào)考崗位所需的其他資格條件（詳見附件崗位表）。

（三）以下人員不得報(bào)考

1、本縣除工勤身份外的在職在編人員；

2、在讀的非2015年應(yīng)屆中專及以上學(xué)歷畢業(yè)生；

3、截止2015年7月27日服務(wù)期未滿一屆（三年）的特崗教師；

4、因犯罪受過(guò)刑事處罰的；

5、曾被開除公職或被機(jī)關(guān)（含參照公務(wù)員法管理單位）、事業(yè)單位辭退未滿5年的；

6、曾因貪污、行賄受賄、泄露國(guó)家機(jī)密等原因受到過(guò)黨紀(jì)、政紀(jì)處分的；

7、在各級(jí)公務(wù)員招考、事業(yè)單位招聘中被認(rèn)定有舞弊等行為且仍在不得報(bào)考期限內(nèi)的；

8、報(bào)名時(shí)除2015年應(yīng)屆畢業(yè)生外，不能提供崗位要求的畢業(yè)證書、資格證書等原件的（應(yīng)屆畢業(yè)生須在資格復(fù)審前提供學(xué)歷證書及崗位要求資格證書原件等材料）；

9、新招錄（聘）到機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作仍在試用期以內(nèi)的；

10、不符合招聘對(duì)象、報(bào)考條件或崗位所需資格條件的；

11、法律、法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位人員的。

四、發(fā)布公告及報(bào)名

1、發(fā)布公告

在遵義人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)（www.zyrs.gov.cn）、遵義市人力資源和社會(huì)保障局微信公眾平臺(tái)（微信號(hào)：zunyihr）、遵義縣人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)（http://www.zyxrs.gov.cn）、遵義縣公開招聘工作人員網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)（http://zyx.gzxbm.cn），就招聘崗位、招聘范圍、報(bào)名資格條件、招聘程序等發(fā)布公告。

2、報(bào)名與資格初審 

報(bào)名統(tǒng)一在網(wǎng)上進(jìn)行。報(bào)考人員請(qǐng)登陸“遵義縣公開招聘工作人員網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)”（http://zyx.gzxbm.cn）報(bào)名。網(wǎng)上報(bào)名按以下程序進(jìn)行：

（1）提交報(bào)名申請(qǐng)。報(bào)考人員須在2015年7月27日9:00至7月29日17:00之間登錄http:// zyx.gzxbm.cn（或采取在網(wǎng)上先搜索“遵義縣人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)（http://www.zyxrs.gov.cn）”，再點(diǎn)擊“遵義縣公開招聘工作人員網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)”的方式）提交報(bào)考申請(qǐng)，并上傳本人近期免冠2寸正面證件照片（jpg格式、5KB以上30KB以下）。根據(jù)所報(bào)崗位要求，填寫《遵義縣2015年公開招聘教育系統(tǒng)工作人員報(bào)名表》（以下簡(jiǎn)稱《報(bào)名表》）。報(bào)名申請(qǐng)被接受后，網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)會(huì)向報(bào)考人員反饋一個(gè)報(bào)名序號(hào)。報(bào)名序號(hào)是報(bào)考人員查詢報(bào)考資格審查結(jié)果、報(bào)名確認(rèn)、下載打印準(zhǔn)考證和成績(jī)查詢等事項(xiàng)的重要依據(jù)，請(qǐng)妥善保管。報(bào)考人員須仔細(xì)閱讀《招聘簡(jiǎn)章》、《專業(yè)目錄》《報(bào)名表》及誠(chéng)信承諾書，如實(shí)、完整填寫本人信息并及時(shí)登錄查看詳細(xì)信息欄目中的審核狀態(tài)，通過(guò)資格初審的報(bào)考人員，不得再報(bào)考其他崗位。每位考生只能報(bào)考一個(gè)崗位（同一崗位代碼為一個(gè)崗位）。

報(bào)考人員提供虛假報(bào)考申請(qǐng)材料的，一經(jīng)查實(shí)，立即取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。

（2）網(wǎng)上資格初審。資格初審時(shí)間為2015年7月27日上午9:00至7月31日下午17:00。報(bào)考人員提交報(bào)名申請(qǐng)后，由招聘單位在規(guī)定時(shí)間內(nèi)完成初審并確認(rèn)。對(duì)審查不合格的，應(yīng)說(shuō)明理由。資格初審不合格人員，在報(bào)名期間可重新提交報(bào)名申請(qǐng)。在資格初審期間，對(duì)已提交報(bào)名申請(qǐng)但由于報(bào)名表信息不完整、錯(cuò)漏、照片不符合規(guī)定等原因?qū)е鲁鯇徫赐ㄟ^(guò)的人員，可在2015年7月30日17:00前自行修改（報(bào)考單位和崗位不得修改）。2015年7月31日17：00之后初審仍未通過(guò)的，不得再修改任何報(bào)名信息，視為報(bào)名失敗。報(bào)考人員應(yīng)準(zhǔn)確留下聯(lián)系電話，保持通暢并及時(shí)與招聘單位聯(lián)系。

