中共射洪縣委機(jī)構(gòu)編制委員會(huì)辦公室

射洪縣人力資源和社會(huì)保障局

射洪縣農(nóng)業(yè)局

射洪縣衛(wèi)生局

2013年射洪縣農(nóng)業(yè)、衛(wèi)生系統(tǒng)部分事業(yè)單位

公開(kāi)考核招聘工作人員的公告

為進(jìn)一步優(yōu)化我縣事業(yè)單位人員結(jié)構(gòu)，按照省人社廳《關(guān)于考核招聘急需短缺衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員有關(guān)事宜的通知》（川人社辦發(fā)〔2011〕347號(hào)）、《遂寧市事業(yè)單位公開(kāi)考核招聘高層次人才及管理暫行辦法》（遂人社發(fā)〔2011〕45號(hào)）等文件精神，結(jié)合實(shí)際，經(jīng)研究決定，面向全國(guó)公開(kāi)考核招聘衛(wèi)生、農(nóng)業(yè)系統(tǒng)部分事業(yè)單位工作人員71名。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下（本公告同時(shí)在四川人事考試網(wǎng)、遂寧市人民政府網(wǎng)、遂寧市人力資源和社會(huì)保障局、射洪縣人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站、各相關(guān)高校網(wǎng)站發(fā)布）：

一、招聘原則及方式

堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn)，按照公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則，實(shí)行雙向選擇、直接考核、擇優(yōu)引進(jìn)。

二、招聘組織

成立以縣委編辦、縣人力資源和社會(huì)保障局、縣衛(wèi)生局、縣農(nóng)業(yè)局、招聘單位等為成員的招聘領(lǐng)導(dǎo)小組，負(fù)責(zé)招聘工作的指導(dǎo)、監(jiān)督工作；縣衛(wèi)生局、縣農(nóng)業(yè)局和招聘單位具體負(fù)責(zé)招聘工作的組織、實(shí)施工作。

三、招聘單位及崗位要求：詳見(jiàn)《2013年射洪縣農(nóng)業(yè)、衛(wèi)生系統(tǒng)部分事業(yè)單位公開(kāi)考核招聘工作人員事業(yè)單位基本信息一覽表》（附件1）、《2013年射洪縣農(nóng)業(yè)、衛(wèi)生系統(tǒng)部分事業(yè)單位公開(kāi)考核招聘工作人員崗位和條件要求一覽表》（附件2）。

四、招聘對(duì)象及相應(yīng)條件

（一）招聘范圍：全國(guó)。

（二）招聘對(duì)象：2014年普通高校應(yīng)屆全日制畢業(yè)生或符合崗位條件要求和本公告其他要求的社會(huì)在職人員和非在職人員。其中，2014年普通高校應(yīng)屆全日制畢業(yè)生必須在2014年7月31日前取得符合崗位條件要求的畢業(yè)證、學(xué)位證等證書(shū)，并憑證書(shū)辦理聘用確認(rèn)等手續(xù)；其他人員必須在報(bào)名時(shí)取得并提供符合崗位條件要求國(guó)家承認(rèn)學(xué)歷的畢業(yè)證書(shū)、學(xué)位證書(shū)等證書(shū)。未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)取得并提供有關(guān)證書(shū)的，不予聘用或不予進(jìn)入下一步招聘環(huán)節(jié)，責(zé)任由本人自負(fù)。

（三）報(bào)考條件：具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍；擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法；具有良好的品行，愛(ài)崗敬業(yè)，事業(yè)心和責(zé)任感強(qiáng)，無(wú)違法違紀(jì)行為；具有正常履行職責(zé)的身體條件；符合《四川省事業(yè)單位工作人員招聘工作試行辦法》第二十九條有關(guān)回避的規(guī)定；具有符合本次招聘崗位要求的年齡、文化程度和工作能力，專業(yè)對(duì)口（不符者，請(qǐng)勿報(bào)考，否則取消考核或聘用資格的責(zé)任自負(fù)）；符合事業(yè)單位招聘規(guī)定的其他條件。

