根據(jù)《河北省事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員暫行辦法》，經(jīng)省人力資源和社會(huì)保障廳批準(zhǔn)，河北省圖書館2015年擬面向社會(huì)公開(kāi)招聘工作人員3名�，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、招聘單位基本情況
招聘單位：河北省圖書館
主要職責(zé)：收藏、整理、保管各類型文獻(xiàn)資源;向社會(huì)提供書刊、閱覽、信息咨詢、音像資料視聽(tīng)、數(shù)字文獻(xiàn)借閱與加工、互聯(lián)網(wǎng)瀏覽、培訓(xùn)輔導(dǎo)、公益性講座與展覽等公共文化服務(wù)。承擔(dān)全省基層圖書館的業(yè)務(wù)指導(dǎo)人員培訓(xùn)工作，開(kāi)展圖書館管理和公共服務(wù)研究工作。
二、招聘原則
堅(jiān)持德才兼?zhèn)�，貫徹民主、公開(kāi)、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則，實(shí)行公開(kāi)招聘，在考試、考核的基礎(chǔ)上擇優(yōu)聘用。
三、招聘條件、崗位、人數(shù)
(一)應(yīng)聘人員應(yīng)具備以下基本條件：
1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;
2.18-35周歲(計(jì)算日期截止到2015年11月9日);
3.遵守憲法和法律，具有良好的品行和職業(yè)道德;
4.具有與招聘崗位要求相適應(yīng)的年齡、學(xué)歷學(xué)位、專業(yè)和技能條件;
5.適應(yīng)崗位要求的身體條件;
6.具備崗位所需要的其他條件。
(二)招聘人數(shù)和崗位條件：
2015年河北省圖書館擬公開(kāi)招聘專業(yè)技術(shù)崗位人員3名。具體招聘人數(shù)和崗位條件詳見(jiàn)《河北省2015年省直事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員崗位條件表》(附件)。
現(xiàn)役軍人、試用期內(nèi)的公務(wù)員和試用期內(nèi)的事業(yè)單位工作人員、在讀學(xué)生不在招聘范圍。曾因犯罪受過(guò)刑事處罰或曾被開(kāi)除公職的人員;法律、法規(guī)規(guī)定不得招聘為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員，不得應(yīng)聘。此外，應(yīng)聘人員不得報(bào)考聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的招聘崗位。
回避關(guān)系是指《河北省事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員暫行辦法》第四十一條關(guān)于“凡與聘用單位負(fù)責(zé)人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親或者近姻親關(guān)系的應(yīng)聘人員，不得應(yīng)聘該單位負(fù)責(zé)人員的秘書或者人事、財(cái)務(wù)、紀(jì)律檢查崗位，以及有直接上下級(jí)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的崗位。聘用單位負(fù)責(zé)人員和招聘工作人員在辦理人員聘用事項(xiàng)時(shí)，涉及與本人有上述親屬關(guān)系或者其他可能影響招聘公正的，也應(yīng)當(dāng)回避”的規(guī)定。
四、招聘程序
發(fā)布公告：2015年11月9日通過(guò)河北人力資源和社會(huì)保障廳網(wǎng)站(www.hbrsw.gov.cn)、河北省圖書館網(wǎng)站(www.helib.net)面向社會(huì)公開(kāi)發(fā)布招聘信息。
(一)報(bào)名和資格審查。
1、現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名并資格審查
(1)報(bào)名及資格審查時(shí)間：2015年11月16日至20日(上午9:00-11:30;下午14:30-17:00)
(2)報(bào)名及資格審查地點(diǎn)：石家莊市西大街河北省圖書館信息采編樓212室。電話：(0311)86662213，(0311)86043745。
