2015年南通市如皋市發(fā)改委招聘合同制工作人員公告
根據(jù)工作需要，經(jīng)市政府批準(zhǔn)，如皋市發(fā)展和改革委員會(huì)會(huì)同市人力資源和社會(huì)保障局研究決定，面向社會(huì)公開(kāi)招聘合同制工作人員3名，現(xiàn)就有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、基本原則
堅(jiān)持“自愿報(bào)名、公開(kāi)招考、平等競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)錄用”的原則。
|
崗位 名稱 |
招錄 人數(shù) |
學(xué)歷及專業(yè) |
招聘 范圍 |
崗位基本條件 |
|
機(jī)關(guān)工作人員 |
3人 （男性） |
本科及以上學(xué)歷，中文文秘類、經(jīng)濟(jì)類、計(jì)算機(jī)（大類）類、電子信息類。 |
應(yīng)、往屆 畢業(yè)生 |
年齡35周歲以下（1980年1月1日以后出生）。 |
二、招錄職位及人數(shù)
三、報(bào)考條件
1.熱愛(ài)祖國(guó)，擁護(hù)黨的路線、方針、政策，遵紀(jì)守法，作風(fēng)正派，勤勉敬業(yè)，樂(lè)于奉獻(xiàn);
2.符合崗位表中任職條件;
3.身體健康;
4.所有報(bào)考人員均不受生源地、戶籍和戶口性質(zhì)限制;
5.尚未排除紀(jì)律處分或者在接受紀(jì)律審查的人員，刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員，涉及國(guó)家和省有關(guān)規(guī)定不得應(yīng)聘到企事業(yè)單位有關(guān)崗位的人員，不得應(yīng)聘;
6.誠(chéng)實(shí)守信，提供的個(gè)人信息必須真實(shí)有效。凡弄虛作假者，一經(jīng)查實(shí)立即取消聘用資格或終止勞動(dòng)合同。
四、招考程序
1.報(bào)名：報(bào)名須本人到場(chǎng)，提供本人身份證、學(xué)歷證書等相關(guān)證件的原件和復(fù)印件,如實(shí)填寫報(bào)名登記表。同時(shí)繳近期一寸免冠照片2張及報(bào)名考試費(fèi)100元。報(bào)名時(shí)間：2015年8月10日--14日，上午8：30—12：00，下午2：30—6：00。報(bào)名地點(diǎn)：如皋市發(fā)改委組織人事科(地址：市行政中心大樓主樓B10樓1015)。聯(lián)系電話：0513-87651295。
2.資格審查：根據(jù)報(bào)名者提供的材料，由如皋市發(fā)改委對(duì)照?qǐng)?bào)考條件進(jìn)行資格初審，發(fā)放準(zhǔn)考證。
3.考試：經(jīng)資格審查合格者方可參加考試，報(bào)名人數(shù)與招錄職位數(shù)須達(dá)到3：1以上方可開(kāi)考，如達(dá)不到比例，則相應(yīng)減少招錄人數(shù)或取消該職位的招聘。考試采取筆試和面試相結(jié)合，筆試和面試均采用百分制計(jì)分方式，最后按筆試占40%、面試占60%的比例計(jì)算考試成績(jī)。
�、殴P試。筆試主要考查寫作能力，重點(diǎn)考查中文基礎(chǔ)知識(shí)、經(jīng)濟(jì)基礎(chǔ)知識(shí)、文字組織能力和綜合分析能力。筆試時(shí)間、地點(diǎn)見(jiàn)準(zhǔn)考證。凡筆試不及格者不得進(jìn)入面試程序。
�、泼嬖�。面試形式采用結(jié)構(gòu)化面試，根據(jù)筆試成績(jī)，按招錄職位1:3的比例(筆試成績(jī)從高分到低分)確定參加面試對(duì)象，如達(dá)不到比例，按實(shí)際合格人數(shù)面試，面試不及格者自然淘汰。面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。
4.體檢：按考試成績(jī)從高分到低分等額確定體檢對(duì)象，若有體檢不合格者，則按考試成績(jī)依次遞補(bǔ)。體檢時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。
5.考察：對(duì)體檢合格對(duì)象，進(jìn)行考察�？疾靸�(nèi)容包括德、能、勤、績(jī)、廉等方面的情況。若有考察不合格者，則按考試成績(jī)依次進(jìn)行遞補(bǔ)。
6.公示：考察合格確定擬聘用人選，在如皋市人社局網(wǎng)站公示七天。公示結(jié)束無(wú)異議者，辦理相關(guān)手續(xù)。
五、人員聘用及性質(zhì)
本次招聘人員性質(zhì)為事業(yè)單位編外勞動(dòng)合同制職工，與用人單位簽訂勞動(dòng)合同。
錄用人員試用期3個(gè)月，試用期月工資1500元，試用合格后簽訂勞動(dòng)合同，實(shí)行一年一簽，按規(guī)定繳納城鎮(zhèn)職工社會(huì)保險(xiǎn)。年終接受單位考核，年收入4萬(wàn)元左右。
六、紀(jì)律與監(jiān)督
招聘工作嚴(yán)格貫徹“公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則，市發(fā)改委成立公開(kāi)招聘領(lǐng)導(dǎo)小組，切實(shí)加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，嚴(yán)格堅(jiān)持規(guī)定的條件、程序和標(biāo)準(zhǔn)，嚴(yán)禁弄虛作假、徇私舞弊，確保公開(kāi)招聘工作順利進(jìn)行。招聘工作接受紀(jì)檢、社會(huì)全程監(jiān)督，監(jiān)督電話：0513-87284518(如皋市人社局紀(jì)工委)、0513-87651513(如皋市發(fā)改委紀(jì)檢組)。
如皋市發(fā)展和改革委員會(huì)
2015年8月4日