（四）凡有下列情況之一者，不得報(bào)名：

曾受過(guò)各類刑事處罰的；曾被開(kāi)除公職的；有違法、違紀(jì)行為正在接受審查的；尚在黨紀(jì)、政紀(jì)影響期內(nèi)的；按照相關(guān)規(guī)定應(yīng)當(dāng)回避的；在各級(jí)人事考試中違規(guī)違紀(jì)在禁考期內(nèi)的人員；法律法規(guī)規(guī)定不能報(bào)考的其他情形人員。

五、報(bào)名及資格審查

（一）報(bào)名方式、時(shí)間及地點(diǎn):

報(bào)名工作由市委組織部牽頭，市、縣整體聯(lián)動(dòng)，統(tǒng)一行動(dòng)。各招聘單位將在以下高等院校召開(kāi)現(xiàn)場(chǎng)招聘會(huì)，報(bào)考者可根據(jù)實(shí)際，選擇報(bào)名點(diǎn)現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。

報(bào)名時(shí)間及地點(diǎn)

（1）四川大學(xué)報(bào)名點(diǎn)：

報(bào)名時(shí)間：2013年10月11日8:30—12:00

報(bào)名地點(diǎn)：四川大學(xué)招生就業(yè)處

（2）重慶大學(xué)報(bào)名點(diǎn)：

報(bào)名時(shí)間：2013年10月21日8:30-18:00

報(bào)名地點(diǎn)：重慶大學(xué)招生就業(yè)處

（二）資格審查：各招聘單位及其主管部門具體負(fù)責(zé)報(bào)考者資格審查工作。資格審查貫穿本次考核工作全過(guò)程，在任何一個(gè)環(huán)節(jié)中發(fā)現(xiàn)報(bào)考者有不符合崗位條件要求和弄虛作假的，都將取消其考核或聘用資格。

（三）報(bào)名時(shí)考生需提供的材料：已填好的《2013年射洪縣農(nóng)業(yè)、衛(wèi)生系統(tǒng)部分事業(yè)單位公開(kāi)考核招聘工作人員報(bào)名登記表》（報(bào)名登記表一式一份，在網(wǎng)上自行下載，用A4紙正反面打印，見(jiàn)附件3），本人有效身份證，學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)原件及復(fù)印件1份（2014年應(yīng)屆普通高校全日制畢業(yè)生須提供學(xué)校就業(yè)推薦表、獲獎(jiǎng)證書(shū)、成績(jī)單原件及復(fù)印件各1份，學(xué)校主管畢業(yè)生就業(yè)部門開(kāi)具的學(xué)歷證明書(shū)，專業(yè)證明書(shū)等材料），本人自薦書(shū)（包括自我介紹、基本情況等）。

（四）報(bào)名要求

1.報(bào)考人員報(bào)名前應(yīng)認(rèn)真閱讀本公告，并按照本公告公布的專業(yè)崗位及規(guī)定的報(bào)考條件報(bào)名。

2.報(bào)考人員提供的個(gè)人信息材料必須真實(shí)完整，如隱瞞有關(guān)情況或提供虛假材料，所造成的后果由報(bào)考者本人承擔(dān)。

3.2014年應(yīng)屆普通高校全日制畢業(yè)生需在2014年7月31日前取得相應(yīng)崗位要求的畢業(yè)證書(shū)、學(xué)位證書(shū)等，并憑其辦理聘用手續(xù)，否則不予聘用，責(zé)任由考生本人自負(fù)。

4.報(bào)考者有工作單位的，應(yīng)提交所在單位和主管部門同意其報(bào)考的證明材料原件。

六、考核

（一）考核方式：按照“雙向選擇、直接考核”的原則，采取面試方式進(jìn)行。

（二）考核實(shí)施：考核工作由招聘單位及其主管部門組成考核小組實(shí)施考核。

（三）面試內(nèi)容：考生業(yè)務(wù)知識(shí)、工作能力、綜合素質(zhì)等。

（四）面試時(shí)間及地點(diǎn)：由招聘單位及其主管部門負(fù)責(zé)電話通知資格審查合格的考生參加公開(kāi)考核招聘。面試時(shí)間及地點(diǎn)以電話通知的時(shí)間和地點(diǎn)為準(zhǔn)。