通過(guò)資格審核的報(bào)考人員，如報(bào)考信息（含姓名、身份證號(hào)等）有誤的，須本人于2015年8月1 日17：00前到縣招聘辦（縣人社局錄用調(diào)配科）提交書面申請(qǐng)，經(jīng)縣招聘辦核實(shí)后統(tǒng)一修改（報(bào)考單位和崗位不得修改）。如因報(bào)名人員姓名、身份證號(hào)等信息錯(cuò)誤而未能參加考試的，責(zé)任自負(fù)。

（3）網(wǎng)上繳費(fèi)。報(bào)考人員于2015年7月27日至8月2日17:00之前登錄“遵義縣公開招聘工作人員網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)”（ http://zyx.gzxbm.cn）查詢資格初審結(jié)果，通過(guò)資格初審的報(bào)考人員于2015年7月27日9:00至8月2日17:00登錄“遵義縣公開招聘工作人員網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)”，通過(guò)網(wǎng)上銀行繳納100元考務(wù)費(fèi)（本次報(bào)名采用網(wǎng)上繳費(fèi)方式，僅支持建設(shè)銀行的儲(chǔ)蓄卡/存折號(hào)及信用卡）。未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)完成繳費(fèi)者視為自動(dòng)放棄。

資格初審合格并繳費(fèi)成功后，縣城學(xué)校（含龍坑鎮(zhèn)）報(bào)名人數(shù)與招聘計(jì)劃數(shù)達(dá)不到3:1比例的崗位，該崗位招聘計(jì)劃予以調(diào)減或取消。崗位招聘計(jì)劃調(diào)減的，報(bào)考該崗位的考生所報(bào)崗位不再進(jìn)行調(diào)整；崗位招聘計(jì)劃取消的，由報(bào)考該崗位的考生本人申請(qǐng)，經(jīng)縣公開招聘教育系統(tǒng)工作人員領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室審查（以下簡(jiǎn)稱領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室）同意后，給予改報(bào)其他崗位，改報(bào)崗位截止時(shí)間為2015年8月1日16:00。取消的崗位如本人自愿放棄報(bào)考需要退費(fèi)的，經(jīng)縣招聘領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室同意后，給予退費(fèi)。

（4）網(wǎng)上打印準(zhǔn)考證。報(bào)名成功后，請(qǐng)報(bào)考人員于2015年8月11日9:00至2015年8月13日中午12:00期間，登錄“遵義縣公開招聘工作人員網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)”（http://zyx.gzxbm.cn）下載打印準(zhǔn)考證，逾期未打印準(zhǔn)考證者，視為自動(dòng)放棄。

資格審查貫穿于考試招聘工作的始終，請(qǐng)考生務(wù)必按照招聘簡(jiǎn)章及崗位要求進(jìn)行報(bào)考。在招聘任一環(huán)節(jié)如發(fā)現(xiàn)考生不符合簡(jiǎn)章規(guī)定的資格條件或提供虛假證書證件的，取消其考試、聘用資格，責(zé)任由考生自行承擔(dān)。

原則上要求本人親自報(bào)名和填寫相關(guān)信息，信息填寫不真實(shí)、不完整或填寫錯(cuò)誤的，責(zé)任自負(fù)。如因特殊情況請(qǐng)他人代為填寫報(bào)名信息的，視為報(bào)考人員本人填寫，由報(bào)考人員本人承擔(dān)相關(guān)責(zé)任。

五、考試

考試分筆試和面試兩部分組成，成績(jī)按百分制計(jì)算。

（一）筆試

1、筆試時(shí)間：2015年8月15日（星期六）上午9：00—11：30

2、筆試地點(diǎn)：詳見《筆試準(zhǔn)考證》

3、筆試由縣招考辦委托第三方統(tǒng)一命題、制卷、閱卷等，筆試為閉卷考試，筆試成績(jī)按百分制計(jì)算，占考試總成績(jī)的60%。

筆試除職校和特殊教育學(xué)校教師只考綜合知識(shí)外，其他學(xué)校由專業(yè)知識(shí)和綜合知識(shí)相結(jié)合，內(nèi)容由專業(yè)知識(shí)(占70%)和綜合知識(shí)(占30%)兩部分組成。專業(yè)知識(shí)考試內(nèi)容為所報(bào)學(xué)科專業(yè)知識(shí)（學(xué)前教育教師筆試內(nèi)容為1、大專幼教專業(yè)教材；2、3—6歲兒童發(fā)展指南；3、幼兒園教師專業(yè)標(biāo)準(zhǔn)）；綜合知識(shí)內(nèi)容包括：政治理論與政策、時(shí)事政治、法律基礎(chǔ)和職業(yè)道德等方面的基本知識(shí)（不指定考試用書，不舉辦任何培訓(xùn)班）。

