2015年舟山市普陀區(qū)招聘高層次緊缺專業(yè)人才公告(二)

普事聘公【2015】18號

為貫徹落實“智匯新區(qū)·才富普陀”戰(zhàn)略，大力吸引和集聚高層次緊缺專業(yè)人才，實現(xiàn)普陀在浙江舟山群島新區(qū)建設中“跨越崛起、走在前列”目標提供人才支撐，根據(jù)《普陀區(qū)2015—2016年緊缺專業(yè)人才開發(fā)目錄》、《2015年普陀區(qū)機關事業(yè)單位緊缺專業(yè)人才引進計劃》和《2015年普陀區(qū)事業(yè)單位緊缺專業(yè)人才引進增補計劃》，經(jīng)研究，決定面向社會公開招聘30名高層次緊缺專業(yè)人才。

一、招聘計劃

本次計劃共招聘高層次緊缺專業(yè)人才30名。（詳見附件1）

二、信息發(fā)布平臺

舟山市普陀區(qū)人力資源和社會保障局網(wǎng)站（http://www.ptrlsb.gov.cn/）。該網(wǎng)站為發(fā)布考試、體檢、考核等相關信息的唯一平臺。

三、招聘條件

    報考人員除應具備《浙江省事業(yè)單位公開招聘人員暫行辦法》規(guī)定的基本條件外，還需符合以下條件：

（一）具有全日制普通高校碩士研究生學歷，且要求本科或碩士研究生畢業(yè)于“211工程”全日制普通高校或國際知名院校（Times世界大學年度排名前400所）。中國境內學校的2016年應屆畢業(yè)生須于2016年7月31日前取得畢業(yè)證書和學位證書，留學人員須于2016年12月31日前取得畢業(yè)證書、學位證書以及教育部中國留學服務中心出具的境外學歷、學位認證書。

（二）年齡在35周歲以下（出生于1980年10月1日以后）。

（三）下列人員不得報考：機關、事業(yè)單位在編在職人員；曾因犯罪受過刑事處罰的人員、曾被開除公職的人員及原為公務員被辭退未滿5年的人員；在處分期間或雖未規(guī)定處分期限，但受警告處分未滿6個月，受嚴重警告、記過等處分未滿12個月的人員；在人事考試中被認定實施了考試作弊、弄虛作假行為且在禁考期內的人員；其他法律、法規(guī)規(guī)定不得報考的人員。

四、招聘程序

招聘工作堅持“公開、公平、競爭、擇優(yōu)”的原則，采取統(tǒng)一考試、嚴格考核、擇優(yōu)聘用的方式進行。招聘工作接受社會監(jiān)督，舉報電話：0580-3012510（區(qū)人力社保局）。

（一）報名

1、報名方式

（1）網(wǎng)絡報名。應聘者應下載并填妥《浙江省舟山市普陀區(qū)面向高校選聘高層次緊缺專業(yè)工作人員報名表》（貼近期免冠１寸照，報名表見附件2），并發(fā)送至指定郵箱：ptrcsc@163.com，報名時間為10月1日00：00-10月24日24:00。

（2）現(xiàn)場報名。具體報名的時間和地點如下：

2015年10月11日，9：00—14：00在寧波國際會展中心7號館（寧波市會展路181號），“2015中國浙江·寧波高學歷人才開放式洽談會”現(xiàn)場。

2015年10月23日，9：00—14：00在清華大學（北京市海淀區(qū)清華大學綜合體育館），“2015年浙江—北京新能源、新材料、電子信息、環(huán)保類人才招聘會”現(xiàn)場。

2015年10月24日，9：00—14：00在北京友誼賓館（北京市海淀區(qū)中關村南大街1號），“2015年浙江—北京高層次人才洽談會”現(xiàn)場。

凡現(xiàn)場報名的人員攜帶填寫好的報名表（貼近期免冠１寸照1張）按指定時間到指定地點進行報名（報名表見附件2），并將報名材料電子文檔發(fā)送至電子郵箱ptrcsc@163.com。每個報考人員只能申報一個崗位。

