鎮(zhèn)沅彝族哈尼族拉祜族自治縣風(fēng)景名勝區(qū)管理辦公室2013年引進(jìn)專業(yè)技術(shù)人才公告
根據(jù)《普洱市人力資源和社會(huì)保障局關(guān)于2013年鎮(zhèn)沅縣事業(yè)單位招聘工作人員計(jì)劃的批復(fù)》(普人社復(fù)〔2013〕25號(hào))文件,同意縣風(fēng)景名勝區(qū)管理辦公室引進(jìn)1名專業(yè)技術(shù)人才,現(xiàn)將人才引進(jìn)有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
一、人才引進(jìn)條件
(一)擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),熱愛祖國(guó),遵紀(jì)守法,作風(fēng)正派;
(二)2013年全日制普通高校本科畢業(yè)生,經(jīng)濟(jì)學(xué)、工程造價(jià)、房屋建筑工程或工程投資與管理方向?qū)I(yè)。取得雙學(xué)士學(xué)位證書,其中須持有法學(xué)學(xué)士學(xué)位證書,若未取得雙學(xué)士學(xué)位證書者,則須取得國(guó)家注冊(cè)造價(jià)師職業(yè)資格;
(三)年齡30周歲及以下(1983年9月1日及以后出生);
(四)身心健康,具備勝任工作崗位所需的身體條件。
二、人才引進(jìn)的工作程序
(一)發(fā)布公告。在鎮(zhèn)沅信息網(wǎng)發(fā)布公告。
(二)報(bào)名。報(bào)名人員下載《2013年鎮(zhèn)沅縣人才引進(jìn)報(bào)名表》(見附件)后如實(shí)填寫報(bào)名信息,務(wù)必于2013年9月27日以前將報(bào)名表和相關(guān)證件(身份證、戶口簿、畢業(yè)證、學(xué)位證、其他有效證件)原件(含復(fù)印件一份)到縣住房和城鄉(xiāng)建設(shè)局辦公室報(bào)名,逾期不再受理報(bào)名。咨詢電話:0879-5811377。
(三)專業(yè)知識(shí)面試、考核及體檢
專業(yè)知識(shí)面試工作由住建局具體負(fù)責(zé)組織,人社局給予指導(dǎo)。考核工作由人社局、監(jiān)察局、住建局、公安局堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn),遵循“民主、公開、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則,按照德才兼?zhèn)、以德為先的?biāo)準(zhǔn),采取多種形式,針對(duì)被考核對(duì)象的德、能、勤、績(jī)、廉方面進(jìn)行考核。
專業(yè)知識(shí)面試和考核實(shí)行量化評(píng)分,各按100分計(jì)算,總成績(jī)=專業(yè)知識(shí)面試成績(jī)×50%+考核成績(jī)×50%?偝煽(jī)按四舍五入保留2位小數(shù)計(jì)算,若總成績(jī)相同,則專業(yè)知識(shí)面試成績(jī)高者勝出。
經(jīng)層層篩選,成績(jī)排名第一的確定為進(jìn)入體檢人員。
(四)審批聘用
體檢合格即確定為擬聘用人員,并報(bào)請(qǐng)市人力資源和社會(huì)保障局審批聘用,經(jīng)審批同意聘用后,正式辦理聘用手續(xù)。
三、人才引進(jìn)相關(guān)事宜由縣住房和城鄉(xiāng)建設(shè)局負(fù)責(zé)解釋。
附件下載:2013年鎮(zhèn)沅縣人才引進(jìn)報(bào)名表.rar
鎮(zhèn)沅彝族哈尼族拉祜族自治縣住房和城鄉(xiāng)建設(shè)局
2013年9月17日
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