為推進(jìn)本單位人事制度改革，不斷拓寬選人用人渠道，以競爭促激勵，激發(fā)員工工作積極性及創(chuàng)造性，現(xiàn)決定公開招聘工作人員，現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：
一、指導(dǎo)思想
根據(jù)《勞動法》等相關(guān)法律法規(guī)規(guī)定，以長沙市廣播電視臺的工作精神為指導(dǎo)，深化內(nèi)部改革，強化內(nèi)部管理，引入競爭機制，公正聘用，充分調(diào)動聘用人員工作的積極性，全面提高本單位員工綜合素質(zhì)。
二、招聘原則
本著“競爭、擇優(yōu)”的原則，公平、公正、公開的招聘德才兼?zhèn)涞膬?yōu)秀人才。
三、招聘崗位、基本條件、工作要求及招聘方式
1、招聘崗位：
�、傥飿I(yè)管理員10人
�、谒囆g(shù)活動策劃項目經(jīng)理2人
�、蹖I(yè)音樂藝術(shù)輔導(dǎo)(聲樂、中西器樂、舞蹈等專業(yè))老師若干名
2、基本條件：
遵紀(jì)守法，擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，遵紀(jì)守法，具有良好的思想品德和職業(yè)道德，身體健康。
�、傥飿I(yè)管理員：遵紀(jì)守法，團(tuán)結(jié)協(xié)作，具備基本法律知識，了解相關(guān)保安管理政策、規(guī)定。具備與崗位職責(zé)相應(yīng)的觀察、發(fā)現(xiàn)、處置問題能力。
�、谒囆g(shù)活動策劃項目經(jīng)理：具有豐富的藝術(shù)文化活動運作管理經(jīng)驗及活動策劃文案功底，具有極強的策劃管理和團(tuán)隊搭建能力，具備較強的溝通協(xié)調(diào)能力，資源整合能力和執(zhí)行能力。
�、蹖I(yè)音樂藝術(shù)輔導(dǎo)老師：熱愛藝術(shù)事業(yè)，有良好的藝術(shù)素養(yǎng)，有較強專業(yè)藝術(shù)基本功，有藝術(shù)教師資格，有愛心、有責(zé)任心，時間觀念強，工作積極。
3、任職要求：
�、傥飿I(yè)管理員：男，高中以上學(xué)歷，年齡20-35歲，身高170cm以上，退休軍人及持有駕駛證者優(yōu)先。
�、谒囆g(shù)活動策劃項目經(jīng)理：男女不限，相關(guān)藝術(shù)專業(yè)本科以上學(xué)歷，年齡25—35歲，有2年以上相關(guān)藝術(shù)活動策劃工作經(jīng)驗。
�、蹖I(yè)音樂藝術(shù)輔導(dǎo)老師：男女不限，身高：男175cm以上、女162cm以上，相關(guān)音樂藝術(shù)專業(yè)本科以上學(xué)歷，年齡20—30歲，有2年以上音樂藝術(shù)表演和教學(xué)經(jīng)驗優(yōu)先。
4、招聘方式
采取面向社會公開方式招聘。
四、招聘程序
1、發(fā)布公告：通過相關(guān)人才網(wǎng)對外公開發(fā)布招聘信息
2、組織報名：
�、賵竺浻脮r間：2015年7月27日至2015年8月27日(邊報名邊錄用，額滿為止)
�、趫竺问剑和ㄟ^QQ郵箱報名
3、資格審查：競聘工作組負(fù)責(zé)報名資格的審查工作(初試)
4、筆試：初審合格者電話通知筆試
5、面試：語言表達(dá)能力、舉止儀表、專業(yè)能力測試等。
6、健康體檢：體檢合格者予以聘用。
五、管理及待遇
對符合聘用條件人員，試用(培訓(xùn))期1-3個月，試用期間工資按法律規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放，試用期滿后根據(jù)劇院聘用薪酬福利制度規(guī)定發(fā)放工資。工資待遇：基本工資+崗位工資+津補貼+績效工資，福利待遇：購買社會保險、帶薪年休假、傳統(tǒng)節(jié)日費、補充醫(yī)療保險、獨生子女費、防寒降溫費等等。
面試合格者自用工之日起一個月內(nèi)簽訂《勞動合同》。試用期被證明不符合錄用條件的解除聘用。
報名郵箱：3100202441@qq.com
報名電話：85135746 13517490422
聯(lián)系人： 周主任 蘇小姐
附件：田漢大劇院合同制員工招聘表.doc