面試時(shí)，考生須持本人有效身份證原件（不含舊版臨時(shí)身份證和過(guò)期身份證、身份證復(fù)印件、戶口簿）在規(guī)定的時(shí)間和地點(diǎn)準(zhǔn)時(shí)參考。未按規(guī)定時(shí)間參考的視為自動(dòng)放棄考核資格。

七、體檢及考察

（一）確定進(jìn)入體檢人員

根據(jù)報(bào)考考生綜合考核情況，由各招聘單位及其主管部門集體研究確定進(jìn)入體檢人選（視考生綜合考核情況，如某一崗位在考核中沒(méi)有合適人選的，進(jìn)入體檢人選可以少于公告公布的招聘名額，也可以不招聘，其空缺崗位名額納入下一批小分隊(duì)考核招聘計(jì)劃實(shí)施招聘），報(bào)縣人力資源和社會(huì)保障局審核后，由各招聘單位及其主管部門負(fù)責(zé)組織實(shí)施體檢工作。

（二）體檢標(biāo)準(zhǔn)

體檢的項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)參照原國(guó)家人事部、衛(wèi)生部頒發(fā)的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》和《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)（試行）》執(zhí)行。其中，乙肝檢測(cè)項(xiàng)目按國(guó)家人社部、教育部和衛(wèi)生部《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范入學(xué)和就業(yè)體檢項(xiàng)目維護(hù)乙肝表面抗原攜帶者入學(xué)和就業(yè)權(quán)利的通知》的要求執(zhí)行。

（三）考察

由招聘單位及其主管部門對(duì)體檢合格人員的政治思想素質(zhì)、工作能力、遵紀(jì)守法情況、道德品質(zhì)以及是否需要回避等情況進(jìn)行嚴(yán)格考察，并對(duì)其與報(bào)考相關(guān)檔案等材料的真實(shí)有效性和報(bào)考資格進(jìn)行核實(shí)確認(rèn)。

對(duì)于在體檢和考察中弄虛作假或者隱瞞真實(shí)情況，違反相關(guān)考核招聘規(guī)定的，不予聘用。

因體檢、考察不合格或體檢、考察人員自動(dòng)棄權(quán)而出現(xiàn)的招聘崗位空額，不再遞補(bǔ)。

八、公示

體檢、考察合格者由縣人力資源和社會(huì)保障局確定為擬聘用人員，在“遂寧市人力資源和社會(huì)保障局、射洪縣人力資源和社會(huì)保障局”網(wǎng)站上公示7個(gè)工作日。公示期間接受社會(huì)監(jiān)督和舉報(bào)。舉報(bào)者應(yīng)以真實(shí)姓名實(shí)事求是地反映問(wèn)題，并提供必要的調(diào)查線索。凡以匿名或其他方式反映的問(wèn)題不予受理。

對(duì)公示期間反映有嚴(yán)重問(wèn)題并查有實(shí)據(jù)、不符合報(bào)考條件的，取消被公示人擬聘用人員資格，不再予以審核確認(rèn)；對(duì)反映有嚴(yán)重問(wèn)題，但一時(shí)難以查實(shí)或難以否定的，可暫緩聘用，待查清后再?zèng)Q定是否聘用。公示不合格或在辦理聘用手續(xù)前報(bào)考者自動(dòng)放棄后出現(xiàn)的招聘崗位空額，不再遞補(bǔ)。