(3)報(bào)名及資格審查要求：報(bào)名人員須現(xiàn)場(chǎng)填寫《省直事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員報(bào)名表》(一式一份)，并帶本人有效身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、資格證和有關(guān)材料原件以及復(fù)印件;5張近期同底1寸免冠照片。其中應(yīng)屆畢業(yè)生須提供由本校畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)部門簽署意見(jiàn)的畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書以及復(fù)印件;已就業(yè)人員需要提交所在單位人事部門出具的同意報(bào)考意見(jiàn)及個(gè)人基本情況、現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)、工作經(jīng)歷、身份證明等材料。報(bào)考人員應(yīng)如實(shí)提交有關(guān)信息和材料，凡本人填寫信息不真實(shí)、不完整或填寫錯(cuò)誤的，責(zé)任自負(fù);弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)即取消考試資格或聘用資格。報(bào)名和考試時(shí)使用的身份證必須一致。資格審查通過(guò)后現(xiàn)場(chǎng)交納報(bào)考費(fèi)100元。
請(qǐng)考生保持報(bào)名時(shí)所留聯(lián)系電話的暢通，以便通知有關(guān)事宜。
2、準(zhǔn)考證發(fā)放
憑本人有效身份證到河北省圖書館信息采編樓205室領(lǐng)取準(zhǔn)考證，具體領(lǐng)取時(shí)間另行通知。
3.開(kāi)考比例
崗位報(bào)考人數(shù)與招聘人數(shù)的比例不低于3：1，報(bào)名人數(shù)達(dá)不到開(kāi)考比例的，取消該崗位招聘計(jì)劃。
(二)筆試
1、筆試采取閉卷的方式，筆試內(nèi)容為圖書館及報(bào)考崗位的相關(guān)知識(shí)。考試不指定考試輔導(dǎo)用書。筆試實(shí)行百分制，滿分100分，最低合格分?jǐn)?shù)線為60分。筆試時(shí)須持身份證及準(zhǔn)考證入場(chǎng)，使用藍(lán)色或黑色簽字筆、圓珠筆或鋼筆書寫。
2、筆試時(shí)間：詳見(jiàn)準(zhǔn)考證。考試地點(diǎn)：詳見(jiàn)準(zhǔn)考證。筆試成績(jī)于考試后第三天在河北省圖書館網(wǎng)站(www.helib.net)發(fā)布，并在河北省圖書館館務(wù)公示欄公布。
(三)面試
1.面試人選確定。依據(jù)筆試成績(jī)從高分到低分按計(jì)劃招聘人數(shù)與進(jìn)入面試人選1：3的比例確定面試人選，比例內(nèi)末位筆試總成績(jī)并列的都進(jìn)入面試。
2.面試時(shí)間和地點(diǎn)。另行通知。
3.面試。面試內(nèi)容主要包括專業(yè)知識(shí)、邏輯思維能力、應(yīng)變能力、表達(dá)能力和舉止儀表等。實(shí)行百分制，評(píng)委當(dāng)場(chǎng)打分，去掉一個(gè)最高分和最低分，取平均數(shù)為最后得分。面試最低合格分?jǐn)?shù)線為60分。面試成績(jī)當(dāng)天在河北省圖書館網(wǎng)站(www.helib.net)發(fā)布，并在河北省圖書館館務(wù)公示欄張貼。
4.總成績(jī)合成。面試結(jié)束后，按筆試成績(jī)、面試成績(jī)兩部分計(jì)算考試總成績(jī)，滿分100分，最低合格分?jǐn)?shù)線60分。計(jì)算公式為考試總成績(jī)=筆試成績(jī)×60%+面試成績(jī)×40%，成績(jī)保留小數(shù)點(diǎn)后兩位。
(四)體檢、考察
根據(jù)考生考試總成績(jī)，依招聘計(jì)劃按1：1比例在合格線以上人員中從高分到低分確定參加體檢人選。如考試總成績(jī)相同，按面試成績(jī)高者、學(xué)歷學(xué)位高者的順序確定人選。體檢由河北省圖書館辦公室組織擬聘人員到省級(jí)綜合性醫(yī)院進(jìn)行檢查，并嚴(yán)格做好保密工作。體檢參照公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，費(fèi)用由參加體檢人員自行負(fù)擔(dān)。
體檢合格的，由河北省圖書館辦公室對(duì)其思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)等情況進(jìn)行考核，并對(duì)其資格條件進(jìn)行復(fù)查。體檢、考核不合格的，取消擬聘人選資格，并從考試成績(jī)中從高分到低分依次遞補(bǔ)。
(五)公示
經(jīng)筆試、面試、考核、體檢合格的，確定為擬聘用人選，在河北省人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)(www.hbrsw.gov.cn)、河北省圖書館網(wǎng)站(www.helib.net)、河北省圖書館公示欄進(jìn)行公示，公示期為7個(gè)工作日。
(六)聘用
對(duì)公示期滿無(wú)異議的，按程序辦理相關(guān)聘用手續(xù)。被聘用人員按相關(guān)政策規(guī)定實(shí)行試用期，試用期一并計(jì)算在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿合格的，予以正式聘用;不合格的，取消聘用。
政策咨詢電話：
0311—86662213、86043745(省圖書館辦公室)
監(jiān)督舉報(bào)電話：
0311—88616769 88616767(省人力資源和社會(huì)保障廳事業(yè)單位人事管理處)
河北省圖書館
2015年11月9日