（二）組織考試

根據(jù)報名情況對報考人員進行資格初審，同一崗位資格確認人數(shù)低于招聘計劃數(shù)2倍的，人事主管部門將暫停該崗位的招聘活動。資格初審后，參加考試人員名單將在舟山市普陀區(qū)人力資源和社會保障網(wǎng)公布。

考試以綜合考試方式進行，考試前先進行資格復審。2016年全日制普通高校應屆畢業(yè)生應提供學校核發(fā)的《學生證》或《普通高校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》、身份證或戶口簿（或印有本人戶口信息的戶口簿頁面）、以及其他報考職位所需的證件（證明）原件及復印件；社會人員應提供本人身份證、戶口簿（或印有本人戶口信息的戶口簿頁面）、畢業(yè)證書、學位證書以及其他報考職位所需的證件（證明）原件及復印件。通過資格復審后，報考人員領取準考證。

考試的時間、地點另行通知。報考人員必須同時攜帶準考證和第二代身份證，按照準考證上規(guī)定的時間和地點參加考試。

如實際參加考試人數(shù)達不到規(guī)定比例（1:2）的，人事主管部門將暫停該崗位的招聘活動。綜合考試滿分為100分，合格分為80分，低于80分者不予聘用。

（三）體檢與考核

體檢與考核對象根據(jù)考試成績從高分到低分按1：1的比例確定，體檢參照《公務員錄用體檢通用標準（試行）》執(zhí)行，考核參照《浙江省公務員錄用考察工作細則（試行）》（浙人發(fā)〔2008〕58號）和《關于修訂〈浙江省公務員錄用考察工作細則（試行）〉有關條款的通知》（浙人社發(fā)〔2014〕149號）執(zhí)行。

（四）公示、聘用

考生在通過考試、體檢、考核后，確定為擬聘用對象。擬聘用對象名單將在舟山市普陀區(qū)人力資源和社會保障局網(wǎng)站（www.ptrlsb.gov.cn）上公示７天。公示期滿后，無反映問題或反映問題經(jīng)查實不影響聘用的，發(fā)放《擬聘用通知書》。擬聘用人員持《擬聘用通知書》于規(guī)定時間內到普陀區(qū)人力資源和社會保障局辦理報到手續(xù)，逾期不報到者，取消其聘用資格。

（五）相關待遇

受聘人員與用人單位簽訂聘用合同后，除享受國家規(guī)定的工資福利待遇外，同時享受普陀區(qū)事業(yè)單位緊缺人才引進優(yōu)惠政策（簽訂5年及以上聘用合同的，在服務期內的第3年可享受一次性2萬元的政府津貼；25平方米人才公寓等）及普陀區(qū)人才安居工程購房補貼政策。

（六）其他事項

1、報考人員提供的報考信息和材料應當真實、準確、有效。凡提供虛假信息和材料獲取報考資格的，或有意隱瞞本人真實情況的，一經(jīng)查實，即取消報考資格。對偽造、變造有關證件、材料、信息，騙取考試資格的，或以錄取資格作交易的，根據(jù)相關規(guī)定予以處理，并將相關情況報省考試中心在浙江信用網(wǎng)上公布。

2、對未按招聘條件第一條要求取得相關證書的，取消其聘用資格。

3、聘用人員按規(guī)定實行試用期制，試用期內確實難以勝任工作的，用人單位予以解除聘用合同。

4、本次招聘過程中，各環(huán)節(jié)一律不實行遞補。

5、本公告未盡事宜，由舟山市普陀區(qū)人力資源和社會保障局負責解釋，聯(lián)系電話：0580--3028990。

附件：1、2015年舟山市普陀區(qū)招聘高層次緊缺專業(yè)人才計劃表(附件1).doc

      2、舟山市普陀區(qū)招聘高層次緊缺專業(yè)人才報名表(附件2).doc

舟山市普陀區(qū)人力資源和社會保障局

二0一五年九月三十日

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2、舟山市普陀區(qū)招聘高層次緊缺專業(yè)人才報名表(附件2).rar