九、聘用及待遇

經(jīng)公示無(wú)異議的人員（2014年應(yīng)屆普通高校全日制畢業(yè)生先由招聘單位與其簽訂畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議），在規(guī)定時(shí)間內(nèi)（具體以通知時(shí)間為準(zhǔn)）向用人單位報(bào)送畢業(yè)證書(shū)、學(xué)位證書(shū)等報(bào)考崗位所需資料原件，招聘單位負(fù)責(zé)對(duì)報(bào)考者所提供材料的真實(shí)性進(jìn)行初審，并經(jīng)主管部門復(fù)審后報(bào)縣委編辦辦理編制確認(rèn)手續(xù)，再將以上資料統(tǒng)一報(bào)縣人力資源和社會(huì)保障局審查。審查合格后，按照有關(guān)規(guī)定，由用人單位法定代表人或者其委托人與受聘人員簽訂不低于5年服務(wù)期的《聘用合同》（服務(wù)期內(nèi)不得辦理流動(dòng)手續(xù)），完善聘用手續(xù)，實(shí)行事業(yè)單位聘用制管理。

如在資格審核中發(fā)現(xiàn)有不符合考核招聘條件和考生逾期不能按要求提供畢業(yè)證、學(xué)位證等資料的以及辦理聘用手續(xù)后未按規(guī)定時(shí)間到單位報(bào)到的，取消其聘用資格，因此產(chǎn)生的空額，不再遞補(bǔ)。

公開(kāi)招聘的人員按規(guī)定實(shí)行試用期，試用期內(nèi)嚴(yán)重違規(guī)違紀(jì)或試用期滿考核不合格的，取消聘用資格。

十、紀(jì)律與監(jiān)督

（一）招聘工作應(yīng)做到信息公開(kāi)、過(guò)程公開(kāi)、結(jié)果公開(kāi)，自覺(jué)接受紀(jì)檢監(jiān)察部門和社會(huì)各界的監(jiān)督。

（二）招聘工作實(shí)行回避制度。從事此次招聘工作的所有人員，凡涉及與本人有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親以及姻親關(guān)系或其他有可能影響招聘工作公正的，必須一律實(shí)行回避。

（三）按照人事考試違規(guī)違紀(jì)行為處理的有關(guān)規(guī)定，對(duì)違反公開(kāi)招聘工作紀(jì)律或弄虛作假的應(yīng)聘人員，取消其考核、體檢等資格，已被聘用的取消其聘用資格，并對(duì)有關(guān)工作人員視情依紀(jì)依法嚴(yán)肅查處。

十一、特別提示

（一）公招過(guò)程中如有調(diào)整、補(bǔ)充、提示等事項(xiàng)，由縣人力資源和社會(huì)保障局通過(guò)在“遂寧市人力資源和社會(huì)保障局，射洪縣人力資源和社會(huì)保障局”網(wǎng)站上等方式予以公告。因報(bào)考者不主動(dòng)、不按要求登錄相關(guān)網(wǎng)站查閱相關(guān)信息，導(dǎo)致本人未能按要求參加考察、聘用等的，責(zé)任自負(fù)。

（二）報(bào)考者應(yīng)確保聯(lián)系電話正確、暢通。否則因無(wú)法與報(bào)考者取得聯(lián)系所造成的后果，由報(bào)考者自行負(fù)責(zé)。

十二、本公告由射洪縣人力資源和社會(huì)保障局（咨詢電話：0825—6839212）、射洪縣農(nóng)業(yè)局（咨詢電話：13547763116）、射洪縣衛(wèi)生局（咨詢電話：0825—6622614）負(fù)責(zé)解釋。

附件：1.2013年射洪縣農(nóng)業(yè)、衛(wèi)生系統(tǒng)部分事業(yè)單位公開(kāi)考核招聘工作人員事業(yè)單位基本信息一覽表.rar

2.2013年射洪縣農(nóng)業(yè)、衛(wèi)生系統(tǒng)部分事業(yè)單位公開(kāi)考核招聘工作人員崗位和條件要求一覽表.rar

3.2013年射洪縣農(nóng)業(yè)、衛(wèi)生系統(tǒng)部分事業(yè)單位公開(kāi)考核招聘工作人員報(bào)名登記表.rar

射洪縣人力資源和社會(huì)保障局

2013年9月26日

 

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