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2015年湖北省襄陽(yáng)棗陽(yáng)市人民政府財(cái)政投資評(píng)審中心招聘簡(jiǎn)章

時(shí)間:2015-09-08 22:53:05 點(diǎn)擊:

2015年棗陽(yáng)市人民政府財(cái)政投資評(píng)審中心招聘簡(jiǎn)章

  棗陽(yáng)市人民政府財(cái)政投資評(píng)審中心是市財(cái)政局所屬的事業(yè)單位,主要承擔(dān)政府投資建設(shè)項(xiàng)目的投資評(píng)審工作。因評(píng)審工作需要,經(jīng)批準(zhǔn)面向社會(huì)公開招聘工程造價(jià)專業(yè)技術(shù)人員15名,F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公布如下。

  一、招聘條件

  1、具有良好的政治素質(zhì)、職業(yè)道德和敬業(yè)奉獻(xiàn)精神,無(wú)違法違紀(jì)等不良記錄。

  2、35周歲以下(1980年1月1日后出生),五官端正,身體健康;有一定從業(yè)經(jīng)驗(yàn)、取得全國(guó)造價(jià)員、注冊(cè)造價(jià)工程師的報(bào)名人員年齡可適當(dāng)放寬。

  3、報(bào)名人員學(xué)歷或從業(yè)資格要求:工程造價(jià)專業(yè)畢業(yè),第一學(xué)歷必須為大專以上;其他工程類專業(yè)畢業(yè),如有志向從事工程造價(jià)工作的,也可報(bào)名,但第一學(xué)歷必須是全日制本科以上;取得全國(guó)造價(jià)員、注冊(cè)造價(jià)工程師執(zhí)業(yè)資格,或取得一級(jí)注冊(cè)建造師、注冊(cè)監(jiān)理工程師執(zhí)業(yè)資格,有愿意從事工程造價(jià)工作的。

  4、具有良好的微機(jī)操作能力,能熟練應(yīng)用office軟件。

  二、報(bào)名時(shí)間、報(bào)名方法

  1.報(bào)名時(shí)間:自公告發(fā)布之日起十五個(gè)工作日(節(jié)假日順延)。

  2.報(bào)名方法:應(yīng)聘人員將《棗陽(yáng)市財(cái)政投資評(píng)審中心招聘專業(yè)技術(shù)人員報(bào)名登記表》(見附件),發(fā)送至棗陽(yáng)市人民政府財(cái)政投資評(píng)審中心(聯(lián)系人:李建軍;郵箱:263568650@qq.com;聯(lián)系電話:18272061320)。所有應(yīng)聘人員的報(bào)名材料恕不退還,代為保密。

  三、招聘考試辦法

  此次招聘考試共分四個(gè)環(huán)節(jié)進(jìn)行,即面試、體檢、試用考察測(cè)評(píng)、專業(yè)能力水平考試。各環(huán)節(jié)分別依次進(jìn)行,分別淘汰,成績(jī)互不掛鉤辦法。

  四、錄取和聘用

  經(jīng)面試、體檢、試用考察測(cè)評(píng)、專業(yè)能力水平考試合格后,擬錄取人員名單在招聘單位內(nèi)部公示,時(shí)間不少于7個(gè)工作日。經(jīng)公示無(wú)異議后,由棗陽(yáng)市人民政府財(cái)政投資評(píng)審中心辦理錄取聘用的相關(guān)手續(xù),同時(shí)在棗陽(yáng)市人才交流中心辦理人才派遣手續(xù),個(gè)人檔案由棗陽(yáng)市人才交流中心免費(fèi)代管。

  由棗陽(yáng)市人民政府財(cái)政投資評(píng)審中心與錄取人員簽訂《聘用合同》,聘期三年,合同到期后自動(dòng)解除勞動(dòng)合同。

  如應(yīng)聘人員與原單位發(fā)生人事(勞動(dòng))爭(zhēng)議等事項(xiàng),均由應(yīng)聘人員本人負(fù)責(zé)解決。因應(yīng)聘人員個(gè)人原因逾期未辦理錄取手續(xù)的,取消聘用資格。對(duì)試用期考核不合格的,隨時(shí)解除聘用關(guān)系,自謀職業(yè)。

  五、相關(guān)待遇

  一般試用人員試用期間每月發(fā)生活費(fèi)1000元,具有注冊(cè)造價(jià)工程師、一級(jí)注冊(cè)建造師、注冊(cè)監(jiān)理工程師執(zhí)業(yè)資格的試用人員,試用期工資暫定3000元/月;正式聘用后工資福利等待遇,按照《棗陽(yáng)市人民政府財(cái)政投資評(píng)審中心專業(yè)技術(shù)人員聘用管理辦法》及棗陽(yáng)市政府批復(fù)的《棗陽(yáng)市人民政府財(cái)政投資評(píng)審中心專業(yè)技術(shù)人員績(jī)效工資考核實(shí)施辦法》規(guī)定,實(shí)行基礎(chǔ)績(jī)效工資+年度(季度)獎(jiǎng)勵(lì)性績(jī)效工資+補(bǔ)貼的辦法執(zhí)行。同時(shí)辦理黨團(tuán)組織關(guān)系。

  六、本簡(jiǎn)章由棗陽(yáng)市人民政府財(cái)政投資評(píng)審中心負(fù)責(zé)解釋。

  棗陽(yáng)市人民政府財(cái)政投資評(píng)審中心招聘專業(yè)技術(shù)人員報(bào)名登記表.rar

 

  棗陽(yáng)市人才中心

  棗陽(yáng)市人民政府財(cái)政投資評(píng)審中心

  二0一五年九月二日

作者:文武事業(yè)單位招聘網(wǎng) 來(lái)源:網(wǎng)絡(luò)

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