4、考生必須同時(shí)持有效《居民身份證》原件和《筆試準(zhǔn)考證》方能進(jìn)入考場(chǎng)參加筆試。

（二）資格復(fù)審

資格復(fù)審時(shí)間、地點(diǎn)：另行通知。

在筆試參考人員中，根據(jù)筆試成績(jī)從高到低，按資格復(fù)審人數(shù)與崗位招聘計(jì)劃數(shù)3:1比例以內(nèi)（含3:1）確定資格復(fù)審人員。同一崗位報(bào)考人員筆試成績(jī)名次末位并列的同時(shí)確定為資格復(fù)審人員。

擬進(jìn)入面試人員須持有效居民身份證、相關(guān)資格證書、在職人員持單位和主管部門同意報(bào)考證明等材料原件和復(fù)印件，到現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行資格復(fù)審。經(jīng)復(fù)審不符合報(bào)考條件或未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)到指定地點(diǎn)進(jìn)行資格復(fù)審的考生，取消其進(jìn)入面試資格。該崗位按筆試成績(jī)由高到低依次遞補(bǔ)（每個(gè)崗位可遞補(bǔ)兩個(gè)名次）。招聘崗位計(jì)劃數(shù)與通過(guò)資格復(fù)審的考生人數(shù)僅為1:1或低于1:1比例的，其筆試成績(jī)必須達(dá)到本次所有同類試題參考人員的平均成績(jī)以上，方能進(jìn)入下一環(huán)節(jié)；如果某類試題只有1人參加筆試，則對(duì)該招聘崗位計(jì)劃予以取消。整個(gè)資格復(fù)審由相關(guān)紀(jì)工委全程參與監(jiān)督。

考生須關(guān)注復(fù)審相關(guān)通知，如因考生未及時(shí)查看通知，本人錯(cuò)填聯(lián)系電話、關(guān)閉電話、更改電話號(hào)碼等導(dǎo)致無(wú)法聯(lián)系未參加復(fù)審的，其后果由考生本人承擔(dān)。

（三）面試

1、時(shí)間、地點(diǎn)：另行通知。

面試采取結(jié)構(gòu)化面試的方式進(jìn)行，具體形式由領(lǐng)導(dǎo)小組研究決定。

2、內(nèi)容：主要考察應(yīng)試者的思想政治素質(zhì)、綜合分析能力、臨場(chǎng)應(yīng)變能力、語(yǔ)言表達(dá)能力、舉止儀表等。

3、面試成績(jī)按百分制計(jì)算，四舍五入保留兩位小數(shù)，按40%計(jì)入總成績(jī)。   

4、未參加面試的考生取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。

考生憑面試準(zhǔn)考證、本人有效居民身份證參加面試。

（四）成績(jī)計(jì)算

筆試、面試結(jié)束后，按筆試成績(jī)占60%，面試成績(jī)占40%的比例計(jì)算考試總成績(jī)（總成績(jī)=筆試成績(jī)×60%+面試成績(jī)×40%）�？荚嚦煽�(jī)均實(shí)行四舍五入保留兩位小數(shù)。

六、體檢

1、根據(jù)考試總成績(jī)，分學(xué)科同層次按擬聘崗位名額1：1的比例，從高到低確定體檢對(duì)象。若報(bào)考同一崗位考生末位總成績(jī)出現(xiàn)并列的，取筆試成績(jī)高者作為體檢對(duì)象，如筆試成績(jī)也一樣，則提交縣招聘領(lǐng)導(dǎo)小組研究決定。

2、體檢參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》及《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)（試行）》及《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)執(zhí)行〉（試行）的通知》規(guī)定執(zhí)行。

3、若體檢不合格者，由本人書面申請(qǐng)可復(fù)查1次。復(fù)檢不合格者，則取消考核（政審）資格，不再遞補(bǔ)。

4、體檢時(shí)間：另行通知。

5、體檢費(fèi)用考生自理。

七、考察（政審）

考察工作由主管部門具體負(fù)責(zé)實(shí)施。體檢合格人員確定為考察對(duì)象，考察內(nèi)容主要包括被考察對(duì)象的政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律以及是否需要回避等�？疾鞎r(shí)還須進(jìn)一步核實(shí)是否符合規(guī)定的報(bào)考資格條件，確認(rèn)其報(bào)名時(shí)提交的信息和材料是否真實(shí)、準(zhǔn)確。

考察期間，被考察對(duì)象未能在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)提供個(gè)人人事檔案的，視為自動(dòng)放棄聘用資格，空缺崗位不予遞補(bǔ)。

考察中發(fā)現(xiàn)有不符合招聘資格條件者，取消考生的聘用資格，空缺崗位不予遞補(bǔ)。

八、公示

1、根據(jù)招聘工作程序分階段按規(guī)定進(jìn)行公示。

2、擬聘公示，根據(jù)報(bào)考人員的考試、體檢及考核結(jié)果，由招聘領(lǐng)導(dǎo)小組在考核結(jié)束后的5個(gè)工作日內(nèi)，按人事管理權(quán)限，同學(xué)科和同層次根據(jù)總成績(jī)由高到低擇崗確定擬聘人員，并通過(guò)遵義縣人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)等公示7個(gè)工作日。公示期間查實(shí)有嚴(yán)重問(wèn)題影響聘用的，取消聘用資格。一時(shí)難以查實(shí)的，暫緩聘用，待查實(shí)并做出結(jié)論后再?zèng)Q定是否聘用。

九、聘用

1、對(duì)擬聘人員公示結(jié)果不影響聘用的，由招聘單位或主管部門根據(jù)管理權(quán)限上報(bào)遵義市力資源和社會(huì)保障局審批，并根據(jù)事業(yè)單位人事制度改革的有關(guān)規(guī)定，履行聘用手續(xù)。在聘用過(guò)程中，嚴(yán)格按照市人力資源和社會(huì)保障局批復(fù)的崗位進(jìn)行辦理，不允許調(diào)換，若考生不簽訂聘用合同或不服從聘用的，作自動(dòng)棄權(quán)處理，取消聘用資格，不再遞補(bǔ)。

2、按《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》的規(guī)定，首聘應(yīng)簽訂三年及以上聘用合同。

3、報(bào)考本縣多崗位者，如都符合聘用條件，則按第一次報(bào)考的崗位進(jìn)行聘用。

4、凡體檢、政審和因各種原因被取消聘用資格的，不再進(jìn)行遞補(bǔ)。

十、紀(jì)律要求

1、招聘工作嚴(yán)格按照公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則進(jìn)行，堅(jiān)持公開報(bào)考條件、公開考試程序、公開考試結(jié)果“三公開”制度，接受紀(jì)檢監(jiān)察部門和社會(huì)各界監(jiān)督。嚴(yán)格遵守保密規(guī)定和回避制度。對(duì)違反規(guī)定的報(bào)考者，視情節(jié)輕重，分別給予批評(píng)教育，取消考試、體檢、考核、聘用等資格；構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責(zé)任。在招聘過(guò)程中，負(fù)責(zé)招聘工作的相關(guān)人員，如有徇私舞弊、弄虛作假、違紀(jì)違規(guī)者，一經(jīng)查實(shí)，嚴(yán)肅處理。

2、考生注意事項(xiàng)：

（1）公開考試招聘期間，有關(guān)事宜將在“遵義縣公開招聘工作人員網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)”（http://zyx.gzxbm.cn）公布，因考生未認(rèn)真閱讀簡(jiǎn)章或未按要求留意發(fā)布的事宜而造成的后果由考生自行承擔(dān)。

（2）考生聯(lián)系電話要保持暢通，以便聯(lián)系。

（3）考生參加筆試、面試、體檢需帶上準(zhǔn)考證和有效身份證原件�？忌�證件不齊全，不得參加筆試、資格復(fù)審、面試和體檢。有關(guān)時(shí)間、地點(diǎn)等事項(xiàng)請(qǐng)關(guān)注“遵義縣公開招聘工作人員網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)” （http://zyx.gzxbm.cn），不再另行通知、提示。

（4）筆試成績(jī)?cè)诠P試結(jié)束20個(gè)工作日內(nèi)登錄“遵義縣公開招聘工作人員網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)” （http://zyx.gzxbm.cn）查詢。對(duì)筆試成績(jī)有異議者，本人可在成績(jī)公布后規(guī)定的時(shí)間內(nèi)提交書面申請(qǐng)復(fù)查本人成績(jī)，復(fù)查只核對(duì)分?jǐn)?shù)合計(jì)。

（5）總成績(jī)?cè)诳荚嚱Y(jié)束后5個(gè)工作日內(nèi)在“遵義縣公開招聘工作人員網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)”（http://zyx.gzxbm.cn）公示。

聯(lián)系電話：0851-27222381

監(jiān)督電話：0851-27222175

網(wǎng)上報(bào)名技術(shù)咨詢電話（姚老師：18685021025）

十一、本《簡(jiǎn)章》由遵義縣2015年公開招聘教育系統(tǒng)工作人員工作領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)解釋，未盡事宜由領(lǐng)導(dǎo)小組研究確定。

 

 

                                   遵義縣2015年公開招聘教育系統(tǒng)工作人員領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室

                                                        2015年7月15日 

附件：遵義縣教育系統(tǒng)公開招聘工作人員崗位表.rar